正社員(正職員)
有料老人ホーム
グリーンライフ株式会社
ウエルハウス尼崎
のケアマネ（介護支援専門員）求人
グリーンライフ株式会社
ウエルハウス尼崎のケアマネ（介護支援専門員）求人
更新日：2026年07月31日 求人番号：9100289
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給料
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月収 20.5万円～程度※諸手当込 |
|---|---|
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勤務地
|
兵庫県 尼崎市 杭瀬南新町4-5-3
阪神本線「大物駅」徒歩8分 MAP |
最寄り駅 |
阪神本線「大物駅」徒歩8分 |
資格/職種 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ■普通自動車運転免許（AT限定可） |
雇用形態 |
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サービス
|
有料老人ホーム |
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休日休暇
|
有給休暇 出産・育児休暇 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年07月31日 求人番号：9100289
キャリアアドバイザーからのコメント
＜チームで支えあう、あたたかい職場です＞職種の垣根を越えたチームワークを大切にしています。日々の業務や研修を通して介護への理解を深めたスタッフが多く、困ったときには自然と助け合える風土が根付いています。入居者様一人ひとりに寄り添うため、多職種で連携しながらケアプランを作成・実行していきます。お互いを尊重し、協力しあえる仲間がいるからこそ、安心して働くことができます。
＜大手グループならではの安心感と成長できる環境＞プライム市場上場企業のグループ会社という安定した基盤があり、安心して長くキャリアを築いていけます。また、個々のレベルや専門性に応じた研修制度が充実しているため、ケアマネジャーとして着実にスキルアップを目指せます。階層別・職種別・テーマ別など、多彩な研修に参加しながら、常に新しい知識や技術を学び、成長し続けることができる環境です。
求人内容
- 職種
- ケアマネ（介護支援専門員）
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護付き有料老人ホームにてケアマネジャー業務全般
・ご入居予定の方へアセスメント・実地調査
・ケアプランの作成、説明、実施の管理
・ご家族への説明や相談対応
・モニタリングと更新
・支援経過記録 等
一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。
＜施設定員＞146名
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護付き有料老人ホームにてケアマネジャー業務全般
・ご入居予定の方へアセスメント・実地調査
・ケアプランの作成、説明、実施の管理
・ご家族への説明や相談対応
・モニタリングと更新
・支援経過記録 等
一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。
＜施設定員＞146名
- 勤務地
- 兵庫県 尼崎市 杭瀬南新町4-5-3
- サービス
- 有料老人ホーム
- アクセス
-
阪神本線「大物駅」徒歩8分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護支援専門員（ケアマネジャー）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
- 給料
- 年収 282万円～382万円程度 月給×賞与3～4ヶ月分想定
月収 20.5万円～程度※諸手当込
備考：※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定
■職能給：130,000円～141,800円／月
【昇給】年1回（過去実績）
【賞与】年2回 職能給3.00ヶ月分～4.00ヶ月分（過去実績）
- 諸手当
-
通勤手当（上限100,000円／月 ※片道2km以上の場合支給）
資格手当（15,000円／月）
その他手当（都市給：20,000円／月、職務手当：37,500円～45,000円／月、特別手当：0円～50,000円／月）
- 福利厚生
- 永年勤続制度 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■車通勤・バイク通勤：施設による■退職金制度：勤続3年以上■永年勤続報奨制度あり（3・5・10）■ユニフォーム又はエプロンあり■弔慰金制度■各種研修・資格取得支援制度■資格獲得奨励金制度（介護福祉士）■社員紹介制度■給食制度 希望により300円程度にて社食(施設による)
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
早番：08:00～16:30(休憩60分)
日勤：09:00～17:30(休憩60分)
遅番：11:30～20:00(休憩60分)
備考：※1ヶ月単位の変形労働時間制／1日7.5時間勤務 ※勤務時間は多少前後の可能性あり
- 休日休暇
- 有給休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：40日
備考：■月9日※2月のみ8日 ■産休・育児休暇、有給休暇（規定に準ずる）
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
ケアマネ（介護支援専門員）
仕事内容
【仕事内容】
■介護付き有料老人ホームにてケアマネジャー業務全般
・ご入居予定の方へアセスメント・実地調査
・ケアプランの作成、説明、実施の管理
・ご家族への説明や相談対応
・モニタリングと更新
・支援経過記録 等
一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。
＜施設定員＞146名
サービス
アクセス
阪神本線「大物駅」徒歩8分
雇用形態
応募資格
■介護支援専門員（ケアマネジャー）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
給料
■月収 20.5万円～程度※諸手当込
備 考
※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定
■職能給：130,000円～141,800円／月
【昇給】年1回（過去実績）
【賞与】年2回 職能給3.00ヶ月分～4.00ヶ月分（過去実績）
諸手当
通勤手当（上限100,000円／月 ※片道2km以上の場合支給）
資格手当（15,000円／月）
その他手当（都市給：20,000円／月、職務手当：37,500円～45,000円／月、特別手当：0円～50,000円／月）
福利厚生
永年勤続制度 駐車場
手当/福利厚生備考
■車通勤・バイク通勤：施設による■退職金制度：勤続3年以上■永年勤続報奨制度あり（3・5・10）■ユニフォーム又はエプロンあり■弔慰金制度■各種研修・資格取得支援制度■資格獲得奨励金制度（介護福祉士）■社員紹介制度■給食制度 希望により300円程度にて社食(施設による)
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
早番：08:00～16:30(休憩60分)
日勤：09:00～17:30(休憩60分)
遅番：11:30～20:00(休憩60分)
備 考
※1ヶ月単位の変形労働時間制／1日7.5時間勤務
※勤務時間は多少前後の可能性あり
休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：40日
■月9日※2月のみ8日
■産休・育児休暇、有給休暇（規定に準ずる）
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
グリーンライフ株式会社 ウエルハウス尼崎
- 法人名
-
グリーンライフ株式会社 ウエルハウス尼崎
- 本社(本拠地)
- 大阪府 吹田市春日3‐20‐8
- 法人情報
-
介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム事業、サービス付き高齢者向け住宅、居宅サービス事業
勤務地情報
この法人の別の求人
有料老人ホーム
更新日：2026年08月25日
グリーンライフ株式会社グリーンライフ仙台
グリーンライフ株式会社
【宮城県／仙台市太白区】無資格・未経験可☆有料老人ホームでの施設事務員の募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 19.0万円～程度※諸手当込 年収 267万円～292万円程度 月給×賞与3～4ヶ月分想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 太白区あすと長町1-3-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問■経験不問■施設事務員経験あれば尚可■必要なＰＣスキル：ワード、エクセルが使える |
宮城県仙台市太白区に位置する有料老人ホームにおける、正社員施設事務員の募集です！
駅チカ徒歩10分以内☆通勤しやすい立地での就業です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年08月25日
グリーンライフ株式会社グリーンライフ仙台
グリーンライフ株式会社
【宮城県／仙台市太白区】介護事業大手法人が母体！駅チカ♪介護付き有料老人ホームにて介護職員募集
| 給料 |
月収 21.7万円～23.1万円程度（諸手当込） 年収 308万円～324万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 あすと長町1-3-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
介護事業として全国展開している大手企業が運営する施設となり、手当や福利厚生面も大変充実しております。施設内はとても綺麗で利用者様はもちろんのこと、スタッフも働きやすい職場環境です。スタッフ間の連携の良さが利用者様への真心込めたサービスに繋がっており、未経験の方でも安心して働いて頂けます。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さいませ。
有料老人ホーム
更新日：2026年08月25日
グリーンライフ株式会社グリーンライフ仙台
グリーンライフ株式会社
【宮城県／仙台市太白区】大手法人運営☆残業少なめ◎住宅型有料老人ホームにて介護職募集＜非常勤＞
| 給料 |
時給1,040円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 あすと長町1-3-1 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士いずれかの資格をお持ちの方 |
宮城県仙台市太白区に位置する住宅型有料老人ホームでの介護職求人です。JRでも地下鉄でも駅から徒歩5分と通勤にも大変便利な立地です。全国規模で展開する大手法人グループなので母体の安定感は抜群です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年08月25日
グリーンライフ株式会社グリーンライフ仙台
グリーンライフ株式会社
【宮城県／仙台市太白区】資格取得支援制度あり！未経験可♪住宅型有料老人ホームの介護職員募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 16.7万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 あすと長町1‐3‐1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験不問 ■介護職員基礎研修、介護職員実務者研修（ヘルパー1級）必須 ■介護福祉施設での実務経験あれば尚可 ■リーダーや管理職としての経験あれば尚可 |
宮城県仙台市太白区に位置する住宅型有料老人ホームで介護職員の募集です！昇給・賞与や、人事評価制度もあり、あなたの頑張りがしっかり評価される職場です♪また、未経験の方でも応募可能なので、これから介護業界に挑戦したいという方にピッタリ！ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
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【兵庫県／尼崎市】月給30万円～♪「ありがとう」が飛び交うあたたかい職場！施設でのケアマネジャー募集
| 給料 |
月収 30.0万円～業務手当＋職務手当＋資格手当を含む 年収 407万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 尼崎市 猪名寺2-10-8 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ※経験不問、介護支援専門員業務経験あれば尚可 ※ブランク可 |
◆スーパーホテルグループならではのホスピタリティあふれる「おもてなしの介護」を実践しています。同時にお客様としっかり向き合う時間を増やすため、タブレットを活用した記録システムを導入して業務の効率化も進めています。お客様一人ひとりの人生に深く寄り添えるやりがいのあるお仕事です。
◆部署や施設を超えてスタッフ同士で「ありがとう」のバッジを送り合える「サンクスバッジ」制度があります。社内全体で毎月1万5000以上のバッジが行き交うほど活発で、日々の感謝を大切にする文化が根付いています。風通しが良く親身になってくれる仲間が多いので、壁にぶつかっても安心して相談できるあたたかい雰囲気です。
◆プロの介護集団を目指す独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」あり！また半年に1回「目標管理シート」を作成し、月に1回上司と面談を行うことで、自身の成長をしっかり実感しながら働けます。
特別養護老人ホーム（特養）
更新日：2026年08月05日
社会福祉法人博愛福祉会特別養護老人ホームサンホームあまがさき
社会福祉法人博愛福祉会
【兵庫県／尼崎市】未経験・ブランクOK！研修制度あり！介護支援専門員募集です♪
| 給料 |
月収 25.0万円～28.0万円程度※諸手当込 年収 300万円～336万円程度※諸手当込、月収×12ヶ月、別途賞与あり |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 尼崎市 大庄北3-15-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※未経験・ブランクのある方もご相談可能！ |
経験は問いません！資格を取ったばかりの方、ブランクがある方、未経験の方でもご相談下さい！もちろん経験をお持ちの方からのご応募もお待ちしております！！丁寧な研修制度があるので着実に力をつけていくことができ、また、もっと上のキャリアを目指したい方のために、管理職向けの研修制度もご用意。介護支援専門員の資格を活かした働き方がはじめての方も安心してお仕事をスタートしていただけます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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このページから問い合わせをすると、すぐに病院や施設に個人情報が渡されてしまいますか？
マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
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- 応募先名称
- グリーンライフ株式会社 ウエルハウス尼崎
- お問い合わせ例
-
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キャリアアドバイザーからの一言
＜チームで支えあう、あたたかい職場です＞職種の垣根を越えたチームワークを大切にしています。日々の業務や研修を通して介護への理解を深めたスタッフが多く、困ったときには自然と助け合える風土が根付いています。入居者様一人ひとりに寄り添うため、多職種で連携しながらケアプランを作成・実行していきます。お互いを尊重し、協力しあえる仲間がいるからこそ、安心して働くことができます。
＜大手グループならではの安心感と成長できる環境＞プライム市場上場企業のグループ会社という安定した基盤があり、安心して長くキャリアを築いていけます。また、個々のレベルや専門性に応じた研修制度が充実しているため、ケアマネジャーとして着実にスキルアップを目指せます。階層別・職種別・テーマ別など、多彩な研修に参加しながら、常に新しい知識や技術を学び、成長し続けることができる環境です。