正社員(正職員)
グループホーム
ALSOK介護株式会社
グループホーム みんなの家・草加
の介護職・ヘルパー求人
ALSOK介護株式会社
グループホーム みんなの家・草加の介護職・ヘルパー求人
更新日：2025年06月06日 求人番号：9086556
|
給料
|
月収 21.5万円～24.5万円程度 ※手当・夜勤5回分含む |
|---|---|
|
勤務地
|
埼玉県 草加市 両新田東町13-1
東武伊勢崎線「谷塚駅」徒歩23分 MAP |
最寄り駅 |
東武伊勢崎線「谷塚駅」徒歩23分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）修了以上 ・無資格検討可 |
雇用形態 |
|
|
サービス
|
グループホーム |
|
休日休暇
|
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2025年06月06日 求人番号：9086556
キャリアアドバイザーからのコメント
手厚い資格取得支援制度（職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修プログラムを実施し、職員の資質向上と資格取得のサポートを行っております）がありますので、スキルアップされたい方におすすめです！
また、すべての働く方が「安心して長く活躍できる職場」を提供すべく、様々な福利厚生制度をご用意しております。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■施設における介護職業務全般
当施設のご入居者様やご利用者様の日常生活のサポートを中心とした介護業務全般をお任せします。また、体操やレクリエーションを行っていただくこともあります。
【ブランクOK！ 正社員としてのキャリアをスタート】 研修期間があるので実践までに勘を取り戻せます。
基本の業務や一日の流れ、緊急時のフローなど。最初の内に身につける知識は丁寧に教えていきます。研修後のフォローや、ALSOKグループだからこその利点。介護業務だけでなく、セキュリティ面でも技術を身につけられます。
警備会社監修の水害訓練や、AED研修・侵入者対策研修等、万が一の事態が発生した時にも冷静に対応できるようになります。
平成10年に設立されたウイズネット。ご利用者様に、当社だからこその沢山の「あんしん感」を提供します。
全事業所にALSOKのセキュリティを導入しています。また、ニーズに応えた幅広いサービス、スタッフの技術向上などご利用者様が安心して過ごせる場所をつくっていきます。
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■施設における介護職業務全般
当施設のご入居者様やご利用者様の日常生活のサポートを中心とした介護業務全般をお任せします。また、体操やレクリエーションを行っていただくこともあります。
【ブランクOK！ 正社員としてのキャリアをスタート】 研修期間があるので実践までに勘を取り戻せます。
基本の業務や一日の流れ、緊急時のフローなど。最初の内に身につける知識は丁寧に教えていきます。研修後のフォローや、ALSOKグループだからこその利点。介護業務だけでなく、セキュリティ面でも技術を身につけられます。
警備会社監修の水害訓練や、AED研修・侵入者対策研修等、万が一の事態が発生した時にも冷静に対応できるようになります。
平成10年に設立されたウイズネット。ご利用者様に、当社だからこその沢山の「あんしん感」を提供します。
全事業所にALSOKのセキュリティを導入しています。また、ニーズに応えた幅広いサービス、スタッフの技術向上などご利用者様が安心して過ごせる場所をつくっていきます。
- 勤務地
- 埼玉県 草加市 両新田東町13-1
- アクセス
-
東武伊勢崎線「谷塚駅」徒歩23分
東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」バス・車10分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）修了以上
・無資格検討可
- 給料
- 月収 21.5万円～24.5万円程度 ※手当・夜勤5回分含む
備考：■賞与（一時金）制度あり／年2回 ■昇給制度あり／年1回
■特定処遇改善加算金支給／年3回
■給与例／介護福祉士・役職なし・夜勤5回含む・住宅手当あり:255,000円
- 諸手当
-
通勤手当（実費上限:50,000円／月）
住宅手当（10,000円／月 ※申請制・条件あり）
残業手当（別途支給・1分単位）
資格手当（介護福祉士:10,000円／月 など）
その他手当（役職手当：※該当者のみ、夜勤手当：7,000円／回、ヘルプ手当（近隣事業所への応援勤務）:2,000円／日、年末年始手当:2,000円～3,000円／日）
- 福利厚生
- 社員持株会制度 育児休暇制度 介護休職制度 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■研修制度（年60回以上／職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど）■OJT研修制度■資格取得支援制度■紹介入社制度■片道2km以上あればマイカー・バイク通勤可※申請許可制／駐車場の空き状況要確認■永年勤続表彰制度■定期健康診断■インフルエンザ予防接種補助■ALSOKグループ福利厚生制度利用可（レジャー・宿泊施設・各種保険団体割引など）■制服貸与■報酬金制度
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
１：07:00～16:00(休憩60分)
２：11:00～20:00(休憩60分)
３：17:00～10:00(休憩60分)
- 休日休暇
-
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日
備考：※2月は月8休み（うるう年除く） ■産休・育休取得実績多数 ■特別休暇あり
- ポイント
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
求人特徴
車通勤可 住宅手当・補助 未経験OK ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり給与
備 考
■賞与（一時金）制度あり／年2回 ■昇給制度あり／年1回
■特定処遇改善加算金支給／年3回
■給与例／介護福祉士・役職なし・夜勤5回含む・住宅手当あり:255,000円
募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）修了以上
・無資格検討可
仕事内容
【仕事内容】
■施設における介護職業務全般
当施設のご入居者様やご利用者様の日常生活のサポートを中心とした介護業務全般をお任せします。また、体操やレクリエーションを行っていただくこともあります。
【ブランクOK！ 正社員としてのキャリアをスタート】 研修期間があるので実践までに勘を取り戻せます。
基本の業務や一日の流れ、緊急時のフローなど。最初の内に身につける知識は丁寧に教えていきます。研修後のフォローや、ALSOKグループだからこその利点。介護業務だけでなく、セキュリティ面でも技術を身につけられます。
警備会社監修の水害訓練や、AED研修・侵入者対策研修等、万が一の事態が発生した時にも冷静に対応できるようになります。
平成10年に設立されたウイズネット。ご利用者様に、当社だからこその沢山の「あんしん感」を提供します。
全事業所にALSOKのセキュリティを導入しています。また、ニーズに応えた幅広いサービス、スタッフの技術向上などご利用者様が安心して過ごせる場所をつくっていきます。
就業時間
１：07:00～16:00(休憩60分)
２：11:00～20:00(休憩60分)
３：17:00～10:00(休憩60分)
アクセス
東武伊勢崎線「谷塚駅」徒歩23分
東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」バス・車10分
諸手当
通勤手当（実費上限:50,000円／月）
住宅手当（10,000円／月 ※申請制・条件あり）
残業手当（別途支給・1分単位）
資格手当（介護福祉士:10,000円／月 など）
その他手当（役職手当：※該当者のみ、夜勤手当：7,000円／回、ヘルプ手当（近隣事業所への応援勤務）:2,000円／日、年末年始手当:2,000円～3,000円／日）
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日
※2月は月8休み（うるう年除く） ■産休・育休取得実績多数 ■特別休暇あり
手当/福利厚生
社員持株会制度 育児休暇制度 介護休職制度 駐車場
手当/福利厚生の詳細を見る
手当/福利厚生の詳細
■研修制度（年60回以上／職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど）■OJT研修制度■資格取得支援制度■紹介入社制度■片道2km以上あればマイカー・バイク通勤可※申請許可制／駐車場の空き状況要確認■永年勤続表彰制度■定期健康診断■インフルエンザ予防接種補助■ALSOKグループ福利厚生制度利用可（レジャー・宿泊施設・各種保険団体割引など）■制服貸与■報酬金制度
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
ALSOK介護株式会社 グループホーム みんなの家・草加
- 法人名
-
ALSOK介護株式会社 グループホーム みんなの家・草加
- 本社(本拠地)
- 埼玉県 さいたま市大宮区三橋2-795
- 法人情報
-
【事業内容】
＜入居施設サービス＞
・グループホーム
・介護付有料老人ホーム
・住宅型有料老人ホーム
・サービス付き高齢者向け住宅
＜在宅介護サービス＞
・通所介護（デイサービス）
・短期入所生活介護（ショートステイ）
・訪問介護
・訪問看護
・居宅介護支援
・小規模多機能型居宅介護
＜その他＞
・認可保育園
・介護職員初任者研修講座
・地域包括支援センター
・シニアセラピー
・訪問理美容
・訪問鍼灸あんまマッサージ
・施術所
・福祉用具貸与事業所
勤務地情報
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| 給料 |
月収 18.0万円～24.4万円程度 諸手当込 年収 250万円～350万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 川口市 安行領根岸861-2 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ京浜東北線「蕨駅」バス・車13分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
グループホーム |
手厚い資格取得支援制度（職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修プログラムを実施し、職員の資質向上と資格取得のサポートを行っております）がありますので、スキルアップされたい方におすすめです！
また、すべての働く方が「安心して長く活躍できる職場」を提供すべく、様々な福利厚生制度をご用意しております。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 23.0万円～27.0万円程度 諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 青柳6-26-6 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ武蔵野線「越谷レイクタウン駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ■経験不問、経験者歓迎 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
グループホーム |
大手企業のグループ会社が運営する施設にて介護支援専門員（ケアマネジャー）募集です！
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 21.5万円～24.5万円程度 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市西区 清河寺1195-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「宮原駅」バス・車8分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
グループホーム |
手厚い資格取得支援制度（職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修プログラムを実施し、職員の資質向上と資格取得のサポートを行っております）がありますので、スキルアップされたい方におすすめです！
また、すべての働く方が「安心して長く活躍できる職場」を提供すべく、様々な福利厚生制度をご用意しております。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 23.0万円～27.0万円程度 諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 川口市 本蓮１丁目１９ー２１ |
| 最寄り駅 |
都営日暮里・舎人ライナー「見沼代親水公園駅」徒歩18分 |
| 資格/職種 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
大手企業のグループ会社が運営する施設にて介護支援専門員（ケアマネジャー）募集です！
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2025年12月15日 求人番号：9157897
介護付有料老人ホーム みんなの家・川口東本郷の介護職求人
【埼玉県／川口市】福利厚生・研修制度充実◎施設ケアマネジャー求人＜介護支援専門員／正職員＞
| 給料 |
月収 23.0万円～27.0万円程度 諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 川口市 東本郷２９０－１ |
| 最寄り駅 |
都営日暮里・舎人ライナー「見沼代親水公園駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
大手企業のグループ会社が運営する施設にて介護支援専門員（ケアマネジャー）募集です！
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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| 給料 |
月収 21.4万円～程度（諸手当込み） 年収 256万円～程度（諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 手代町１００６－１０ |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「草加駅」バス・車8分 |
| 資格/職種 |
■介護職初任者研修修了者（ヘルパー2級）以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
グループホーム |
同法人は、グループで病院・診療所・デイサービスなどを運営しており、草加松原地域に密着して、多様な視点から地域の方の健康維持に貢献しています。介護施設では珍しく託児所を完備しており、お子様もお持ちの方も安心して勤務ができます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気にご相談ください。
募集停止
更新日：2025年12月23日 求人番号：500854
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【埼玉県／草加市】大手法人が運営する介護付き有料老人ホームでの介護福祉士募集《東武伊勢崎線沿線》
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月収 20.4万円～ 年収 332万円～ |
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埼玉県 草加市 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士免許 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
ハートフル草加では入居時から安心していただくために、スタッフ一人一人が真剣に入居者様と向き合い、心通う活発なコミュニケーションを実践しております。また、安心の低料金を設定しながらも介護士が24時間体制でサポートし、迅速・適切な対応で安心できる毎日をご提供いたします。日勤看護師による日頃の健康管理のほか、提携クリニックによる定期健診、往診システムを完備。介護士と看護師、ケアマネージャーやフロントなど、スタッフ間でも活発な情報交換も常に行っております。
ご興味のある方はお早めにお問い合わせください。
| 給料 |
月収 26.5万円～30.3万円※介護福祉士モデル（夜勤5回分手当込） 年収 334万円～※介護福祉士モデル（夜勤5回分手当込） |
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| 勤務地 |
埼玉県 草加市 松原1-8-15 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「獨協大学前駅」徒歩4分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士免許 ■介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者 ※資格がない方も相談可能です。 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
2014年4月にオープンした埼玉県草加市の特別養護老人ホームでの介護職募集です。「幸福をもたらすアート、人生を表すア－ト」をテーマに、様々な映像で壁面を彩る空間デザインを導入。眺めのよい最上階の地域交流室や談話コーナーなど、地域の方々に楽しんでいただくスペースが盛りだくさんです。防災面、環境面にも配慮した、安心で快適なユニットケアで「地域密着ホーム」を目指しています。ご興味のある方は、面接のポイントなどをお話いたしますので、お気軽にお問い合わせください。
ここに注目！
| 給料 |
月収 21.8万円～26.5万円程度※諸手当込 年収 302万円～393万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 八幡町３３４番地１号 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「獨協大学前駅」バス・車14分 |
| 資格/職種 |
■あれば尚可 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護職員初任者研修修了者 ・普通自動車運転免許 ■介護現場経験ある方 歓迎 ■介護資格（介護福祉士、実務者研修、初任者研修など）お持ちの方 歓迎 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
埼玉県草加市にございます、特別養護老人ホームにて介護職の募集です！
年間休日112日★お休み多めなので、プライベートの時間もしっかり確保できます！残業も少なく、育児休暇の取得実績もございますので、ゆとりを持って働くことができますよ♪
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。
ここに注目！
| 給料 |
月収 17.5万円～程度（諸手当込） 年収 245万円～程度（諸手当込） |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 草加市 谷塚町2000 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「草加駅」バス・車13分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士免許 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
介護老人保健施設（老健） |
2009年に開設し、13年目を迎えた介護老人保健施設です。最寄りの草加駅から多少距離はありますが、朝と夕方に運行している無料の送迎バスを利用して頂くことも出来ますし、マイカー通勤も可能です。老健の入所だけではなく、短期入所や通所リハビリも行っているので多岐に渡り、経験を積んで頂けます。草加市内の施設の中で地域のリハビリを担っており、利用者様も多数いらっしゃいます。経験の浅い方でも学びの多い職場環境なので、スキルアップを図ることも可能です。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さいませ。
ここに注目！
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-
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手厚い資格取得支援制度（職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修プログラムを実施し、職員の資質向上と資格取得のサポートを行っております）がありますので、スキルアップされたい方におすすめです！
また、すべての働く方が「安心して長く活躍できる職場」を提供すべく、様々な福利厚生制度をご用意しております。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！