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更新日:2024年05月24日 求人番号:683638

社会福祉法人初穂会 の介護福祉士、介護職・ヘルパー求人

社会福祉法人初穂会

【千葉県/千葉市稲毛区】 〈日勤のみ〉特別養護老人ホーム介護職募集!

給料

月収 17.5万円~24.0万円程度(諸手当込)

勤務地
千葉県 千葉市稲毛区 萩台町380-2
最寄り駅

千葉都市モノレール2号線「スポーツセンター駅」徒歩10分

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※介護未経験者可経験者優遇 ※無資格者は、法人内にて資格取得可能

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
特別養護老人ホーム(特養)
休日休暇

日曜日 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 その他休暇 月9休
年間休日日数:111日 初年度有給日数:10日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

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更新日:2024年05月24日 求人番号:683638

この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

千葉県千葉市稲毛区に位置する施設です。
季節休暇が年4日取得できます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

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求人内容

職種
介護福祉士 介護職・ヘルパー
仕事内容
介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。
勤務地
千葉県 千葉市稲毛区 萩台町380-2
アクセス
千葉都市モノレール2号線「スポーツセンター駅」徒歩10分
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
※介護未経験者可経験者優遇
※無資格者は、法人内にて資格取得可能
給料
月収 17.5万円~24.0万円程度(諸手当込)

備考:■昇給:年1回
■賞与:年2回

諸手当
通勤手当(上限20,000円/月まで)
住宅手当(15,000円/月)
皆勤手当(10,000円/月)
その他手当(祝日手当(1,000円/日)、扶養手当(配偶者:9,500円、他扶養者:4,500円))
福利厚生
退職金
手当/福利
厚生備考
■退職金制度あり(勤続3年以上に限る)
■定年制度あり(一律65歳)
■育児休業取得実績あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤a:08:00~17:00(休憩60分)
日勤b:08:45~17:45(休憩60分)

備考:

休日休暇
日曜日 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 その他休暇 月9休
年間休日日数:111日 初年度有給日数:10日

備考:※季節休暇(4日/年)

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法人概要

本社(本拠地)
千葉県 千葉市稲毛区萩台町380-2
法人情報

【概要】介護福祉施設等の運営
・特別養護老人ホーム
・ショートステイ
・デイサービス
・居宅介護支援

あなたの好みや希望からマッチングする求人数を診断するコンテンツバナー

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給料

時給1,026円~

勤務地

千葉県 千葉市稲毛区 萩台町380-2

最寄り駅

千葉都市モノレール2号線「スポーツセンター駅」徒歩10分

資格/職種

■介護福祉士・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※未経験可能

雇用形態

非常勤・パート

サービス

特別養護老人ホーム(特養)

千葉県千葉市稲毛区に位置する特別養護老人ホームです。
マイカー通勤可能ですので、通勤ラクラクです!
また、残業ほぼないのでプライベートとの予定が立てやすいです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

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勤務地

千葉県 千葉市稲毛区

最寄り駅

千葉都市モノレール2号線

資格/職種

■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

ショートステイ

研修制度が充実しており、介護職員として未経験の方もご応募可能です。ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。

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勤務地

千葉県 千葉市稲毛区

最寄り駅

千葉都市モノレール2号線

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※資格をお持ちでない方もご相談可能

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

グループホーム

認知症高齢者の介護に対応したグループホーム「愛の家」を中心に全国300以上の事業所を運営しています。毎年新規オープンも多数あり、今回の募集は事業拡大が背景にあります。介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり!現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

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応募先名称
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