正社員(正職員)
訪問介護
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更新日:2026年06月08日 求人番号:10153775
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給料
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月収 27.5万円~30.5万円程度 |
|---|---|
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勤務地
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愛知県 名古屋市昭和区
名古屋市営地下鉄桜通線 |
最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄桜通線 |
資格/職種 |
■介護福祉士 ※介護実務経験(年数不問)、サービス提供責任者の実務経験(年数不問) |
雇用形態 |
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サービス
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訪問介護 |
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休日休暇
|
年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日:2026年06月08日 求人番号:10153775
求人内容
職種
仕事内容
管理者業務6割、サービス業務4割程度
・シフト調整、教育、労務管理などのスタッフマネジメント
・売上管理、計数管理、請求関連
・訪問介護計画の作成
・ヘルパーの手配、報告取りまとめ
・担当ケアマネジャーやご家族への連絡、報告
・営業渉外や新規契約関連
・訪問介護業務 など
仕事内容
管理者業務6割、サービス業務4割程度
・シフト調整、教育、労務管理などのスタッフマネジメント
・売上管理、計数管理、請求関連
・訪問介護計画の作成
・ヘルパーの手配、報告取りまとめ
・担当ケアマネジャーやご家族への連絡、報告
・営業渉外や新規契約関連
・訪問介護業務 など
勤務地
サービス
アクセス
雇用形態
応募資格
※介護実務経験(年数不問)、サービス提供責任者の実務経験(年数不問)
給料
月収 27.5万円~30.5万円程度
備考:【基本給】180,000円~210,000円
■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)
諸手当
残業手当(1分単位)
資格手当(15,000円)
その他手当(地域手当:22,000円、役職手当:5,000円、処遇改善手当:48,000円、職責手当:5,000円、車両手当:1勤務110円※自家用車を業務で利用する場合、年末年始手当)
福利厚生
手当/福利
厚生備考
各種保険
就業時間
【B】:08:30~17:30(休憩60分)
備考:※シフト制
休日休暇
年間休日日数:110日 初年度有給日数:10日
備考:■月8~10日休み/シフト制(希望休考慮あり) ■連休取得相談可 ※有給休暇:半日から取得可能
選考
プロセス
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
管理者
仕事内容
■訪問介護事業所での管理者業務
管理者業務6割、サービス業務4割程度
・シフト調整、教育、労務管理などのスタッフマネジメント
・売上管理、計数管理、請求関連
・訪問介護計画の作成
・ヘルパーの手配、報告取りまとめ
・担当ケアマネジャーやご家族への連絡、報告
・営業渉外や新規契約関連
・訪問介護業務 など
サービス
アクセス
名古屋市営地下鉄桜通線
雇用形態
応募資格
■介護福祉士
※介護実務経験(年数不問)、サービス提供責任者の実務経験(年数不問)
給料
■月収 27.5万円~30.5万円程度
備 考
【基本給】180,000円~210,000円
■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)
諸手当
通勤手当(規定内支給(上限50,000円/月)※自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る))
残業手当(1分単位)
資格手当(15,000円)
その他手当(地域手当:22,000円、役職手当:5,000円、処遇改善手当:48,000円、職責手当:5,000円、車両手当:1勤務110円※自家用車を業務で利用する場合、年末年始手当)
福利厚生
社員持株会制度 慶弔見舞金制度 永年勤続制度
手当/福利厚生備考
■退職金制度(勤続3年以上)、65歳定年制(再雇用制度あり)、社内認定資格制度、資格取得支援制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種費用補助制度、、会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり)、永年勤続表彰制度、成功事例報奨金制度、制服貸与、スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給)、メンタルヘルスなどの相談窓口あり、車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給)、ライフイベント手当(最大130万円の手当を支給・規定あり)
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
【A】:08:00~17:00(休憩60分)
【B】:08:30~17:30(休憩60分)
備 考
※シフト制
休日休暇
年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇
年間休日日数:110日 初年度有給日数:10日
■月8~10日休み/シフト制(希望休考慮あり)
■連休取得相談可
※有給休暇:半日から取得可能
ポイント
駅から徒歩10分以内 車通勤可 年間休日110日以上 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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