正社員(正職員)
訪問介護
株式会社ケア２１
ケア21庄内通
の介護職・ヘルパー求人
株式会社ケア２１
ケア21庄内通の介護職・ヘルパー求人
更新日：2026年08月07日 求人番号：10266417
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給料
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月収 23.5万円～以上（諸手当込み） |
|---|---|
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勤務地
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愛知県 名古屋市西区 庄内通3-26-1 1F
名古屋市営地下鉄鶴舞線「庄内通駅」徒歩1分 MAP |
最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄鶴舞線「庄内通駅」徒歩1分 |
資格/職種 |
■初任者研修、実務者研修のいずれかをお持ちの方 |
雇用形態 |
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サービス
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訪問介護 |
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休日休暇
|
夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休 看護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年08月07日 求人番号：10266417
キャリアアドバイザーからのコメント
全国に施設展開を行っている東証スタンダード上場の法人です！
定年制がなく長期的に安定した就業が叶う環境です。人間関係が良好で、職員同士が認め合う文化が根付いています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- ■利用者様のご自宅に訪問して行う、介護業務のお仕事です。
・身体介護：入浴、排泄、食事介助 など
・生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理 など
・障がい福祉サービス：同行援護、子育て支援 など
※主に自転車や電動自転車、社用車にて移動できる範囲
- 仕事内容
- ■利用者様のご自宅に訪問して行う、介護業務のお仕事です。
・身体介護：入浴、排泄、食事介助 など
・生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理 など
・障がい福祉サービス：同行援護、子育て支援 など
※主に自転車や電動自転車、社用車にて移動できる範囲
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市西区 庄内通3-26-1 1F
- サービス
- 訪問介護
- アクセス
-
名古屋市営地下鉄鶴舞線「庄内通駅」徒歩1分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■初任者研修、実務者研修のいずれかをお持ちの方
- 給料
- 年収 282万円～以上（別途賞与付与）
月収 23.5万円～以上（諸手当込み）
- 諸手当
-
通勤手当（上限50,000円／月）
残業手当（固定残業時間の超過分支給）
資格手当（実務者研修・初任者研修5,000円）
その他手当（ケア手当 10,000円、業態手当 5,100円、地域手当 20,000円）
- 福利厚生
- 社員持株会制度 慶弔見舞金制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■チャレンジキャリア制度 ■勤続加算（勤続3年以上）：2,000円/月 ■健康診断：年1回 ■制服貸与 ■前払退職金制度：勤続1年以上 ■組合制度（共済制度）：祝い金・見舞金、任意加入共済、映画割引、提携ホテルの割引、グルメ・ショッピング、レジャー施設割引、旅行優待サービス ■グループ団体傷害保険：割引率85％ ■持株会制度 ■お誕生日プレゼント贈呈：毎年誕生日月 ■各種研修制度あり ■一芸手当（推し活や特技を申請）■こころの相談窓口24時間対応）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
備考：※1か月単位の変形労働時間制 ※事業所により変動があります
- 休日休暇
- 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休 看護休暇
年間休日日数：111日
備考：※シフト制（月8～9日休み） ※希望休制度あり ※夏季・冬季休暇：計7日
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
■利用者様のご自宅に訪問して行う、介護業務のお仕事です。
・身体介護：入浴、排泄、食事介助 など
・生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理 など
・障がい福祉サービス：同行援護、子育て支援 など
※主に自転車や電動自転車、社用車にて移動できる範囲
サービス
アクセス
名古屋市営地下鉄鶴舞線「庄内通駅」徒歩1分
雇用形態
応募資格
■初任者研修、実務者研修のいずれかをお持ちの方
給料
■月収 23.5万円～以上（諸手当込み）
諸手当
通勤手当（上限50,000円／月）
残業手当（固定残業時間の超過分支給）
資格手当（実務者研修・初任者研修5,000円）
その他手当（ケア手当 10,000円、業態手当 5,100円、地域手当 20,000円）
福利厚生
社員持株会制度 慶弔見舞金制度
手当/福利厚生備考
■チャレンジキャリア制度 ■勤続加算（勤続3年以上）：2,000円/月 ■健康診断：年1回 ■制服貸与 ■前払退職金制度：勤続1年以上 ■組合制度（共済制度）：祝い金・見舞金、任意加入共済、映画割引、提携ホテルの割引、グルメ・ショッピング、レジャー施設割引、旅行優待サービス ■グループ団体傷害保険：割引率85％ ■持株会制度 ■お誕生日プレゼント贈呈：毎年誕生日月 ■各種研修制度あり ■一芸手当（推し活や特技を申請）■こころの相談窓口24時間対応）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
備 考
※1か月単位の変形労働時間制
※事業所により変動があります
休日休暇
夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休 看護休暇
年間休日日数：111日
※シフト制（月8～9日休み） ※希望休制度あり ※夏季・冬季休暇：計7日
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
株式会社ケア２１ ケア21庄内通
- 法人名
-
株式会社ケア２１ ケア21庄内通
- 本社(本拠地)
- 大阪府 大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル10F
- 法人情報
-
【事業内容】
ホームヘルプサービス／居宅介護支援事業／有料老人ホーム・グループホーム・デイサービス等の運営／福祉用具の販売・レンタル／住宅リフォーム／介護タクシー／人材派遣／訪問看護サービス
◇大阪本社・東京本社 2本社制
勤務地情報
この法人の別の求人
更新日：2026年08月07日 求人番号：10265496
グループホーム たのしい家大原の介護職求人
【広島県／広島市安佐南区】大原駅徒歩1分♪年間休日111日◎定年なし☆グループホーム／介護福祉士
| 給料 |
月収 24.3万円～以上（夜勤5回分・諸手当込み） 年収 292万円～以上（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
広島県 広島市安佐南区 伴東7-59-11 |
| 最寄り駅 |
広島高速交通アストラムライン「大原(広島)駅」徒歩1分 |
| 資格/職種 |
介護職としてのご経験(3年以上)あれ尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
グループホーム |
全国に施設展開を行っている東証スタンダード上場の法人です！
定年制がなく長期的に安定した就業が叶う環境です。人間関係が良好で、職員同士が認め合う文化が根付いています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
ここに注目！
| 給料 |
月収 24.3万円～以上（夜勤5回分・諸手当込み） 年収 292万円～以上（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
広島県 広島市安佐南区 祗園6-12-31 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ可部線「古市橋駅」徒歩11分 |
| 資格/職種 |
介護職としてのご経験(3年以上)あれ尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
グループホーム |
全国に施設展開を行っている東証スタンダード上場の法人です！
定年制がなく長期的に安定した就業が叶う環境です。人間関係が良好で、職員同士が認め合う文化が根付いています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 20.7万円～29.7万円程度(諸手当込) 年収 323万円～460万円程度(諸手当込・賞与込) |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 比良３丁目１２１ |
| 最寄り駅 |
JR東海交通事業城北線「比良(愛知)駅」徒歩7分 |
| 資格/職種 |
■不問 ※資格のない方でもご応募可能です。 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
平成29年11月に名古屋市西区に開設した施設です。市内初のプライバシーに配慮した多床室です。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。
| 給料 |
時給1,285円～1,335円 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 名西2-36-27 |
| 最寄り駅 |
名鉄名古屋本線「栄生駅」徒歩10分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
全国で60以上の施設を運営する法人です。明るく優しい職場で、お互いに支え合いながら、ご利用者様に寄り添う介護を大切にしています。
利用者様の笑顔のために一所懸命になれる方・チーム連携を大切に勤務出来る方を歓迎しています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
ここに注目！
| 給料 |
月収 27.5万円～33.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 新道1-9-3 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「浅間町駅」徒歩4分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修いずれか ■普通自動車運転免許：必須 ■介護施設や病院などでの就業経験、及び介護施設や病院などでの夜勤経験必須 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
愛知県エリアの施設を巡回し、介護業務全般を担当するクランブル介護スタッフの募集です。全国367拠点以上を展開する安定した法人が母体です。多職種連携によるサポート体制が整っており、周囲と協力しながら業務に取り組める環境です。在宅系から入居系まで幅広いサービスを提供しているため、様々な経験を通じて介護のプロフェッショナルとしてスキルアップが期待できます。また、日々の頑張りやチームへの貢献を評価する特別報酬制度により、やりがいを持って収入アップを目指せます。産休・育休の取得やリフレッシュ休暇など、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能なため、無理なく長期的なキャリアを築ける環境が整っています。
★おすすめPOINT★
【多職種連携で相談しやすく、協力して働ける環境です】
・職種を超えて連携し合う体制が整っているため、一人で抱え込まず安心して業務に取り組めます。
・周囲とサポートし合いながらお客様の生活を支える仕組みで、負担を軽減しながらケアに集中できます。
【多彩な経験を積み、専門性やキャリアを高められます】
・在宅系から入居系まで幅広いサービスを展開しており、様々な現場での経験を通じてスキルアップが期待できます。
・マネジメントへの挑戦など多彩なキャリアパスが用意されているため、ご自身の目標に合わせて成長していける環境です。
【頑張りが収入に直結し、モチベーションを高められます】
・施設運営への貢献やチームワークを評価する独自の特別報酬制度により、賞与とは別に収入アップが期待できます。
・日々の努力が目に見える形で還元されるため、高いモチベーションを維持しながらやりがいを持って働けます。
【個性を活かしながら、自分らしいスタイルで働けます】
・髪色やネイル、ヒゲなどが原則自由となっており、ご自身の価値観や清潔感を大切にしながら自分らしく働ける環境です。
ここに注目！
| 給料 |
月収 21.6万円～23.6万円程度 年収 259万円～283万円程度 別途賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 上名古屋3-25-52 カサデナカノ･1F |
| 最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄鶴舞線「浄心駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■学歴・資格・経験不問 ■オペレーターは運転免許が必須となります ※ミニバンクラスの運転が必要となります。 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問入浴 |
愛知県名古屋市西区に位置する在宅介護センターです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
| 給料 |
月収 28.7万円～程度 ※諸手当込み 年収 390万円～程度 ※年2回の賞与含む |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 児玉2-4-22 |
| 最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄鶴舞線「浄心駅」徒歩8分 |
| 資格/職種 |
※ブランクOK |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
大手保険会社を中心としたグループの充実した福利厚生と安定した経営基盤を持つ法人です。全社で働きやすい環境づくりを推進しています。睡眠測定センサーやスマートフォンによる介護記録などの最新技術を導入し、業務のムリ・ムダを解消することで、職員の負担軽減と質の高いケアの両立を実現しています。また、現場の声を吸い上げる改善プロジェクトや、24時間対応の電話相談窓口など、人間関係やメンタル面のサポート体制も構築されています。主任ケアマネジャーの資格取得・更新費用の会社負担や、管理職・本社部門へのジョブチャレンジ制度も用意されており、ご自身のキャリアビジョンに合わせて着実に成長していくことができます。最長3年間の育児休暇や入社時からの有給休暇付与など、柔軟な働き方が可能な環境です。
★おすすめPOINT★
【充実したICT化で、業務負担が軽減できる環境です】
・スマートフォンでの記録や睡眠測定センサーなどの最新技術を活用しています。
・業務のムリやムダが可視化されて解消されることで、ご入居者さまと向き合うゆとりを持ったケアが期待できます。
【主任ケアマネの更新費用負担など、キャリア形成を支援しています】
・主任ケアマネジャーの資格取得や更新にかかる費用を会社が負担する支援制度があります。
・専門性を高めるだけでなく、管理職や本社部門へのジョブチェンジ制度を利用してキャリアの選択肢を広げていける環境です。
【1分単位の残業代支給と充実の休暇で、プライベートと両立できます】
・残業は超過1分から時間外手当が支給されます。
・年間公休110日に加え、入社時に付与される3日間の有給休暇や最長3年の育児休暇を利用し、無理のないペースで長く働けます。
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求人のお問い合わせに関するよくあるご質問
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マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
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- お問い合わせ求人番号
-
10266417
- 応募先名称
- 株式会社ケア２１ ケア21庄内通
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キャリアアドバイザーからの一言
全国に施設展開を行っている東証スタンダード上場の法人です！
定年制がなく長期的に安定した就業が叶う環境です。人間関係が良好で、職員同士が認め合う文化が根付いています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！