更新日：2023年09月19日求人番号：595710

医療法人社団哺育会　笠幡病院の介護職・ヘルパー求人

【埼玉県／川越市】　ＡＭＧ／福利厚生も充実、働きやすさが魅力の病院です＜介護職＞

給料	月収 21.2万円～程度（夜勤4回換算）※介護福祉士モデル
勤務地	埼玉県川越市笠幡4955番地１
最寄り駅	ＪＲ川越線「笠幡駅」徒歩15分
資格/職種	■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士免許
雇用形態	正社員(正職員)
休日休暇	年末年始休暇夏季休暇有給休暇慶弔休暇出産・育児休暇介護休暇その他休暇年間休日日数：120日初年度有給日数：10日最大有給日数：20日

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?> 車通勤可寮・借り上げ住宅手当・補助未経験OK 年間休日110日以上ブランクOK 研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績あり交通費支給退職金制度あり

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更新日：2023年09月19日求人番号：595710

この求人のポイント

Point1

安心の教育体制です◎

現場の先輩スタッフが常に付いてくれる安心のOJTです。外国籍の方の受け入れもあり、未経験の方でも一から教育体制が整っております。2、3ヶ月に1回介護についての研修もあり、スキルアップができます。

Point2

年間休日120日で残業もほぼありません◎

年間休日が120日と多めで、残業もほぼなく、自分の時間を確保しやすいのが魅力です◎プライベートと無理なく両立でるのが魅力的法人です◎

Point3

グループ内の移動ができます！

埼玉では大きなグループ法人である上尾中央医科グループの1つの病院ですので、スキルを積んでいけばグループ内の移動も検討して頂けます！大きな法人ならではのポイントです！

この求人へのコメント

先輩社員からの一言

未経験で入社しましたが先輩方がしっかり教えて下さったので安心して勤務スタートする事ができました。
プライベートとの両立もしやすく充実して働けています。

採用担当者からの一言

当法人は福利厚生が充実してるのが特徴です。
その為、長く活躍して頂いている職員も多く、20代の方から70代の方まで多数活躍して頂いているので、安心して勤務可能ですよ☆

キャリアアドバイザーからの一言

同院は、緑豊かな環境の療養病院です。特に医療・介護を必要とされる方を対象としていますが、療養病院としては非常に珍しく、痛みの治療にも取り組んでいます。長期療養を余儀なくされるお年寄りの患者さまに、少しでも快適に療養して頂きたいという考えから、寝たきりにならないようにリハビリや歯科治療も積極的に行っています。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

求人内容

職種: 介護職・ヘルパー

仕事内容: 【仕事内容】
食事介助（口腔ケア含む）／清潔介助（入浴介助、手浴・足浴、清拭等）／排泄介助（トイレ誘導、オムツ交換等）／移動・移送の介助／体位変換の介助／患者の体重測定介助／療養環境整備（ベッドメイキング、床頭台・ベッド周りの清掃、整頓等　※病室や廊下等の清掃は行いません。）／リネン交換／介護物品の補充・管理／患者カンファレンス参加／各種委員会への参加

【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】
・入職後は、教育担当者が技術チェックリスト、介護業務基準・手順を用いて、丁寧に指導、サポートしていきます。
・また、患者様の移動等は、介助者の体に負担がかからないよう、介助者二人で行っていただきます。
・院内や院外の研修に参加し、自己研鑽できます。

勤務地: 埼玉県川越市笠幡4955番地１

アクセス: ＪＲ川越線「笠幡駅」徒歩15分

雇用形態: 正社員(正職員)

応募資格: ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士免許

給料: 年収 312万円～程度（夜勤4回換算）
月収 21.2万円～程度（夜勤4回換算）※介護福祉士モデル

備考：※基本給：151,000円～168,100円
＜初任者研修モデル＞月収：178,200円～程度
＜介護福祉士モデル＞基本給：169,500円～
■賞与：年2回　夏冬合算3.4ヶ月分
■昇給：年1回　

諸手当: 通勤手当（上限50,000円／月）
住宅手当（15,000円／月）
家族手当（5,000円～15,000円／月）
残業手当
夜勤手当（6,800円～7,000円／回）
借上げ寮について（借り上げ制度あり（応相談）／寮月15,000円、1K）

福利厚生: 退職金育児休暇制度その他制度

備考：※退職金制度：勤続3年以上
※軽井沢に一人1,000円で利用できる保養所あり（カラオケルーム、バーベキューコーナー、24時間風呂等完備）※食事補助（1食200円程度でお弁当注文可能）　

各種保険: 雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

就業時間: 08:00～17:00(休憩60分)　
08:30～17:30(休憩60分)
08:30～18:30(休憩60分)
17:00～09:00(休憩120分)

備考：※シフト制

休日休暇: 年末年始休暇夏季休暇有給休暇慶弔休暇出産・育児休暇介護休暇その他休暇
年間休日日数：120日初年度有給日数：10日最大有給日数：20日

備考：【休日】月10日平均　■夏季・冬季休暇：シフトにて要相談　■その他休暇：災害休暇　■有給消化率：95％

ポイント: 車通勤可寮・借り上げ住宅手当・補助未経験OK 年間休日110日以上ブランクOK 研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績あり交通費支給退職金制度あり

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