正社員(正職員)

株式会社BISCUSS
住宅型有料老人ホーム HIBISU尼崎
の管理者、サービス提供責任者求人

株式会社BISCUSS

住宅型有料老人ホーム HIBISU尼崎の管理者、サービス提供責任者求人

【大阪府/吹田市】住宅型有料老人ホームにて管理者兼サービス提供責任者のお仕事です♪<正社員>

更新日:2026年05月11日 求人番号:10259538

給料

月収 28.9万円~程度 ※諸手当込み

勤務地
兵庫県 尼崎市 東本町3-75

阪神本線「大物駅」徒歩9分

MAP
最寄り駅

阪神本線「大物駅」徒歩9分

資格/職種

■実務者研修以上 ■実務経験:必須

雇用形態

正社員(正職員)

休日休暇

夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
兵庫県 尼崎市 東本町3-75

阪神本線「大物駅」徒歩9分

給与

・月収 28.9万円~程度 ※諸手当込み

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2026年05月11日 求人番号:10259538

この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

大阪府吹田市に位置する住宅型有料老人ホームにおける管理者兼サービス提供責任者の募集です。
お休みがしっかりと確保できる環境です。プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

キャリアアドバイザーからのコメント

大阪府吹田市に位置する住宅型有料老人ホームにおける管理者兼サービス提供責任者の募集です。
お休みがしっかりと確保できる環境です。プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

求人内容

職種
管理者 サービス提供責任者
仕事内容
住宅型有料老人ホームにおける管理者兼サービス提供責任者としての業務全般
■ご入居者のお困りごとなどをヒアリング
■ご家族へのご連絡
■利用サービスの調整
■介護スタッフへの教育
■業務サポート(身体介助:食事、入浴、排泄の補助など)
■レクリエーションの企画・調整
■事務作業
■その他付随業務
仕事内容
住宅型有料老人ホームにおける管理者兼サービス提供責任者としての業務全般
■ご入居者のお困りごとなどをヒアリング
■ご家族へのご連絡
■利用サービスの調整
■介護スタッフへの教育
■業務サポート(身体介助:食事、入浴、排泄の補助など)
■レクリエーションの企画・調整
■事務作業
■その他付随業務
勤務地
兵庫県 尼崎市 東本町3-75
アクセス
阪神本線「大物駅」徒歩9分
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■実務者研修以上
■実務経験:必須
給料
月収 28.9万円~程度 ※諸手当込み

備考:■【基本給】198,000円~218,000円
■昇給:年1回(過去実績)
■賞与:年2回(過去実績)※業績による

諸手当
通勤手当(15,000円/月まで※規定支給)
その他手当(夜勤手当:5,000円/回、S夜勤手当:3,000円/回、年末年始手当:6,000円/日)
手当/福利
厚生備考
■車・バイク通勤はガソリン代を規定支給 ■制服貸与 ■資格取得支援制度
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
09:00~18:00(休憩60分)
07:00~16:00(休憩60分)
10:00~19:00(休憩60分)
16:00~09:00(休憩120分)

備考:※シフト制

休日休暇
夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇

備考:※シフト制 ※月9日休(2月のみ8日、1月・8月・12月は10日休み)

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

管理者 サービス提供責任者

仕事内容

住宅型有料老人ホームにおける管理者兼サービス提供責任者としての業務全般
■ご入居者のお困りごとなどをヒアリング
■ご家族へのご連絡
■利用サービスの調整
■介護スタッフへの教育
■業務サポート(身体介助:食事、入浴、排泄の補助など)
■レクリエーションの企画・調整
■事務作業
■その他付随業務

勤務地

兵庫県 尼崎市

兵庫県 尼崎市 東本町3-75

アクセス

阪神本線「大物駅」徒歩9分

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■実務者研修以上
■実務経験:必須

給料

■月収 28.9万円~程度 ※諸手当込み

備 考

■【基本給】198,000円~218,000円
■昇給:年1回(過去実績)
■賞与:年2回(過去実績)※業績による

諸手当

通勤手当(15,000円/月まで※規定支給)
その他手当(夜勤手当:5,000円/回、S夜勤手当:3,000円/回、年末年始手当:6,000円/日)

手当/福利厚生備考

■車・バイク通勤はガソリン代を規定支給 ■制服貸与 ■資格取得支援制度

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

09:00~18:00(休憩60分)
07:00~16:00(休憩60分)
10:00~19:00(休憩60分)
16:00~09:00(休憩120分)

備 考

※シフト制

休日休暇

夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇

※シフト制 ※月9日休(2月のみ8日、1月・8月・12月は10日休み)

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

株式会社BISCUSS 住宅型有料老人ホーム HIBISU尼崎

法人名

株式会社BISCUSS 住宅型有料老人ホーム HIBISU尼崎

本社(本拠地)
大阪府 大阪市中央区南船場1-11-9長堀安田ビル6F
法人情報

有料老人ホーム、訪問鍼灸・あんま指圧マッサージ、訪問看護ステーション、鍼灸整骨院、デイサービス、保育所、グループホーム、合築型福祉施設、放課後等デイサービス

勤務地情報

兵庫県尼崎市東本町3-75

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HIBISU合志の介護職求人
給料

月収 24.4万円~

勤務地

熊本県 合志市 竹迫2290-3

最寄り駅

JR豊肥本線「光の森駅」バス・車10分

資格/職種

■介護福祉士必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

熊本県合志市に位置するサービス付き高齢者向け住宅で介護福祉士の募集です。年間休日110日、希望休月3日提出OKなので、ご家庭などとの両立もしやすい職場です◎休暇制度も充実しており、長く働きやすい環境が整っています!ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。

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給料

月収 31.9万円~31.9万円

勤務地

兵庫県 尼崎市 西難波町5-18-8 ドミールカクタス尼崎2F

最寄り駅

阪神本線「尼崎(阪神)駅」徒歩5分

資格/職種

■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

\全国規模×安心サポートの職場です♪/
1993年設立の上場企業で、訪問介護を中心に全国へ拠点を広げてきた法人です。訪問看護や居宅介護支援、有料老人ホームなど幅広いサービスを展開しており、在宅から施設まで一体的に支えられる環境になっています。本部と現場の連携も強く、困りごとを一人で抱えない仕組みを大切にしている点が魅力。地域ごとの特性に合わせた運営ができるため、「自分らしい介護」を実現しやすい環境ですよ♪

―――――――――――――――
■ 高収入も目指せる安心待遇
―――――――――――――――
安定した収入設計で、長く働ける環境です。
・月給35万円以上+「役付手当6万円」支給
・特定処遇加算ありで業界内でも高水準
・賞与年2回&昇給制度あり
→ 頑張りが収入にしっかり反映されます◎
―――――――――――――――
■ 一人にしないサポート体制
―――――――――――――――
本部とエリアの連携で安心して働けます。
・エリアマネージャーが定期的に巡回
・人事・法務がバックアップ
・相談先が明確で安心
→ 管理者でも孤立しない環境です
―――――――――――――――
■ 裁量を活かして事業所づくり
―――――――――――――――
主体的に動けるやりがいがあります。
・採用や営業、シフト調整も関われる
・地域特性に合わせた運営が可能
・売上管理や人材育成にも携われる
→ 経営視点のスキルも磨けます!
―――――――――――――――
■ しっかり学べる研修制度
―――――――――――――――
段階的にスキルアップできる環境です。
・管理者向け研修あり(収支・労務など)
・入社後も継続して学べる体制
・近隣事業所との情報共有あり
→ 実践的に成長しやすいのが特徴です

ケア21 立花の介護職求人
給料

月収 31.9万円~31.9万円

勤務地

兵庫県 尼崎市 七松町1-20-24 佐藤ビル2F

最寄り駅

JR東海道本線(米原-神戸)「立花駅」徒歩13分

資格/職種

■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

\全国規模×安心サポートの職場です♪/
1993年設立の上場企業で、訪問介護を中心に全国へ拠点を広げてきた法人です。訪問看護や居宅介護支援、有料老人ホームなど幅広いサービスを展開しており、在宅から施設まで一体的に支えられる環境になっています。本部と現場の連携も強く、困りごとを一人で抱えない仕組みを大切にしている点が魅力。地域ごとの特性に合わせた運営ができるため、「自分らしい介護」を実現しやすい環境ですよ♪

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■ 高収入も目指せる安心待遇
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安定した収入設計で、長く働ける環境です。
・月給35万円以上+「役付手当6万円」支給
・特定処遇加算ありで業界内でも高水準
・賞与年2回&昇給制度あり
→ 頑張りが収入にしっかり反映されます◎
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■ 一人にしないサポート体制
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本部とエリアの連携で安心して働けます。
・エリアマネージャーが定期的に巡回
・人事・法務がバックアップ
・相談先が明確で安心
→ 管理者でも孤立しない環境です
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■ 裁量を活かして事業所づくり
―――――――――――――――
主体的に動けるやりがいがあります。
・採用や営業、シフト調整も関われる
・地域特性に合わせた運営が可能
・売上管理や人材育成にも携われる
→ 経営視点のスキルも磨けます!
―――――――――――――――
■ しっかり学べる研修制度
―――――――――――――――
段階的にスキルアップできる環境です。
・管理者向け研修あり(収支・労務など)
・入社後も継続して学べる体制
・近隣事業所との情報共有あり
→ 実践的に成長しやすいのが特徴です

ケア21 武庫之荘の介護職求人
給料

月収 31.9万円~31.9万円

勤務地

兵庫県 尼崎市 武庫元町2-16-15 元町壱番館102

最寄り駅

阪急神戸本線「武庫之荘駅」徒歩7分

資格/職種

■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

\全国規模×安心サポートの職場です♪/
1993年設立の上場企業で、訪問介護を中心に全国へ拠点を広げてきた法人です。訪問看護や居宅介護支援、有料老人ホームなど幅広いサービスを展開しており、在宅から施設まで一体的に支えられる環境になっています。本部と現場の連携も強く、困りごとを一人で抱えない仕組みを大切にしている点が魅力。地域ごとの特性に合わせた運営ができるため、「自分らしい介護」を実現しやすい環境ですよ♪

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■ 高収入も目指せる安心待遇
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安定した収入設計で、長く働ける環境です。
・月給35万円以上+「役付手当6万円」支給
・特定処遇加算ありで業界内でも高水準
・賞与年2回&昇給制度あり
→ 頑張りが収入にしっかり反映されます◎
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■ 一人にしないサポート体制
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本部とエリアの連携で安心して働けます。
・エリアマネージャーが定期的に巡回
・人事・法務がバックアップ
・相談先が明確で安心
→ 管理者でも孤立しない環境です
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■ 裁量を活かして事業所づくり
―――――――――――――――
主体的に動けるやりがいがあります。
・採用や営業、シフト調整も関われる
・地域特性に合わせた運営が可能
・売上管理や人材育成にも携われる
→ 経営視点のスキルも磨けます!
―――――――――――――――
■ しっかり学べる研修制度
―――――――――――――――
段階的にスキルアップできる環境です。
・管理者向け研修あり(収支・労務など)
・入社後も継続して学べる体制
・近隣事業所との情報共有あり
→ 実践的に成長しやすいのが特徴です

ケア21塚口の介護職求人
給料

月収 31.9万円~31.9万円

勤務地

兵庫県 尼崎市 南塚口町2-29-1 宮本ビル2F

最寄り駅

阪急神戸本線「塚口(阪急)駅」徒歩5分

資格/職種

■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

\全国規模×安心サポートの職場です♪/
1993年設立の上場企業で、訪問介護を中心に全国へ拠点を広げてきた法人です。訪問看護や居宅介護支援、有料老人ホームなど幅広いサービスを展開しており、在宅から施設まで一体的に支えられる環境になっています。本部と現場の連携も強く、困りごとを一人で抱えない仕組みを大切にしている点が魅力。地域ごとの特性に合わせた運営ができるため、「自分らしい介護」を実現しやすい環境ですよ♪

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■ 高収入も目指せる安心待遇
―――――――――――――――
安定した収入設計で、長く働ける環境です。
・月給35万円以上+「役付手当6万円」支給
・特定処遇加算ありで業界内でも高水準
・賞与年2回&昇給制度あり
→ 頑張りが収入にしっかり反映されます◎
―――――――――――――――
■ 一人にしないサポート体制
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本部とエリアの連携で安心して働けます。
・エリアマネージャーが定期的に巡回
・人事・法務がバックアップ
・相談先が明確で安心
→ 管理者でも孤立しない環境です
―――――――――――――――
■ 裁量を活かして事業所づくり
―――――――――――――――
主体的に動けるやりがいがあります。
・採用や営業、シフト調整も関われる
・地域特性に合わせた運営が可能
・売上管理や人材育成にも携われる
→ 経営視点のスキルも磨けます!
―――――――――――――――
■ しっかり学べる研修制度
―――――――――――――――
段階的にスキルアップできる環境です。
・管理者向け研修あり(収支・労務など)
・入社後も継続して学べる体制
・近隣事業所との情報共有あり
→ 実践的に成長しやすいのが特徴です

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お問い合わせ求人番号

10259538

応募先名称
株式会社BISCUSS 住宅型有料老人ホーム HIBISU尼崎
お問い合わせ例
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