正社員(正職員)
介護老人保健施設（老健）
名称非公開 ※詳細はお問合せください のケアマネ（介護支援専門員）求人
名称非公開 ※詳細はお問合せください
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【千葉県／船橋市】教育制度充実◎年休116日&残業少なめ★介護老人保健施設にてケアマネージャー募集！
更新日：2022年08月29日 求人番号：543862
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給料
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月収 23.8万円～30.0万円程度 ※手当含む |
|---|---|
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勤務地
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千葉県 船橋市
北総鉄道北総線 |
最寄り駅 |
北総鉄道北総線 |
資格/職種 |
■介護支援専門員 |
雇用形態 |
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サービス
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介護老人保健施設（老健） |
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休日休暇
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週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2022年08月29日 求人番号：543862
求人内容
- 職種
- ケアマネ（介護支援専門員）
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護老人保健施設におけるケアマネージャー業務全般
・ケアプランの作成及びご家族様への説明
・サービス担当者会議の開催、施設内での関係部門との調整
・在宅復帰支援等
利用定員、７０名
（夜間帯：介護職員３名、看護職員１名）
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護老人保健施設におけるケアマネージャー業務全般
・ケアプランの作成及びご家族様への説明
・サービス担当者会議の開催、施設内での関係部門との調整
・在宅復帰支援等
利用定員、７０名
（夜間帯：介護職員３名、看護職員１名）
- 勤務地
- 千葉県 船橋市
- サービス
- 介護老人保健施設（老健）
- アクセス
-
北総鉄道北総線
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護支援専門員
- 給料
- 月収 23.8万円～30.0万円程度 ※手当含む
備考：■基本給：210,000円～250,000円
■賞与：年2回／計3.00ヶ月分（過去実績）
■昇給：年1回／1月あたり1,000円～（過去実績）
- 諸手当
-
通勤手当（実費上限:30,000円／月）
住宅手当（5,000円～15,000円／月）
資格手当（8,000円～15,000円）
その他手当（家族手当：配偶者:10,000円 子ども:6,000円／人、皆勤手当：5,000円／月、夜勤手当：15,000円／回、職務手当:20,000円～35,000円）
- 福利厚生
- 育児休暇制度 介護休職制度 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度あり（勤続年数5年以上）
■定年制あり（定年年齢一律60歳）
■再雇用制度あり（上限年齢上限65歳まで）
■資格取得支援制度
■自己管理費支援制度
■腰帯ベルト支給（必要者）
■新人教育制度あり。必ず担当者が付き指導します。
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
- 休日休暇
-
週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休
年間休日日数：116日 夏季休暇日数：3日 初年度有給日数：10日 年末年始休暇日数：5日
備考：※土・日休み(土・日 日直のときあり)
- ポイント
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
求人特徴
車通勤可 住宅手当・補助 年間休日110日以上 日勤のみ ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり給与
備 考
■基本給：210,000円～250,000円
■賞与：年2回／計3.00ヶ月分（過去実績）
■昇給：年1回／1月あたり1,000円～（過去実績）
募集職種
ケアマネ（介護支援専門員）
雇用形態
サービス
応募資格
■介護支援専門員
仕事内容
【仕事内容】
■介護老人保健施設におけるケアマネージャー業務全般
・ケアプランの作成及びご家族様への説明
・サービス担当者会議の開催、施設内での関係部門との調整
・在宅復帰支援等
利用定員、７０名
（夜間帯：介護職員３名、看護職員１名）
就業時間
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
アクセス
北総鉄道北総線
諸手当
通勤手当（実費上限:30,000円／月）
住宅手当（5,000円～15,000円／月）
資格手当（8,000円～15,000円）
その他手当（家族手当：配偶者:10,000円 子ども:6,000円／人、皆勤手当：5,000円／月、夜勤手当：15,000円／回、職務手当:20,000円～35,000円）
休日休暇
週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休
年間休日日数：116日 夏季休暇日数：3日 初年度有給日数：10日 年末年始休暇日数：5日
※土・日休み(土・日 日直のときあり)
手当/福利厚生
育児休暇制度 介護休職制度 駐車場
手当/福利厚生の詳細を見る
手当/福利厚生の詳細
■退職金制度あり（勤続年数5年以上）
■定年制あり（定年年齢一律60歳）
■再雇用制度あり（上限年齢上限65歳まで）
■資格取得支援制度
■自己管理費支援制度
■腰帯ベルト支給（必要者）
■新人教育制度あり。必ず担当者が付き指導します。
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 千葉県
- 法人情報
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| 最寄り駅 |
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■介護支援専門員 ■普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜チームで支えあう、あたたかい職場です＞職種の垣根を越えたチームワークを大切にしています。日々の業務や研修を通して介護への理解を深めたスタッフが多く、困ったときには自然と助け合える風土が根付いています。入居者様一人ひとりに寄り添うため、多職種で連携しながらケアプランを作成・実行していきます。お互いを尊重し、協力しあえる仲間がいるからこそ、安心して働くことができます。
＜大手グループならではの安心感と成長できる環境＞プライム市場上場企業のグループ会社という安定した基盤があり、安心して長くキャリアを築いていけます。また、個々のレベルや専門性に応じた研修制度が充実しているため、ケアマネジャーとして着実にスキルアップを目指せます。階層別・職種別・テーマ別など、多彩な研修に参加しながら、常に新しい知識や技術を学び、成長し続けることができる環境です。
| 給料 |
月収 19.7万円～23.7万円程度 諸手当込 年収 291万円～345万円程度 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 船橋市 三咲4-23-15 |
| 最寄り駅 |
京成松戸線「三咲駅」徒歩12分 |
| 資格/職種 |
■介護支援専門員免許 ■介護支援専門員の経験 ■普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
介護老人保健施設（老健） |
千葉県船橋市に位置する施設での休日です。
小さいお子様がいらっしゃる方は、併設している保育所をご利用できるので安心して働くことができます。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。
募集停止
更新日：2025年12月19日 求人番号：10129370
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【千葉県／船橋市】賞与3か月分の実績☆◎特別養護老人ホームでのケアマネージャーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 27.3万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 船橋市 二和西6-3-20 |
| 最寄り駅 |
京成松戸線「鎌ケ谷大仏駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
■ケアマネージャー資格 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
千葉県船橋市に位置する特別養護老人ホームでのケアマネージャーの募集です！昇給賞与の支給実績もあり、頑張りがしっかりと評価に反映される環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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