【千葉県/我孫子市】年間休日113日!サービス付き高齢者向け住宅での介護のお仕事です♪<正社員>

給与
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月収 19万円~21万円程度 ※基本給+諸手当 |
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サービス
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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住) |
勤務地 |
千葉県 我孫子市 布佐2-1-48 |
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更新日:2022年06月14日 求人番号:9135187
詳しい求人内容
- お仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般
■身体介助:食事、入浴、排泄
■生活援助:清掃、環境整備
■その他付随業務
<入居者>52人
◎おすすめ◎
◆年間休日113日!
◆賞与が3.37ヶ月分の支給実績あり!
◆マイカー通勤可!
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- サービス
- サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 勤務地
- 千葉県 我孫子市布佐2-1-48
- アクセス
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JR成田線(千葉-銚子)「新木(千葉)駅」徒歩12分
- 応募資格
- ■無資格:可(介護職員初任者研修以上:あれば尚可)
■実務経験:あれば尚可
■普通自動車運転免許(AT限定可):あれば尚可
- 給与
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年収 244万円~程度 ※月収×12ヶ月 別途賞与あり
月収 19万円~21万円程度 ※基本給+諸手当
備考:■昇給:あり 2,500円~3,000円(過去実績)
■賞与:あり 3.37ヶ月分支給(過去実績)
- 諸手当
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通勤手当(<公共交通機関>上限なし、<マイカー通勤>上限:24,500円/月)
家族手当(扶養家族:2,500円~)
残業手当(時間外手当:所定労働時間を超えた残業は1分単位で残業代発生)
夜勤手当(平日:7,000円/回、日祝:8,000円/回)
その他手当(日曜・祝日勤務手当<日勤・夜勤>:終日勤務1,000円・半日勤務等500円)
- 福利厚生
- 財形貯蓄 退職金 育児休暇制度 介護休職制度 永年勤続制度 駐車場 託児所(24時間対応)
備考:■退職金制度:勤続3年以上、再雇用制度あり:65歳まで(定年60歳)
■研修制度、資格取得支援制度
■同法人の病院敷地内の保育所(24時間:保育・病児保育あり)、同法人の施設敷地内の保育所(日中のみ)
■医療費補助あり、各種検診割引あり
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
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1:08:45~17:15(休憩60分)
2:08:30~17:00(休憩60分)
3:11:00~19:30(休憩60分)
4:10:00~18:30(休憩60分)
備考:※休憩時間:①60分、②120分
- 休日休暇
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年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 創立記念日 その他休暇
年間休日日数:113日 夏季休暇日数:3日 初年度有給日数:10日 年末年始休暇日数:5日
備考:※シフト制、創立記念日(7月1日) ※その他休暇:ヴァカンス休暇制度(長期休暇推進)、上・下期休暇(計8日)


医療法人社団創造会 サービス付き高齢者向け住宅アビーサあらき野の特色
■病気や怪我で落ち込みそうな気分を、少しでも明るく、前向きに保つ、「心の元気」を応援するために、院内環境の快適化を心がけています。
■明るく、清潔で、美しく。そして、きめ細やかで温かなサービスの提供を目指しています。
■予防から在宅まで担う地域のかかりつけ病院
■さらなる地域の方のために2014年に緩和ケア・透析室の開設
法人情報
【病床数】
184床(一般:86床、地域包括ケア病棟40床、回復期リハビリテーション病棟40床、緩 和ケア病棟18床)
【診療科目】
内科・呼吸器内科・循環器内科・消化器内科・糖尿病内科・腎臓内科・脳神経内科・外科・呼吸器外科・消化器外科・整形外科・脳神経外科・形成外科・乳腺外科・皮膚科・泌尿器科・眼科・救急科・耳鼻いんこう科・リハビリテーション科・麻酔科・メンタルヘルス科・人工透析内科・ペインクリニック内科・肛門外科
【関連施設】
平和台病院、介護老人保健施設エスペーロ、介護老人保健施設クレオ、腎・泌尿器・透析センター、予防医療センター、
ケアプラザ柴崎、在宅センター、ケアプラザ寿、サ高住アビーサあらき野、こどもデイルームみらい
- 本社(本拠)
- 千葉県 我孫子市布佐834-28
- 病院情報補足
- 病床数184床 一般:86床、緩和:18床、回復期:40床、地域包括:40電子カルテ導入済みオーダリングシステム導入済み
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- 求人番号
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No.9135187
- 募集先名称
- 医療法人社団創造会 サービス付き高齢者向け住宅アビーサあらき野
- お問い合わせ例
- 「求人番号9135187に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
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その他のお問い合わせも、マイナビ介護職のキャリアアドバイザーが丁寧にご案内いたしますので、お気軽にお問い合わせください。
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キャリアアドバイザーからの一言
施設では、ご入居者と職員ともに笑顔が絶えない、「住んでよかった」と感じられるような住宅施設を目指しています。
研修制度や資格取得支援制度など、スキルアップができる制度が整っています。休日・休暇も年間休日113日や、長期休暇推進など、リフレッシュしながら、プライベートとメリハリをつけて就業することができます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!