正社員(正職員)
デイケア（通所リハ）
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【埼玉県／草加市】残業ほぼなし／介護老健保健施設併設デイケアでの介護職募集＜日勤・常勤＞
更新日：2025年10月08日 求人番号：9028157
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給料
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月収 18.4万円～19.4万円程度（諸手当込） |
|---|---|
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勤務地
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埼玉県 草加市
東武伊勢崎線 |
最寄り駅 |
東武伊勢崎線 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー２級）以上 ※普通自動車免許あれば尚可 |
雇用形態 |
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サービス
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デイケア（通所リハ） |
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休日休暇
|
4週8休制 日曜日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2025年10月08日 求人番号：9028157
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求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 食事・排泄・入浴など身の回りのお世話
レクリエーションや行事の企画、実施
- 仕事内容
- 食事・排泄・入浴など身の回りのお世話
レクリエーションや行事の企画、実施
- 勤務地
- 埼玉県 草加市
- サービス
- デイケア（通所リハ）
- アクセス
-
東武伊勢崎線
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー２級）以上
※普通自動車免許あれば尚可
- 給料
- 月収 18.4万円～19.4万円程度（諸手当込）
備考：※基本給：154,000円～程度
※処遇改善手当は月の出勤日数、土・祝に出た分だけ比例して手当が増えます
■昇給：年1回
■賞与：年2回2.0ヶ月分（2019年度実績）
- 諸手当
-
通勤手当（上限25,000円／月）
その他手当（夜勤手当、処遇改善手当： 30,000円～40,000円）
- 福利厚生
- 厚生年金基金 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ※退職金制度あり（勤続3年以上）
■再雇用制度あり：（定年65歳）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤：08:00～17:00(休憩60分)
- 休日休暇
- 4週8休制 日曜日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：111日 夏季休暇日数：3日 初年度有給日数：10日 年末年始休暇日数：4日
備考：※日・他 育児休業取得実績あり
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
食事・排泄・入浴など身の回りのお世話
レクリエーションや行事の企画、実施
サービス
アクセス
東武伊勢崎線
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー２級）以上
※普通自動車免許あれば尚可
給料
備 考
※基本給：154,000円～程度
※処遇改善手当は月の出勤日数、土・祝に出た分だけ比例して手当が増えます
■昇給：年1回
■賞与：年2回2.0ヶ月分（2019年度実績）
諸手当
通勤手当（上限25,000円／月）
その他手当（夜勤手当、処遇改善手当： 30,000円～40,000円）
福利厚生
厚生年金基金 駐車場
手当/福利厚生備考
※退職金制度あり（勤続3年以上）
■再雇用制度あり：（定年65歳）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤：08:00～17:00(休憩60分)
休日休暇
4週8休制 日曜日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：111日 夏季休暇日数：3日 初年度有給日数：10日 年末年始休暇日数：4日
※日・他 育児休業取得実績あり
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 埼玉県
- 法人情報
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| 給料 |
月収 23.8万円～程度 夜勤5回想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 新善町502 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「新田(埼玉)駅」徒歩13分 |
| 資格/職種 |
■介護関連資格をお持ちの方（介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士等）※無資格の方もご相談ください ■普通自動車第一種運転免許歓迎 ※夜勤対応必須（配属サービスに関わらず、介護職正社員は夜勤シフトに入る可能性があります） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
◆業務負担軽減と効率化のために、タブレット端末を活用した介護記録システムを積極的に採用しています。
◆人材育成にも定評があり、配属先での個別研修に加え、本部主導の集合研修やeラーニングシステムなど、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制が整っています
◆育児・介護支援制度も充実しており、育児休暇取得推進や、学習・健康・食事などに使える独自の福利厚生ポイント付与など、職員の生活全般を支える手厚い福利厚生制度を用意しています。
| 給料 |
月収 23.8万円～程度 夜勤5回想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 新善町502 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「新田(埼玉)駅」徒歩11分 |
| 資格/職種 |
■介護関連資格をお持ちの方（介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士等）※無資格の方もご相談ください ■普通自動車第一種運転免許歓迎 ※夜勤対応必須（配属サービスに関わらず、介護職正社員は夜勤シフトに入る可能性があります） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
◆業務負担軽減と効率化のために、タブレット端末を活用した介護記録システムを積極的に採用しています。
◆人材育成にも定評があり、配属先での個別研修に加え、本部主導の集合研修やeラーニングシステムなど、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制が整っています
◆育児・介護支援制度も充実しており、育児休暇取得推進や、学習・健康・食事などに使える独自の福利厚生ポイント付与など、職員の生活全般を支える手厚い福利厚生制度を用意しています。
| 給料 |
時給1,231円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 新善町502 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「新田(埼玉)駅」徒歩11分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
あずみ苑では、「こころの元気」をコンセプトに、心身を豊かにするレクリエーションや美味しいお食事、地域社会との交流を深めるイベントを充実させ、お客様の健やかな毎日を全力でサポートしています。
「職員のはたらきやすい職場づくり」にも力をいれており、ワークライフバランスを大切にしています。福利厚生も充実しており、長く安心して働いていいただける環境です。社内外研修制度も充実しておりスキルアップも目指せます。ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせください。
更新日：2026年05月28日 求人番号：9875855
通所リハビリテーション 翔寿苑の介護職求人
【埼玉県／草加市】月10日休み◎託児施設可♪通所リハビリテーションにおける介護職職員募集《正社員》
| 給料 |
月収 21.0万円～27.8万円程度 年収 268万円～333万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 青柳8－51－13 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「新田(埼玉)駅」バス・車7分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか ■利用者様の送迎ができる方大歓迎 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
デイケア（通所リハ） |
埼玉県草加市に位置する通所リハビリテーションでのお仕事です。最寄り駅より少し距離はありますが、車通勤が可能＆無料駐車場が完備されています♪職場の雰囲気はとても明るく、相談もしやすい環境です。月10日固定休み、残業は月平均5時間程度と少なく、プライベートの時間も確保しやすいです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2026年05月26日 求人番号：10231003
メディカル・リハビリホームボンセジュール草加の介護職求人
【埼玉県／草加市】日勤のみ♪業界トップクラス企業運営の施設☆資格取得支援あり！＜介護職／パート＞
| 給料 |
時給1,295円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 氷川町2149-3 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「草加駅」徒歩3分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜夜勤なしの日勤勤務＞生活リズムを整えながら無理なく働けます。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
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