年収300万円以上の介護職・福祉の求人・転職一覧(3ページ目)

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有料老人ホーム

更新日:2026年03月17日

株式会社ベネッセスタイルケア グランダ大井町

株式会社ベネッセスタイルケア

【東京都/品川区】働きやすさ◎業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援でスキルアップも可能<介護職>

有料老人ホーム

更新日:2026年03月17日

株式会社ベネッセスタイルケア メディカルホームくらら芦花公園

株式会社ベネッセスタイルケア

【東京都/世田谷区】働きやすさ◎業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援でスキルアップも可<介護職>

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有料老人ホーム

更新日:2026年03月17日

株式会社ベネッセスタイルケア メディカルホームボンセジュール羽田

株式会社ベネッセスタイルケア

【東京都/大田区】働きやすさ◎業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援でスキルアップも可能<介護職>

有料老人ホーム

更新日:2026年03月17日

株式会社ベネッセスタイルケア グランダ武蔵野

株式会社ベネッセスタイルケア

【東京都/武蔵野市】働きやすさ◎業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援でスキルアップも可<介護職>

有料老人ホーム

更新日:2026年03月17日

株式会社ベネッセスタイルケア メディカルホームくらら調布

株式会社ベネッセスタイルケア

【東京都/調布市】働きやすさ◎業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援でスキルアップも可能<介護職>

有料老人ホーム

更新日:2026年03月17日

株式会社ベネッセスタイルケア グラニー阿佐ヶ谷・杉並

株式会社ベネッセスタイルケア

【東京都/杉並区】 業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホーム

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通所介護(デイサービス)

更新日:2026年03月17日

株式会社エクラシア エクラシア若葉桜木

株式会社エクラシア

【千葉県/千葉市若葉区】資格不問◎日勤帯×年休110日以上!高齢者施設での介護職員募集

給料

月収 24.5万円~27.0万円

年収 320万円~344万円

勤務地

千葉県 千葉市若葉区 桜木1-32-12
千葉都市モノレール2号線「桜木(千葉)駅」バス・車3分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格不問 ■経験不問

車通勤可 未経験OK 無資格OK 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年03月17日

株式会社エクラシア エクラシア我孫子

株式会社エクラシア

【千葉県/我孫子市】資格不問◎日勤帯×年休110日以上!高齢者施設での介護職員募集

給料

月収 24.5万円~27.0万円

年収 320万円~344万円

勤務地

千葉県 我孫子市 台田2-1-35
JR成田線(千葉-銚子)「我孫子駅」徒歩18分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格不問 ■経験不問

車通勤可 未経験OK 無資格OK 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

更新日:2026年03月17日

社会福祉法人恵和 恵和第一やわらぎ(共同生活援助)他

社会福祉法人恵和

【横浜市戸塚区】未経験・無資格者OK!福利厚生充実★障がい者グループホーでの支援員《夜勤専門A》

更新日:2026年03月17日

社会福祉法人恵和 恵和第一めぐみ(共同生活援助)他

社会福祉法人恵和

【横浜市保土ヶ谷区】未経験・無資格者OK!福利厚生充実★障がい者グループホーでの支援員《夜勤専門B》

更新日:2026年03月17日

社会福祉法人恵和 やまぼうし(生活介護) 他

社会福祉法人恵和

【横浜市保土ヶ谷区】未経験・無資格者チャレンジOK!福利厚生充実★障がい者通所施設での支援員募集

更新日:2026年03月17日

ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム松阪清生町

ソーシャルインクルー株式会社

【三重県/松阪市】月9日休み♪障がい者向けグループホームでサービス管理責任者<常勤>

給料

月収 29.0万円~程度

年収 348万円~479万円程度 ※月給×12ヶ月

勤務地

三重県 松阪市 清生町448-1
JR紀勢本線(亀山-新宮)「松阪駅」徒歩11分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

①~③を満たす方 ①サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了)②相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了)③普通自動車運転免許(AT限定可)※経験:経験必須(経験ない方要相談)

車通勤可 年間休日110日以上 社会保険完備 交通費支給

全国に300か所以上(※2025年10月時点)の障がい者グループホームを展開すする法人が運営する施設です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇もしっかり取得できます。産前産後・育児休暇制度の活用実績も豊富で、子育て中の方も多数活躍しており、ライフステージに変化があっても安心して長く働ける環境です。職場では20代から60代まで幅広い年代のスタッフがそれぞれの経験を活かして活躍しています。一般社員研修や外部勉強会受講支援など、スキルアップを支える制度が整っているため安心です。また、請求・申請業務は本社専門部署が一括対応するため、利用者さまへの支援に集中できます。キャリアアップを目指したい方、プライベートと両立しながら専門性を高めたい方におすすめです。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年03月17日

株式会社エクラシア エクラシア東大宮

株式会社エクラシア

【埼玉県/さいたま市見沼区】資格不問◎日勤帯×年休110日以上!高齢者施設での介護職員募集

給料

月収 24.5万円~28.0万円

年収 299万円~366万円

勤務地

埼玉県 さいたま市見沼区 東大宮6-16-6
JR東北本線(上野-盛岡)「東大宮駅」徒歩8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格不問 ■経験不問

駅から徒歩10分以内 車通勤可 未経験OK 無資格OK 日勤のみ 年間休日110日以上 2026年4月入職可 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

32,663 件中 81-120件を表示

介護職の平均年収

正社員

315万円

契約社員

271万円

非常勤・パート・アルバイト

298万円

※掲載中の求人情報をもとに平均年収を算出

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