正社員(正職員)
グループホーム
メディカル・ケア・プランニング株式会社
グループホームつどい「松葉町」
の介護職・ヘルパー求人
メディカル・ケア・プランニング株式会社
グループホームつどい「松葉町」の介護職・ヘルパー求人
更新日：2025年03月28日 求人番号：10139623
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給料
|
月収 23.0万円～程度※実務者研修修了の場合 |
|---|---|
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勤務地
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千葉県 柏市 松葉町3-17-6
つくばエクスプレス「柏の葉キャンパス駅」バス・車6分 MAP |
最寄り駅 |
つくばエクスプレス「柏の葉キャンパス駅」バス・車6分 |
資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士あれば尚可 |
雇用形態 |
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サービス
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グループホーム |
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休日休暇
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有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2025年03月28日 求人番号：10139623
キャリアアドバイザーからのコメント
千葉県柏市に位置するグループホームでの介護職員求人です。資格・経験不問！新しく介護のお仕事にチャレンジしてみたい方にもおすすめです。最寄駅から徒歩圏内で通勤にも便利です。ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- ■グループホームにおける介護業務全般
・生活援助：料理、掃除、洗濯、買い物同行などの必要に応じたサポート
・身体介助：食事や入浴、排泄などの介助
・入居者の健康管理：ご入居者様のバイタルチェックや服薬管理
・レクリエーションやイベントの企画・実施：
・夜間勤務：ご入居者様の見守り、排泄介助、急変時の医療機関への連絡など
- 仕事内容
- ■グループホームにおける介護業務全般
・生活援助：料理、掃除、洗濯、買い物同行などの必要に応じたサポート
・身体介助：食事や入浴、排泄などの介助
・入居者の健康管理：ご入居者様のバイタルチェックや服薬管理
・レクリエーションやイベントの企画・実施：
・夜間勤務：ご入居者様の見守り、排泄介助、急変時の医療機関への連絡など
- 勤務地
- 千葉県 柏市 松葉町3-17-6
- サービス
- グループホーム
- アクセス
-
つくばエクスプレス「柏の葉キャンパス駅」バス・車6分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士あれば尚可
- 給料
- 月収 23.0万円～程度※実務者研修修了の場合
備考：※所有資格により給与は異なります
【賞与】年2回（過去実績）
- 諸手当
-
通勤手当（20,000円まで（社内規程あり））
住宅手当（10,000円（世帯主））
その他手当（家族手当：配偶者：10,000円、子・18歳誕生月まで：5,000円、役職手当：10,000円（主任）、夜勤手当：固定夜勤手当4,500円×5回、一律介護処遇改善補助金）
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度あり(勤続3年以上) ■食事提供(規程あり) ■マイカー通勤可（ガソリン代／1km14円）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
1：07:00～16:00(休憩60分)
2：09:00～18:00(休憩60分)
3：11:00～17:45(休憩45分)
4：17:45～09:15(休憩60分)
備考：■4交替シフト制
- 休日休暇
- 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日
備考：■月9日（2月のみ8日）※シフト制
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
■グループホームにおける介護業務全般
・生活援助：料理、掃除、洗濯、買い物同行などの必要に応じたサポート
・身体介助：食事や入浴、排泄などの介助
・入居者の健康管理：ご入居者様のバイタルチェックや服薬管理
・レクリエーションやイベントの企画・実施：
・夜間勤務：ご入居者様の見守り、排泄介助、急変時の医療機関への連絡など
サービス
アクセス
つくばエクスプレス「柏の葉キャンパス駅」バス・車6分
雇用形態
応募資格
■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士あれば尚可
給料
備 考
※所有資格により給与は異なります
【賞与】年2回（過去実績）
諸手当
通勤手当（20,000円まで（社内規程あり））
住宅手当（10,000円（世帯主））
その他手当（家族手当：配偶者：10,000円、子・18歳誕生月まで：5,000円、役職手当：10,000円（主任）、夜勤手当：固定夜勤手当4,500円×5回、一律介護処遇改善補助金）
手当/福利厚生備考
■退職金制度あり(勤続3年以上) ■食事提供(規程あり) ■マイカー通勤可（ガソリン代／1km14円）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
1：07:00～16:00(休憩60分)
2：09:00～18:00(休憩60分)
3：11:00～17:45(休憩45分)
4：17:45～09:15(休憩60分)
備 考
■4交替シフト制
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日
■月9日（2月のみ8日）※シフト制
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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勤務地情報
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更新日：2025年03月28日
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メディカル・ケア・プランニング株式会社
【千葉県／船橋市】資格・経験不問♪グループホームでの介護職員の募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 23.0万円～程度※実務者研修修了の場合 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 船橋市 北本町2-645-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士あれば尚可 |
千葉県船橋市に位置するグループホームでの介護職員求人です。資格・経験不問！新しく介護のお仕事にチャレンジしてみたい方にもおすすめです。最寄駅から徒歩圏内で通勤にも便利です。ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
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【千葉県／佐倉市】資格・経験不問♪グループホームでの介護職員の募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 24.5万円～程度※介護福祉士の場合 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 佐倉市 井野1394-10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士あれば尚可 |
千葉県佐倉市に位置するグループホームでの介護職員求人です。資格・経験不問！新しく介護のお仕事にチャレンジしてみたい方にもおすすめです。最寄駅から徒歩圏内で通勤にも便利です。ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
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時給1,280円～ |
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非常勤・パート・アルバイト |
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■介護系資格・経験不問 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎＞人と接することが好きな方、チームワークを重視する人 |
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| 雇用形態 |
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| 給料 |
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|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 柏市 南増尾1-14ー11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務（訪問介護）や「看取り」が初めての方も可 |
全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。
★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回＋処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており（年間休日113日）、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度（勤続3年以上）・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています
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