正社員(正職員)
株式会社エイルサポート
住宅型有料老人ホーム ウェストホームエイル
の介護職・ヘルパー求人
株式会社エイルサポート
住宅型有料老人ホーム ウェストホームエイルの介護職・ヘルパー求人
【愛知県／名古屋市西区】駅から徒歩圏♪住宅型有料老人ホームで介護職員募集！〈正社員〉
更新日：2026年06月01日 求人番号：9104603
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給料
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月収 22.0万円～26.0万円程度 諸手当込 |
|---|---|
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勤務地
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愛知県 名古屋市西区 山木2-190
名古屋市営地下鉄鶴舞線「上小田井駅」徒歩8分 MAP |
最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄鶴舞線「上小田井駅」徒歩8分 |
資格/職種 |
■学歴・資格・経験不問 ■普通自動車免許をお持ちの方 |
雇用形態 |
|
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休日休暇
|
有給休暇 出産・育児休暇 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年06月01日 求人番号：9104603
キャリアアドバイザーからのコメント
「利用者様やそのご家族、職員がずっと笑顔で過ごせるような会社」。株式会社エイルサポートの目指す会社の姿は明快です。それは代表取締役を務めるエイルサポートばかりでなく、グループ全体にも通じる理念だと思います。異業種から転職した仲筋さんは「こんな自分でも必要とされることに気持ちを引き締めた」と入職時を振り返ります。きっかけは、利用者様からかけられた「ありがとう」の一言でした。「できなかったことができるようになる利用者様の成長過程に伴走できることがやりがい」とも。「デイサービスエイル」で管理者を務める古澤さんも利用者様とのコミュニケーションを取ることの大切さを強調。「訪問介護をしていた時の『待ってた』『会えて嬉しい』という言葉にやりがいを覚え、励みにした」そうです。お二人が指摘するように、同社には経験の有無にかかわらず、介護職でしか味わえない喜びに触れる機会が用意されているようです。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
定員20名様の住宅型有料老人ホームで高齢者介護の業務です。
主に食事、排泄、入浴の身体介護・清掃等の生活支援業務を行ってもらいます。
- 仕事内容
- 【仕事内容】
定員20名様の住宅型有料老人ホームで高齢者介護の業務です。
主に食事、排泄、入浴の身体介護・清掃等の生活支援業務を行ってもらいます。
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市西区 山木2-190
- アクセス
-
名古屋市営地下鉄鶴舞線「上小田井駅」徒歩8分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■学歴・資格・経験不問
■普通自動車免許をお持ちの方
- 給料
- 年収 298万円～330万円程度 別途賞与
月収 22.0万円～26.0万円程度 諸手当込
備考：【基本給】176,000円
※固定給など要相談
【賞与】年2回 ※業績による
- 諸手当
-
通勤手当
資格手当（介護福祉士手当：20,000円）
その他手当（夜勤手当：5,000円/回、特定処遇改善手当：10,000円、処遇改善諸手当：5,500～75,500円、ベースアップ手当：9,000円）
- 福利厚生
- 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度（勤続5年以上）
■マイカー通勤可(駐車場完備）
■資格取得制度あり ■制服貸与
■休憩スペースあり ■定年制あり（一律65歳）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
①：07:00～16:00(休憩60分)
②：09:00～18:00(休憩60分)
③：11:00～20:00(休憩60分)
④：16:00～10:00(休憩120分)
備考：※日勤のみなども可能
- 休日休暇
- 有給休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数：108日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
定員20名様の住宅型有料老人ホームで高齢者介護の業務です。
主に食事、排泄、入浴の身体介護・清掃等の生活支援業務を行ってもらいます。
アクセス
名古屋市営地下鉄鶴舞線「上小田井駅」徒歩8分
雇用形態
応募資格
■学歴・資格・経験不問
■普通自動車免許をお持ちの方
給料
■月収 22.0万円～26.0万円程度 諸手当込
備 考
【基本給】176,000円
※固定給など要相談
【賞与】年2回 ※業績による
諸手当
通勤手当
資格手当（介護福祉士手当：20,000円）
その他手当（夜勤手当：5,000円/回、特定処遇改善手当：10,000円、処遇改善諸手当：5,500～75,500円、ベースアップ手当：9,000円）
福利厚生
駐車場
手当/福利厚生備考
■退職金制度（勤続5年以上）
■マイカー通勤可(駐車場完備）
■資格取得制度あり ■制服貸与
■休憩スペースあり ■定年制あり（一律65歳）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
①：07:00～16:00(休憩60分)
②：09:00～18:00(休憩60分)
③：11:00～20:00(休憩60分)
④：16:00～10:00(休憩120分)
備 考
※日勤のみなども可能
休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数：108日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
株式会社エイルサポート 住宅型有料老人ホーム ウェストホームエイル
- 法人名
-
株式会社エイルサポート 住宅型有料老人ホーム ウェストホームエイル
- 本社(本拠地)
- 愛知県 名古屋市西区山木2-18 ひばりビル102
- 法人情報
-
■住宅型有料老人ホーム、訪問介護、通所介護、居宅介護支援事業所、日中サービス支援型障がい者グループホーム、認証症高齢者グループホーム
勤務地情報
この法人の別の求人
更新日：2026年02月17日 求人番号：9088916
障がい者グループホーム グランエミシス上小田井の介護職求人
【愛知県／名古屋市西区】残業少なめ◎障がい者グループホームで生活支援員募集！！〈正社員〉
| 給料 |
月収 21.9万円～24.9万円程度 諸手当込（夜勤月4回を想） 年収 311万円～350万円程度 諸手当・賞与込 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 平中町2番地の2 グランエミシス上小田井 |
| 最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄鶴舞線「上小田井駅」徒歩14分 |
| 資格/職種 |
■学歴・資格・経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
障がい者施設 |
株式会社エイルサポートは名古屋市西区を中心に高齢者様、障がい者様の介護・福祉サービスを提供する営利法人として2012年に設立。居宅介護支援、訪問介護、住宅型有料老人ホーム、地域密着型通所介護、日中サービス支援型障がい者グループホームなど、利用者様のニーズに応じたさまざまな事業をきめ細かく展開しています。同社が目指すのは、高齢者様にも障がい者様にも、住み慣れた地域で安心して生活を継続していただけるようなサービスの提供に努めること。これらを実現するため「地域との共存共栄」「笑顔を未来へ繋ぐ」を企業理念に掲げ、職員の誰もが同じ思いで利用者様に向き合っています。株式会社Eグループ、株式会社エナジィーなど、グループ企業との交流も盛んです。
| 給料 |
月収 20.0万円～25.0万円程度 諸手当込 年収 270万円～330万円程度 諸手当・賞与込 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 山木二丁目190番地 |
| 最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄鶴舞線「上小田井駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
■学歴・資格・経験不問 ■普通自動車免許 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
「利用者様やそのご家族、職員がずっと笑顔で過ごせるような会社」。株式会社エイルサポートの目指す会社の姿は明快です。それは代表取締役を務めるエイルサポートばかりでなく、グループ全体にも通じる理念だと思います。異業種から転職した仲筋さんは「こんな自分でも必要とされることに気持ちを引き締めた」と入職時を振り返ります。きっかけは、利用者様からかけられた「ありがとう」の一言でした。「できなかったことができるようになる利用者様の成長過程に伴走できることがやりがい」とも。「デイサービスエイル」で管理者を務める古澤さんも利用者様とのコミュニケーションを取ることの大切さを強調。「訪問介護をしていた時の『待ってた』『会えて嬉しい』という言葉にやりがいを覚え、励みにした」そうです。お二人が指摘するように、同社には経験の有無にかかわらず、介護職でしか味わえない喜びに触れる機会が用意されているようです。
| 給料 |
時給1,680円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 山木二丁目18番地 |
| 最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄鶴舞線「上小田井駅」徒歩10分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
訪問介護 |
愛知県名古屋市西区に位置する居宅介護支援事業所です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
ここに注目！
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| 給料 |
月収 23.5万円～程度 ※諸手当込み 年収 320万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 上名古屋3-10-11 |
| 最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄鶴舞線「浄心駅」徒歩7分 |
| 資格/職種 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ※未経験・ブランク可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
大手グループの盤石な経営基盤のもと、全国規模で多様なサービスを展開するリーディングカンパニーです。「日本の介護を変える。そして、日本の未来を創る。」という明確なパーパスを掲げ、持続可能な介護事業モデルの構築に注力しています。特徴として、現場の負担軽減とケアの質向上を両立させるため、睡眠測定センサーやスマートフォンによる記録システム等、最新のICT技術を積極的に導入している点が挙げられます。また、企業内大学を通じた体系的な教育体制や、最長3年の育休をはじめとする国内高水準の子育て支援制度を整備しており、職員一人ひとりが中長期的にキャリアを形成できる環境が整っています。4年連続で処遇改善を実施するなど、社員への還元を惜しまない姿勢も同法人の大きな強みです。今後もテクノロジーと人間の共生を図りながら、ご利用者様と働くスタッフの双方が豊かになれる未来の介護を牽引していく組織として、さらなる発展が期待されます。
★おすすめPOINT★
・企業内大学「SOMPOケアユニバーシティ」での実践的な研修や、オンラインキャンパスを通じた学習環境が整っています。働きながら次の資格取得を目指す手厚いサポートもあり、着実なスキルアップが可能です。
・最長3年の育児休暇やプレママ休暇、充実した保育手当など、ご家族との時間を大切にできる制度が揃っています。将来的なライフスタイルの変化に合わせて、グループ内の他事業所への異動やジョブチェンジを選択することも可能です。
・スマートフォンでの業務記録や睡眠測定センサーなどの最新テクノロジーを導入し、業務の効率化を推進しています。創出された時間を活用して、ご利用者様一人ひとりに寄り添うケアを実践できます。
・ 年間公休110日（月8～10日休み）に加え、法定有給休暇とは別に「プラス3日」の有給休暇が入社月に付与されるため、入社直後から柔軟にお休みを取得することが可能です。また、残業時間は月平均10時間以下と少なく、超過した残業代は1分単位で支給されます。
| 給料 |
月収 17.0万円～程度(諸手当込) 年収 311万円～程度(諸手当込) |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 栄生3丁目7-9 |
| 最寄り駅 |
名鉄名古屋本線「栄生駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士所持必須 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
その他 |
業界トップクラスの規模を誇る大手企業の介護付有料老人ホームにて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
| 給料 |
月収 23.5万円～程度 ※諸手当込み 年収 320万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 児玉2-4-22 |
| 最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄鶴舞線「浄心駅」徒歩8分 |
| 資格/職種 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ※未経験・ブランク可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
ご入居者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。入浴や着替えなどの身体的な介助だけでなく、旅行や外食への外出サポート、趣味活動の企画など、「その人らしい生活」を彩るお手伝いができるのが大きな特徴です。「生活の楽しみ」を一緒に共有し、笑顔を引き出すことができるため、日々の業務を通じて深いやりがいを感じることができます。
＜手厚い研修とサポート体制＞入社時には研修施設での7日間の集合研修があり、基礎からしっかり学べます。現場配属後も、先輩職員が一緒に行うOJT研修で丁寧に業務を教えるので、独り立ちまで安心してステップアップできます。入社後のフォローアップ研修も定期的にあり、悩みや不安を解消しながら成長できます。
＜働きながら資格取得＆収入アップを目指せる＞「実務者研修」の費用は全額会社負担、「介護福祉士」の講習会実施など、資格取得へのバックアップが非常に充実しています。
| 給料 |
月収 27.0万円～ 年収 374万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市西区 |
| 最寄り駅 |
名古屋市営地下鉄鶴舞線 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）いずれか ※介護実務経験がある方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます
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- お問い合わせ求人番号
-
9104603
- 応募先名称
- 株式会社エイルサポート 住宅型有料老人ホーム ウェストホームエイル
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-
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キャリアアドバイザーからの一言
「利用者様やそのご家族、職員がずっと笑顔で過ごせるような会社」。株式会社エイルサポートの目指す会社の姿は明快です。それは代表取締役を務めるエイルサポートばかりでなく、グループ全体にも通じる理念だと思います。異業種から転職した仲筋さんは「こんな自分でも必要とされることに気持ちを引き締めた」と入職時を振り返ります。きっかけは、利用者様からかけられた「ありがとう」の一言でした。「できなかったことができるようになる利用者様の成長過程に伴走できることがやりがい」とも。「デイサービスエイル」で管理者を務める古澤さんも利用者様とのコミュニケーションを取ることの大切さを強調。「訪問介護をしていた時の『待ってた』『会えて嬉しい』という言葉にやりがいを覚え、励みにした」そうです。お二人が指摘するように、同社には経験の有無にかかわらず、介護職でしか味わえない喜びに触れる機会が用意されているようです。