正社員(正職員)
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
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日本コミュニティケア株式会社
サービス付高齢者向け住宅 花べるじゅ星崎
の介護職・ヘルパー求人
日本コミュニティケア株式会社
サービス付高齢者向け住宅 花べるじゅ星崎の介護職・ヘルパー求人
【名古屋市／南区】賞与4ヵ月分♪サービス付高齢者向け住宅でのお仕事です！〈介護職〉
更新日：2025年02月14日 求人番号：9063992
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給料
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月収 16.0万円～30.2万円程度 諸手当込 |
|---|---|
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勤務地
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愛知県 名古屋市南区 南野3丁目270
名鉄名古屋本線「鳴海駅」バス・車5分 MAP |
最寄り駅 |
名鉄名古屋本線「鳴海駅」バス・車5分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー２級）以上の資格をお持ちの方 ■普通自動車免許をお持ちの方 |
雇用形態 |
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サービス
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
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休日休暇
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有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2025年02月14日 求人番号：9063992
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キャリアアドバイザーからのコメント
名古屋市南区に位置するサービス付高齢者向け住宅です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■サービス付高齢者向け住宅での介護業務全般
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■サービス付高齢者向け住宅での介護業務全般
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市南区 南野3丁目270
- サービス
- サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
- アクセス
-
名鉄名古屋本線「鳴海駅」バス・車5分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー２級）以上の資格をお持ちの方
■普通自動車免許をお持ちの方
- 給料
- 年収 256万円～484万円程度 諸手当・賞与込
月収 16.0万円～30.2万円程度 諸手当込
備考：【基本給】135,000円～184,500円
【昇給】あり 1月あたり3,000円～10,000円
【賞与】あり 年2回 4ヵ月分
- 諸手当
-
通勤手当（月額上限30,000円）
その他手当（夜勤手当：7,000円/回、早出手当：1,000円/回、年末手当：5,000円/回）
- 福利厚生
- 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度：あり（勤続年数3年以上）
■定年制：あり（一律60歳）
■再雇用制度：あり（65歳まで）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
①：08:00～17:00(休憩60分)
②：08:30～17:30(休憩60分)
③：09:00～18:00(休憩60分)
④：18:00～10:30(休憩120分)
⑤：16:00～08:30(休憩120分)
- 休日休暇
- 有給休暇
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
求人内容
給与
■月収 16.0万円～30.2万円程度 諸手当込
備 考
【基本給】135,000円～184,500円
【昇給】あり 1月あたり3,000円～10,000円
【賞与】あり 年2回 4ヵ月分
募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
サービス
応募資格
■介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー２級）以上の資格をお持ちの方
■普通自動車免許をお持ちの方
仕事内容
【仕事内容】
■サービス付高齢者向け住宅での介護業務全般
就業時間
①：08:00～17:00(休憩60分)
②：08:30～17:30(休憩60分)
③：09:00～18:00(休憩60分)
④：18:00～10:30(休憩120分)
⑤：16:00～08:30(休憩120分)
アクセス
名鉄名古屋本線「鳴海駅」バス・車5分
諸手当
通勤手当（月額上限30,000円）
その他手当（夜勤手当：7,000円/回、早出手当：1,000円/回、年末手当：5,000円/回）
休日休暇
有給休暇
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
手当/福利厚生
駐車場
手当/福利厚生の詳細を見る
手当/福利厚生の詳細
■退職金制度：あり（勤続年数3年以上）
■定年制：あり（一律60歳）
■再雇用制度：あり（65歳まで）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
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勤務地情報
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更新日：2025年11月11日 求人番号：9063993
サービス付高齢者向け住宅 花べるじゅ星崎の介護職求人
【名古屋市／南区】週2日～OK♪勤務時間相談可能♪サービス付高齢者向け住宅でのお仕事です！〈介護職〉
| 給料 |
時給1,140円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市南区 南野3丁目270 |
| 最寄り駅 |
名鉄名古屋本線「鳴海駅」バス・車5分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー２級）以上の資格をお持ちの方 ■普通自動車免許をお持ちの方 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
名古屋市南区に位置するサービス付高齢者向け住宅です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
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| 給料 |
月収 20.2万円～ 年収 268万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市南区 呼続3-6-11 |
| 最寄り駅 |
名鉄名古屋本線「桜(愛知)駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ※未経験・ブランク可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
グループホーム |
全国で約1,900カ所の介護事業所を展開し、訪問介護などの在宅系からグループホームなどの居住系まで幅広い「トータル介護」を提供している大手企業です（2026年4月時点）。2024年6月からは日本生命グループの一員となり、さらに安定した経営基盤のもとでお客様に安心をお届けしています。職員一人ひとりの「働きやすさ」と「キャリア」を大切にする社風が特徴です。福利厚生が非常に充実しており、10歳～18歳のお子様を持つ方への「子ども手当」や、自社の企業主導型保育所を利用する際の「保育利用手当」など、仕事と子育ての両立を強力にバックアップしています。 また、資格取得を目指せる支援制度（会社負担やキャッシュバック）が整っており、スキルアップやキャリアアップ（サービス提供責任者、管理者など）に向けた段階的な研修も豊富です。日々の頑張りは手当や賃金制度でしっかりと評価されるため、高いモチベーションを保ちながら長く安心して働ける環境です。
＜家庭的で温かい！少人数のグループホーム＞家庭的な雰囲気の中で、お一人おひとりに寄り添ったケアができるのが魅力です。認知症の方を対象としていますが、介護度はお客様によって様々。食事や入浴、排泄などの日常生活を支援しながら、まるで家族のように温かい時間を共有できます。「流れ作業ではなく、じっくりと人と向き合いたい」という方にぴったりの環境です。
＜手厚い指導と資格支援＞入社後は2週間程度の研修期間があり、先輩と一緒に業務を覚えながら、少しずつ独り立ちを目指せます。また、入社後のキャリアアップ制度や、就業後の資格取得を積極的にサポートする体制が整っています。
＜大手・日本生命グループだからこその安定感＞「全国約1,900カ所を展開し、日本生命グループに加わった大手企業ならではのコンプライアンスと福利厚生の充実度が安心の決め手です。基本給に加えて最大2万円の勤続年数手当や、早朝・夜間・深夜手当等も支給されるので頑張りが収入に直結します。退職金や退職慰労金制度も整っているため、年齢を重ねても将来の不安を感じることなく、長く腰を据えて働き続けられる環境です。
| 給料 |
月収 25.3万円～※諸手当、夜勤手当（想定4回） 年収 340万円～想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市南区 |
| 最寄り駅 |
名鉄名古屋本線 |
| 資格/職種 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士・実務者研修（ヘルパー1級）・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ※介護職経験１年以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問看護 |
◆チームケアの実践： 看護師、ケアマネジャー、往診医等の多職種と一つのチームになり、入居者様やご家族の「最期まで自分らしくありたい」という希望（食事や嗜好品の楽しみ等）を支えます。
◆計画的な業務遂行： 訪問介護計画に基づき、時間や内容が事前に決まったタイムスケジュールに沿って動くため、突発的な業務が少なく、残業がほとんど発生しない仕組みです。
◆心身にゆとりを持てる環境： 1施設あたり20～30名程度の少人数制。スタッフの心のケアや職場環境の整備に注力しており、無理のないシフト管理や計画的な有休取得を推奨する風土があります。
◆ホスピス未経験からの挑戦を歓迎：実際に第一線で活躍しているスタッフの多くは、一般的な介護施設や訪問介護、さらには異業種から「新しい専門性を身につけたい」という志を持って集まったメンバーです。資格取得支援制度を活用した着実なステップアップも目指せます。
＜ 東証上場グループとしての圧倒的な安定性と将来性＞同法人は、日本ホスピスホールディングス株式会社（東証グロース上場）の中核企業であり、終末期ケアという社会的重要性が極めて高い分野におけるリーディングカンパニーです。年間死亡者数が増加する「多死の時代」において、上場グループならではの強固な資本力と組織力を背景に全国で施設展開を加速させており、その経営安定性は業界内でも群を抜いています。この盤石な経営基盤は、働くスタッフの処遇や労務環境にもダイレクトに還元されています。定年65歳、最大70歳までの再雇用制度といった長期的な就業を支える仕組みが、単なる制度としてだけでなく実効性を持って運用されています。「社会から必要とされる事業」を「安定した経営環境」で実践できることは、介護のプロフェッショナルとして腰を据えてキャリアを築く上で、最大の安心材料となるはずです。
＜ライフイベントを支える「育児費補助」と多様な働き方◎＞全スタッフが長期的にキャリアを継続できるよう、実効性の高い支援体制を構築している点も見逃せません。「育児費補助制度」の導入は、大切な家族との時間を守りながら、プロとしての歩みを止めない環境を象徴するものです。また、職場には20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、性別や年齢に関わらず、個人の経験や意欲が正当に評価される文化が根付いています。
更新日：2026年04月27日 求人番号：695381
特別養護老人ホーム オレンジタウン笠寺Ⅰ・Ⅱの介護職求人
【愛知県／名古屋市南区】年間休日111日◎研修制度あり！特別養護老人ホームにて介護職募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 21.7万円～28.3万円程度 夜勤手当4回込 年収 312万円～374万円程度 賞与4.1ヶ月の場合 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市南区 前浜通2丁目1番地の2 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「笠寺駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のいずれか ■無資格相談可能 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
名古屋市南区に位置する特別養護老人ホームです。
豊富な研修制度でスキルアップも可能な環境！食堂があったり、医療費補助があったりと、福利厚生も充実しています◎
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
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- お問い合わせ求人番号
-
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