株式会社ニチイ学館 ニチイケアセンター南柏 の介護職・ヘルパー求人

【神奈川県／川崎市麻生区】豊富な福利厚生☆教育体制充実◎デイサービスにて管理者候補募集＜日勤＞

勤務地	神奈川県川崎市麻生区栗平1-2-13
最寄り駅	小田急多摩線「栗平駅」徒歩5分
資格/職種	【必要資格・スキル】 ■介護系資格・経験不問 ■普通自動車運転免許（AT限定可）
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	通所介護（デイサービス）

デイサービスにて管理者候補募集です。
大手法人運営のため福利厚生面が充実！資格取得支援制度など職員のスキルアップにも手厚くサポートいただける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

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ここに注目！

管理職求人駅から徒歩10分以内無資格OK 日勤のみ年間休日110日以上資格取得サポート研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績ありボーナス・賞与あり社会保険完備退職金制度あり

募集停止

更新日：2026年05月20日求人番号：9155507

ニチイケアセンター保田窪の介護職求人

【熊本県／熊本市東区】豊富な福利厚生☆教育体制充実◎デイサービスにて管理者候補募集＜日勤＞

勤務地	熊本県熊本市東区保田窪4-10-68
最寄り駅	ＪＲ豊肥本線「東海学園前駅」バス・車7分
資格/職種	【必要資格・スキル】 ■介護系資格・経験不問 ■普通自動車運転免許（AT限定可）
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	訪問看護

デイサービスにて管理者候補募集です。
大手法人運営のため福利厚生面が充実！資格取得支援制度など職員のスキルアップにも手厚くサポートいただける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

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管理職求人無資格OK 日勤のみ資格取得サポート研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績ありボーナス・賞与あり社会保険完備退職金制度あり

更新日：2026年05月20日求人番号：10139344

ニチイケアセンター木の国ありもとの介護職求人

【和歌山県／和歌山市】研修制度あり☆介護付き有料老人ホームにおける介護のお仕事です♪＜正社員＞

給料	月収 18.4万円～20.2万円程度　※諸手当込み
勤務地	和歌山県和歌山市有本518-1
最寄り駅	ＪＲ紀勢本線(亀山－新宮)「和歌山駅」バス・車10分
資格/職種	■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上：必須 ■実務経験：必須 ■普通自動車運転免許：あれば尚可
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	有料老人ホーム

和歌山県和歌山市に位置する介護付き有料老人ホームにおける介護職員の募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
昇給・賞与制度があり、頑張りがきちんと評価される職場です。また、研修制度・資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

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年間休日110日以上資格取得サポート研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績ありボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

更新日：2026年05月20日求人番号：9768281

ニチイケアセンター流山の介護職求人

【千葉県／流山市】資格取得支援制度あり♪大手法人が母体◎施設でのお仕事《夜勤専従／正社員》

給料	月収 18.4万円～程度年収 274万円～程度
勤務地	千葉県流山市向小金2-562-1
最寄り駅	ＪＲ常磐線(上野－仙台)「南柏駅」徒歩17分
資格/職種	■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※経験者優遇、ブランクOK
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	有料老人ホーム

在宅系介護から居住系介護サービスまでたくさんのラインナップを取り揃え、トータル介護サービスを提供する法人です。きめ細やかな研修や両立支援のための制度があり、介護のお仕事が未経験の方、ブランクのある方、子育て中の方も安心して働ける環境があります。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

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夜勤専従ブランクOK 資格取得サポート研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績ありボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

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更新日：2026年05月22日求人番号：674582

ニチイホーム柏の葉の介護職求人

株式会社ニチイケアパレス

【千葉県／柏市】年休111日／退職金・資格支援／ICT機器活用◎／有料老人ホーム／介護職

給料	月収 27.6万円～月給+住宅手当＋家族手当+残業手当4.0時間想定分を含む年収 383万円～月収+ボーナス2回
勤務地	千葉県柏市正連寺544-中央136-7
最寄り駅	つくばエクスプレス「柏の葉キャンパス駅」徒歩9分
資格/職種	■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士　いずれか
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	有料老人ホーム

日本生命グループの安定した経営基盤を持つ大手介護企業で、介護付有料老人ホームを100施設以上運営する40年以上の実績があります。賞与年2回・定期昇給に加え、プラチナ介護職（4資格取得）に認定されると月38,000円の手当が加算され、スキルが収入に直結する仕組みが整っています。年間休日111日以上・残業月平均4.3時間と働きやすく、育休取得率100%・育児短時間勤務（小学4年生まで）・有給取得実績14日と、家庭との両立を長期的にサポートする制度も充実しています。入社導入研修・昇格時研修・技術向上研修など段階別の研修体制と資格取得支援が整っており、介護福祉士国家試験対策講座やケアマネ対策講座も自社開講しています。多職種チームケアの中で専門性を高めながら、ケアマネジャーや生活相談員へのキャリアアップも実現できる職場です。

★おすすめPOINT★
【日本生命グループの大手企業・成長ができる環境です】
・日本生命グループを親会社に持つ大手介護企業で、100施設以上を運営する安定した経営基盤があります
・介護福祉士を取得すると資格手当がプラスされ、プラチナ介護職（4資格）に認定されると月38,000円の手当が加算される仕組みが整っています
・介護福祉士国家試験対策講座・認知症ケア専門士対策・ケアマネジャー対策など、資格取得支援講座を自社開講しており、資格保有率99.8%の実績があります
【残業月4.3時間、給与と働きやすさを両立している職場です】
・賞与年2回・定期昇給、夜勤手当・家族手当・住宅手当など各種手当が充実しています
・残業は月平均4.3時間と業界水準を大きく下回っており、有給休暇取得実績14日と休みも取りやすい環境です
・年間休日111日以上・シフトは柔軟に対応しており、有給と組み合わせて海外旅行に行くスタッフもいる職場です
・インカム導入によりスタッフ間のフリーハンド連絡・情報共有が可能、また、睡眠センサー・アレクサ等IoT機器を活用し、業務効率化と質の高いケアを両立しています
・従業員満足度調査を定期実施し、スタッフの声を制度に反映する文化があります
・エリアマネージャー・社長が定期的にホームを周り、スタッフと直接意見交換をしています
【育児・家庭との両立を本気でサポートしている職場です】
・育休取得率100%・育休後就業復帰率100%と、育児と仕事を両立できる体制が整っています
・育児短時間勤務が小学4年生まで利用でき、法令より長い期間サポートを受けることができます
・「くるみん」「えるぼし」「トモニン」の3つの厚生労働省認定を取得しており、ライフステージに合わせた長期就業が実現できる職場です

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駅から徒歩10分以内残業少なめ住宅手当・補助資格取得サポート産休･育休･介護休暇取得実績ありボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

更新日：2026年05月21日求人番号：10261310

ファミリー・ホスピス新柏ハウスの介護職求人

ファミリー・ホスピス株式会社

【千葉県／柏市】ホスピス未経験歓迎／福利厚生充実／ホスピス住宅／介護職／日勤・夜勤なし

給料	月収 22.5万円～年収 270万円～想定年収　月給×12か月
勤務地	千葉県柏市豊住1-3-28
最寄り駅	ＪＲ常磐線(上野－仙台)「南柏駅」徒歩15分
資格/職種	・実務者研修（ヘルパー1級）介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）　いずれか ※介護職経験1年以上（ホスピス未経験可） ※施設内訪問介護・訪問介護ステーション・看取りを行う施設での勤務経験、神経難病や障がい者に関わる業務での勤務経験者歓迎
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	訪問看護

＜働きやすい環境と手厚いサポート体制が整っています＞●事前に決められた計画書に基づいて業務を行うため残業がほとんどなく、心身ともに無理なく勤務できます ●年間休日110日に加え、有給休暇の計画的な取得を推進しており、プライベートの時間もしっかり確保できます＜キャリアアップとスキル向上の機会が豊富に用意されています＞●医療依存度の高い利用者様のケアに携わるため、日々の業務を通じて多くの実践的な学びを得ることができます●資格取得支援制度や外部研修受講支援制度を設けており、専門性の向上を法人全体でバックアップしています●新施設のオープンを控えており、ポストチャンスも多数用意されています＜充実した待遇と安心の福利厚生が揃っています＞●入社3年以上を対象とした退職金制度や、育児費補助制度など、生活を支える手当が充実しています●定年65歳、以降70歳までの再雇用制度を設けており、長期的に安定して働き続けられる環境を提供しています

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残業少なめ託児所・育児補助日勤のみ年間休日110日以上ボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

更新日：2026年05月20日求人番号：9777037

ツクイ柏布施の介護職求人

株式会社ツクイ

【千葉県／柏市】土日祝日は時給100円UP♪日勤帯◎施設での介護職募集（パート）

給料	時給1,140円～1,447円
勤務地	千葉県柏市布施758-1
最寄り駅	ＪＲ常磐線(上野－仙台)「北柏駅」バス・車4分
資格/職種	■介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上　必須、普通自動車運転免許(AT限定可)　必須 ■経験：不問
雇用形態	非常勤・パート・アルバイト
サービス	通所介護（デイサービス）

神奈川県横浜市に本部を構える法人です。全国47都道府県で700以上の事業所を展開しており、充実した福利厚生・研修制度も魅力です♪土日祝日は時給100円UPも魅力★ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

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残業少なめ資格取得サポート研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績あり社会保険完備交通費支給

更新日：2026年05月20日求人番号：9776117

ツクイ柏塚崎グループホームの介護職求人

株式会社ツクイ

【千葉県／柏市】全国に700以上の事業所を運営♪年間休日119日◎GHでの介護職募集（正社員）

給料	月収 22.1万円～程度年収 287万円～411万円程度　月給×12ヶ月＋賞与
勤務地	千葉県柏市塚崎1020-2
最寄り駅	ＪＲ常磐線(上野－仙台)「柏駅」バス・車20分
資格/職種	＜資格＞介護職員初任者研修以上(旧ヘルパー2級)以上必須＜経験＞不問
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	グループホーム

神奈川県横浜市に本部を構える法人です。全国47都道府県で700以上の事業所を展開しており、充実した福利厚生・研修制度も魅力です♪年間休日は110日以上、リフレッシュ休暇が月1日あり、ワークライフバランスを重視される方にもおすすめです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

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車通勤可未経験OK 残業少なめ年間休日110日以上資格取得サポート研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績ありボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

更新日：2026年05月20日求人番号：9073232

医療法人社団碧水会　ReHOPE 柏南増尾の介護職求人

株式会社シーユーシー・ホスピス

【千葉県／柏市】月給29.5万円～／年休113日＆残業少／ホスピス型住宅／介護職（訪問介護）

給料	月収 29.5万円～33.9万円年収 418万円～480万円賞与込み、夜勤月4回想定
勤務地	千葉県柏市南増尾1-14ー11
最寄り駅	東武野田線「逆井駅」徒歩17分
資格/職種	■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務（訪問介護）や「看取り」が初めての方も可
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	訪問看護

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回＋処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており（年間休日113日）、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度（勤続3年以上）・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

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車通勤可残業少なめ託児所・育児補助年間休日110日以上資格取得サポートボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり