株式会社ライフサポート 安城デイサービス の介護職・ヘルパー求人

【愛知県／豊田市】経験不問！賞与あり★ホームヘルパー求人＜介護職パート＞

給料	時給1,140円～
勤務地	愛知県豊田市若林東町中外根103-2
最寄り駅	名鉄三河線「若林(愛知)駅」徒歩13分
資格/職種	■59歳まで（定年制による） ■未経験可 (初任者研修・実務者研修修了者) ■学歴不問 ■介護職員初任者研修修了者
雇用形態	非常勤・パート・アルバイト
サービス	訪問介護

愛知県豊田市に位置する施設にてホームヘルパーの募集です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

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車通勤可未経験OK 残業少なめ無資格OK ブランクOK 産休･育休･介護休暇取得実績あり交通費支給

更新日：2025年11月04日求人番号：9042336

豊田南営業所の介護職求人

【愛知県／豊田市】経験・資格不問！賞与あり★デイサービス求人＜介護職パート＞

給料	時給1,140円～
勤務地	愛知県豊田市若林東町中外根103-2
最寄り駅	名鉄三河線「若林(愛知)駅」徒歩13分
資格/職種	■59歳まで（定年制による） ■未経験・無資格可 ■学歴不問 ■介護福祉士あれば尚可
雇用形態	非常勤・パート・アルバイト
サービス	通所介護（デイサービス）

愛知県豊田市に位置するデイサービスです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

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車通勤可残業少なめ無資格OK 産休･育休･介護休暇取得実績あり

更新日：2022年08月29日求人番号：9042511

豊田南営業所の介護職求人

【愛知県／豊田市】日勤のみ★年間休日120日以上！大手グループ企業母体のデイサービス求人＜介護職＞

給料	月収 15.2万円～21.1万円程度　諸手当込年収 213万円～310万円程度　諸手当込
勤務地	愛知県豊田市若林東町中外根103-2
最寄り駅	名鉄三河線「若林(愛知)駅」徒歩10分
資格/職種	■資格・学歴・経験不問 ■59歳以下の方（定年年齢を上限とする）＜歓迎条件＞■介護福祉士お持ちの方／高齢者介護のご経験がある方／普通自動車運転免許（AT限定可）
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	通所介護（デイサービス）

愛知県豊田市に位置するデイサービスです。
当施設は、高齢者や体が不自由な方の移動をサポートする福祉車両を製造するトヨタ車体のグループの一員です。福祉車両はデイサービスの送迎に使用しており、利用者様のより豊かな生活に役立てています。
利用者さまそして職員とのコミュニケーションを大事にしている当施設のデイサービスで働いてみませんか？介護の経験がある方もない方も大歓迎です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

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駅から徒歩10分以内車通勤可未経験OK 無資格OK 日勤のみ年間休日110日以上ブランクOK 産休･育休･介護休暇取得実績あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

募集停止

更新日：2026年01月20日求人番号：9060847

安城デイサービスの介護職求人

【愛知県／安城市】年間休日121日♪駅チカ♪デイサービスでのお仕事です！〈ケアマネ〉

給料	月収 22.0万円～24.4万円程度　諸手当込年収 349万円～387万円程度　諸手当・賞与込
勤務地	愛知県安城市三河安城南町一丁目13番地4
最寄り駅	ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「三河安城駅」徒歩6分
資格/職種	■介護支援専門員（ケアマネージャー）　必須 ■普通自動車運転免許　必須（ＡＴ限定可）
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	通所介護（デイサービス）

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駅から徒歩10分以内車通勤可土日祝休日勤のみ年間休日110日以上産休･育休･介護休暇取得実績あり高収入社会保険完備交通費支給退職金制度あり

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更新日：2026年05月12日求人番号：10259726

ニチイケアセンター東明町の介護職求人

株式会社ニチイ学館

【愛知県／安城市】未経験・ブランク可♪年休110日◎小規模多機能で介護職募集《正社員》

給料	月収 20.7万円～年収 274万円～
勤務地	愛知県安城市東明町14-11
最寄り駅	名鉄西尾線「南安城駅」徒歩5分
資格/職種	■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ※未経験・ブランク可
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	グループホーム

全国で約1,900カ所の介護事業所を展開し、訪問介護などの在宅系からグループホームなどの居住系まで幅広い「トータル介護」を提供している大手企業です（2026年4月時点）。2024年6月からは日本生命グループの一員となり、さらに安定した経営基盤のもとでお客様に安心をお届けしています。職員一人ひとりの「働きやすさ」と「キャリア」を大切にする社風が特徴です。福利厚生が非常に充実しており、10歳～18歳のお子様を持つ方への「子ども手当」や、自社の企業主導型保育所を利用する際の「保育利用手当」など、仕事と子育ての両立を強力にバックアップしています。また、資格取得を目指せる支援制度（会社負担やキャッシュバック）が整っており、スキルアップやキャリアアップ（サービス提供責任者、管理者など）に向けた段階的な研修も豊富です。日々の頑張りは手当や賃金制度でしっかりと評価されるため、高いモチベーションを保ちながら長く安心して働ける環境です。

＜お持ちの資格や経験を正当に評価する給与＞
・資格手当や時間帯別手当で日々の頑張りをしっかり還元します
・勤続年数に応じた手当があり長期的な就業モチベーションを維持できます
・大手法人ならではの明確な評価軸で着実なステップアップが可能です
＜ライフステージの変化に寄り添う各種手当＞
・お子様を持つ方向けの手当でご家庭との両立をバックアップ♪
・企業主導型保育所の利用も相談可能で子育て世代にも合う環境です
・充実した福利厚生で生活の基盤をサポートし安心して働けます
＜全国展開の強みを活かした多彩なキャリア＞
・現場での経験を活かして将来はマネジメント職へも挑戦可能です
・事業所内での研修体制が整っており専門性をさらに深められます
・ご自身の希望に合わせた柔軟な働き方が相談でき腰を据えて働けます

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駅から徒歩10分以内車通勤可未経験OK 残業少なめ年間休日110日以上ブランクOK 資格取得サポート研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績ありボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

更新日：2026年05月12日求人番号：10259885

ニチイケアセンター東明町の介護職求人

株式会社ニチイ学館

【愛知県／安城市】未経験・ブランク可♪年休110日◎少人数のグループホームで介護職募集

給料	月収 20.2万円～年収 268万円～
勤務地	愛知県安城市東明町14-11
最寄り駅	名鉄西尾線「南安城駅」徒歩5分
資格/職種	■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ※未経験・ブランク可
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	グループホーム

全国で約1,900カ所の介護事業所を展開し、訪問介護などの在宅系からグループホームなどの居住系まで幅広い「トータル介護」を提供している大手企業です（2026年4月時点）。2024年6月からは日本生命グループの一員となり、さらに安定した経営基盤のもとでお客様に安心をお届けしています。職員一人ひとりの「働きやすさ」と「キャリア」を大切にする社風が特徴です。福利厚生が非常に充実しており、10歳～18歳のお子様を持つ方への「子ども手当」や、自社の企業主導型保育所を利用する際の「保育利用手当」など、仕事と子育ての両立を強力にバックアップしています。また、資格取得を目指せる支援制度（会社負担やキャッシュバック）が整っており、スキルアップやキャリアアップ（サービス提供責任者、管理者など）に向けた段階的な研修も豊富です。日々の頑張りは手当や賃金制度でしっかりと評価されるため、高いモチベーションを保ちながら長く安心して働ける環境です。

＜家庭的で温かい！少人数のグループホーム＞家庭的な雰囲気の中で、お一人おひとりに寄り添ったケアができるのが魅力です。認知症の方を対象としていますが、介護度はお客様によって様々。食事や入浴、排泄などの日常生活を支援しながら、まるで家族のように温かい時間を共有できます。「流れ作業ではなく、じっくりと人と向き合いたい」という方にぴったりの環境です。
＜手厚い指導と資格支援＞入社後は2週間程度の研修期間があり、先輩と一緒に業務を覚えながら、少しずつ独り立ちを目指せます。また、入社後のキャリアアップ制度や、就業後の資格取得を積極的にサポートする体制が整っています。
＜大手・日本生命グループだからこその安定感＞「全国約1,900カ所を展開し、日本生命グループに加わった大手企業ならではのコンプライアンスと福利厚生の充実度が安心の決め手です。基本給に加えて最大2万円の勤続年数手当や、早朝・夜間・深夜手当等も支給されるので頑張りが収入に直結します。退職金や退職慰労金制度も整っているため、年齢を重ねても将来の不安を感じることなく、長く腰を据えて働き続けられる環境です。

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駅から徒歩10分以内未経験OK 残業少なめ年間休日110日以上ブランクOK 資格取得サポート研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績ありボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

更新日：2026年04月22日求人番号：9877566

医心館安城の介護職求人

株式会社アンビス

【愛知県／安城市】高水準給与＆年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料	月収 27.0万円～程度諸手当込・夜勤4回/月想定年収 377万円～※想定年収
勤務地	愛知県安城市今池町3-2-31
最寄り駅	名鉄名古屋本線「新安城駅」徒歩14分
資格/職種	■介護福祉士、実務者研修、初任者研修　いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎
雇用形態	契約社員・嘱託社員
サービス	訪問看護

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

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車通勤可残業少なめ年間休日110日以上研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績ありボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

更新日：2026年04月08日求人番号：689180

特別養護老人ホームひまわり・安城の介護職求人

社会福祉法人愛生館

【愛知県／安城市】福利厚生充実★特別養護老人ホームで介護職員募集！

給料	月収 23.1万円～24.9万円程度
勤務地	愛知県安城市福釜町下山81番地1
最寄り駅	ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「東刈谷駅」バス・車11分
資格/職種	■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ■経験1年以上
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	特別養護老人ホーム（特養）

愛知県安城市に位置する特別養護老人ホームです。

ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

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残業少なめ寮・借り上げ年間休日110日以上研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績ありボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

更新日：2026年04月07日求人番号：578878

あずみ苑安城の介護職求人

株式会社アズ・ライフケア

【愛知県／安城市】寮完備♪年休110日以上◎研修制度充実！ショートステイにて介護職募集

給料	月収 24.3万円～程度　夜勤5回想定
勤務地	愛知県安城市美園町1-23-7
最寄り駅	ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「東刈谷駅」徒歩10分
資格/職種	■介護関連資格をお持ちの方（介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士等）※無資格の方もご相談ください ■普通自動車第一種運転免許歓迎 ※夜勤対応必須（配属サービスに関わらず、介護職正社員は夜勤シフトに入る可能性があります）
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	通所介護（デイサービス）

◆業務負担軽減と効率化のために、タブレット端末を活用した介護記録システムを積極的に採用しています。
◆人材育成にも定評があり、配属先での個別研修に加え、本部主導の集合研修やeラーニングシステムなど、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制が整っています
◆育児・介護支援制度も充実しており、育児休暇取得推進や、学習・健康・食事などに使える独自の福利厚生ポイント付与など、職員の生活全般を支える手厚い福利厚生制度を用意しています。

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駅から徒歩10分以内車通勤可未経験OK 残業少なめ寮・借り上げ無資格OK 年間休日110日以上ブランクOK ボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり