正社員(正職員)
介護老人保健施設（老健）
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医療法人社団富家会 介護老人保健施設いぶき
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【埼玉県／川越市】年間休日120日以上☆介護老人保健施設にて介護のお仕事です♪＜介護福祉士・正社員＞
更新日：2026年02月02日 求人番号：10241899
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給料
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月収 17.3万円～25.8万円程度 |
|---|---|
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勤務地
|
埼玉県 川越市 下小坂501-1
東武東上線「鶴ケ島駅」バス・車8分 MAP |
最寄り駅 |
東武東上線「鶴ケ島駅」バス・車8分 |
資格/職種 |
■介護福祉士 ■未経験：可 |
雇用形態 |
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サービス
|
介護老人保健施設（老健） |
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休日休暇
|
週休2日制 介護休暇 その他休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年02月02日 求人番号：10241899
キャリアアドバイザーからのコメント
埼玉県川越市に位置する介護老人保健施設における介護職員（介護福祉士）の募集です。
年間休日は120日以上もあります。プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 介護老人保健施設における介護業務全般《介護福祉士》
- 仕事内容
- 介護老人保健施設における介護業務全般《介護福祉士》
- 勤務地
- 埼玉県 川越市 下小坂501-1
- サービス
- 介護老人保健施設（老健）
- アクセス
-
東武東上線「鶴ケ島駅」バス・車8分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護福祉士
■未経験：可
- 給料
- 月収 17.3万円～25.8万円程度
- 諸手当
-
通勤手当
住宅手当
その他手当（夜勤手当）
- 福利厚生
- 育児休暇制度 介護休職制度
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
早出：07:30～16:30(休憩60分)
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
遅出：10:00～19:00(休憩60分)
夜勤：15:30～09:30(休憩120分)
- 休日休暇
-
週休2日制 介護休暇 その他休暇
年間休日日数：122日 年末年始休暇日数：6日
- ポイント
求人内容
給与
募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
サービス
応募資格
■介護福祉士
■未経験：可
仕事内容
介護老人保健施設における介護業務全般《介護福祉士》
就業時間
早出：07:30～16:30(休憩60分)
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
遅出：10:00～19:00(休憩60分)
夜勤：15:30～09:30(休憩120分)
アクセス
東武東上線「鶴ケ島駅」バス・車8分
諸手当
通勤手当
住宅手当
その他手当（夜勤手当）
休日休暇
週休2日制 介護休暇 その他休暇
年間休日日数：122日 年末年始休暇日数：6日
手当/福利厚生
育児休暇制度 介護休職制度
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
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勤務地情報
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 20.3万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 川越市 小室441 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ川越線「西川越駅」徒歩10分 |
| 資格/職種 |
■介護関連資格をお持ちの方（介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士等）※無資格の方もご相談ください ■普通自動車第一種運転免許歓迎 ※夜勤対応必須（配属サービスに関わらず、介護職正社員は夜勤シフトに入る可能性があります） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆業務負担軽減と効率化のために、タブレット端末を活用した介護記録システムを積極的に採用しています。
◆人材育成にも定評があり、配属先での個別研修に加え、本部主導の集合研修やeラーニングシステムなど、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制が整っています
◆育児・介護支援制度も充実しており、育児休暇取得推進や、学習・健康・食事などに使える独自の福利厚生ポイント付与など、職員の生活全般を支える手厚い福利厚生制度を用意しています。
| 給料 |
月収 24.3万円～程度 夜勤5回想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 川越市 小室441 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ川越線「西川越駅」徒歩10分 |
| 資格/職種 |
■介護関連資格をお持ちの方（介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士等）※無資格の方もご相談ください ■普通自動車第一種運転免許歓迎 ※夜勤対応必須（配属サービスに関わらず、介護職正社員は夜勤シフトに入る可能性があります） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆業務負担軽減と効率化のために、タブレット端末を活用した介護記録システムを積極的に採用しています。
◆人材育成にも定評があり、配属先での個別研修に加え、本部主導の集合研修やeラーニングシステムなど、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制が整っています
◆育児・介護支援制度も充実しており、育児休暇取得推進や、学習・健康・食事などに使える独自の福利厚生ポイント付与など、職員の生活全般を支える手厚い福利厚生制度を用意しています。
| 給料 |
月収 29.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 川越市 的場2032-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ川越線「的場駅」徒歩11分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 29.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 川越市 新宿町1-5-13 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ川越線「川越駅」徒歩10分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 29.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 川越市 的場827-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ川越線「的場駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
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- お問い合わせ求人番号
-
10241899
- 応募先名称
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キャリアアドバイザーからの一言
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年間休日は120日以上もあります。プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。
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