横須賀市(神奈川県)の介護職・福祉の求人・転職一覧

261 件中 1-40件を表示

グループホーム

更新日:2026年05月29日

株式会社アズ・レジデンスあずみ苑津久井浜

株式会社アズ・レジデンス

【神奈川県/横須賀市】年収500万円以上目指せる!基本夜勤なし♪高齢者施設における施設長募集

給料

月収 33.0万円~程度(諸手当込み)

年収 460万円~550万円程度 ※想定年収

勤務地

神奈川県 横須賀市 津久井1-16-57
京急久里浜線「津久井浜駅」徒歩11分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※社会福祉士、介護支援専門員、社会福祉主事任用、介護福祉士、実務者研修歓迎 ■管理職、生活相談員、サービス提供責任者、またはそれらに類する職種での業務経験をお持ちの方 ■普通自動車免許(AT限定可)必須

管理職求人 寮・借り上げ 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<チームワークで作り上げる温かい職場>施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
<学びを応援!充実の研修と資格手当>「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
<プライベートも大切にできる柔軟な働き方>年間休日は110日以上あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

有料老人ホーム

更新日:2026年05月19日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレ久里浜

SOMPOケア株式会社

【神奈川県/横須賀市】月8日~10日休み♪多彩なキャリア◎有料老人ホームで介護福祉士募集

訪問入浴

更新日:2026年05月18日

株式会社ASCare 神奈川支店アスケア訪問入浴横須賀

株式会社ASCare 神奈川支店

【神奈川県/横須賀市】完全週休二日制!介護系資格・経験不問◎訪問入浴介護職員募集《運転なし/正社員》

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月12日

株式会社ニチイ学館ニチイケアセンター横須賀佐原

株式会社ニチイ学館

【神奈川県/横須賀市】キャリアアップ目指せる♪年休110日◎少人数のグループホームで介護福祉士募集

給料

月収 23.4万円

年収 308万円

勤務地

神奈川県 横須賀市 佐原1-4-20
京急久里浜線「北久里浜駅」徒歩18分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士必須 ※未経験・ブランク可

未経験OK 残業少なめ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で約1,900カ所の事業所を展開し、訪問介護から居住系サービスまで幅広いトータル介護を手掛ける大手企業「ニチイ学館」の求人です。日本生命グループの強固な経営基盤のもと、介護福祉士の資格を最大限に活かしてキャリアアップできる環境が整っています。毎月1万8000円の資格手当が支給されるだけでなく、将来的にサービス管理者や拠点管理者、ケアマネジャーへと進むための「サービス管理者研修」等の充実した支援制度が魅力です。20~30代が成長を実感できる明確なキャリアマップがある一方で、40~60代の方も安心できる最大2万円の勤続年数手当や退職金制度などの福利厚生を完備しています。企業主導型保育所の利用や10~18歳のお子様への子ども手当などライフステージの変化にも対応しており、グループホームでの1対1の丁寧なケアという現場のやりがいを感じながら、確かなキャリアと長期的な働きやすさの両方を手に入れられる職場です。

<介護福祉士の資格を活かし、さらなる高みを目指せる環境です>大手ならではの丁寧な拠点研修や半年間のOJTがあり、新しい職場への不安をしっかり解消できます。1ユニット9名の少人数制グループホームのため、お客様と1対1で深く関わるケアが叶うのも大きな魅力。ゆくゆくはサービス管理者研修を受講し、施設長やケアマネジャーへステップアップできる明確なキャリアマップが用意されています
<手厚い子育て支援!プライベートも大切にできる環境> 「ワークライフバランスを重視する方にも大変おすすめの求人です。希望を考慮したシフト作成や半日単位で取得できる有給休暇など、無理なく働ける体制が整っています。特に子育て支援が手厚く、10~18歳のお子様を対象とした『子ども手当』や、企業主導型保育所の利用手当(月1万円)なども充実!ご家族の急な体調不良時には家族愛休暇も利用でき、ライフステージが変わっても安心のサポート体制です。

グループホーム

更新日:2026年05月12日

株式会社ニチイ学館ニチイケアセンター衣笠

株式会社ニチイ学館

【神奈川県/横須賀市】キャリアアップ目指せる♪年休110日◎少人数のグループホームで介護福祉士募集

給料

月収 23.4万円

年収 308万円

勤務地

神奈川県 横須賀市 平作5-10-7
JR横須賀線「衣笠駅」徒歩19分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士必須 ※未経験・ブランク可

未経験OK 残業少なめ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で約1,900カ所の事業所を展開し、訪問介護から居住系サービスまで幅広いトータル介護を手掛ける大手企業「ニチイ学館」の求人です。日本生命グループの強固な経営基盤のもと、介護福祉士の資格を最大限に活かしてキャリアアップできる環境が整っています。毎月1万8000円の資格手当が支給されるだけでなく、将来的にサービス管理者や拠点管理者、ケアマネジャーへと進むための「サービス管理者研修」等の充実した支援制度が魅力です。20~30代が成長を実感できる明確なキャリアマップがある一方で、40~60代の方も安心できる最大2万円の勤続年数手当や退職金制度などの福利厚生を完備しています。企業主導型保育所の利用や10~18歳のお子様への子ども手当などライフステージの変化にも対応しており、グループホームでの1対1の丁寧なケアという現場のやりがいを感じながら、確かなキャリアと長期的な働きやすさの両方を手に入れられる職場です。

<介護福祉士の資格を活かし、さらなる高みを目指せる環境です>大手ならではの丁寧な拠点研修や半年間のOJTがあり、新しい職場への不安をしっかり解消できます。1ユニット9名の少人数制グループホームのため、お客様と1対1で深く関わるケアが叶うのも大きな魅力。ゆくゆくはサービス管理者研修を受講し、施設長やケアマネジャーへステップアップできる明確なキャリアマップが用意されています
<手厚い子育て支援!プライベートも大切にできる環境> 「ワークライフバランスを重視する方にも大変おすすめの求人です。希望を考慮したシフト作成や半日単位で取得できる有給休暇など、無理なく働ける体制が整っています。特に子育て支援が手厚く、10~18歳のお子様を対象とした『子ども手当』や、企業主導型保育所の利用手当(月1万円)なども充実!ご家族の急な体調不良時には家族愛休暇も利用でき、ライフステージが変わっても安心のサポート体制です。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月12日

株式会社ニチイ学館ニチイケアセンター横須賀佐原

株式会社ニチイ学館

【神奈川県/横須賀市】未経験・ブランク可♪年休110日◎少人数のグループホームで介護職募集

給料

月収 21.6万円

年収 287万円

勤務地

神奈川県 横須賀市 佐原1-4-20
京急久里浜線「北久里浜駅」徒歩18分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上必須 ※未経験・ブランク可

未経験OK 残業少なめ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で約1,900カ所の介護事業所を展開し、訪問介護などの在宅系からグループホームなどの居住系まで幅広い「トータル介護」を提供している大手企業です(2026年4月時点)。2024年6月からは日本生命グループの一員となり、さらに安定した経営基盤のもとでお客様に安心をお届けしています。職員一人ひとりの「働きやすさ」と「キャリア」を大切にする社風が特徴です。福利厚生が非常に充実しており、10歳~18歳のお子様を持つ方への「子ども手当」や、自社の企業主導型保育所を利用する際の「保育利用手当」など、仕事と子育ての両立を強力にバックアップしています。 また、資格取得を目指せる支援制度(会社負担やキャッシュバック)が整っており、スキルアップやキャリアアップ(サービス提供責任者、管理者など)に向けた段階的な研修も豊富です。日々の頑張りは手当や賃金制度でしっかりと評価されるため、高いモチベーションを保ちながら長く安心して働ける環境です。

<家庭的で温かい!少人数のグループホーム>家庭的な雰囲気の中で、お一人おひとりに寄り添ったケアができるのが魅力です。認知症の方を対象としていますが、介護度はお客様によって様々。食事や入浴、排泄などの日常生活を支援しながら、まるで家族のように温かい時間を共有できます。「流れ作業ではなく、じっくりと人と向き合いたい」という方にぴったりの環境です。
<手厚い指導と資格支援>入社後は2週間程度の研修期間があり、先輩と一緒に業務を覚えながら、少しずつ独り立ちを目指せます。また、入社後のキャリアアップ制度や、就業後の資格取得を積極的にサポートする体制が整っています。
<大手・日本生命グループだからこその安定感>「全国約1,900カ所を展開し、日本生命グループに加わった大手企業ならではのコンプライアンスと福利厚生の充実度が安心の決め手です。基本給に加えて最大2万円の勤続年数手当や、早朝・夜間・深夜手当等も支給されるので頑張りが収入に直結します。退職金や退職慰労金制度も整っているため、年齢を重ねても将来の不安を感じることなく、長く腰を据えて働き続けられる環境です。

グループホーム

更新日:2026年05月12日

株式会社ニチイ学館ニチイケアセンター衣笠

株式会社ニチイ学館

【神奈川県/横須賀市】未経験・ブランク可♪年休110日◎少人数のグループホームで介護職募集

給料

月収 21.6万円

年収 287万円

勤務地

神奈川県 横須賀市 平作5-10-7
JR横須賀線「衣笠駅」徒歩19分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上必須 ※未経験・ブランク可

未経験OK 残業少なめ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で約1,900カ所の介護事業所を展開し、訪問介護などの在宅系からグループホームなどの居住系まで幅広い「トータル介護」を提供している大手企業です(2026年4月時点)。2024年6月からは日本生命グループの一員となり、さらに安定した経営基盤のもとでお客様に安心をお届けしています。職員一人ひとりの「働きやすさ」と「キャリア」を大切にする社風が特徴です。福利厚生が非常に充実しており、10歳~18歳のお子様を持つ方への「子ども手当」や、自社の企業主導型保育所を利用する際の「保育利用手当」など、仕事と子育ての両立を強力にバックアップしています。 また、資格取得を目指せる支援制度(会社負担やキャッシュバック)が整っており、スキルアップやキャリアアップ(サービス提供責任者、管理者など)に向けた段階的な研修も豊富です。日々の頑張りは手当や賃金制度でしっかりと評価されるため、高いモチベーションを保ちながら長く安心して働ける環境です。

<家庭的で温かい!少人数のグループホーム>家庭的な雰囲気の中で、お一人おひとりに寄り添ったケアができるのが魅力です。認知症の方を対象としていますが、介護度はお客様によって様々。食事や入浴、排泄などの日常生活を支援しながら、まるで家族のように温かい時間を共有できます。「流れ作業ではなく、じっくりと人と向き合いたい」という方にぴったりの環境です。
<手厚い指導と資格支援>入社後は2週間程度の研修期間があり、先輩と一緒に業務を覚えながら、少しずつ独り立ちを目指せます。また、入社後のキャリアアップ制度や、就業後の資格取得を積極的にサポートする体制が整っています。
<大手・日本生命グループだからこその安定感>「全国約1,900カ所を展開し、日本生命グループに加わった大手企業ならではのコンプライアンスと福利厚生の充実度が安心の決め手です。基本給に加えて最大2万円の勤続年数手当や、早朝・夜間・深夜手当等も支給されるので頑張りが収入に直結します。退職金や退職慰労金制度も整っているため、年齢を重ねても将来の不安を感じることなく、長く腰を据えて働き続けられる環境です。

有料老人ホーム

更新日:2026年05月02日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレ湘南鷹取

SOMPOケア株式会社

【神奈川県/横須賀市】月8日~10日休み♪多彩なキャリア◎有料老人ホームで介護福祉士募集

有料老人ホーム

更新日:2026年05月02日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレ衣笠山公園

SOMPOケア株式会社

【神奈川県/横須賀市】月8日~10日休み♪多彩なキャリア◎有料老人ホームで介護福祉士募集

有料老人ホーム

更新日:2026年05月01日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレ湘南鷹取

SOMPOケア株式会社

【神奈川県/横須賀市】月8日~10日休み♪研修制度◎有料老人ホームで介護職募集

給料

月収 24.4万円~程度 ※諸手当込み

年収 335万円~程度 ※想定年収

勤務地

神奈川県 横須賀市 湘南鷹取2-35-5
京急本線「京急田浦駅」徒歩10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方

駅から徒歩10分以内 未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK オープニングスタッフ募集 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

ご入居者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。入浴や着替えなどの身体的な介助だけでなく、旅行や外食への外出サポート、趣味活動の企画など、「その人らしい生活」を彩るお手伝いができるのが大きな特徴です。「生活の楽しみ」を一緒に共有し、笑顔を引き出すことができるため、日々の業務を通じて深いやりがいを感じることができます。
<手厚い研修とサポート体制>入社時には研修施設での7日間の集合研修があり、基礎からしっかり学べます。現場配属後も、先輩職員が一緒に行うOJT研修で丁寧に業務を教えるので、独り立ちまで安心してステップアップできます。入社後のフォローアップ研修も定期的にあり、悩みや不安を解消しながら成長できます。
<働きながら資格取得&収入アップを目指せる>「実務者研修」の費用は全額会社負担、「介護福祉士」の講習会実施など、資格取得へのバックアップが非常に充実しています。

有料老人ホーム

更新日:2026年05月01日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレ横須賀

SOMPOケア株式会社

【横須賀市】 教育体制充実!有料老人ホームで介護士募集

有料老人ホーム

更新日:2026年05月01日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレ衣笠山公園

SOMPOケア株式会社

【神奈川県/横須賀市】月8日~10日休み♪資格不問◎有料老人ホームで介護職募集

給料

月収 24.4万円~程度 ※諸手当込み

年収 335万円~342万円程度 ※想定年収

勤務地

神奈川県 横須賀市 小矢部4-8-15
JR横須賀線「衣笠駅」徒歩15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格・経験不問

未経験OK 残業少なめ 住宅手当・補助 託児所・育児補助 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

ご入居者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。入浴や着替えなどの身体的な介助だけでなく、旅行や外食への外出サポート、趣味活動の企画など、「その人らしい生活」を彩るお手伝いができるのが大きな特徴です。「生活の楽しみ」を一緒に共有し、笑顔を引き出すことができるため、日々の業務を通じて深いやりがいを感じることができます。
<手厚い研修とサポート体制>入社時には研修施設での7日間の集合研修があり、基礎からしっかり学べます。現場配属後も、先輩職員が一緒に行うOJT研修で丁寧に業務を教えるので、独り立ちまで安心してステップアップできます。入社後のフォローアップ研修も定期的にあり、悩みや不安を解消しながら成長できます。
<働きながら資格取得&収入アップを目指せる>「実務者研修」の費用は全額会社負担、「介護福祉士」の講習会実施など、資格取得へのバックアップが非常に充実しています。

有料老人ホーム

更新日:2026年04月28日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレ久里浜

SOMPOケア株式会社

【神奈川県/横須賀市】月8日~10日休み♪資格不問◎有料老人ホームで介護職募集

給料

月収 24.4万円~程度 ※諸手当込み

年収 335万円~程度 ※想定年収

勤務地

神奈川県 横須賀市 久村672-1
JR横須賀線「久里浜駅」バス・車4分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格・経験不問

未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

ご入居者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。入浴や着替えなどの身体的な介助だけでなく、旅行や外食への外出サポート、趣味活動の企画など、「その人らしい生活」を彩るお手伝いができるのが大きな特徴です。「生活の楽しみ」を一緒に共有し、笑顔を引き出すことができるため、日々の業務を通じて深いやりがいを感じることができます。
<手厚い研修とサポート体制>入社時には研修施設での7日間の集合研修があり、基礎からしっかり学べます。現場配属後も、先輩職員が一緒に行うOJT研修で丁寧に業務を教えるので、独り立ちまで安心してステップアップできます。入社後のフォローアップ研修も定期的にあり、悩みや不安を解消しながら成長できます。
<働きながら資格取得&収入アップを目指せる>「実務者研修」の費用は全額会社負担、「介護福祉士」の講習会実施など、資格取得へのバックアップが非常に充実しています。

261 件中 1-40件を表示

神奈川県の雇用形態別介護職の平均給与

正社員

25.8万円

契約社員・嘱託社員

1635

非常勤・パート・アルバイト

1512

※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出

神奈川県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声



【横須賀市】介護職の求人情報|地域事情を踏まえた給与相場も解説

神奈川県の南東に位置する横須賀市は、首都圏の中では比較的自然が豊かで、山と海に囲まれながら都会的な暮らしができる魅力的な街です。横須賀市で暮らし、介護職として働きたい方は少なくないのではないでしょうか。

ここでは、横須賀市の介護業界の実情から、介護職の平均給与・求人状況までを紹介します。横須賀市で介護職の求人を探すなら、給与水準・求人数・求人の傾向などの地域事情を知っておくことが重要です。横須賀市の状況を把握して、満足度の高い職場への就業を目指しましょう。

①横須賀市における介護業界の実情

令和3年4月時点での横須賀市における65歳以上の人口は126,286人であり、同市の全人口394,507人のうち、3.12%を占めています。この数値は、令和元年10月の日本における高齢化率である28.4%を上回っており、横須賀市は比較的高齢化が進んでいる地域と言えるでしょう。
(出典:横須賀市「住民基本台帳登載人口」/https://www.city.yokosuka.kanagawa.jp/0830/data/toukei/juuki/juukinow.html)
(出典:内閣府「令和2年版高齢社会白書(全体版)」/https://www8.cao.go.jp/kourei/whitepaper/w-2020/zenbun/02pdf_index.html)

また、横須賀市の要支援認定者は23,260人、要介護認定者は18,376人で、これらを合算した介護を必要とする方の人数は23,260人という状況です。横須賀市の高齢者人口全体の約2割の方が、介護を必要としていることがわかります。
(出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告」/https://www.mhlw.go.jp/topics/kaigo/osirase/jigyo/m21/2102.html)

続いて、都道府県別の厚生労働省の統計調査から2020年度の介護職の従業員数の実状を、介護保険事業計画から2025年の神奈川県における介護職の需給予測について見ていきます。

2020年度(※1) 2025年度(※2)の見込み
従業員数 需要見込み(※) 供給見込み(※)
福祉施設介護員 49,390人 174,169人 153,029人
ホームヘルパー
(訪問介護員)
4,610人
ケアマネージャー
(介護支援専門員)
5,040人
合計 59,040人

(※1出典:厚生労働省「令和2年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2020/index.html)
(※2出典:厚生労働省「第7期介護保険事業計画に基づく介護人材の必要数(都道府県別)」/https://www.mhlw.go.jp/file/04-Houdouhappyou-12004000-Shakaiengokyoku-Shakai-Fukushikibanka/0000207322.pdf)

2020年時点で介護人材として働いている方の合計は59,040人で、内訳は福祉施設介護員 49,390人・ホームヘルパー4,610人・ケアマネージャー5,040人となっています。介護人材全体の約8割以上が福祉施設介護員として働いていることがわかります。

また、神奈川県全体で見る2025年の介護人材の需給見込みでは、需要が174,169人に対して供給が153,029人と、2万人以上の介護人材が不足することが予想されています。なお、介護人材の需給数については2018年時点で算出された見込みデータです。

神奈川県内で高齢者人口の多い横須賀市においても、将来的に介護人材が不足することが考えられます。特に、福祉施設の第一線で活躍する福祉施設介護員は大きく不足すると言えるでしょう。

②【横須賀市】介護職の平均給与

これから横須賀市で介護職求人を探す方は、同エリアの給与水準について知っておきたいでしょう。ここでは、神奈川県全体と横須賀市の介護職の平均年収について、職種別に解説します。

以下は、神奈川県の平均年収については厚生労働省の統計調査を、横須賀市の平均年収についてはマイナビ介護職から算出したデータを用いて作成した表です。

介護職の平均年収(横須賀市・神奈川県)

横須賀市 神奈川県
福祉施設介護員 約300万~350万円 約397万円
ホームヘルパー
(訪問介護員)
約290万~330万円 約396万円
ケアマネージャー
(介護支援専門員)
約340万~370万円 約411万円

(※出典:厚生労働省「令和2年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2020/index.html)

神奈川県全体と比較すると、横須賀市の平均年収は約40万~100万円と低い傾向です。特に、ケアマネージャーといった上級職よりも多くの方が応募する福祉施設介護員・ホームヘルパーの年収の開きが大きいことがわかります。

ただし、上記はあくまで介護職全体の平均であるため、スキル・キャリア・施設形態といった諸条件により年収は異なります。横須賀市でも、平均以上の年収を得ている方は実際に多くいます。

例えば、横須賀市では他の職種に比べてケアマネージャーの給与が高い傾向にあります。神奈川県全体の平均年収との開きも少ないため、ケアマネージャーとして求人を探す方には狙い目の地域と言えるでしょう。

また、管理職・施設長へとステップアップすることで約500万~600万円といった高い年収を狙える求人もあります。横須賀市で長期的に働く意思のある方は、キャリアを積み重ねることで高収入を得られる可能性があるでしょう。

さらに、横須賀市は、無資格・未経験で応募できる求人の件数が多く、給与は月給20万円前後に設定されている求人が多くあります。介護職は資格・経験不問で応募できる求人が多いものの、スタート時の給与は20万円以下に設定されていることが一般的です。

無資格・未経験スタートで月給20万円前後は好条件であるため、横須賀市はこれから介護業界に飛び込む方にはおすすめのエリアと言えるでしょう。

③【横須賀市】介護職の求人状況

ここでは、横須賀市の介護職の求人状況を、有効求人倍率と求人数から考察します。以下は、厚生労働省の資料ならびにマイナビ介護職の求人情報を参考に作成した表です。

介護職の有効求人倍率(※1) 4.35倍(2018年8月時点)
介護職求人数(※2) 174件(2021年5月時点)

(※1出典:厚生労働省「介護人材の処遇改善について」/https://www.mhlw.go.jp/content/12601000/000406509.pdf)
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/)

神奈川県における介護職の有効求人倍率は4.35倍と全国平均の3.97倍を上回っており、求職者1人につき4件以上の求人があることがわかります。介護職の有効求人倍率は都市部の方が高い傾向にあり、首都圏に位置する神奈川県も介護職に対するニーズは高い状況と言えます。

また、マイナビ介護職に掲載されている介護職求人数も174件と件数が多く、横浜市・川崎市・相模原市を除く主要都市では最も多い求人数です。

以上のデータから、横須賀市は介護職の求人を探す方にとっては良い状況であると言えます。多くの選択肢から、希望に合った職場を探すことができるでしょう。

まとめ

横須賀市は介護職に対するニーズが高く、また今後の介護需要は増加することが予測されているため、介護職の方は職場を見つけやすい地域です。

平均給与こそ神奈川県全体と比較すると低い水準ですが、キャリアアップ・ステップアップにより昇給が見込める求人も多くあります。将来を見越して長く働ける職場を見つけることが、横須賀市における求職活動のポイントと言えるでしょう。

横須賀市で介護職として働きたい方は、ぜひ今回紹介した地域事情・求人状況を参考にして、自分に合った職場を見つけて下さい。

※この内容は2021年5月現在の情報を基に作成しています

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