正社員(正職員)
訪問介護
株式会社福祉の街
ふくしのまち大宮
の介護職・ヘルパー求人
株式会社福祉の街
ふくしのまち大宮の介護職・ヘルパー求人
更新日：2025年07月07日 求人番号：10140560
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給料
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月収 25.7万円～27.7万円程度 |
|---|---|
|
勤務地
|
埼玉県 さいたま市北区 櫛引町2-271-1 川善ビル2-A
ニューシャトル「鉄道博物館駅」徒歩12分 MAP |
最寄り駅 |
ニューシャトル「鉄道博物館駅」徒歩12分 |
資格/職種 |
■介護福祉士 ■実務経験：必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ※ペーパードライバー不可 |
雇用形態 |
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サービス
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訪問介護 |
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休日休暇
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週休2日制 有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2025年07月07日 求人番号：10140560
キャリアアドバイザーからのコメント
埼玉県さいたま市北区に位置する訪問介護事業所における介護職員（介護福祉士）の募集です。
昇給・賞与制度があり。頑張りが目に見える形できちんと評価される職場です。また、教育・研修制度が充実しており、働きながらスキルアップが目指せる環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 訪問介護事業所における介護業務全般《介護福祉士》
※ご利用者のご自宅へ訪問を行っていただきます。
■身体介助：食事、入浴、排泄など
■生活援助：清掃、環境整備、洗濯、調理など
■その他付随業務
※訪問エリア：さいたま市内が中心
・訪問には個人自家用車を使用（手当あり）
※直行直帰型
- 仕事内容
- 訪問介護事業所における介護業務全般《介護福祉士》
※ご利用者のご自宅へ訪問を行っていただきます。
■身体介助：食事、入浴、排泄など
■生活援助：清掃、環境整備、洗濯、調理など
■その他付随業務
※訪問エリア：さいたま市内が中心
・訪問には個人自家用車を使用（手当あり）
※直行直帰型
- 勤務地
- 埼玉県 さいたま市北区 櫛引町2-271-1 川善ビル2-A
- アクセス
-
ニューシャトル「鉄道博物館駅」徒歩12分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護福祉士
■実務経験：必須
■普通自動車運転免許（AT限定可） ※ペーパードライバー不可
- 給料
- 月収 25.7万円～27.7万円程度
備考：【基本給】180,100円
【昇給】1月あたり0円～10,000円（過去実績）
【賞与】年2回 計 1.00ヶ月分（過去実績）
- 諸手当
-
通勤手当（100,000円/月まで）
資格手当（介護福祉士手当 12,000円～32,000円）
その他手当（調整手当：35,000円、処遇改善手当：別途支給）
- 福利厚生
- 企業年金 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度：勤続年数5年以上■企業年金：確定拠出年金
■定年制：あり 一律 65歳■再雇用制度：あり 上限 70歳まで
■育児休業取得実績あり■研修あり■制服貸与
■セントケアグループ福利厚生制度（レジャークーポンなど）の利用可
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
就業時間1：08:00～19:00(休憩60分)
備考：※上記時間内で8時間のシフト制
- 休日休暇
-
週休2日制 有給休暇
年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日
備考：※シフト制 ※学校の行事や家族旅行等にも対応いたします。
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
給与
備 考
【基本給】180,100円
【昇給】1月あたり0円～10,000円（過去実績）
【賞与】年2回 計 1.00ヶ月分（過去実績）
募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
応募資格
■介護福祉士
■実務経験：必須
■普通自動車運転免許（AT限定可） ※ペーパードライバー不可
仕事内容
訪問介護事業所における介護業務全般《介護福祉士》
※ご利用者のご自宅へ訪問を行っていただきます。
■身体介助：食事、入浴、排泄など
■生活援助：清掃、環境整備、洗濯、調理など
■その他付随業務
※訪問エリア：さいたま市内が中心
・訪問には個人自家用車を使用（手当あり）
※直行直帰型
就業時間
就業時間1：08:00～19:00(休憩60分)
備 考
※上記時間内で8時間のシフト制
アクセス
ニューシャトル「鉄道博物館駅」徒歩12分
諸手当
通勤手当（100,000円/月まで）
資格手当（介護福祉士手当 12,000円～32,000円）
その他手当（調整手当：35,000円、処遇改善手当：別途支給）
休日休暇
週休2日制 有給休暇
年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日
※シフト制 ※学校の行事や家族旅行等にも対応いたします。
手当/福利厚生
企業年金 駐車場
手当/福利厚生の詳細を見る
手当/福利厚生の詳細
■退職金制度：勤続年数5年以上■企業年金：確定拠出年金
■定年制：あり 一律 65歳■再雇用制度：あり 上限 70歳まで
■育児休業取得実績あり■研修あり■制服貸与
■セントケアグループ福利厚生制度（レジャークーポンなど）の利用可
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
株式会社福祉の街 ふくしのまち大宮
- 法人名
-
株式会社福祉の街 ふくしのまち大宮
- 本社(本拠地)
- 埼玉県 さいたま市大宮区桜木町1‐12‐5沢田ビル4F
- 法人情報
-
【事業内容】
訪問入浴サービス
訪問介護サービス
福祉用具レンタル・販売サービス
住宅リフォーム・移送サービス
居宅介護支援（ケアプラン）
デイサービス
小規模多機能サービス
勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 26.3万円～28.3万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 熊谷市 肥塚641-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「熊谷駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士必須 ■経験：不問 ■普通自動車運転免許必須（AT限定可）※ペーパードライバー不可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
埼玉県熊谷市に位置する訪問介護にて介護員の募集です。日勤のみの年間休日110日で、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です！未経験の方も充実した研修制度で安心してお仕事をスタートできます♪業務経験をお持ちの方も働きながらスキルアップも目指せます◎ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
| 給料 |
時給1,550円～2,080円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 熊谷市 肥塚641-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「熊谷駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士：いずれか必須 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
訪問介護 |
埼玉県熊谷市の訪問介護で介護職員を募集しています！
週1日～／1日2時間～の勤務が可能となっており、隙間時間に働きたい方やしっかり働きたい方それぞれのご都合に合わせて無理なく働ける環境となっております◎育児・介護休暇制度もあり、ライフスタイルが変わっても安心です♪
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください！
ここに注目！
| 給料 |
月収 20.7万円～21.7万円程度（諸手当込） 年収 282万円～294万円程度（賞与2.0ヵ月の場合） |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 熊谷市 平戸622-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「熊谷駅」バス・車7分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士 ■普通自動車免許（AT限定可） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
デイサービスセンターにおける介護士兼生活相談員候補の募集求人です！
日勤のみ！研修制度など福利厚生が充実しており安心して長期での就業が可能です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 31.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市北区 吉野町2-172-25 |
| 最寄り駅 |
ニューシャトル「吉野原駅」バス・車4分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
ここに注目！
| 給料 |
月収 31.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市北区 大成町4-83-5 |
| 最寄り駅 |
ニューシャトル「鉄道博物館駅」徒歩11分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
ここに注目！
| 給料 |
月収 31.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市北区 別所町1123-6 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「上尾駅」バス・車5分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
ここに注目！
| 給料 |
月収 24.5万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市北区 大成町4-83-5 |
| 最寄り駅 |
ニューシャトル「鉄道博物館駅」徒歩11分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 24.5万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市北区 別所町1123-6 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「上尾駅」バス・車5分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
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- お問い合わせ求人番号
-
10140560
- 応募先名称
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キャリアアドバイザーからの一言
埼玉県さいたま市北区に位置する訪問介護事業所における介護職員（介護福祉士）の募集です。
昇給・賞与制度があり。頑張りが目に見える形できちんと評価される職場です。また、教育・研修制度が充実しており、働きながらスキルアップが目指せる環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！