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おぐりすセンターの介護職・ヘルパー求人

【京都市/伏見区】地域密着型の介護センターにて介護士のお仕事です!《パート》

更新日:2026年03月18日 求人番号:713172

給料

時給1,122円~

勤務地
京都府 京都市伏見区 小栗栖南後藤町84-2ヴァンベール西井1F北側 MAP
資格/職種

■資格・介護福祉士 福祉に興味があり、キャリアアップも目指したい方

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス
その他
休日休暇

4週8休制 日曜日 年末年始休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇
初年度有給日数:10日 年末年始休暇日数:4日

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勤務地
京都府 京都市伏見区 小栗栖南後藤町84-2ヴァンベール西井1F北側
給与

・時給1,122円~

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更新日:2026年03月18日 求人番号:713172

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求人内容

職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■介護業務全般
おぐりすセンター事業内容
(訪問介護)


※勤務地多数
京都府京都市伏見区内各事業所、他センターへの配属有り



仕事内容
【仕事内容】
■介護業務全般
おぐりすセンター事業内容
(訪問介護)


※勤務地多数
京都府京都市伏見区内各事業所、他センターへの配属有り



勤務地
京都府 京都市伏見区 小栗栖南後藤町84-2ヴァンベール西井1F北側
サービス
その他
応募資格
■資格・介護福祉士

福祉に興味があり、キャリアアップも目指したい方

給料
時給 1,122円~

備考:※土曜出勤+30円、日曜・祝日出勤+70円
※別途、残業手当支給

諸手当
通勤手当
住宅手当
残業手当
その他手当(土曜出勤+30円、日曜・祝日出勤+70円)
福利厚生
駐車場
手当/福利
厚生備考
■希望者は社会保険加入制度あり、
実務者研修受講支援(法人負担・職務免除制度あり)
各種保険
雇用保険 労災保険
就業時間
早出:07:00~15:30(休憩60分)
日勤:08:30~17:00(休憩60分)

備考:※シフト制 ※週2日~OK(時間・日数応相談)※各事業所により異なる ※この他にも時間帯あり

休日休暇
4週8休制 日曜日 年末年始休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇
初年度有給日数:10日 年末年始休暇日数:4日

備考:※有給休暇:所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与

求人内容

職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

【仕事内容】
■介護業務全般
おぐりすセンター事業内容
(訪問介護)


※勤務地多数
京都府京都市伏見区内各事業所、他センターへの配属有り

勤務地

京都府 京都市伏見区

京都府 京都市伏見区 小栗栖南後藤町84-2ヴァンベール西井1F北側

サービス

その他

応募資格

■資格・介護福祉士

福祉に興味があり、キャリアアップも目指したい方

給料

■時給 1,122円~

備 考

※土曜出勤+30円、日曜・祝日出勤+70円
※別途、残業手当支給

諸手当

通勤手当
住宅手当
残業手当
その他手当(土曜出勤+30円、日曜・祝日出勤+70円)

福利厚生

駐車場

手当/福利厚生備考

■希望者は社会保険加入制度あり、
実務者研修受講支援(法人負担・職務免除制度あり)

各種保険

雇用保険 労災保険

就業時間

早出:07:00~15:30(休憩60分)
日勤:08:30~17:00(休憩60分)

備 考

※シフト制 ※週2日~OK(時間・日数応相談)※各事業所により異なる ※この他にも時間帯あり

休日休暇

4週8休制 日曜日 年末年始休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇
初年度有給日数:10日 年末年始休暇日数:4日

※有給休暇:所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与

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法人概要

法人名

社会福祉法人京都老人福祉協会 おぐりすセンター

本社(本拠地)
京都府 京都市伏見区深草大亀谷東古御香町59・60
法人情報

【事業内容】
■介護老人福祉施設事業■短期入所生活介護事業■訪問介護事業■通所介護事業■居宅介護支援事業■痴呆対応型共同生活介護事業■訪問看護事業■訪問入浴介護事業

【事業所概要】
■特別養護老人ホーム(定員/170名)
■養護老人ホーム(定員/80名)
■ショートステイ(定員/14名)
■診療所
■通所介護
■訪問介護
■訪問入浴介護
■居宅介護支援事業所
■在宅介護支援センター
■配食サービス
■支援費訪問介護
■ホームヘルパー養成(二級、ガイドヘルパー等)
■京都府内に16拠点、46事業の介護・福祉サービスてを展開する地域に根差した法人です。
■高齢者福祉事業だけでなく、子育て支援事業や障がい支援事業など、地域における福祉の担い手として幅広く取り組んでいます。
■子育て支援に力を入れており、多くの子育て中のスタッフが活躍しています。
【関連施設】
京都老人ホーム/春日丘センター/東高瀬川センター/伏見センターほっこり/板橋の町家ほっこり/深草センターほっこり/まちかど相談スポット北部/稲荷の家ほっこり/あんしんサポート伏見/醍醐の家ほっこり/おぐすりセンター/まちかど相談スポット中部/小栗栖の家ほっこり/うづら保育園

勤務地情報

京都府京都市伏見区小栗栖南後藤町84-2ヴァンベール西井1F北側

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給料

時給1,177円~1,206円

勤務地

京都府 京都市伏見区 深草池ノ内町11番3号

最寄り駅

京阪本線「藤森駅」徒歩7分

資格/職種

■初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)、介護福祉士、介護職員基礎研修 ■資格不問、未経験可

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

その他

福利厚生充実!残業少なめ◎マイカー通勤可!ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

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給料

月収 26.5万円~処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、夜勤手当5回分を含む

年収 348万円~月給×12ヶ月+賞与

勤務地

京都府 京都市伏見区 深草池ノ内町11-3

最寄り駅

京阪本線「藤森駅」徒歩8分

資格/職種

■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上あれば尚可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問看護

◆お客様や仲間への感謝の気持ちを大切にする社風で、職場には常にポジティブな声かけが溢れています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、毎月の面談で日々の不安に寄り添う上司など、決して一人きりにさせないフォロー体制が万全。心理的安全性が高く、中途入社でも自然と馴染める職場です。
◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。

更新日:2026年08月03日 求人番号:645816

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【京都市伏見区】最寄駅からも徒歩圏内♪介護付き有料老人ホームでの介護職の募集<パート>

スーパー・コート京・藤森の介護職求人
給料

時給1,159円~1,205円

勤務地

京都府 京都市伏見区 深草池ノ内町11-3

最寄り駅

京阪本線「藤森駅」徒歩7分

資格/職種

■介護福祉士資格 ■経験必須

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

訪問看護

京都市伏見区に位置する介護付き有料老人ホームでの介護職求人です。
<週2~5日勤務>生活に合わせた働き方ができます。
<最寄駅からも徒歩圏内>毎日の通勤にも便利です。
<24時間看護師が常駐>介護業務に集中して取り組むことができます!
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!

スーパー・コート京・六地蔵の介護職求人
給料

月収 22.5万円~処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当

年収 300万円~月給×12ヶ月+賞与

勤務地

京都府 京都市伏見区 桃山町大島312

最寄り駅

京阪宇治線「六地蔵(京阪)駅」徒歩5分

資格/職種

■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上あれば尚可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問看護

◆お客様や仲間への感謝の気持ちを大切にする社風で、職場には常にポジティブな声かけが溢れています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、毎月の面談で日々の不安に寄り添う上司など、決して一人きりにさせないフォロー体制が万全。心理的安全性が高く、中途入社でも自然と馴染める職場です。
◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。

スーパー・コート京・藤森の介護職求人
給料

月収 22.5万円~処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当

年収 300万円~月給×12ヶ月+賞与

勤務地

京都府 京都市伏見区 深草池ノ内町11-3

最寄り駅

京阪本線「藤森駅」徒歩8分

資格/職種

■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上あれば尚可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問看護

◆お客様や仲間への感謝の気持ちを大切にする社風で、職場には常にポジティブな声かけが溢れています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、毎月の面談で日々の不安に寄り添う上司など、決して一人きりにさせないフォロー体制が万全。心理的安全性が高く、中途入社でも自然と馴染める職場です。
◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。

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お問い合わせ求人番号

713172

応募先名称
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