正社員(正職員)
有料老人ホーム
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ＳＯＭＰＯケア株式会社 SOMPOケア ラヴィーレ草加松原 の介護職・ヘルパー求人
ＳＯＭＰＯケア株式会社
SOMPOケア ラヴィーレ草加松原の介護職・ヘルパー求人
【草加市】教育体制充実！有料老人ホームで介護士募集
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給料
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月収 19.2万円～以上（諸手当込み） |
|---|---|
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勤務地
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埼玉県 草加市 中根3-31-24 MAP |
資格/職種 |
■介護福祉士免許、介護職員初任者研修修了（ヘルパー2級）以上 ※資格見込みの方も可 |
雇用形態 |
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サービス
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有料老人ホーム |
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休日休暇
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有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休 |
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更新日：2025年05月29日 求人番号：604231
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更新日：2025年05月29日 求人番号：604231
この求人のポイント
Point1
ポイント01
求める人物像
SOMPOケアが求めている人財は「誠実さと高い倫理観」、「協調性」、「素直さ」を持った人です。この3つを兼ね備えていることで、以下のような行動につながります。
1.誠実さと高い倫理観
一人ひとりを尊重し、誠実な対応ができる。介護=サービス業ととらえ、相手の立場に立った丁寧なケアができる。
2.協調性
共に働く仲間に配慮でき、良好な関係が築ける。
仕事は仲間との協働や連携が不可欠と認識し、適切な行動ができる。
3.素直さ
SOMPOケアグループの方針・考え方に共感でき、取り組める。
Point2
ポイント02
産休に入るまでも安心してはたらけます。
妊娠したことをキッカケに仕事を辞めざるを得ない状況になることはありません。
一人ひとりの体調や医師からの診断結果によって安心してプレママ期を過ごせるように、働き方もフレキシブルに対応しています。
特別休暇（プレママ休暇）
妊娠してから産前休暇に入るまでに最大で5日間、体調不良時の休養や妊婦検診など通院のための休暇を１日または半日単位で取得することができます。
夜勤免除
医師の指示が出た場合は、業務内容の変更・勤務時間の変更等ができます。
Point3
ポイント03
SOMPOケア ユニバーシティ・研修制度があります。
ホームや訪問先を忠実に再現し、現場と同様の環境で介護の基礎から学べる独自の研修センターを創設しました。職員の知識・技術・心の育成に努めるとともに、職員の働きがいを支援しています。
また、入社後も定期的に研修があり、介護技術のスキルアップにも力を入れています。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。
【教育体制】
入社時及び、定期的に研修センター（SOMPOケアネクストステップセンター）にて座学・実技研修を行います。
※記録システムの「タブレット」の操作方法や、情報共有のために使用している「インカム」の使い方なども研修時に習得
また、各セクションごとにスキルアップを目指した研修や、リーダー・管理職を育成する研修、資格取得サポート研修など、多種多様な研修も行っています。
- 仕事内容
- 介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く行っていただきます。また、話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。
【教育体制】
入社時及び、定期的に研修センター（SOMPOケアネクストステップセンター）にて座学・実技研修を行います。
※記録システムの「タブレット」の操作方法や、情報共有のために使用している「インカム」の使い方なども研修時に習得
また、各セクションごとにスキルアップを目指した研修や、リーダー・管理職を育成する研修、資格取得サポート研修など、多種多様な研修も行っています。
- 勤務地
- 埼玉県 草加市 中根3-31-24
- サービス
- 有料老人ホーム
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護福祉士免許、介護職員初任者研修修了（ヘルパー2級）以上
※資格見込みの方も可
- 給料
-
年収 263万円～程度（諸手当込み）
月収 19.2万円～以上（諸手当込み）
備考：■昇給：年1回
■賞与：年2回（過去実績2.2ヶ月分）
- 諸手当
- その他手当（教育手当、超過勤務手当、大規模ホーム管理手当、地域手当）
- 福利厚生
- 育児休暇制度 託児補助制度 資格取得奨励金制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり
■研修制度
■退職金制度
■定年65歳
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：11:00～20:00(休憩60分)
夜勤：17:00～10:00(休憩60分)
備考：※シフト制（時間帯は施設によって異なる）
- 休日休暇
-
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休
年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：月9日休み（2月は月8日休み） リフレッシュ休暇：半年に一度、希望休3連休を取得可能
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法人概要
ＳＯＭＰＯケア株式会社 SOMPOケア ラヴィーレ草加松原
- 法人名
-
ＳＯＭＰＯケア株式会社 SOMPOケア ラヴィーレ草加松原
- 本社(本拠地)
- 東京都 品川区東品川4-12-8
- 法人情報
-
【事業内容】
■都道府県知事から介護保険・在宅サービスの「特定施設入居者生活介護」の指定を受けた「介護付有料老人ホーム」や「サービス付き高齢者向け住宅」を運営しています。
【関連施設】
■神奈川県を中心に、東京都・埼玉県・千葉県・大阪府・広島県に30施設以上展開。今後も積極的に施設を増やしていく成長企業です。
勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 20.6万円～程度（諸手当込み） 年収 290万円～程度（諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
新潟県 新潟市東区 紫竹5-26-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ信越本線「新潟駅」バス・車12分 |
| 資格/職種 |
介護福祉士 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
新潟県新潟市東区に位置する訪問介護でサ責募集です。ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
| 給料 |
月収 22.5万円～26.6万円 年収 307万円～361万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市戸塚区 戸塚町361-4 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「戸塚駅」徒歩14分 |
| 資格/職種 |
■以下のいずれかの資格必須 ・介護職員初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
神奈川県横浜市戸塚区にございますサービス付き高齢者向け住宅の求人です。
| 給料 |
月収 22.8万円～以上（諸手当込み） 年収 311万円～程度（諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 鎌倉市 大船2713 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「大船駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士免許、介護職員初任者研修修了（ヘルパー2級）以上 ※資格見込みの方も可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
研修・教育制度も非常に充実しているのが、SOMPOケアネクストの最大の魅力です。
「施設」での勤務経験が無い方にもオススメの、充実の受け入れ態勢が完備されています。2016年4月に東京都港区の本社近くに「研修センター」がOPEN！模擬施設となっており、全職種共通でリアルな研修が受けられます。このような取り組みも業界では非常にめずらしいものとなっており、社員思いの環境がしっかりと完備されている企業ですので、長く働くにはオススメの環境です。
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 30.0万円～32.0万円程度 年収 400万円～425万円程度 成果配分賞与２回含む |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 長栄二丁目1番地8 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「新田(埼玉)駅」徒歩16分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
埼玉県草加市に位置する特別養護老人ホームにてユニットリーダー候補の募集です！
介護経験を活かし、ユニットリーダーとしてご活躍いただけます。
相談しやすい風通しのよい職場です。
マイカー通勤OKなので、通勤も楽々です♪
各種手当も充実しており、長期的な就業が可能です。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。
| 給料 |
月収 25.8万円～31.0万円程度 諸手当・夜勤5回分込 年収 360万円～420万円程度 成果配分賞与２回含む |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 長栄二丁目1番地8 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「新田(埼玉)駅」徒歩16分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
埼玉県草加市に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っておりますので安心して就業して頂けます。
残業が月5時間程度と少なく、プライベートとの両立ができます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。
| 給料 |
月収 25.8万円～（夜勤4回換算）介護福祉士モデル 年収 325万円～（夜勤4回換算）介護福祉士モデル |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 青柳8-51-13 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「獨協大学前駅」バス・車25分 |
| 資格/職種 |
■介護職初任者研修修了者（ヘルパー2級）以上をお持ちの方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
介護老人保健施設（老健） |
同法人は、グループで病院・診療所・デイサービスなどを運営しており、草加松原地域に密着して、多様な視点から地域の方の健康維持に貢献しています。介護施設では珍しく託児所を完備しており、お子様もお持ちの方も安心して勤務ができます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気にご相談ください。
| 給料 |
月収 23.0万円～30.0万円程度 夜勤5回分込 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 柿木町123-2 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「新田(埼玉)駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
介護老人保健施設（老健） |
埼玉県草加市に位置する施設での求人です。
大手法人ですので、安心してご就業していただけます。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。
| 給料 |
月収 21.8万円～程度 ※夜勤5回想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 谷塚町1943-1 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「谷塚駅」徒歩14分 |
| 資格/職種 |
■資格：初任者研修以上 ■実務経験：不問 ※ブランク・未経験：可 ＜歓迎＞経験者 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
埼玉県草加市にて2024年4月にオープン予定のサービス付き高齢者向け住宅における介護職員の募集です。
研修制度や資格取得支援制度が充実しているので、働きながらスキルアップが目指せます♪また、残業は月平均6.2時間程度なのでワークライフバランスを保ちながらご勤務可能で、ICTを活用した新しい取り組みなども積極的に進めており、よりよい働きやすさを目指している企業です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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求人のお問い合わせに関するよくあるご質問
このページから問い合わせをすると、すぐに病院や施設に個人情報が渡されてしまいますか？
マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
604231
- 応募先名称
- ＳＯＭＰＯケア株式会社 SOMPOケア ラヴィーレ草加松原
- お問い合わせ例
- 「求人番号604231に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
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この求人へのコメント
先輩社員からの一言
目の前の方を正しく理解し、尊重することが高品質なケアの基本だと考え、ご本人さま、ご家族さまから希望をお伺いし、一人ひとりに合わせたケアプランを作成します。
自立支援を理念として掲げ、ご自身ができることを大切にしながら、できないことをお手伝いすることで、尊厳を保持し、今持っている能力に応じた日常生活を営むことができるよう支援します。
採用担当者からの一言
心身の状態をしっかりアセスメントするほか、これまでの人生の軌跡やお好きなもの、習慣も考慮し、一対一で向かい合い、個別のケアプランを作成します。ご利用者さまにとって本当に必要なサポートをお届けするのが、SOMPO ケアならではの「カスタムメイドケア」です。ケアスタッフや看護スタッフ、ケアマネジャー、医師や薬剤師など、それぞれの専門性と視点を、定期的なカンファレンスで共有しています。ご利用者さま、ご家族さまもチームの一員として、連携を深めながら、お一人おひとりに合わせた最適なケアを実践しています。
キャリアアドバイザーからの一言
研修・教育制度も非常に充実しているのが、SOMPOケアネクストの最大の魅力です。
「施設」での勤務経験が無い方にもオススメの、充実の受け入れ態勢が完備されています。2016年4月に東京都港区の本社近くに「研修センター」がOPEN！模擬施設となっており、全職種共通でリアルな研修が受けられます。このような取り組みも業界では非常にめずらしいものとなっており、社員思いの環境がしっかりと完備されている企業ですので、長く働くにはオススメの環境です。