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特別養護老人ホームサンホームあまがさきのケアマネ(介護支援専門員)求人

【兵庫県尼崎市】未経験・ブランクOK!研修制度あり!ケアマネジャー募集です♪〈日勤常勤〉

更新日:2026年09月01日 求人番号:9021749

給料

月収 25.0万円~28.0万円程度※諸手当込

勤務地
兵庫県 尼崎市 大庄北3-15-1

JR東海道本線(米原-神戸)「立花駅」徒歩15分

MAP
最寄り駅

JR東海道本線(米原-神戸)「立花駅」徒歩15分

資格/職種

※未経験・ブランクのある方もご相談可能!

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
特別養護老人ホーム(特養)
休日休暇

有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休 看護休暇
年間休日日数:120日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
兵庫県 尼崎市 大庄北3-15-1

JR東海道本線(米原-神戸)「立花駅」徒歩15分

給与

・月収 25.0万円~28.0万円程度※諸手当込

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2026年09月01日 求人番号:9021749

この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

経験は問いません!資格を取ったばかりの方、ブランクがある方、未経験の方でもご相談下さい!もちろん経験をお持ちの方からのご応募もお待ちしております!!丁寧な研修制度があるので着実に力をつけていくことができ、また、もっと上のキャリアを目指したい方のために、管理職向けの研修制度もご用意。介護支援専門員の資格を活かした働き方がはじめての方も安心してお仕事をスタートしていただけます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

キャリアアドバイザーからのコメント

経験は問いません!資格を取ったばかりの方、ブランクがある方、未経験の方でもご相談下さい!もちろん経験をお持ちの方からのご応募もお待ちしております!!丁寧な研修制度があるので着実に力をつけていくことができ、また、もっと上のキャリアを目指したい方のために、管理職向けの研修制度もご用意。介護支援専門員の資格を活かした働き方がはじめての方も安心してお仕事をスタートしていただけます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

求人内容

職種
ケアマネ(介護支援専門員)
仕事内容
【仕事内容】
■ケアマネージャー募集です。
・ケアプランの作成
・介護保険の申請介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサポート業務
・介護職、看護師、理学療法士など他部門のスタッフと連携協力
仕事内容
【仕事内容】
■ケアマネージャー募集です。
・ケアプランの作成
・介護保険の申請介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサポート業務
・介護職、看護師、理学療法士など他部門のスタッフと連携協力
勤務地
兵庫県 尼崎市 大庄北3-15-1
アクセス
JR東海道本線(米原-神戸)「立花駅」徒歩15分
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
※未経験・ブランクのある方もご相談可能!
給料
年収 300万円~336万円程度※諸手当込、月収×12ヶ月、別途賞与あり
月収 25.0万円~28.0万円程度※諸手当込

備考:【昇給】年1回
【賞与】年2回 計2ヶ月分(過去実績)

諸手当
通勤手当(公共交通機関交通費:45,000円/月上限 バイク・自転車通勤可能(手当あり))
住宅手当
残業手当(全額支給)
資格手当(20,000円)
その他手当(調整手当)
福利厚生
慶弔見舞金制度 永年勤続制度 託児補助制度
手当/福利
厚生備考
■退職金制度:勤続3年以上■リロ倶楽部を会社負担にて利用可能■グループクリニック利用時補助あり■食事補助あり(施設による)■研修制度:外部研修への参加を奨励 (勤務時間内受講徹底)■資格取得支援制度有り(対象資格50種類以上)■永年勤続表彰あり■バーズデイプレゼントあり(3,000円相当)■e-ラーニング無料利用可能(200講座)■子育て支援:グループ内保育園利用可(保育料補助あり)、産休育休・時短勤務制度あり■1on1のメンター制度■定年制:60歳まで 再雇用上限 65歳まで ※育休・産休取得後復帰実績多数(男性の育休取得実績も多数)

<研修制度>■外部研修■法人内研修■eーラーニング■資格取得支援■自己啓発奨励金
※介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士、介護支援専門員などの資格取得にかかる講座受講費や教材費を法人負担
※介護以外で対象となる資格を取得した場合の受験料を支給、講習を受験する場合は受講料を支給、合格者には奨励一時金を支給
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤:09:30~18:30(休憩60分)
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休 看護休暇
年間休日日数:120日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

備考:※年間休日:120日(夏休み・冬休み及び有休取得義務5日含む) ※シフト制

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

ケアマネ(介護支援専門員)

仕事内容

【仕事内容】
■ケアマネージャー募集です。
・ケアプランの作成
・介護保険の申請介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサポート業務
・介護職、看護師、理学療法士など他部門のスタッフと連携協力

勤務地

兵庫県 尼崎市

兵庫県 尼崎市 大庄北3-15-1

アクセス

JR東海道本線(米原-神戸)「立花駅」徒歩15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

※未経験・ブランクのある方もご相談可能!

給料

■年収 300万円~336万円程度※諸手当込、月収×12ヶ月、別途賞与あり
■月収 25.0万円~28.0万円程度※諸手当込

備 考

【昇給】年1回
【賞与】年2回 計2ヶ月分(過去実績)

諸手当

通勤手当(公共交通機関交通費:45,000円/月上限 バイク・自転車通勤可能(手当あり))
住宅手当
残業手当(全額支給)
資格手当(20,000円)
その他手当(調整手当)

福利厚生

慶弔見舞金制度 永年勤続制度 託児補助制度

手当/福利厚生備考

■退職金制度:勤続3年以上■リロ倶楽部を会社負担にて利用可能■グループクリニック利用時補助あり■食事補助あり(施設による)■研修制度:外部研修への参加を奨励 (勤務時間内受講徹底)■資格取得支援制度有り(対象資格50種類以上)■永年勤続表彰あり■バーズデイプレゼントあり(3,000円相当)■e-ラーニング無料利用可能(200講座)■子育て支援:グループ内保育園利用可(保育料補助あり)、産休育休・時短勤務制度あり■1on1のメンター制度■定年制:60歳まで 再雇用上限 65歳まで ※育休・産休取得後復帰実績多数(男性の育休取得実績も多数)

<研修制度>■外部研修■法人内研修■eーラーニング■資格取得支援■自己啓発奨励金
※介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士、介護支援専門員などの資格取得にかかる講座受講費や教材費を法人負担
※介護以外で対象となる資格を取得した場合の受験料を支給、講習を受験する場合は受講料を支給、合格者には奨励一時金を支給

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

日勤:09:30~18:30(休憩60分)

休日休暇

有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休 看護休暇
年間休日日数:120日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

※年間休日:120日(夏休み・冬休み及び有休取得義務5日含む)
※シフト制

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

社会福祉法人博愛福祉会 特別養護老人ホームサンホームあまがさき

法人名

社会福祉法人博愛福祉会 特別養護老人ホームサンホームあまがさき

本社(本拠地)
兵庫県 加古川市平岡町新在家2333-2
法人情報

特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、訪問事業所、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能型居宅介護、少人数個別対応型デイサービス、居宅介護支援事業所、その他サービス

勤務地情報

兵庫県尼崎市大庄北3-15-1

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月収 24.1万円~29.3万円

勤務地

兵庫県 姫路市 苫編南2-27
JR山陽本線(神戸-門司)「英賀保駅」徒歩9分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■普通自動車運転免許 必須

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国に170事業所を展開する安定法人です。当事業所は同法人のサ高住への訪問介護を行うため外移動の負担がなく、生活支援員との協力体制のもとケアに専念できます。全施設でノーリフティングを実践し身体的負担を軽減しているほか、月9日休+夏季・冬季・リフレッシュ休暇としっかり休める体制です。教育面では1on1のメンター制度や、法人が費用負担する資格取得支援など手厚いサポートが魅力。リロクラブ加盟や誕生日ギフトなどの福利厚生、保育料補助や育休制度も充実しており、温かい人間関係の中で長く安心して働きながらキャリアパスを描ける環境です。

★おすすめPOINT★
【サ高住への訪問のため移動の負担がなく無理なく働けます】 ・同法人の施設内居室への訪問がメインとなり、生活支援員とも協力体制が敷かれているためケアに専念できます ・全施設でノーリフティングを実践し、腰痛などの身体的負担を減らす仕組みを導入しています

【独自の福利厚生と休日制度でプライベートも充実します】
・月9日休+リフレッシュ休暇や夏冬休暇を確保しており、オンオフのメリハリをつけて働けます
・リロクラブ加盟やお誕生日ギフトの支給など、スタッフの生活を豊かにする嬉しい待遇が揃っています

【費用負担なしで上位資格の取得とキャリアアップが目指せます】
・資格取得費用を法人が負担し、外部研修も勤務時間内に受講できる充実したスキルアップ支援があります
・自己啓発奨励金や資格・役職手当が支給されるほか、若手の管理者登用実績もあり確かな成長が目指せます

【温かい風土のもと、年代を問わず安心してスタートできます】
・「人間関係が良くて働きやすい」と評判の温かい職場で、1on1のメンター制度による手厚いフォローが受けられます
・保育料補助や時短勤務、男性の育休取得実績など、子育てと仕事の両立を支える制度が万全です

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雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護支援専門員(ケアマネジャー)必須 ■経験不問

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 日勤のみ 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

兵庫県尼崎市に位置する介護老人保健施設における、ケアマネジャーの募集です!
昇給賞与実績あり♪福利厚生が整った環境での就業です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

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兵庫県 尼崎市
阪神本線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護支援専門員(主任としてご勤務していただきます)

駅から徒歩10分以内 寮・借り上げ 住宅手当・補助 土日祝休 日勤のみ 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 社会保険完備 交通費支給

土曜はローテーション制で月1回出勤がありますが、その他はお休みです。日曜・祝日もお休みなので、プライベートも充実できます!今回地域包括支援センターでのご勤務になりますが、在宅看護での経験は不問です。

ご興味をお持ちの方は、マイナビ看護師にご登録・お問い合わせ下さい。

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月収 20.5万円~程度※諸手当込

年収 282万円~382万円程度 月給×賞与3~4ヶ月分想定

勤務地

兵庫県 尼崎市 杭瀬南新町4-5-3
阪神本線「大物駅」徒歩8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護支援専門員(ケアマネジャー) ■普通自動車運転免許(AT限定可)

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 日勤のみ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

<チームで支えあう、あたたかい職場です>職種の垣根を越えたチームワークを大切にしています。日々の業務や研修を通して介護への理解を深めたスタッフが多く、困ったときには自然と助け合える風土が根付いています。入居者様一人ひとりに寄り添うため、多職種で連携しながらケアプランを作成・実行していきます。お互いを尊重し、協力しあえる仲間がいるからこそ、安心して働くことができます。
<大手グループならではの安心感と成長できる環境>プライム市場上場企業のグループ会社という安定した基盤があり、安心して長くキャリアを築いていけます。また、個々のレベルや専門性に応じた研修制度が充実しているため、ケアマネジャーとして着実にスキルアップを目指せます。階層別・職種別・テーマ別など、多彩な研修に参加しながら、常に新しい知識や技術を学び、成長し続けることができる環境です。

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お問い合わせ求人番号

9021749

応募先名称
社会福祉法人博愛福祉会 特別養護老人ホームサンホームあまがさき
お問い合わせ例
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