非常勤・パート・アルバイト
通所介護（デイサービス）
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株式会社エヌベーション
樹楽 団らんの家 戸田
の介護職・ヘルパー求人
株式会社エヌベーション
樹楽 団らんの家 戸田の介護職・ヘルパー求人
【埼玉県／戸田市】マイカー通勤可◎温かい雰囲気のデイサービスで介護職求人です！
更新日：2026年01月14日 求人番号：9061423
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給料
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時給1,150円～1,500円 |
|---|---|
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勤務地
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埼玉県 戸田市 喜沢2丁目9-9 コスモプレイス喜沢101
ＪＲ京浜東北線「西川口駅」徒歩15分 MAP |
最寄り駅 |
ＪＲ京浜東北線「西川口駅」徒歩15分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方 ※無資格の方もご相談ください |
雇用形態 |
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サービス
|
通所介護（デイサービス） |
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休日休暇
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有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年01月14日 求人番号：9061423
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キャリアアドバイザーからのコメント
JR京浜東北線「西川口駅」より徒歩で15分ほどの場所にある定員10名の小規模デイサービスです。日勤のみに加え、残業も少なめですので、ワークライフバランスを重視する方、子育て中の方におすすめです。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■デイサービスにおける介護業務全般
・生活相談員との兼務 〈生活相談員〉 ケアマネージャーとの連絡調整・利用者の状況報告、介護業務・事務全般 〈管理者〉 進捗管理、シフト調整管理、送迎・通院業務、介護事務処理、介護育成業務
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■デイサービスにおける介護業務全般
・生活相談員との兼務 〈生活相談員〉 ケアマネージャーとの連絡調整・利用者の状況報告、介護業務・事務全般 〈管理者〉 進捗管理、シフト調整管理、送迎・通院業務、介護事務処理、介護育成業務
- 勤務地
- 埼玉県 戸田市 喜沢2丁目9-9 コスモプレイス喜沢101
- サービス
- 通所介護（デイサービス）
- アクセス
-
ＪＲ京浜東北線「西川口駅」徒歩15分
- 雇用形態
- 非常勤・パート・アルバイト
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方
※無資格の方もご相談ください
- 給料
- 時給 1,150円～1,500円
備考：【昇給】年1回
- 諸手当
-
通勤手当（実費支給・上限10,000円／月）
その他手当（夜勤手当：2,000円／回 ）
- 手当/福利
厚生備考 - ※社会保険：法定通り、勤務日数により付与。
- 各種保険
- 労災保険
- 就業時間
-
早番：06:30～15:30(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：12:00～21:00(休憩60分)
夜勤：21:00～08:00(休憩120分)
備考：※勤務日数、時間相談可能
- 休日休暇
- 有給休暇
備考：※有休：法定通り、勤務日数により付与。
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■デイサービスにおける介護業務全般
・生活相談員との兼務 〈生活相談員〉 ケアマネージャーとの連絡調整・利用者の状況報告、介護業務・事務全般 〈管理者〉 進捗管理、シフト調整管理、送迎・通院業務、介護事務処理、介護育成業務
サービス
アクセス
ＪＲ京浜東北線「西川口駅」徒歩15分
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方
※無資格の方もご相談ください
給料
備 考
【昇給】年1回
諸手当
通勤手当（実費支給・上限10,000円／月）
その他手当（夜勤手当：2,000円／回 ）
手当/福利厚生備考
※社会保険：法定通り、勤務日数により付与。
各種保険
労災保険
就業時間
早番：06:30～15:30(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：12:00～21:00(休憩60分)
夜勤：21:00～08:00(休憩120分)
備 考
※勤務日数、時間相談可能
休日休暇
有給休暇
※有休：法定通り、勤務日数により付与。
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勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 18.4万円～程度（諸手当込） 年収 300万円～程度※別途賞与あり |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 戸田市 喜沢2丁目9-9 コスモプレイス喜沢101 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ京浜東北線「西川口駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方 ※無資格の方もご相談ください |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
JR京浜東北線「西川口駅」より徒歩で15分ほどの場所にある定員10名の小規模デイサービスです。日勤のみに加え、残業も少なめですので、ワークライフバランスを重視する方、子育て中の方におすすめです。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
時給1,141円～1,261円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 戸田市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ埼京線 |
| 資格/職種 |
■介護施設での経験必須(半年程度） ■資格はなくても可能 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| サービス |
グループホーム |
少人数で家庭的な雰囲気の中でご利用者をサポート！生活の一部をご入居者がスムーズにおこなえるように、ケアマネジャー、介護福祉士や看護師等の有資格者をはじめ、ケアスタッフが一丸となり支援します。現在、全国で300 か所以上の介護事業所を運営する法人で安定感も抜群です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 27.0万円～ 年収 364万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 戸田市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ埼京線 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）いずれか ※介護実務経験がある方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます
| 給料 |
月収 20.2万円～ 年収 269万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 戸田市 笹目南町33-13 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ埼京線「戸田(埼玉)駅」バス・車8分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ※未経験・ブランク可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
全国展開で訪問介護から居住系サービス、介護スタッフの育成・研修事業まで幅広く手掛ける大手「ニチイ学館」が運営する有料老人ホームでの介護スタッフ求人です。大手企業ならではの盤石な経営基盤と充実したコンプライアンス体制があり、未経験やブランクのある方でも基礎からしっかり学べる研修制度やOJTが整っているため、20代や30代の方が着実にキャリアアップを目指せる環境が大きな魅力です。資格手当や勤続年数に応じた手当、10歳から18歳のお子様を対象とした子ども手当など、ライフステージの変化に合わせて収入面を支える福利厚生が網羅されている点も強みです。20代の若手から60代のシニア世代まで幅広い年代が活躍しており、成長意欲の高い方から、安定した環境で長く働き続けたい40代・50代の方まで、誰もが安心して自分らしく活躍できるおすすめの求人です。
＜幅広い世代が助け合う、あたたかい人間関係＞20代の若手スタッフから、30～50代の中堅・主婦（夫）層、そして60代のシニア世代まで、幅広い年代のスタッフが和気あいあいと活躍しています。「人が好き」という思いを持った、仲間思いのスタッフばかりです。仕事の悩みや困りごとも気軽に相談しやすく、フロア全体でしっかり情報を共有して助け合う風土が根付いているので、一人で抱え込むことなく安心して働けます。
＜未経験・ブランクからでも着実にプロへ成長＞介護のお仕事が初めての方や、お仕事から離れていたブランクのある方でも大歓迎の職場です。入社後は、頼りになる先輩スタッフと一緒に実務を行いながら基本から丁寧に学べるOJT体制が整っています。さらに、介護技術や保険制度について学べる研修も用意されているため、自分のペースで段階的にスキルアップし、確かな自信をつけていくことができます。
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-
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