正社員(正職員)

一般財団法人仁風会 京都南西病院 の介護福祉士求人

【京都府/京都市伏見区】 療養型病院にて介護職の求人です《介護福祉士》

更新日:2026年02月25日 求人番号:692917

給料

月収 22.7万円~28.2万円※夜勤手当4回分込み

勤務地
京都府 京都市伏見区 久我東町8-22

京都市地下鉄烏丸線「竹田(京都)駅」バス・車24分

MAP
最寄り駅

京都市地下鉄烏丸線「竹田(京都)駅」バス・車24分

資格/職種

■介護福祉士 ※未経験相談可

雇用形態

正社員(正職員)

休日休暇

4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:109日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
京都府 京都市伏見区 久我東町8-22

京都市地下鉄烏丸線「竹田(京都)駅」バス・車24分

給与

・月収 22.7万円~28.2万円※夜勤手当4回分込み

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2026年02月25日 求人番号:692917

この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

各種手当が整っており、退職金制度もあります!

また託児所の利用ができ、単身用の入居可能住宅の利用が可能です。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

キャリアアドバイザーからのコメント

各種手当が整っており、退職金制度もあります!

また託児所の利用ができ、単身用の入居可能住宅の利用が可能です。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

求人内容

職種
介護福祉士
仕事内容
【仕事内容】
■介護療養病棟・医療療養病棟において介護職業務全般
・入浴介助、オムツ交換、食事介助
・リクレーションの企画、実施 等
仕事内容
【仕事内容】
■介護療養病棟・医療療養病棟において介護職業務全般
・入浴介助、オムツ交換、食事介助
・リクレーションの企画、実施 等
勤務地
京都府 京都市伏見区 久我東町8-22
アクセス
京都市地下鉄烏丸線「竹田(京都)駅」バス・車24分
JR東海道本線(米原-神戸)「長岡京駅」バス・車18分
京阪本線「中書島駅」バス・車21分
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護福祉士
※未経験相談可
給料
年収 319万円~401万円※賞与4.0ヶ月分の場合
月収 22.7万円~28.2万円※夜勤手当4回分込み

備考:【基本給】115,500円~154,210円
【賞与】年2回 計4.0ヶ月分(過去実績)

諸手当
通勤手当(実費支給上限有り 月額:50,000円)
借上げ寮について
資格手当(10,000円/月)
その他手当(調整手当:14,500円~31,090円/月、役職手当:10,000円~/月、夜勤手当:7,250円/回、物価・住宅手当(20,000円/月)、処遇改善手当(33,600円/月)、日祝手当(400円/回)、出勤奨励手当(5,000円/月)、介護職員処遇改善加算(33,600円/月))
福利厚生
託児補助制度
手当/福利
厚生備考
■通勤手当・日祝手当・役職手当は別途支給。その他手当は月給内。
■退職金制度:勤続3年以上
■入居可能住宅:単身用(条件あり)
■託児所:有り
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤:08:30~17:15(休憩60分)
夜勤:16:30~09:00(休憩105分)
早出:07:00~15:45(休憩60分)
遅出:10:15~19:00(休憩60分)
休日休暇
4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:109日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

備考:※シフト制

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護福祉士

仕事内容

【仕事内容】
■介護療養病棟・医療療養病棟において介護職業務全般
・入浴介助、オムツ交換、食事介助
・リクレーションの企画、実施 等

勤務地

京都府 京都市伏見区

京都府 京都市伏見区 久我東町8-22

アクセス

京都市地下鉄烏丸線「竹田(京都)駅」バス・車24分
JR東海道本線(米原-神戸)「長岡京駅」バス・車18分
京阪本線「中書島駅」バス・車21分

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■介護福祉士
※未経験相談可

給料

■年収 319万円~401万円※賞与4.0ヶ月分の場合
■月収 22.7万円~28.2万円※夜勤手当4回分込み

備 考

【基本給】115,500円~154,210円
【賞与】年2回 計4.0ヶ月分(過去実績)

諸手当

通勤手当(実費支給上限有り 月額:50,000円)
借上げ寮について
資格手当(10,000円/月)
その他手当(調整手当:14,500円~31,090円/月、役職手当:10,000円~/月、夜勤手当:7,250円/回、物価・住宅手当(20,000円/月)、処遇改善手当(33,600円/月)、日祝手当(400円/回)、出勤奨励手当(5,000円/月)、介護職員処遇改善加算(33,600円/月))

福利厚生

託児補助制度

手当/福利厚生備考

■通勤手当・日祝手当・役職手当は別途支給。その他手当は月給内。
■退職金制度:勤続3年以上
■入居可能住宅:単身用(条件あり)
■託児所:有り

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

日勤:08:30~17:15(休憩60分)
夜勤:16:30~09:00(休憩105分)
早出:07:00~15:45(休憩60分)
遅出:10:15~19:00(休憩60分)

休日休暇

4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:109日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

※シフト制

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

本社(本拠地)
京都府 京都市伏見区久我東町8-22
法人情報

■病床数:医療療養76床
■診療科目:内科、整形外科、リハビリテーション科
■「在宅療養あんしん病院」、「日本医療機能評価機構」に認定されています。

【事業所】
嵯峨野病院(介護療養型医療施設)/京都南西病院(介護療養型医療施設、医療療養病棟)/嵯峨野病院上野橋デイサービスセンター(通所介護)/嵯峨野病院居宅介護支援事業所(ケアプラン作成)/訪問介護事業所さがの(訪問介護)/ヘルパーステーション南西(訪問介護)

勤務地情報

京都府京都市伏見区久我東町8-22

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資格/職種

■資格:介護福祉士 ■経験:必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

グループホーム

グループホームにおける介護職員の募集です。フロアリーダーとしてご勤務いただきます。
昇給・賞与制度があり、頑張りがきちんと評価される環境です。
また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

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月収 26.8万円~程度

勤務地

京都府 京都市伏見区 深草小久保町302

最寄り駅

京都市地下鉄烏丸線「竹田(京都)駅」徒歩9分

資格/職種

■資格:介護福祉士 ■経験:必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

グループホーム

京都府京都市伏見区に位置するグループホームにおける介護職員の募集です。介護リーダーとしてご勤務いただきます。
チャレンジキャリア制度や勤続賞与などもあり、モチベーションアップに繋がります。
働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

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【京都府/京都市伏見区】グループホームにて介護職(リーダー)のお仕事♪<正社員>

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給料

月収 25.3万円~

勤務地

京都府 京都市伏見区 醍醐新町裏町5

最寄り駅

京都市地下鉄東西線「小野(京都)駅」徒歩10分

資格/職種

■資格:介護福祉士 ■経験:必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

グループホーム

グループホームにおける介護職員の募集です。フロアリーダーとしてご勤務いただきます。
昇給・賞与制度があり、頑張りがきちんと評価される環境です。
また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

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給料

月収 23.9万円~処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、資格手当

年収 316万円~月給×12ヶ月+賞与

勤務地

京都府 京都市伏見区 深草池ノ内町11-3

最寄り駅

京阪本線「藤森駅」徒歩8分

資格/職種

■介護福祉士必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問看護

◆介護のプロを目指す方を全力でサポートする環境です。独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」があり、ブロンズからマイスターまで5段階であなたの技術を評価。合格すると認定証と手当が支給されます。
◆スタッフ同士の繋がりを大切にするため「サンクスバッジ」という素敵な制度を導入しています。スマホやパソコンから、部署や施設を超えた仲間に「ありがとう」のバッジを送り合う仕組みで、毎月1万5000以上もの感謝が行き交っています!どんな些細なことでも感謝を伝え合い、認め合えるため、風通しが良くとてもあたたかい雰囲気の職場です。また、「もっとこうしたら良くなるかも!」という現場の小さなアイデアを大切にしており、入社1日目から誰でもいくつでも提案できる「フジキャタ提案」制度があり、毎月役員がすべての提案に目を通します。自分の気づきが実際のサービス向上につながるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。

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お問い合わせ求人番号

692917

応募先名称
一般財団法人仁風会 京都南西病院
お問い合わせ例
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「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」