更新日:2024年03月25日 求人番号:9148439
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ上前津 の管理職求人
【愛知県/名古屋市中区】駅から徒歩5分♪福利厚生充実★訪問介護事業所で管理責任者候補募集!〈正社員〉
給料
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月収 31.0万円~程度 |
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勤務地 |
愛知県 名古屋市中区 上前津1-13-15 上前津1丁目1階事務所 |
最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄名城線「上前津駅」徒歩5分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ■介護実務経験1年以上 ■4年制大学卒業以上 ■普通自動車免許 ■介護業界以外の業界経験がある方歓迎 ■介護業界以外でのマネジメント経験がある方歓迎 |
雇用形態 |
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サービス
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訪問介護 |
休日休暇
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週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日:2024年03月25日 求人番号:9148439
求人内容
- 職種
- 管理職
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■訪問介護事業所での管理責任者候補業務全般
・お客様との契約、並びアセスメント業務
・シフト作成と勤怠管理業務
・スタッフの教育、育成
・居宅介護支援事業所への営業(稼働率コントロール)
・行政対応(指定申請・変更申請・実地指導業務など)
上記の管理職業務を、学びながら早い段階での管理者への昇格を目指します。
一部お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助)も担当あり(原則イレギュラー対応のみ)
「入社から半年で管理者になる」ことを目標として、キャッチアップして頂きます。
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市中区 上前津1-13-15 上前津1丁目1階事務所
- サービス
- 訪問介護
- アクセス
-
名古屋市営地下鉄名城線「上前津駅」徒歩5分
名古屋市営地下鉄鶴舞線「上前津駅」徒歩5分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
■介護実務経験1年以上
■4年制大学卒業以上
■普通自動車免許
■介護業界以外の業界経験がある方歓迎
■介護業界以外でのマネジメント経験がある方歓迎
- 給料
-
年収 372万円~程度 別途賞与
月収 31.0万円~程度
備考:【月給】310,000円~
【昇給】年1回 4月
【賞与】年2回 3月、9月(固定10万円/回+実績支給)
- 諸手当
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通勤手当(上限30,000円/月)
その他手当(超過勤務手当)
- 福利厚生
- 退職金 その他制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■マイカー通勤可 ■電動自転車貸与 ■部活動補助金
■インフルエンザ予防接種補助金制度 ■資格取得支援制度
■退職金制度
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
08:00~19:30(休憩60分)上記時間の中で8時間程度
- 休日休暇
-
週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇
年間休日日数:107日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日 年末年始休暇日数:4日
備考:※完全週休二日制(シフト制)、特別休暇あり、年間休日は暦による
\応募の前に…/この求人について問い合わせる
法人概要
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ上前津
- 本社(本拠地)
- 東京都 新宿区新宿4-1-6JR新宿ミライナタワー15階
- 法人情報
-
【事業内容】
■介護事業全般
■ITシステム事業
【事業所】
■訪問介護事業所(38ヶ所)
■通所介護事業所(3ヶ所)
- 特色
-
首都圏を中心に施設介護、通所介護、訪問介護、居宅介護支援、福祉用具の販売を展開しています。
2008年の創業以来、IT技術を活用し邁進しており、中でも訪問介護事業においては、正社員を中心としたサービス提供を特長としています。
介護業務に専念できる環境を整える、待遇を改善することが、スタッフの定着およびお客様に提供サービスの質が高まっていくことになると捉え、実際にエンジニアを社内に抱え、他業種向けのソフトウェア開発なども手掛ける傍ら、各事業所の情報連携、KPIの分析ツール、そして電子記録票管理システム「Caregate」の開発など、様々なIT課題に取り組んでいる企業です。
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- お問い合わせ求人番号
-
9148439
- 応募先名称
- 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ上前津
- お問い合わせ例
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この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
東京都に本社を置く、大手株式会社が運営する訪問介護事業所です。
介護×ITでこれからの介護業界を変えるを理念に非常に勢いと実績のある企業です。
充実したキャリアアップ制度に加え、曜日固定性のためプライベートも非常に充実できます。
今後増えてくる在宅介護での管理職経験を積み、他の介護職との差別化を図ってみませんか?