非常勤・パート・アルバイト
訪問看護
ファミリー・ホスピス株式会社
ファミリー・ホスピスOASIS南
の介護職・ヘルパー求人
ファミリー・ホスピス株式会社
ファミリー・ホスピスOASIS南の介護職・ヘルパー求人
【愛知県／名古屋市南区】週3日～ＯＫ♪未経験歓迎★『ホスピス住宅』で介護職員募集！〈パート〉
更新日：2026年05月14日 求人番号：674121
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給料
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時給1,250円～1,400円 |
|---|---|
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勤務地
|
愛知県 名古屋市南区 汐田町1-14
名鉄名古屋本線「呼続駅」徒歩10分 MAP |
最寄り駅 |
名鉄名古屋本線「呼続駅」徒歩10分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ■普通自動車免許 ■介護福祉士優遇 ■経験不問 |
雇用形態 |
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サービス
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訪問看護 |
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休日休暇
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週休2日制 有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年05月14日 求人番号：674121
キャリアアドバイザーからのコメント
名古屋市内を拠点として展開してる法人です。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■施設内訪問介護業務全般
・清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助
・摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳などの食事介助
・おむつ介助、見守り、トイレ誘導などの排泄介助
・室内清掃、環境整備、洗濯などの生活援助
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■施設内訪問介護業務全般
・清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助
・摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳などの食事介助
・おむつ介助、見守り、トイレ誘導などの排泄介助
・室内清掃、環境整備、洗濯などの生活援助
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市南区 汐田町1-14
- サービス
- 訪問看護 サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） その他
- アクセス
-
名鉄名古屋本線「呼続駅」徒歩10分
- 雇用形態
- 非常勤・パート・アルバイト
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
■普通自動車免許
■介護福祉士優遇
■経験不問
- 給料
- 時給 1,250円～1,400円
備考：※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。
■介護福祉士：1,400円～
■初任者研修・実務者研修：1,250円～
- 諸手当
-
通勤手当（社内規程あり。上限30,000円／月まで）
残業手当（全額支給）
資格手当（介護福祉士：50円／時）
その他手当（喀痰吸引（1,000円／人／月変動）、特定加算：介護福祉士（50円／時））
- 福利厚生
- 慶弔見舞金制度 駐車場 託児補助制度
- 手当/福利
厚生備考 - ※社会保険は、所定労働日数、時間により条件を満たす場合は加入
■制服貸与■再雇用制度（定年65歳。以降70歳まで１年単位の有期雇用。）■法定福利厚生（社会保険他）※週労働時間20時間以上で加入していただきます。■通勤手当支給（社内規程あり。上限30,000円／月まで。）※自動車、バイク通勤は応相談。■育児費補助制度■慶弔見舞金制度■資格取得支援制度■ストレスチェック実施（年１回）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
07:00～20:00(休憩60分)
備考：※実働8時間 ※暫定の勤務時間の為、変更になる場合もございます。 ■週3日～5日程度（施設により異なる）
- 休日休暇
- 週休2日制 有給休暇
備考：※勤務日以外を休日とする ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■施設内訪問介護業務全般
・清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助
・摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳などの食事介助
・おむつ介助、見守り、トイレ誘導などの排泄介助
・室内清掃、環境整備、洗濯などの生活援助
サービス
アクセス
名鉄名古屋本線「呼続駅」徒歩10分
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
■普通自動車免許
■介護福祉士優遇
■経験不問
給料
備 考
※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。
■介護福祉士：1,400円～
■初任者研修・実務者研修：1,250円～
諸手当
通勤手当（社内規程あり。上限30,000円／月まで）
残業手当（全額支給）
資格手当（介護福祉士：50円／時）
その他手当（喀痰吸引（1,000円／人／月変動）、特定加算：介護福祉士（50円／時））
福利厚生
慶弔見舞金制度 駐車場 託児補助制度
手当/福利厚生備考
※社会保険は、所定労働日数、時間により条件を満たす場合は加入
■制服貸与■再雇用制度（定年65歳。以降70歳まで１年単位の有期雇用。）■法定福利厚生（社会保険他）※週労働時間20時間以上で加入していただきます。■通勤手当支給（社内規程あり。上限30,000円／月まで。）※自動車、バイク通勤は応相談。■育児費補助制度■慶弔見舞金制度■資格取得支援制度■ストレスチェック実施（年１回）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
07:00～20:00(休憩60分)
備 考
※実働8時間
※暫定の勤務時間の為、変更になる場合もございます。
■週3日～5日程度（施設により異なる）
休日休暇
週休2日制 有給休暇
※勤務日以外を休日とする ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
ファミリー・ホスピス株式会社 ファミリー・ホスピスOASIS南
- 法人名
-
ファミリー・ホスピス株式会社 ファミリー・ホスピスOASIS南
- 本社(本拠地)
- 東京都 千代田区丸の内3-3-1新東京ビル4F
- 法人情報
-
高齢者向けの住宅運営及び介護サービス事業
コンサルテーション事業
東京に本社があり、全国展開している法人です。東京、神奈川、京都、大阪、兵庫、北海道などを拠点として展開しています。
施設内での訪問の特徴としては、医療依存度の高い方の入居が主なため医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。
施設によって利用者様の疾患が異なってきますが、難病の方やがんの方が入居されています。
【関連施設】
■東京：ファミリー・ホスピス荒川ハウス/成城ハウス/二子玉川ハウス/池上ハウス/成瀬ハウス/ライブクロス■神奈川：ファミリー・ホスピス二俣川ハウス/本牧ハウス/大口ハウス/江田ハウス/茅ヶ崎ハウス/東林間ハウス/四之宮ハウス/本郷台ハウス/鴨宮ハウス■東海：ナーシングホームOASIS/OASIS北/OASIS志賀公園/OASIS南/OASIS天白野並/OASIS藤が丘/OASIS知立/ナーシングホームJAPAN/居宅介護支援事業所道しるべ/居宅介護支援事業所道しるべみかわ/ナースコール池下■関西：ファミリー・ホスピス平野ハウス/京都北山ハウス/神戸垂水ハウス
勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 25.3万円～※諸手当・夜勤手当（想定4回) 年収 340万円～想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市北区 西志賀町5-24 |
| 最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄名城線「黒川(愛知)駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
・実務者研修（ヘルパー1級）・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）いずれか ※介護職経験1年以上（ホスピス未経験可） ※施設内訪問介護・訪問介護ステーション・看取りを行う施設での勤務経験、神経難病や障がい者に関わる業務での勤務経験者歓迎 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問看護 |
◆チームケアの実践： 看護師、ケアマネジャー、往診医等の多職種と一つのチームになり、入居者様やご家族の「最期まで自分らしくありたい」という希望（食事や嗜好品の楽しみ等）を支えます。
◆計画的な業務遂行： 訪問介護計画に基づき、時間や内容が事前に決まったタイムスケジュールに沿って動くため、突発的な業務が少なく、残業がほとんど発生しない仕組みです。
◆心身にゆとりを持てる環境： 1施設あたり20～30名程度の少人数制。スタッフの心のケアや職場環境の整備に注力しており、無理のないシフト管理や計画的な有休取得を推奨する風土があります。
◆ホスピス未経験からの挑戦を歓迎：実際に第一線で活躍しているスタッフの多くは、一般的な介護施設や訪問介護、さらには異業種から「新しい専門性を身につけたい」という志を持って集まったメンバーです。資格取得支援制度を活用した着実なステップアップも目指せます。
＜ 東証上場グループとしての圧倒的な安定性と将来性＞同法人は、日本ホスピスホールディングス株式会社（東証グロース上場）の中核企業であり、終末期ケアという社会的重要性が極めて高い分野におけるリーディングカンパニーです。年間死亡者数が増加する「多死の時代」において、上場グループならではの強固な資本力と組織力を背景に全国で施設展開を加速させており、その経営安定性は業界内でも群を抜いています。この盤石な経営基盤は、働くスタッフの処遇や労務環境にもダイレクトに還元されています。定年65歳、最大70歳までの再雇用制度といった長期的な就業を支える仕組みが、単なる制度としてだけでなく実効性を持って運用されています。「社会から必要とされる事業」を「安定した経営環境」で実践できることは、介護のプロフェッショナルとして腰を据えてキャリアを築く上で、最大の安心材料となるはずです。
＜ライフイベントを支える「育児費補助」と多様な働き方◎＞全スタッフが長期的にキャリアを継続できるよう、実効性の高い支援体制を構築している点も見逃せません。「育児費補助制度」の導入は、大切な家族との時間を守りながら、プロとしての歩みを止めない環境を象徴するものです。また、職場には20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、性別や年齢に関わらず、個人の経験や意欲が正当に評価される文化が根付いています。
| 給料 |
月収 24.3万円～※諸手当込み 年収 291万円～想定年収 月給×12か月 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 柏市 豊住1-3-28 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ常磐線(上野－仙台)「南柏駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
・介護福祉士 ※介護職経験1年以上（ホスピス未経験可） ※施設内訪問介護・訪問介護ステーション・看取りを行う施設での勤務経験、神経難病や障がい者に関わる業務での勤務経験者歓迎 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問看護 |
◆がん末期や難病を抱える方の「最期まで好きなものを食べ、自分らしくありたい」という願いを叶えるホスピス住宅。病院では難しかった自由度の高い環境で、入居者の笑顔を引き出す、手応えのある看取りケアに専念できます。
◆訪問介護計画に基づき業務が完全にパターン化されているため、急な予定変更が少なく残業は月平均わずか5時間。1日の流れが明確で、身体的・精神的な余裕を持ちながら、仕事と家庭を無理なく両立させることが可能です。
◆全国展開を加速中につきポストチャンスが豊富。訪問介護からサービス提供責任者、管理者、ホーム長へと続く明快な昇進ルートに加え、資格取得支援制度や外部研修受講支援も完備。長期的な収入安定と成長を同時に実現できます。
＜ 東証上場企業のグループとしての圧倒的な安定性と将来性＞同法人は、日本ホスピスホールディングス株式会社（東証グロース上場）の中核企業であり、終末期ケアという社会的重要性が極めて高い分野におけるリーディングカンパニーです。年間死亡者数が増加する「多死の時代」において、上場グループならではの強固な資本力と組織力を背景に全国で施設展開を加速させており、その経営安定性は業界内でも群を抜いています。この盤石な経営基盤は、働くスタッフの処遇や労務環境にもダイレクトに還元されています。定年65歳、最大70歳までの再雇用制度といった長期的な就業を支える仕組みが、単なる制度としてだけでなく実効性を持って運用されています。「社会から必要とされる事業」を「安定した経営環境」で実践できることは、介護のプロフェッショナルとして腰を据えてキャリアを築く上で、最大の安心材料となるはずです。
＜ライフイベントを支える「育児費補助」と多様な働き方◎＞全スタッフが長期的にキャリアを継続できるよう、実効性の高い支援体制を構築している点も見逃せません。「育児費補助制度」の導入は、大切な家族との時間を守りながら、プロとしての歩みを止めない環境を象徴するものです。また、職場には20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、性別や年齢に関わらず、個人の経験や意欲が正当に評価される文化が根付いています。
更新日：2026年05月21日 求人番号：10261307
ファミリー・ホスピス東千葉ハウスの介護職求人
【千葉県／千葉市】ポストチャンス豊富／福利厚生充実／ホスピスでの介護福祉士募集＜日勤・夜勤なし＞
| 給料 |
月収 25.2万円～※諸手当込み 年収 302万円～想定年収 月給×12か月 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 千葉市中央区 道場南1-5-2 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ総武本線「東千葉駅」徒歩13分 |
| 資格/職種 |
・介護福祉士 ※介護職経験1年以上（ホスピス未経験可） ※施設内訪問介護・訪問介護ステーション・看取りを行う施設での勤務経験、神経難病や障がい者に関わる業務での勤務経験者歓迎 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問看護 |
◆がん末期や難病を抱える方の「最期まで好きなものを食べ、自分らしくありたい」という願いを叶えるホスピス住宅。病院では難しかった自由度の高い環境で、入居者の笑顔を引き出す、手応えのある看取りケアに専念できます。
◆訪問介護計画に基づき業務が完全にパターン化されているため、急な予定変更が少なく残業は月平均わずか5時間。1日の流れが明確で、身体的・精神的な余裕を持ちながら、仕事と家庭を無理なく両立させることが可能です。
◆全国展開を加速中につきポストチャンスが豊富。訪問介護からサービス提供責任者、管理者、ホーム長へと続く明快な昇進ルートに加え、資格取得支援制度や外部研修受講支援も完備。長期的な収入安定と成長を同時に実現できます。
＜ 東証上場企業のグループとしての圧倒的な安定性と将来性＞同法人は、日本ホスピスホールディングス株式会社（東証グロース上場）の中核企業であり、終末期ケアという社会的重要性が極めて高い分野におけるリーディングカンパニーです。年間死亡者数が増加する「多死の時代」において、上場グループならではの強固な資本力と組織力を背景に全国で施設展開を加速させており、その経営安定性は業界内でも群を抜いています。この盤石な経営基盤は、働くスタッフの処遇や労務環境にもダイレクトに還元されています。定年65歳、最大70歳までの再雇用制度といった長期的な就業を支える仕組みが、単なる制度としてだけでなく実効性を持って運用されています。「社会から必要とされる事業」を「安定した経営環境」で実践できることは、介護のプロフェッショナルとして腰を据えてキャリアを築く上で、最大の安心材料となるはずです。
＜ライフイベントを支える「育児費補助」と多様な働き方◎＞全スタッフが長期的にキャリアを継続できるよう、実効性の高い支援体制を構築している点も見逃せません。「育児費補助制度」の導入は、大切な家族との時間を守りながら、プロとしての歩みを止めない環境を象徴するものです。また、職場には20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、性別や年齢に関わらず、個人の経験や意欲が正当に評価される文化が根付いています。
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更新日：2026年06月26日 求人番号：10264395
特別養護老人ホーム オレンジタウン笠寺Ⅱの介護職求人
【愛知県／名古屋市南区】年間休日111日◎研修制度あり！特別養護老人ホームにて介護職募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 21.7万円～28.3万円程度 夜勤手当4回込 年収 312万円～374万円程度 賞与4.1ヶ月の場合 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市南区 前浜通2-1-3 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「笠寺駅」徒歩4分 |
| 資格/職種 |
■資格不問■介護実務経験1年以上必須 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
名古屋市南区に位置する特別養護老人ホームです。
豊富な研修制度でスキルアップも可能な環境！食堂があったり、医療費補助があったりと、福利厚生も充実しています◎
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
| 給料 |
月収 20.2万円～ 年収 268万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市南区 呼続3-6-11 |
| 最寄り駅 |
名鉄名古屋本線「桜(愛知)駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ※未経験・ブランク可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
グループホーム |
全国で約1,900カ所の介護事業所を展開し、訪問介護などの在宅系からグループホームなどの居住系まで幅広い「トータル介護」を提供している大手企業です（2026年4月時点）。2024年6月からは日本生命グループの一員となり、さらに安定した経営基盤のもとでお客様に安心をお届けしています。職員一人ひとりの「働きやすさ」と「キャリア」を大切にする社風が特徴です。福利厚生が非常に充実しており、10歳～18歳のお子様を持つ方への「子ども手当」や、自社の企業主導型保育所を利用する際の「保育利用手当」など、仕事と子育ての両立を強力にバックアップしています。 また、資格取得を目指せる支援制度（会社負担やキャッシュバック）が整っており、スキルアップやキャリアアップ（サービス提供責任者、管理者など）に向けた段階的な研修も豊富です。日々の頑張りは手当や賃金制度でしっかりと評価されるため、高いモチベーションを保ちながら長く安心して働ける環境です。
＜家庭的で温かい！少人数のグループホーム＞家庭的な雰囲気の中で、お一人おひとりに寄り添ったケアができるのが魅力です。認知症の方を対象としていますが、介護度はお客様によって様々。食事や入浴、排泄などの日常生活を支援しながら、まるで家族のように温かい時間を共有できます。「流れ作業ではなく、じっくりと人と向き合いたい」という方にぴったりの環境です。
＜手厚い指導と資格支援＞入社後は2週間程度の研修期間があり、先輩と一緒に業務を覚えながら、少しずつ独り立ちを目指せます。また、入社後のキャリアアップ制度や、就業後の資格取得を積極的にサポートする体制が整っています。
＜大手・日本生命グループだからこその安定感＞「全国約1,900カ所を展開し、日本生命グループに加わった大手企業ならではのコンプライアンスと福利厚生の充実度が安心の決め手です。基本給に加えて最大2万円の勤続年数手当や、早朝・夜間・深夜手当等も支給されるので頑張りが収入に直結します。退職金や退職慰労金制度も整っているため、年齢を重ねても将来の不安を感じることなく、長く腰を据えて働き続けられる環境です。
| 給料 |
月収 17.0万円～程度（諸手当込み） 年収 204万円～程度（諸手当込み・賞与別途支給あり） |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市南区 上浜町63 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「大高駅」バス・車7分 |
| 資格/職種 |
■有資格者優遇 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
名古屋市南区に位置するデイサービスです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
| 給料 |
時給1,172円～1,330円 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市南区 弥次ヱ町４丁目３３ |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「笠寺駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
■介護職経験２年以上の方 ■普通自動車免許 ■介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
施設はデイサービス専用施設として新築で作られている為、内装もきれいで明るく気持ちよく働いていただけます。レクリエーションや行事も盛んで、活気のある雰囲気です。
ユニフォーム貸与、昼食代社員割引、マイカー通勤など働きやすさも抜群です。
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