京都市伏見区(京都府)の管理職求人の介護職・福祉の求人・転職一覧
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訪問介護
更新日：2026年08月07日
株式会社ケア２１ケア21 伏見
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）の募集です♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.9万円～31.9万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草泓ノ壷町16 スペリオン伏見102 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験5年以上（ヘルパー、サ責経験）必須 |
＼全国規模×安心サポートの職場です♪／
1993年設立の上場企業で、訪問介護を中心に全国へ拠点を広げてきた法人です。訪問看護や居宅介護支援、有料老人ホームなど幅広いサービスを展開しており、在宅から施設まで一体的に支えられる環境になっています。本部と現場の連携も強く、困りごとを一人で抱えない仕組みを大切にしている点が魅力。地域ごとの特性に合わせた運営ができるため、「自分らしい介護」を実現しやすい環境ですよ♪
―――――――――――――――
■ 高収入も目指せる安心待遇
―――――――――――――――
安定した収入設計で、長く働ける環境です。
・月給35万円以上＋「役付手当6万円」支給
・特定処遇加算ありで業界内でも高水準
・賞与年2回＆昇給制度あり
→ 頑張りが収入にしっかり反映されます◎
―――――――――――――――
■ 一人にしないサポート体制
―――――――――――――――
本部とエリアの連携で安心して働けます。
・エリアマネージャーが定期的に巡回
・人事・法務がバックアップ
・相談先が明確で安心
→ 管理者でも孤立しない環境です
―――――――――――――――
■ 裁量を活かして事業所づくり
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主体的に動けるやりがいがあります。
・採用や営業、シフト調整も関われる
・地域特性に合わせた運営が可能
・売上管理や人材育成にも携われる
→ 経営視点のスキルも磨けます！
―――――――――――――――
■ しっかり学べる研修制度
―――――――――――――――
段階的にスキルアップできる環境です。
・管理者向け研修あり（収支・労務など）
・入社後も継続して学べる体制
・近隣事業所との情報共有あり
→ 実践的に成長しやすいのが特徴です
更新日：2026年07月22日
株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護 たのしい家醍醐
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】月収27.3万円～◎小規模多機能型居宅介護にて管理者候補の募集♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 27.3万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 醍醐新町裏町5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士：必須 ■実務経験：必須 |
京都府京都市伏見区に位置する小規模多機能型居宅介護における管理者候補の募集です！
月収27.3万円～！各種手当も充実しており、好条件な求人です☆
年間休日は111日以上としっかりあるので、プライベートの時間を大切にできます♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
グループホーム
更新日：2026年07月22日
株式会社ケア２１グループホーム たのしい家醍醐
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長（管理職）募集＜常勤＞
| 給料 |
月収 35.2万円～程度（諸手当込み） 年収 422万円～程度（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 醍醐新町裏町5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■資格：介護福祉士 ■経験：必須 マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日：2026年07月22日
株式会社ケア２１グループホーム たのしい家墨染
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】大手法人が運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集＜常勤＞
| 給料 |
月収 35.2万円～程度（諸手当込み） 年収 422万円～程度（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草大亀谷東古御香町23 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修（実践研修）修了・認知症対応型サービス事業管理者研修 修了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日：2026年07月22日
株式会社ケア２１グループホーム たのしい家伏見深草
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】大手法人が運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集＜常勤＞
| 給料 |
月収 35.2万円～程度（諸手当込み） 年収 422万円～程度（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草小久保町302 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修（実践研修）終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日：2026年07月22日
株式会社ケア２１グループホーム たのしい家醍醐
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】グループホームで副ホーム長(管理職候補)の募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.8万円～程度（諸手当込み）※介護福祉士モデル 年収 370万円～程度（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 醍醐新町裏町5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上（施設系） ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修（実践研修）修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
京都府京都市伏見区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日：2026年07月22日
株式会社ケア２１グループホーム たのしい家墨染
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】グループホームで副ホーム長(管理職候補)の募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.8万円～程度（諸手当込み）※介護福祉士モデル 年収 370万円～程度（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草大亀谷東古御香町23 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上（施設系） ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修（実践研修）修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
京都府京都市伏見区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日：2026年07月22日
株式会社ケア２１グループホーム たのしい家伏見深草
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】大手法人が運営☆福利厚生充実◎グループホームにて副ホーム長(管理職候補)募集
| 給料 |
月収 30.8万円～程度（諸手当込み）※介護福祉士モデル 年収 370万円～程度（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草小久保町302 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上（施設系） ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修（実践研修）修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
京都府京都市伏見区に位置するグループホームにて管理者候補（副主任）募集です。
大手法人が運営しており体制面安心！資格取得支援制度や退職金制度など福利厚生面も整えられています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
訪問介護
更新日：2026年07月22日
株式会社ケア２１ケア21伏見
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】土日休み◎居宅介護支援事業所にて管理者の募集♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 35.5万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草泓ノ壺町16 スペリオン伏見102号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：主任介護支援専門員 ■経験：必須 |
京都府京都市伏見区に位置する居宅介護支援事業所での管理者の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
土日休みでワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
更新日：2026年06月17日
株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護 たのしい家醍醐
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】昇給・賞与制度あり☆小規模多機能型居宅介護にて管理者候補の募集♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 26.8万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 醍醐新町裏町5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上必須 ■経験必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 |
京都府京都市伏見区に位置する小規模多機能型居宅介護における管理者候補の募集です！
昇給・賞与制度あり！各種手当も充実しており、好条件な求人です☆
年間休日は111日以上としっかりあるので、プライベートの時間を大切にできます♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
グループホーム
更新日：2026年06月08日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【京都府／京都市伏見区】福利厚生・手当充実♪グループホームの副施設長募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 29.5万円～32.5万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■認知症ケアの介護実務経験3年以上 |
京都府京都市伏見区のグループホームで副施設長の募集です！日勤のみのお仕事で、年間休日が110日あるので、プライベートもしっかり充実できます♪また、昇給・賞与もあるのであなたの頑張りがしっかり評価される職場です◎ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
更新日：2026年05月19日
株式会社ケア２１小規模多機能型居宅介護 たのしい家醍醐
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】年休110日以上！小規模多機能型居宅介護のお仕事【管理者／センター長】
| 給料 |
月収 26.8万円～31.8万円程度（諸手当込み） 年収 321万円～381万円程度（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 醍醐新町裏町5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ■経験：必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 ■小規模多機能での管理者経験あれば尚可 |
東証スタンダード上場企業「ケア21」が運営する地域包括支援センターでの管理者求人です。同社は「100年続くいい会社」をスローガンに、日本全国で福祉事業を展開する安定企業です。年間休日は111日、基本は土日休みで、夏季・冬季休暇もしっかり取得できます。プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。また、映画割引や提携ホテルの割引などが利用できる組合制度や、毎年お誕生日プレゼントが贈られるなど、ユニークで充実した福利厚生が魅力です。入社時には2～3日間の研修があり、その後も各エリアのリーダーと連携しながら専門スキルを磨けます。不明点があれば専門部署がサポートするため、管理者としての業務が初めての方でも安心です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
更新日：2026年04月03日
社会福祉法人京都福祉サービス協会伏見事務所
社会福祉法人京都福祉サービス協会
【京都市伏見区】年間休日120日以上★居宅介護支援事業所内での介護支援専門員求人です！
| 給料 |
月収 21.0万円～21.3万円程度※諸手当込 年収 313万円～317万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 大宮町577番地の1 ルミエール丹波橋1階 101A |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員実務研修修了者（2019年度介護支援専門員実務研修受講試験合格者については、実務研修修了見込みでも可） ■原付（バイク）免許、介護福祉士（所持が望ましい資格） |
京都市にございます、居宅介護支援事業所内での介護支援専門員求人です！
年間休日120日以上★
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。
更新日：2026年04月03日
社会福祉法人京都福祉サービス協会醍醐事務所
社会福祉法人京都福祉サービス協会
【京都市伏見区】年間休日120日以上★居宅介護支援事業所内での介護支援専門員求人です！
| 給料 |
月収 21.0万円～24.8万円程度※諸手当込 年収 313万円～372万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 醍醐大構町16番地 内海ビル |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員実務研修修了者（2019年度介護支援専門員実務研修受講試験合格者については、実務研修修了見込みでも可） ■原付（バイク）免許、介護福祉士（所持が望ましい資格） |
京都市にございます、居宅介護支援事業所内での介護支援専門員求人です！
年間休日120日以上★
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。
訪問看護
更新日：2025年10月28日
医療法人社団恵寿会まるおクリニック
医療法人社団恵寿会まるおクリニック
【京都府／京都市伏見区】訪問看護ステーションにて主任介護支援専門員の募集です！
| 給料 |
月収 25.0万円～程度 年収 300万円～以上 ※賞与別 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 醍醐高畑町30-1 パセオ・ダイゴロー西館2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） ■普通自動車免許（AT限定可）または原付免許 ■介護支援事業所での実務経験者 |
日勤のみで残業も少ないため、ライフワークバランスの実現が可能です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
グループホーム
更新日：2025年05月07日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【京都府／京都市伏見区】駅チカで通勤楽々♪高齢者施設にて管理職の求人です！
| 給料 |
月収 22.0万円～22.0万円程度※諸手当込 年収 321万円～321万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■ケアマネジャー2年程度の経験のある方 必須 ■介護支援専門員（ケアマネジャー） ■普通自動車免許（AT限定） |
京都府京都市伏見区にございます、高齢者施設にて管理職の求人です！
駅チカで通勤楽々♪その他、各種手当も充実しています！
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。
募集停止
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年08月14日
株式会社ソラストソラスト伏見
株式会社ソラスト
【京都市／伏見区】福祉用具レンタル・販売における施設運営・管理業務＜管理者＞
| 給料 |
月収 27.6万円～32.0万円程度 年収 332万円～384万円程度 別途賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 竹田田中宮町91 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■福祉用具専門相談員資格、介護福祉士資格、社会福祉士資格、看護師免許、理学療法士免許 |
株式会社ソラストは、全国の医療機関から抜群の信頼を得ている「医療事務」をはじめ、お年寄り一人ひとりのニーズに合ったきめ細やかな「介護サービス」を首都圏、関西圏、名古屋地区で展開。また、地域の子育てを支援する多様なメニューと自宅のような安心感の「保育サービス」を首都圏を中心に展開しています。社員の働きやすさを大切にしており、現場で活躍するスタッフのアイデアや要望をダイレクトにトップに伝える【アイデアメモ制度】や、勤続年数等に応じてポイントが貯まり、貯まったポイントで好きな商品に交換できるシステム【ソラストポイント】などがあります。
興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい！
募集停止
有料老人ホーム
更新日：2025年08月27日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【京都市／伏見区】年間休日110日＆日勤帯◎月収35万円以上も目指せます★施設での管理職募集
| 給料 |
月収 25.0万円～36.8万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 ※介護経験・主任等の管理職経験 ■普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
京都府京都市伏見区に位置する介護付き有料老人ホームでの管理職募集です。
日勤帯、年間休日は110日もあるので、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、賞与が3.8ヶ月分の支給実績があり頑張りがきちんと評価される職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
募集停止
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
更新日：2025年05月07日
社会医療法人健康会伏見ぬくもりの里
社会医療法人健康会
【京都府／京都市伏見区】資格不問！4週8休制 サービス付き高齢者向け住宅での管理職
| 給料 |
月収 15.4万円～程度 高卒･経験0年･初任給モデル 年収 401万円～程度 ※経験10年モデル |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 銀座町３丁目３１８ |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※経験者優遇 |
2015年に開設されたサービス付き高齢者向け住宅での管理者求人です。
14室の小規模施設ですので、ご利用者様との距離も近く、きめ細やかなサポートを実現いただけます。
4週8休制、夏季・年末年始休暇もあり、メリハリつけてご就業いただけます。
病院を運営する医療法人が母体で、安定感も抜群です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
京都府の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
23.2万円
契約社員・嘱託社員
1277円
非常勤・パート・アルバイト
1484円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
京都府のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
-
5.0
-
特に転職が初めての方に対し、少なからず転職(活動)に不安があると思います。 その際、自身で思っていたことをヒアリングをして頂いた中で 業務内容・勤務地・給与面など経験豊富な方からのアドバイスが得られるのでオススメしたいな。と思いました。
5.0 -
転職時期やタイミング、希望等、色々悩んでいたが丁寧に話を聞いて下さりわかりやすく、情報量の多さや転職先の印象などとても的確に全て納得のいくお話で決断できた
5.0 -
5.0
-
私の転職理由などをすぐに理解して下さり、親切丁寧に内定まで、準備をして下さりありがとうございました。丁寧に対応して頂き誠にありがとうございました。
5.0
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