正社員(正職員)
特別養護老人ホーム(特養)
社会福祉法人敬愛会
ふれ愛の郷
の介護職・ヘルパー求人
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ふれ愛の郷の介護職・ヘルパー求人
【埼玉県/加須市】未経験OK!住宅手当等福利厚生充実♪特別養護老人ホームでの介護職員募集
更新日:2025年10月03日 求人番号:568717
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給料
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月収 23.4万円~程度(諸手当込み・夜勤5回想定) |
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勤務地
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埼玉県 加須市 新川通179-1
JR東北本線(上野-盛岡)「栗橋駅」バス・車5分 MAP |
最寄り駅 |
JR東北本線(上野-盛岡)「栗橋駅」バス・車5分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか ※未経験可 |
雇用形態 |
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サービス
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特別養護老人ホーム(特養) |
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休日休暇
|
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日:2025年10月03日 求人番号:568717
キャリアアドバイザーからのコメント
運営法人は埼玉県内で複数の介護施設を展開しており、安定した基盤と充実の研修制度が魅力です。残業は月平均5時間程度と少なく、最大8連休取得可能なリフレッシュ休暇制度もあり、プライベートを大切にしながら働けます。福利厚生も充実しており、住宅手当の支給や、テーマパークの特別利用券、福利厚生倶楽部「リロクラブ」にも加入しています。職場の雰囲気は、年齢や社歴に関係なく意見が言える風通しの良さが自慢。先輩が丁寧に指導するので未経験の方も安心です。資格取得支援やキャリアアップ研修もあり、成長意欲の高い方にも最適な環境です。家庭と両立しながら長く働きたい方、介護のプロを目指したい方をお待ちしています。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにて、ご利用者様の日常生活のサポートをお任せします。食事や入浴、排泄などの身体介助に加え、レクリエーションの企画・運営も大切な業務です。スタッフ間のミーティングで意見交換をしながら、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを実践できます。未経験からでも先輩が丁寧に指導してくださいますので安心です。また、キャリアアップ研修を通じて管理職への道も拓けます。ライフステージが変化しても、時短勤務制度などを活用して長く働き続けられる環境が整っています。
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにて、ご利用者様の日常生活のサポートをお任せします。食事や入浴、排泄などの身体介助に加え、レクリエーションの企画・運営も大切な業務です。スタッフ間のミーティングで意見交換をしながら、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを実践できます。未経験からでも先輩が丁寧に指導してくださいますので安心です。また、キャリアアップ研修を通じて管理職への道も拓けます。ライフステージが変化しても、時短勤務制度などを活用して長く働き続けられる環境が整っています。
- 勤務地
- 埼玉県 加須市 新川通179-1
- サービス
- 特別養護老人ホーム(特養)
- アクセス
-
JR東北本線(上野-盛岡)「栗橋駅」バス・車5分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか
※未経験可
- 給料
- 月収 23.4万円~程度(諸手当込み・夜勤5回想定)
備考:【月給】234,000円~330,500円(被服費手当・介護職員手当・特定処遇改善手当・処遇改善支援手当・夜勤手当5回分含む)
■昇給:あり ■賞与:年2回
- 諸手当
-
通勤手当(上限50,000円/月)
住宅手当
その他手当(被服費手当:1,000円、介護職員手当:20,000円~25,000円、特定処遇改善手当:3,000円、処遇改善支援手当:11,000円、夜勤手当:7,000円、年末年始手当、時間外呼出手当、勤勉手当(期末一時金)、扶養手当、勤続手当)
- 福利厚生
- 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■資格取得支援講座(試験対策講座、貸付金制度)、資格取得時手当、選択制確定給付企業年金制度、社員食堂有、親睦会、インフルエンザ予防接種、研修制度(施設内研修・外部研修など)、社内表彰制度、テーマパーク特別利用券、リロクラブ(福利厚生倶楽部)加入、時短勤務制度 等
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
07:00~16:00(休憩60分)
08:00~17:30(休憩60分)
11:00~20:00(休憩60分)
13:00~22:00(休憩60分)
22:00~07:00(休憩60分)
備考:※1ヶ月単位の変形労働時間制
- 休日休暇
-
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休
備考:■月9日~10日休み/希望休制度あり ■リフレッシュ休暇(最大8連休取得可)、永年勤続休暇 ※介護休暇(取得実績あり)
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
給与
備 考
【月給】234,000円~330,500円(被服費手当・介護職員手当・特定処遇改善手当・処遇改善支援手当・夜勤手当5回分含む)
■昇給:あり ■賞与:年2回
募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
サービス
応募資格
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか
※未経験可
仕事内容
特別養護老人ホームにて、ご利用者様の日常生活のサポートをお任せします。食事や入浴、排泄などの身体介助に加え、レクリエーションの企画・運営も大切な業務です。スタッフ間のミーティングで意見交換をしながら、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを実践できます。未経験からでも先輩が丁寧に指導してくださいますので安心です。また、キャリアアップ研修を通じて管理職への道も拓けます。ライフステージが変化しても、時短勤務制度などを活用して長く働き続けられる環境が整っています。
就業時間
07:00~16:00(休憩60分)
08:00~17:30(休憩60分)
11:00~20:00(休憩60分)
13:00~22:00(休憩60分)
22:00~07:00(休憩60分)
備 考
※1ヶ月単位の変形労働時間制
アクセス
JR東北本線(上野-盛岡)「栗橋駅」バス・車5分
諸手当
通勤手当(上限50,000円/月)
住宅手当
その他手当(被服費手当:1,000円、介護職員手当:20,000円~25,000円、特定処遇改善手当:3,000円、処遇改善支援手当:11,000円、夜勤手当:7,000円、年末年始手当、時間外呼出手当、勤勉手当(期末一時金)、扶養手当、勤続手当)
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休
■月9日~10日休み/希望休制度あり ■リフレッシュ休暇(最大8連休取得可)、永年勤続休暇 ※介護休暇(取得実績あり)
手当/福利厚生
駐車場
手当/福利厚生の詳細を見る
手当/福利厚生の詳細
■資格取得支援講座(試験対策講座、貸付金制度)、資格取得時手当、選択制確定給付企業年金制度、社員食堂有、親睦会、インフルエンザ予防接種、研修制度(施設内研修・外部研修など)、社内表彰制度、テーマパーク特別利用券、リロクラブ(福利厚生倶楽部)加入、時短勤務制度 等
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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- お問い合わせ求人番号
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この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
運営法人は埼玉県内で複数の介護施設を展開しており、安定した基盤と充実の研修制度が魅力です。残業は月平均5時間程度と少なく、最大8連休取得可能なリフレッシュ休暇制度もあり、プライベートを大切にしながら働けます。福利厚生も充実しており、住宅手当の支給や、テーマパークの特別利用券、福利厚生倶楽部「リロクラブ」にも加入しています。職場の雰囲気は、年齢や社歴に関係なく意見が言える風通しの良さが自慢。先輩が丁寧に指導するので未経験の方も安心です。資格取得支援やキャリアアップ研修もあり、成長意欲の高い方にも最適な環境です。家庭と両立しながら長く働きたい方、介護のプロを目指したい方をお待ちしています。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。