正社員(正職員)
名称非公開 ※詳細はお問合せください の介護職・ヘルパー求人
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【千葉県／松戸市】無料駐車場あり！マイカー通勤可◎住宅型有料老人ホームにて介護職の募集です！
更新日：2025年02月27日 求人番号：9728700
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給料
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月収 23.4万円～33.5万円程度※諸手当込 |
|---|---|
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勤務地
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千葉県 松戸市
ＪＲ武蔵野線 |
最寄り駅 |
ＪＲ武蔵野線 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ■介護福祉士あれば尚可 ■経験不問 |
雇用形態 |
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休日休暇
|
有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2025年02月27日 求人番号：9728700
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■住宅型有料老人ホームでの介護業務全般
・食事や入浴、掃除、洗濯、レクリエーションなどの支援
・転勤の可能性あり（松戸市内）
■夜勤あり（月6回程度）
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■住宅型有料老人ホームでの介護業務全般
・食事や入浴、掃除、洗濯、レクリエーションなどの支援
・転勤の可能性あり（松戸市内）
■夜勤あり（月6回程度）
- 勤務地
- 千葉県 松戸市
- アクセス
-
ＪＲ武蔵野線
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
■介護福祉士あれば尚可
■経験不問
- 給料
- 月収 23.4万円～33.5万円程度※諸手当込
備考：【基本給】154,000円～170,000円
【処遇改善加算手当】40,000円～80,000円
【特定処遇改善手当】10,000円～55,000円
※特定処遇改善手当は特定処遇改善加算手当です
※処遇改善加算手当は、介護保険の収入により変動
【昇給】あり／月あたり1,000円～1,200円（過去実績）
【賞与】あり／年2回・292,600円～323,000円（過去実績）
【介護福祉士手当】8,000円／月
【早番・遅番手当】500円／回
【当直手当】7,534円～／回
【年末年始手当】日勤 2,500円／回、夜勤 5,000円／回 、当直 2,000円／回
※昇給は業績・評価による
【試用期間中の給与詳細】
・期間中は基本給154,000円＋研修手当41,000円、皆勤手当5,000円（欠勤なければ）合計200,000円程度／月 ※深夜手当別途支給
- 諸手当
-
通勤手当（上限月額30,000円）
その他手当（皆勤手当：5,000円、夜勤手当：5回分：30,000円～30,000円、6回：6,000円／回、7回目以降：8,000円／回）
- 福利厚生
- 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■マイカー通勤可（無料駐車場あり）、自転車通勤可（個人賠償保険加入必須） ■退職金制度あり（勤続年数3年以上） ■定年制あり（一律 60歳） ■再雇用制度あり（上限 70歳まで） ■復職制度あり ■当直勤務時の夜・朝の食事は無料で提供 ■インフルエンザの予防接種無料 ■1食260円で食事利用可 ■制服貸与 ■新人教育プログラムあり
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
1：07:00～15:30(休憩45分)
2：09:00～17:30(休憩45分)
3：10:30～19:00(休憩45分)
4：17:00～09:30(休憩120分)
備考：■1ヶ月単位の変形労働時間制
- 休日休暇
- 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：【休日】休日はシフトにより交替制（月8～9日休み）
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■住宅型有料老人ホームでの介護業務全般
・食事や入浴、掃除、洗濯、レクリエーションなどの支援
・転勤の可能性あり（松戸市内）
■夜勤あり（月6回程度）
アクセス
ＪＲ武蔵野線
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
■介護福祉士あれば尚可
■経験不問
給料
備 考
【基本給】154,000円～170,000円
【処遇改善加算手当】40,000円～80,000円
【特定処遇改善手当】10,000円～55,000円
※特定処遇改善手当は特定処遇改善加算手当です
※処遇改善加算手当は、介護保険の収入により変動
【昇給】あり／月あたり1,000円～1,200円（過去実績）
【賞与】あり／年2回・292,600円～323,000円（過去実績）
【介護福祉士手当】8,000円／月
【早番・遅番手当】500円／回
【当直手当】7,534円～／回
【年末年始手当】日勤 2,500円／回、夜勤 5,000円／回 、当直 2,000円／回
※昇給は業績・評価による
【試用期間中の給与詳細】
・期間中は基本給154,000円＋研修手当41,000円、皆勤手当5,000円（欠勤なければ）合計200,000円程度／月 ※深夜手当別途支給
諸手当
通勤手当（上限月額30,000円）
その他手当（皆勤手当：5,000円、夜勤手当：5回分：30,000円～30,000円、6回：6,000円／回、7回目以降：8,000円／回）
福利厚生
駐車場
手当/福利厚生備考
■マイカー通勤可（無料駐車場あり）、自転車通勤可（個人賠償保険加入必須） ■退職金制度あり（勤続年数3年以上） ■定年制あり（一律 60歳） ■再雇用制度あり（上限 70歳まで） ■復職制度あり ■当直勤務時の夜・朝の食事は無料で提供 ■インフルエンザの予防接種無料 ■1食260円で食事利用可 ■制服貸与 ■新人教育プログラムあり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
1：07:00～15:30(休憩45分)
2：09:00～17:30(休憩45分)
3：10:30～19:00(休憩45分)
4：17:00～09:30(休憩120分)
備 考
■1ヶ月単位の変形労働時間制
休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
【休日】休日はシフトにより交替制（月8～9日休み）
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 千葉県
- 法人情報
- ※詳細はお問合せください
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| 給料 |
月収 31.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 松戸市 小金252-11 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ常磐線(上野－仙台)「北小金駅」徒歩13分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
住宅型有料老人ホームとデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 31.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 松戸市 二ツ木1349-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ武蔵野線「新松戸駅」徒歩16分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
住宅型有料老人ホームとデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 31.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 松戸市 河原塚395-4 |
| 最寄り駅 |
京成松戸線「八柱駅」徒歩16分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 24.5万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 松戸市 河原塚395-4 |
| 最寄り駅 |
京成松戸線「八柱駅」徒歩16分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 24.5万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 松戸市 常盤平3-15-4 |
| 最寄り駅 |
京成松戸線「常盤平駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
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-
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