介護福祉士の在宅医療の年間休日110日以上の求人・転職一覧
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定期巡回
更新日:2026年09月15日
社会福祉法人ノテ福祉会定期巡回・随時対応型訪問介護・看護24ケアステーション ノテ真栄/訪問介護ステーション ノテ真栄
社会福祉法人ノテ福祉会
【北海道/札幌市清田区】充実の福利厚生♪定期巡回・随時対応型訪問介護看護および訪問介護/介護福祉士
| 給料 |
月収 25.5万円~以上(介護職員処遇改善手当・ロング夜勤4回分手当込み) 年収 307万円~別途賞与あり |
|---|---|
| 勤務地 |
北海道 札幌市清田区 真栄434-6 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験必須 ■普通自動車運転免許(AT限定可) |
年間200回を超える研修を実施する充実した研修制度あり◎
エルダー制度もあり、入職後は現場にて担当の先輩職員がついてサポートを行っていただけるため、業務の相談などもしやすい環境です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問看護
更新日:2026年09月15日
医療法人社団和敬会 みきやまリハビリテーション病院
医療法人社団和敬会 みきやまリハビリテーション病院
【兵庫県/三木市】24時間託児所もあるリハビリ病院にて介護職員の募集です!〈正社員〉
| 給料 |
月収 19.7万円~27.2万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 三木市 大塚1-5-89 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 |
パーキンソン関連疾患や、脊髄小脳変性症などの特殊疾患を主に扱っている病院です。院内は非常にゆったりした雰囲気が流れており、バタバタすることもなく落ちついて勤務をすることができます。また残業も月5時間以内とほとんどなく、24時間託児所も完備しておりますので、家庭をお持ちのかたでも安心して働ける職場となっております。
訪問入浴
更新日:2026年09月15日
株式会社ツクイツクイ安曇野
株式会社ツクイ
【長野県/安曇野市】年間休日116日&残業少なめ♪福利厚生◎訪問入浴介護職員(オペレーター)
| 給料 |
月収 19.7万円~26.4万円 年収 253万円~501万円月給×12ヶ月+賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 安曇野市 豊科4941-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※無資格者:入社半年以内に法人負担で認知症介護基礎研修受講 ■経験:不問 |
<3人1組のチーム制だから、未経験でも安心>訪問入浴は、ヘルパー・オペレーター・看護職員の3名がチームとなってお客様のご自宅を訪問します。一人きりで対応するわけではないので、未経験の方でも安心してスタートできます。困ったことがあればすぐに相談できる仲間がそばにいる心強い環境です。運転や機材のセッティングがメインですが、チームで協力してケアを行うため、自然とコミュニケーションも深まり、良好な人間関係の中で働けます。
<毎月の「リフレッシュ休暇」でプライベートも充実>通常の有給休暇とは別に、月に1日付与される「リフレッシュ休暇」があります(年間最大12日)。毎月自由に使える休暇なので、趣味の時間に使ったり、有給休暇と組み合わせて連休を取得したりするスタッフも多くいます。しっかり休んでリフレッシュすることで、仕事へのモチベーションも維持しやすく、メリハリのある働き方が可能です。
訪問入浴
更新日:2026年09月15日
株式会社ツクイツクイ松本井川城
株式会社ツクイ
【長野県/松本市】日勤のみ◎年間休日116日♪訪問入浴介護の介護職員(オペレーター)募集<正社員>
| 給料 |
月収 19.8万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 松本市 井川城3-5-31 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ■資格不問 介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上あれば尚可 ■経験不問 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 |
長野県松本市の訪問入浴介護で介護職員(オペレーター)の募集です!日勤のみのお仕事で年間休日は116日!仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、無資格・未経験の方でも応募可能なので、これから介護業界に挑戦したいという方にピッタリの職場です♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ツクイツクイ上田原
株式会社ツクイ
【長野県/上田市】年間休日116日★福利厚生◎訪問介護での介護職募集《正社員》
| 給料 |
月収 22.7万円~程度 年収 293万円~417万円月給×12ヶ月+賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 上田市 上田原1222-14 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか ■普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ■経験:不問 |
<未経験でも安心!ベテランスタッフがしっかりサポート>入社後は充実した研修プログラムがあり、最初の1年間は「チューター」と呼ばれる指導担当者がマンツーマンで育成・フォローを行います。現場ではベテランのサービス提供責任者があなたをバックアップするので、困ったことがあればすぐに相談できます。焦らずじっくりとスキルを身につけていける温かい環境です。
<助け合いが自然に生まれる、明るい職場です>スタッフ同士がお互いに助け合いながら働いている、とても明るく関係性の良い事業所です。ワークライフバランスを重視しているためお休みが取りやすく、仕事だけでなくプライベートも大切にできる環境です。また充実した福利厚生なども魅力♪安定した待遇の中で、モチベーション高くお仕事に取り組めます。
訪問入浴
更新日:2026年09月15日
株式会社ツクイツクイ上越栄町
株式会社ツクイ
【新潟県/上越市】年間休日116日&日曜定休!福利厚生充実♪訪問入浴でのオペレーター
| 給料 |
月収 19.7万円~26.4万円 年収 253万円~程度 月給×12ヶ月+賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
新潟県 上越市 栄町1-7-26 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
<資格>不問、普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ※介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 歓迎 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 <経験>不問 介護の実務経験ある方歓迎 |
新潟県上越市にて訪問介護職員(オペレーター)の募集です!
大手グループ施設の為、福利厚生が充実しております。
ヘルパー・オペレーター・看護職員の3名体制で安心して業務ができます。日勤のみでリフレッシュ休暇もありプライベートとの両立も可能♪
社内研修制度も充実しており、キャリアアップを目指す方にもおすすめです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
訪問入浴
更新日:2026年09月15日
株式会社ツクイツクイ上田原
株式会社ツクイ
【長野県/上田市】日勤のみ♪福利厚生充実◎訪問入浴介護職員(ヘルパー)の募集!<正社員>
| 給料 |
月収 20.5万円~26.2万円 年収 262万円~程度 月給×12ヶ月+賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 上田市 上田原1222-14 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
<資格>介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 必須 |
長野県上田市にて訪問介護職員(ヘルパー)の募集です!
大手グループ施設の為、福利厚生が充実しております。
ヘルパー・オペレーター・看護職員の3名体制で安心して業務ができます。日勤のみでリフレッシュ休暇もありプライベートとの両立も可能♪
社内研修制度も充実しており、キャリアアップを目指す方にもおすすめです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
訪問看護
更新日:2026年09月15日
株式会社アンビス医心館 弘前
株式会社アンビス
【青森県/弘前市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 24.2万円~程度 諸手当込・夜勤4回想定 年収 335万円~※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
青森県 弘前市 大字外崎4-2-3 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
訪問看護
更新日:2026年09月15日
株式会社アンビス医心館 仙台長町
株式会社アンビス
【宮城県/仙台市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 25.1万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 351万円~※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 八本松2-4-12 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
訪問看護
更新日:2026年09月15日
株式会社アンビス医心館 福島
株式会社アンビス
【福島県/福島市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 25.1万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 351万円~※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
福島県 福島市 野田町5-1-37 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
訪問看護
更新日:2026年09月15日
株式会社アンビス医心館 北上
株式会社アンビス
【岩手県/北上市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 24.2万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 335万円~※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
岩手県 北上市 さくら通り5-14-10 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
訪問看護
更新日:2026年09月15日
株式会社アンビス医心館 秋田
株式会社アンビス
【秋田県/秋田市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 25.1万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 351万円~※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
秋田県 秋田市 広面字大巻59 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
訪問看護
更新日:2026年09月15日
株式会社アンビス医心館 青森
株式会社アンビス
【青森県/青森市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 24.2万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 335万円~※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
青森県 青森市 奥野3-14-21 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
訪問看護
更新日:2026年09月15日
株式会社アンビス医心館 山形
株式会社アンビス
【山形県/山形市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 24.2万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 335万円~※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
山形県 山形市 馬見ヶ崎1-10-25 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
定期巡回
更新日:2026年09月15日
社会福祉法人青藍会青藍会在宅医療支援センター天神 定期巡回・随時対応型訪問介護看護
社会福祉法人青藍会
【福岡県/福岡市】駅チカ◎2026年10月新規開設!定期巡回で介護福祉士募集<正社員>
| 給料 |
月収 21.1万円~32.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
福岡県 福岡市中央区 大名1‐8 大名柴田ビル |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験:訪問介護の経験があれば尚可 |
福岡県福岡市中央区に位置する定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所での求人です。研修・OJTあり◎安心してお仕事スタートできます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
定期巡回
更新日:2026年09月15日
社会福祉法人青藍会青藍会在宅医療支援センター新山口 定期巡回・随時対応型訪問介護看護
社会福祉法人青藍会
【山口県/山口市】マイカー通勤可♪各種手当あり◎訪問介護で介護職員の募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 21.6万円~33.7万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
山口県 山口市 小郡平成町1-18 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格:介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上必須 ■普通自動車免許必須(AT限定可) |
山口県山口市に位置する訪問介護で介護職員の募集です!
マイカーでの通勤もOK!年間休日110日もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに各種手当も充実しているのは嬉しいポイントです◎利用可能な託児施設もあり、小さなお子さんがいる方でも安心して働くことができる環境です!フォロー体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
定期巡回
更新日:2026年09月15日
リハプライム株式会社コンパス定期巡回見沼
リハプライム株式会社
【埼玉県/さいたま市見沼区】2026年4月オープン☆定期巡回にて介護福祉士募集<正社員>
| 給料 |
月収 28.0万円~33.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市見沼区 堀崎町926-1 村田ハイツ202号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
埼玉県さいたま市見沼区に位置する、定期巡回にて介護福祉士の募集です!
年間休日が120日以上あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、駅から徒歩8分の立地なので、通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問入浴
更新日:2026年09月15日
株式会社ツクイツクイ旭川豊岡
株式会社ツクイ
【北海道/旭川市】 在宅介護サービスでの訪問入浴ヘルパー募集求人です《正社員》
| 給料 |
月収 23.0万円~程度 年収 297万円~399万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
北海道 旭川市 豊岡7条8-5-8 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
<資格> 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 |
在宅介護サービスにおける訪問入浴ヘルパー募集求人です!
残業少なめ!法人独自の福利厚生が充実しており長く安定して働ける環境です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21住之江南
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市住之江区】住之江公園駅から徒歩3分♪日勤のみ◎定年なし☆訪問介護/介護福祉士
| 給料 |
月収 25.5万円~以上(諸手当込み) 年収 306万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市住之江区 南加賀屋3-3-17 住之江吉田ビル301号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
全国に施設展開を行っている東証スタンダード上場の法人です!
定年制がなく長期的に安定した就業が叶う環境です。人間関係が良好で、職員同士が認め合う文化が根付いています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21三国
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市淀川区】新大阪駅から徒歩4分♪日勤のみ◎定年なし☆訪問介護での介護福祉士の募集!
| 給料 |
月収 25.5万円~以上(諸手当込み) 年収 306万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市淀川区 宮原3-3-11 新大阪プラザビル301号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
全国に施設展開を行っている東証スタンダード上場の法人です!
定年制がなく長期的に安定した就業が叶う環境です。人間関係が良好で、職員同士が認め合う文化が根付いています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21ふかえばし
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市城東区】深江橋駅から徒歩4分♪日勤のみ◎定年なし☆訪問介護での介護福祉士の募集!
| 給料 |
月収 25.5万円~以上(諸手当込み) 年収 306万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市城東区 諏訪3-5-32 藤伊コーポ101号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
全国に施設展開を行っている東証スタンダード上場の法人です!
定年制がなく長期的に安定した就業が叶う環境です。人間関係が良好で、職員同士が認め合う文化が根付いています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21東淀川
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東淀川区】下新庄駅から徒歩3分♪日勤のみ◎定年なし☆訪問介護での介護福祉士の募集!
| 給料 |
月収 25.5万円~以上(諸手当込み) 年収 306万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東淀川区 下新庄5-4-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
全国に施設展開を行っている東証スタンダード上場の法人です!
定年制がなく長期的に安定した就業が叶う環境です。人間関係が良好で、職員同士が認め合う文化が根付いています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21住之江
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市住之江区】玉出駅から徒歩3分♪日勤のみ◎定年なし☆訪問介護での介護福祉士の募集!
| 給料 |
月収 25.5万円~以上(諸手当込み) 年収 306万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市住之江区 粉浜西1-8-8 奈古之ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
全国に施設展開を行っている東証スタンダード上場の法人です!
定年制がなく長期的に安定した就業が叶う環境です。人間関係が良好で、職員同士が認め合う文化が根付いています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21東成
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東成区】玉造駅から徒歩1分♪日勤のみ◎定年なし☆訪問介護での介護福祉士の募集!
| 給料 |
月収 25.5万円~以上(諸手当込み) 年収 306万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 東小橋1-1-3 山川ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
全国に施設展開を行っている東証スタンダード上場の法人です!
定年制がなく長期的に安定した就業が叶う環境です。人間関係が良好で、職員同士が認め合う文化が根付いています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21東成
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東成区】日曜お休み◎訪問介護にて管理者(センター長)の募集♪<正社員>
| 給料 |
月収 35.3万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 東小橋1-1-3 山川ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験) ■管理者としてのご経験がある方 |
大阪府大阪市東成区に位置する訪問介護にて管理者(センター長)の募集です。
昇給賞与実績あり♪福利厚生が整った環境での就業です♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21城北公園通
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市都島区】月給30.4万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 30.4万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市都島区 大東町2-3-7 エスポワール若杉1F102号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府大阪市都島区に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
残業は月平均10時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21住之江南
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市住之江区】月給30.4万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 30.4万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市住之江区 南加賀屋3-3-17 住之江吉田ビル301号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府大阪市住之江区に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
残業は月平均10時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21住之江
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市住之江区】月給30.4万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 30.4万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市住之江区 粉浜西1-8-8 奈古之ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府大阪市住之江区に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
残業は月平均10時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21ふかえばし
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市城東区】月給30.4万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 30.4万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市城東区 諏訪3-5-32 藤伊コーポ101号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府大阪市城東区に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
残業は月平均10時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21東成
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東成区】月給30.4万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 30.4万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 東小橋1-1-3 山川ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府大阪市東成区に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
残業は月平均10時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21旭
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市旭区】月給30.4万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 30.4万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市旭区 高殿6-9-16 ホワイトハイツ旭101号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府大阪市旭区に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
残業は月平均10時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21豊新
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東淀川区】月給30.4万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 30.4万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東淀川区 豊新2-4-11 豊新しんぐるハイツ105号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府大阪市東淀川区に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
残業は月平均10時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21吉野
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市福島区】月給30.4万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 30.4万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市福島区 吉野5-14-25 日東ビル2F202号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府大阪市福島区に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
残業は月平均10時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21三国
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市淀川区】月給30.4万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 30.4万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市淀川区 宮原3-3-11 新大阪プラザビル301号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府大阪市淀川区に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
残業は月平均10時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21此花
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市此花区】月給30.4万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 30.4万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市此花区 梅香3-23-14 MK梅香1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府大阪市此花区に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
残業は月平均10時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21東淀川
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東淀川区】月給30.4万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 30.4万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東淀川区 下新庄5-4-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府大阪市東淀川区に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
残業は月平均10時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21東成
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東成区】大手法人が展開する訪問介護ステーションにおいてサ責募集!
| 給料 |
月収 25.8万円~26.8万円程度(諸手当込) 年収 309万円~321万円程度(諸手当込・賞与別) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 東小橋1-1-3 山川ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■介護職員基礎研修 ■実務者研修(ヘルパー1) |
緻密なカリキュラムの教育研修により常にスタッフ一人一人が学び向上できる環境を整ええています。
様々なケースに対応できるよう、介護はもちろん医療の観点からも知識研修や事例紹介等、年間を通して各サービスのスタッフから幹部社員まで教育研修を行っています。
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21ふかえばし
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市城東区】大手法人が展開する居宅支援事業所においてサ責募集!
| 給料 |
月収 24.5万円~26.5万円程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 294万円~318万円程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市城東区 諏訪3-5-32 藤伊コーポ101号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■介護職員基礎研修 ■実務者研修(ヘルパー1) |
緻密なカリキュラムの教育研修により常にスタッフ一人一人が学び向上できる環境を整ええています。
様々なケースに対応できるよう、介護はもちろん医療の観点からも知識研修や事例紹介等、年間を通して各サービスのスタッフから幹部社員まで教育研修を行っています。
訪問介護
更新日:2026年09月15日
株式会社ケア21ケア21三国
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市淀川区】年間休日111日◎大手法人が母体♪訪問介護でのサービス提供責任者募集
| 給料 |
月収 24.5万円~26.5万円程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 294万円~318万円程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市淀川区 宮原3-3-11 新大阪プラザビル301号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■以下、いずれかの資格をお持ちの方 ・ヘルパー1級 ・介護職員基礎研修課程修了 ・実務者研修 ・介護福祉士 ■介護業務の経験がある方 |
緻密なカリキュラムの教育研修により常にスタッフ一人一人が学び向上できる環境を整ええています。
様々なケースに対応できるよう、介護はもちろん医療の観点からも知識研修や事例紹介等、年間を通して各サービスのスタッフから幹部社員まで教育研修を行っています。
マイナビ介護職のよくあるご質問
マイナビ介護職に在宅医療の介護福祉士求人はどのくらいありますか?
在宅医療の介護福祉士求人は1924件あります(2026年09月15日更新)。サイト上に掲載されている求人の他に、非公開求人もございます。無料転職支援サービスにお申し込みいただくと、全求人からご希望条件に合う求人を提案させていただきます。
在宅医療の介護福祉士求人ではどのような条件が人気ですか?
以下のような条件が人気です。
在宅医療×東京都
在宅医療×大阪府
在宅医療×愛知県
在宅医療×高収入
在宅医療×年間休日110日以上
在宅医療×正社員(正職員)
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もちろん可能です。 無料転職支援サービス にお申し込みいただくと、ご希望条件をヒアリングした上で求人をご提案いたします。情報収集や募集状況の確認も、お気軽にご相談ください。
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