【京都府／城陽市】　介護老人保健施設での介護職員の募集です《パート》

給与
サービス	介護老人保健施設（老健）
勤務地	京都府城陽市寺田奥山1-6

車通勤可残業少なめ交通費支給

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更新日：2022年10月17日求人番号：691031

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キャリアアドバイザーからの一言

初めは日勤から始める事も可能ですので、介護業界未経験の方もご安心頂ける施設です。
基本給に介護業界以外の社会人経験を加算頂けます。
資格支援・教育体制が充実しており、職員様の定着率も高めです。
マイカー通勤も可能ですので遠方の方もご安心下さい。
残業もほとんどありません！

詳しい求人内容

お仕事内容: 【仕事内容】
■介護老人保健施設における介護業務全般

※他施設への転勤の可能性あり

職種: 介護職・ヘルパー

サービス: 介護老人保健施設（老健）

雇用形態: 非常勤・パート

勤務地: 京都府城陽市寺田奥山1-6

アクセス: ＪＲ奈良線「城陽駅」バス・車8分

応募資格: ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上あれば尚可

給与

備考：【時給】無資格：960円、初任者研修：1,000円、介護福祉士：1,100円

諸手当: 通勤手当（一定額・300円／日）
その他手当（休日手当（2,000円））

福利厚生: 育児休暇制度

備考：■近鉄「寺田」駅、JR「城陽」駅から職員無料送迎バス有
※雇用保険・健康保険・厚生年金保険：所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入

各種保険: 雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

就業時間: 07:30～20:30(休憩60分)

備考：※上記時間帯の間の7時間程度 ※週5日程度

休日休暇: 有給休暇出産・育児休暇

備考：※シフト制 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与

ご利用満足度No.1

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医療法人啓信会　介護老人保健施設萌木の村の特色

医療法人を母体とし、京都府南山城圏域を中心に病院、クリニック、介護老人保健施設、地域密着型サービス（小規模多機能ホーム、グループホーム等）ヘルパーステーションを展開し、医療と介護の連携を図ることで、住みなれた地域で最期まで過ごせる環境の支援、ヘルスケアシステムの構築を目指しています。
京都府城陽市にて在宅復帰率50％以上、在宅強化型介護老人保健施設を運営しています。
管理栄養士は2名体制で『ゆっくり・ゆったり・やさしいケア』を行うことを目標に、地域で安心して生活ができるようサービスの提供に力を入れています。
急病の治療、慢性期のケアから自宅での療養まで、切れ目なく一体的な療養環境を提供できるよう地域のニーズに合わせて日々励んています。

■入所サービス（100床）　■短期入所療養介護【ショートステイ】空床利用　■通所リハビリテーション【デイケア】　50名／日

法人情報

介護老人保健施設
・入所サービス（定員：100名（2階療養棟：42名、3階療養棟：58名）
・居宅サービス（ショートステイ・通所リハビリテーション）

本社(本拠): 京都府城陽市寺田奥山1-6

病院情報補足: 病床数100床ショートステイ含む

ご利用満足度No.1

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医療法人啓信会　介護老人保健施設萌木の村【デイケア】

給与: 月収 17万円～24万円程度　休日手当2回、処遇改善手当・特定処遇改善手当含む

住所: 京都府城陽市寺田奥山1-6

最寄り駅: ＪＲ奈良線「城陽駅」バス・車8分

資格/職種: ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士　いずれか＜求める人物像＞・ご利用者、職員とのコミュニケーション能力（利用者への傾聴姿勢、職員間の連携、報告、連絡、相談ができる方）・専門職としての向上心をお持ちの方（介護福祉士等の資格取得への取り組み、研修参加などを希望される方）

雇用形態: 正社員(正職員)

サービス: 通所リハ（デイケア）

車通勤可残業少なめ住宅手当・補助日勤のみ交通費支給退職金制度あり

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マイナビ介護職だけが知ってるココだけ情報: 京都府城陽市に位置する介護老人保健施設併設のデイケアです。リハビリテーション・入浴・食事などのサービスを多職種協働で提供しています。日勤のみのご勤務ですので、安定した生活リズムの中働くことができます。職員同士の仲もよく、相談しやすい風通しのよい環境です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

医療法人啓信会　介護老人保健施設萌木の村【デイケア】の特色: 医療法人を母体とし、京都府南山城圏域を中心に病院、クリニック、介護老人保健施設、地域密着型サービス（小規模多機能ホーム、グループホーム等）ヘルパーステーションを展開し、医療と介護の連携を図ることで、住みなれた地域で最期まで過ごせる環境の支援、ヘルスケアシステムの構築を目指しています。
＜デイケア＞
通所リハビリは、地域の要支援、要介護者にとって在宅生活を継続するために必要なサービスです。顔なじみの職員、リハビリスタッフが定期的にかかわる事によるADL支援入浴サービスによる皮膚状態の観察、保清レクリエーションの提供による社会参加、生きがいの提供等ご利用者に求められる多種多様な要望に対し、職種の垣根を超え、スタッフが一丸となり対応する事で地域に信頼される事業所となりました。介護職としての関りが、直接ご利用者に評価されるやりがいのある職場です。
　　共に悩み、考え、喜びが共有できる仲間を大募集しています。
■入所サービス（100床）　■短期入所療養介護【ショートステイ】空床利用　■通所リハビリテーション【デイケア】　50名／日
★おすすめPOINT★
◆教育部門としてヘルパースクールがあり、介護資格として実務者研修修までの支援及び、介護福祉士受験対策講座の受講が可能であり、地域に優秀な人材を輩出しています。職員は、実務者研修の割引、介護福祉士受験対策講座（無料）が受けられます。
◆有給休暇取得率は90％超え！
◆とても風通しの良い職場♪
◆21歳～63歳までの幅広い年代の方がご活躍中！

更新日：2022年10月17日求人番号：9125219

【京都府／城陽市】　賞与4.5ヶ月！介護老人保健施設でのケアマネージャーの募集求人です♪

医療法人啓信会　介護老人保健施設萌木の村

給与: 月収 20万円～26万円程度（諸手当込）

住所: 京都府城陽市寺田奥山1-6

最寄り駅: ＪＲ奈良線「城陽駅」バス・車8分

資格/職種: ■介護支援専門員免許 ■実務経験５年（介護実務含む）

雇用形態: 正社員(正職員)

サービス: 介護老人保健施設（老健）

車通勤可住宅手当・補助日勤のみ産休･育休･介護休暇取得実績あり高収入交通費支給退職金制度あり

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マイナビ介護職だけが知ってるココだけ情報: 初めは日勤から始める事も可能ですので、介護業界未経験の方もご安心頂ける施設です。
基本給に介護業界以外の社会人経験を加算頂けます。
資格支援・教育体制が充実しており、職員様の定着率も高めです。
マイカー通勤も可能ですので遠方の方もご安心下さい。
残業もほとんどありません！

医療法人啓信会　介護老人保健施設萌木の村の特色: 医療法人を母体とし、京都府南山城圏域を中心に病院、クリニック、介護老人保健施設、地域密着型サービス（小規模多機能ホーム、グループホーム等）ヘルパーステーションを展開し、医療と介護の連携を図ることで、住みなれた地域で最期まで過ごせる環境の支援、ヘルスケアシステムの構築を目指しています。
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管理栄養士は2名体制で『ゆっくり・ゆったり・やさしいケア』を行うことを目標に、地域で安心して生活ができるようサービスの提供に力を入れています。
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