更新日:2019/12/16

愛知県岡崎市

ケアマネ(介護支援専門員)

東洋ウェルフェア 株式会社 サンケアプランセンター 【愛知県/岡崎市】経験不問×年間休日120日×残業ほぼなし★居宅ケアマネ募集求人です!

車通勤可 日勤のみ 産休・育休・介護休暇取得実績あり

お仕事内容

■居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般
・ご利用者様、ご家族様の暮らしを支えるための相談対応が主な仕事になります。
・「笑顔で寄り添う」をモットーに、安心してもらえることを目指しています。

★ケアマネージャー資格更新の際には、会社側で全額費用負担しています。

求人情報

職種 ケアマネ(介護支援専門員)
雇用形態 正社員(正職員)
勤務地 愛知県 岡崎市 伝馬通1-78
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アクセス 名鉄名古屋本線「東岡崎駅」バス・車9分
応募資格 ■介護支援専門員
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■学歴・経験・年齢不問(未経験・ブランクのある方も歓迎です!)
給与

年収 293万円~335万円程度 諸手当込・賞与別途支給

月収 19万円~22万円程度 諸手当込

備考:【基本給】186,000円
【賞与】あり(過去実績 年2回 計3.8ヶ月分)
【昇給】あり(過去実績 1,000円~3,000円/月)
【賃金締切日】末日 【賃金支払日】毎月15日(翌月払い)

諸手当 通勤手当(実費支給上限あり 50,000円/月) 住宅手当(賃貸住宅の家賃の半額/上限 20,000円) 家族手当(<配偶者がある場合>扶養内の配偶者 15,000円、配偶者以外の扶養親族3人まで 5,000円/人<配偶者がない場合>扶養親族1人目 10,000円、扶養親族2人目以降3人まで 5,000円/人) 資格手当(社会福祉士:3,000円、介護福祉士:5,000円、介護支援専門員:5,000円 ※いずれか多い金額)
福利厚生 退職金 育児休暇制度 介護休職制度 駐車場 その他制度
各種保険 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間

08:45~17:45(休憩60分)

休日休暇

週休2日制 日曜日 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数:120日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

備考:【休日】週休二日制(シフトによる)

アドバイザーが聞いた!
東洋ウェルフェア 株式会社 サンケアプランセンター で実際に働いている人の口コミ情報

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マイナビ介護職キャリアアドバイザー

愛知県岡崎市に位置するデイサービスです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

東洋ウェルフェア 株式会社 サンケアプランセンターの特色

愛知県岡崎市で2000年に設立された東洋ウェルフェアは、有料老人ホームやデイサービスセンターなど7拠点・10事業所を展開しています。親会社の「太田油脂株式会社」は、創業110 年を超える老舗企業。その一方で「NO CHALLENGE NO FUTURE」というポリシーを掲げ、新しいことにも積極的に挑み続けています。 年間休日は120日。産休・育休からの復職後はパートナー(パート)勤務への変更も可能です。なかにはパートナーから正社員にステップアップするスタッフもいるそうです。チームワークを大切にしている同社では、事業所単位での食事会や親睦会(費用は会社負担)などスタッフ同士の交友を図るイベントを実施したり、誕生月には会社側からのプレゼントを提供しています。

※直接のご応募ではなく、まずはマイナビ介護職のキャリアアドバイザーがご案内しますのでご安心ください。

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東洋ウェルフェア 株式会社 サンケアプランセンター

【愛知県/岡崎市】経験不問×年間休日120日×残業ほぼなし★居宅ケアマネ募集求人です!

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法人情報

東洋ウェルフェア 株式会社 サンケアプランセンター

愛知県岡崎市で2000年に設立された東洋ウェルフェアは、有料老人ホームやデイサービスセンターなど7拠点・10事業所を展開しています。親会社の「太田油脂株式会社」は、創業110 年を超える老舗企業。その一方で「NO CHALLENGE NO FUTURE」というポリシーを掲げ、新しいことにも積極的に挑み続けています。 年間休日は120日。産休・育休からの復職後はパートナー(パート)勤務への変更も可能です。なかにはパートナーから正社員にステップアップするスタッフもいるそうです。チームワークを大切にしている同社では、事業所単位での食事会や親睦会(費用は会社負担)などスタッフ同士の交友を図るイベントを実施したり、誕生月には会社側からのプレゼントを提供しています。

本社(本拠) 愛知県 岡崎市伝馬通1丁目78番地
病院情報補足

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