川崎市(神奈川県)の社会保険完備の介護職・福祉の求人・転職一覧

川崎市川崎区に位置する医療サポートも充実した住宅型有料老人ホームです。母体は愛知県名古屋市を中心にナーシングホームを複数運営する成長中の会社です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

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全国で介護福祉事業を展開する大手企業の求人です！
充実の福利厚生やスキルアップの為の制度が整っており安心して長期就業が可能です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

【柔軟な働き方と両立支援の環境が整っています】 ・夜勤なしの日勤のみで、週1日からのシフト相談に柔軟に対応しています ・産休・育休の制度が整っており、子育て世代の方も多数活躍しています
【パート勤務でも安心の厚待遇が用意されています】 ・時給に加えて、パート勤務の方にも年2回の特別手当（最大20万円）の支給実績があります ・土日祝日の時給アップや、宿泊費補助・祝金など独自の福利厚生を利用できます
【自分らしさを大切にしながら勤務できる社風があります】 ・髪色やネイル、まつげエクステなどが自由で、個性を活かしてのびのびと働けます ・介護度が比較的低く、身体的な負担を抑えながらケアに専念できます

神奈川県横浜市に本部を構える法人です。全国47都道府県で700以上の事業所を展開しており、充実した福利厚生・研修制度も魅力です♪土日祝日は時給100円UPも魅力★ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

＜一人ひとりに寄り添える！3つのサービスでスキルもアップ ＞「通い」「訪問」「宿泊」の3つのサービスを柔軟に組み合わせる小規模多機能型居宅介護です。利用定員が決まっている少人数制のため、お客様一人ひとりと深く関わることができるのが最大の魅力。顔なじみの関係性の中で、じっくりとケアに取り組めます。また、複数のサービス形態を経験することで、総合的な介護スキルが自然と身につく環境です。
＜勤務時間・日数相談可能です＞勤務時間や勤務日数・曜日は相談可能です。無理なく。プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。ライフスタイルが変わった際にも、柔軟な働き方ができる環境です。

全国で介護福祉事業を展開する大手企業の求人です！
充実の福利厚生やスキルアップの為の制度が整っており安心して長期就業が可能です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

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全国展開する業界トップクラスの大手法人です。独自の福利厚生制度が充実しており、宿泊費や健康診断の補助、ライフステージに合わせたお祝い金など、生活面への手厚いサポートが整っています。パート勤務の方にも年2回の特別手当支給実績があり、頑張りがしっかりお給料に還元される点も大きな魅力です。週2日からの勤務相談も可能となっており、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめいたします。さらに手厚い資格取得支援制度や別サービスを経験できるキャリア制度があるため、さらなるスキルアップを目指す方にも最適な環境です。髪色やネイルなども規定内で自由となっており、あなたらしさを大切にしながら安心して長くご活躍いただける職場となっています。

★おすすめPOINT★
【安定した経営基盤と理念への共感】
・理念のもと社会貢献を実感でき、やりがいを持って働ける環境です
・IT化などを推進しており、スタッフの業務負担軽減にも積極的に取り組んでいます
【独自の福利厚生と手厚い還元体制】
・宿泊費や健康診断補助など、生活を豊かにする独自の福利厚生制度が利用できます
・パート勤務の方にも年2回の特別手当支給実績があり、頑張りがしっかり還元されます
・育児手当や各種お祝い金など、ライフステージに合わせて長く安心して働ける体制です
【自分らしく輝ける柔軟な環境】
・週2日からの勤務相談が可能など働きやすさが魅力です
・手厚い資格取得支援でさらなるキャリアアップが可能です
・髪色やネイルなども規定内で自由となっており、個性を大切に長くご活躍いただけます

全国展開する業界トップクラスの大手法人です。独自の福利厚生制度が充実しており、宿泊費や健康診断の補助、ライフステージに合わせたお祝い金など、生活面への手厚いサポートが整っています。パート勤務の方にも年2回の特別手当支給実績があり、頑張りがしっかりお給料に還元される点も大きな魅力です。週1日からの勤務相談も可能となっており、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめいたします。さらに手厚い資格取得支援制度や別サービスを経験できるキャリア制度があるため、さらなるスキルアップを目指す方にも最適な環境です。髪色やネイルなども規定内で自由となっており、あなたらしさを大切にしながら安心して長くご活躍いただける職場となっています。

★おすすめPOINT★
【安定した経営基盤と理念への共感】
・理念のもと社会貢献を実感でき、やりがいを持って働ける環境です
・IT化などを推進しており、スタッフの業務負担軽減にも積極的に取り組んでいます
【独自の福利厚生と手厚い還元体制】
・宿泊費や健康診断補助など、生活を豊かにする独自の福利厚生制度が利用できます
・パート勤務の方にも年2回の特別手当支給実績があり、頑張りがしっかり還元されます
・育児手当や各種お祝い金など、ライフステージに合わせて長く安心して働ける体制です
【自分らしく輝ける柔軟な環境】
・週1日からの勤務相談が可能など働きやすさが魅力です
・手厚い資格取得支援でさらなるキャリアアップが可能です
・髪色やネイルなども規定内で自由となっており、個性を大切に長くご活躍いただけます

＜3人1組のチーム制だから、未経験でも安心＞訪問入浴は、ヘルパー・オペレーター・看護職員の3名がチームとなってお客様のご自宅を訪問します。一人きりで対応するわけではないので、未経験の方でも安心してスタートできます。困ったことがあればすぐに相談できる仲間がそばにいる心強い環境です。運転や機材のセッティングがメインですが、チームで協力してケアを行うため、自然とコミュニケーションも深まり、良好な人間関係の中で働けます。
＜毎月の「リフレッシュ休暇」でプライベートも充実＞通常の有給休暇とは別に、月に1日付与される「リフレッシュ休暇」があります（年間最大12日）。毎月自由に使える休暇なので、趣味の時間に使ったり、有給休暇と組み合わせて連休を取得したりするスタッフも多くいます。しっかり休んでリフレッシュすることで、仕事へのモチベーションも維持しやすく、メリハリのある働き方が可能です。

全国で介護福祉事業を展開する大手企業の求人です！
充実の福利厚生やスキルアップの為の制度が整っており安心して長期就業が可能です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

＜年間休日119日でプライベートも充実＞年間休日は119日あり、月に1回のリフレッシュ休暇も取得可能です。しっかり休んでリフレッシュできるため、仕事とプライベートのメリハリをつけて長く働き続けられます。ワークライフバランスを重視したい方にも安心の環境です。
＜スマホ・インカム活用でスマートなケアを実現＞記録や情報共有にスマートフォンを活用し、業務の効率化を積極的に進めています。インカムを使えばリアルタイムな連携もスムーズに行えるため、ケアの抜け漏れを防ぐことができます。事務作業の負担を減らすことで、利用者様との対話や「人にしかできないぬくもりのケア」に集中できる環境を整えています。新しい技術を取り入れながら、質の高いサービスを目指しています。

＼2019年開設♪24時間看護体制の安心特養です♪／
特別養護老人ホーム桜の丘は、2019年に開設された高齢者福祉と障害福祉の複合拠点です。365日24時間看護体制を整え、入居者様一人ひとりの「その方らしい暮らし」を大切にしたケアを提供しています。施設は明るく清潔感のある綺麗な環境で、落ち着いた住宅街の中に位置しているため、利用者様はもちろん職員も穏やかな気持ちで働くことができます。今回募集する施設ケアマネージャーは、ケアプラン作成やご家族対応など幅広い業務に携わるポジションです。新しい施設ならではの風通しの良さがあり、多職種と連携しながら専門性を活かして活躍できます。働きやすい環境づくりにも力を入れており、長く勤務したい方にもおすすめの職場です。

――――――――――――――― ■ 2019年OPENの綺麗な施設♪ ―――――――――――――――
快適な環境の中で気持ちよく働けます。 ・2019年に開設した新しい特別養護老人ホーム ・清潔感があり明るい施設環境 ・落ち着いた住宅街に位置する穏やかな職場 → 新しい環境で心地よく勤務したい方におすすめです

――――――――――――――― ■ 24時間看護体制で安心勤務！ ―――――――――――――――
多職種連携が取りやすく安心して働ける環境です。 ・365日24時間看護体制 ・看護職や介護職との連携がスムーズ ・医療的な視点を学べる環境 → 困った時も相談しやすく安心感があります

――――――――――――――― ■ ケアマネとして専門性を発揮♪ ―――――――――――――――
利用者様やご家族を支える重要な役割です。 ・ケアプラン作成やモニタリング業務 ・サービス担当者会議の実施 ・ご家族様対応や外部機関との連絡調整 → ケアマネジャーとして幅広い経験を積めます

――――――――――――――― ■ 地域とのつながりを大切に♪ ―――――――――――――――
福祉の複合拠点として地域を支えています。 ・居宅介護支援事業所を併設 ・訪問介護看護や障害福祉サービスを展開 ・地域交流スペースを設置 → 地域福祉に幅広く関わることができる環境です

――――――――――――――― ■ 働きやすさにも配慮した職場♪ ―――――――――――――――
長く続けやすい環境づくりを大切にしています。 ・制服貸与あり ・無料駐輪場完備 ・お子さんと一緒に出勤する取り組みあり → ライフスタイルに合わせた働き方を応援しています

＼アットホームで始めやすい介護職場です♪／
「住み慣れた地域で安心の生活」を基本理念に運営する住宅型有料老人ホームです。定員45名と比較的小規模な施設のため、ご入居者様一人ひとりと丁寧に関わりながら介護を行える環境です。介護経験者はもちろん、ブランクのある方の復職も歓迎しており、先輩スタッフがしっかりフォローしてくれるので安心してスタートできます。日常生活のサポートを通してご利用者様らしい暮らしを支えることを大切にしており、温かみのある雰囲気の中で働けることも魅力です。利用者様との距離が近く、介護のやりがいを実感しながら長く勤務したい方におすすめできる職場です。

――――――――――――――― ■ 定員45名のあたたかい職場♪ ―――――――――――――――
アットホームな雰囲気の中で利用者様に寄り添えます。 ・定員45名の住宅型有料老人ホーム ・利用者様との距離が近い環境 ・一人ひとりに合わせた介護を大切にしている施設 → 流れ作業ではなく寄り添う介護を実践できます

――――――――――――――― ■ ブランク復帰も安心スタート！ ―――――――――――――――
久しぶりの介護現場でも安心して勤務できます。 ・ブランクのある方も応募歓迎 ・先輩スタッフが丁寧にフォロー ・業務を少しずつ学べる環境 → 無理なく職場復帰を目指せます

――――――――――――――― ■ 幅広い介護スキルが身につく♪ ―――――――――――――――
介護業務全般に携わりながら成長できます。 ・食事介助や排泄介助などの身体介護 ・入浴介助や整容などの日常生活支援 ・買い物や清掃など生活援助業務 → 総合的な介護スキルを身につけられます

――――――――――――――― ■ 利用者様らしい暮らしを支援♪ ―――――――――――――――
安心・安全な生活を支えることを大切にしています。 ・「その人らしさ」を尊重した支援 ・日常生活全般をサポート ・安心して暮らせる環境づくりに注力 → ご利用者様に深く寄り添えるやりがいがあります

――――――――――――――― ■ 長く働きやすい環境です♪ ―――――――――――――――
スタッフ同士で協力しながら働ける職場です。 ・相談しやすい職場環境 ・チームワークを大切にした介護 ・新人スタッフへのサポート体制あり → 新しい環境にも馴染みやすい職場です

＼個別ケアを大切にする特養です♪／
読売グループの社会福祉法人「読売光と愛の事業団」が運営する施設です。全室ユニット型個室の特別養護老人ホームとして2005年に開設され、長年にわたり利用者様一人ひとりに寄り添う「個別ケア」を実践してきました。全室個室でプライバシーを大切にしながら、その方らしい暮らしを支援できる環境が整っています。また、特養・ショートステイ・デイサービス・地域包括支援センターを運営しており、地域福祉への貢献にも力を入れています。看取り介護にも積極的に取り組み、多職種が連携しながら利用者様に寄り添う温かなケアを大切にしている施設です。

――――――――――――――― ■ 全室個室で寄り添う介護♪ ―――――――――――――――
利用者様一人ひとりを大切にしたケアを実践しています。
・川崎市で先駆けとなる全室ユニット型個室特養として開設 ・全150室の個室を完備 ・「個別ケア」を大切にした支援を実施
→ 利用者様の生活スタイルや想いに寄り添った介護ができます

――――――――――――――― ■ 看取り介護にも力を入れる環境 ―――――――――――――――
人生の最終段階まで寄り添うケアを大切にしています。
・看取り介護の実績が豊富 ・介護士・看護師・医師・ケアマネが連携 ・住み慣れた環境で穏やかな時間を支援
→ 専門性を高めながら質の高いケアを学べる環境です

――――――――――――――― ■ 自然豊かな好立地が魅力♪ ―――――――――――――――
緑あふれる環境の中で落ち着いて働けます。
・よみうりランドに隣接した立地 ・富士山や丹沢を望める自然豊かな環境 ・閑静で開放感のある職場環境
→ 利用者様も職員も心穏やかに過ごせる環境です

――――――――――――――― ■ 地域福祉を支える拠点施設 ―――――――――――――――
幅広い福祉サービスを展開しています。
・特養・ショートステイ・デイサービスを運営 ・地域包括支援センターも併設 ・地域の医療機関や介護事業所と連携
→ 地域に根差した福祉を学びながら経験を積めます

――――――――――――――― ■ 安定法人だからこその安心感♪ ―――――――――――――――
長年の実績を持つ社会福祉法人が母体です。
・読売グループの社会福祉法人が運営 ・50年以上の福祉事業実績 ・安定した運営基盤を保有
→ 腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです

＜充実の研修と先輩のサポート＞入社時研修（6日間）に加え、3ヶ月・7ヶ月目のフォロー研修で着実にスキルアップできます。現場配属後も、一定期間は先輩社員とペアを組む「ダブルシフト」で業務を習得できるので、一人で抱え込むことはありません。
＜頑張りが給与に直結！専門性を磨いて年収アップ＞経験やスキルがしっかり給与に反映される仕組みです。定期昇給に加え、独自の社内専門資格制度（通称：マジ神）では、認知症ケアや介護技術などの専門性を認定されると、1資格につき月給＋1万円（最大4万円）の手当がつきます。キャリアアップすれば年収UPも目指せるため、高いモチベーションで働き続けられます。
＜家族も嬉しい！ベネッセグループならではの手厚い福利厚生＞ご家族も支える制度が満載♪産休・育休の取得実績も多数あり、ライフステージが変わっても長く安心して働き続けられる環境が整っています。

＜充実の研修と先輩のサポート＞入社時研修（6日間）に加え、3ヶ月・7ヶ月目のフォロー研修で着実にスキルアップできます。現場配属後も、一定期間は先輩社員とペアを組む「ダブルシフト」で業務を習得できるので、一人で抱え込むことはありません。
＜頑張りが給与に直結！専門性を磨いて年収アップ＞経験やスキルがしっかり給与に反映される仕組みです。定期昇給に加え、独自の社内専門資格制度（通称：マジ神）では、認知症ケアや介護技術などの専門性を認定されると、1資格につき月給＋1万円（最大4万円）の手当がつきます。キャリアアップすれば年収UPも目指せるため、高いモチベーションで働き続けられます。
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＜充実の研修と先輩のサポート＞入社時研修（6日間）に加え、3ヶ月・7ヶ月目のフォロー研修で着実にスキルアップできます。現場配属後も、一定期間は先輩社員とペアを組む「ダブルシフト」で業務を習得できるので、一人で抱え込むことはありません。
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＜充実の研修と先輩のサポート＞入社時研修（6日間）に加え、3ヶ月・7ヶ月目のフォロー研修で着実にスキルアップできます。現場配属後も、一定期間は先輩社員とペアを組む「ダブルシフト」で業務を習得できるので、一人で抱え込むことはありません。
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＜充実の研修と先輩のサポート＞入社時研修（6日間）に加え、3ヶ月・7ヶ月目のフォロー研修で着実にスキルアップできます。現場配属後も、一定期間は先輩社員とペアを組む「ダブルシフト」で業務を習得できるので、一人で抱え込むことはありません。
＜頑張りが給与に直結！専門性を磨いて年収アップ＞経験やスキルがしっかり給与に反映される仕組みです。定期昇給に加え、独自の社内専門資格制度（通称：マジ神）では、認知症ケアや介護技術などの専門性を認定されると、1資格につき月給＋1万円（最大4万円）の手当がつきます。キャリアアップすれば年収UPも目指せるため、高いモチベーションで働き続けられます。
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＜頑張りが給与に直結！専門性を磨いて年収アップ＞経験やスキルがしっかり給与に反映される仕組みです。定期昇給に加え、独自の社内専門資格制度（通称：マジ神）では、認知症ケアや介護技術などの専門性を認定されると、1資格につき月給＋1万円（最大4万円）の手当がつきます。キャリアアップすれば年収UPも目指せるため、高いモチベーションで働き続けられます。
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＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜夜勤なしの日勤勤務＞生活リズムを整えながら無理なく働けます。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

研修制度もあるので経験が少ない方も安心です！

是非お気軽にご応募お待ちしております。

神奈川県川崎市幸区に位置する住宅型有料老人ホームで介護職の募集です。
2026年5月開設の新しい施設で、オープニングスタッフとして活躍できる求人です。未経験やブランクのある方も応募可能で、研修制度やメンター制度など教育体制が整っています。年間休日114日、残業ほぼなしの働きやすい環境に加え、資格取得支援制度など福利厚生も充実しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

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■ 新規オープン施設で勤務
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新しい環境で活躍できる職場です
・2026年5月開設
・オープニングスタッフ募集
・増床予定あり
→ スタートメンバーとして施設づくりに関われる環境です♪

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■ 教育体制が充実した環境
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安心して勤務を始められる環境です
・新入社員研修制度
・メンター制度
・医療研修制度
→ 未経験やブランクのある方も挑戦しやすい環境です♪

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■ 働きやすさを重視した職場
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プライベートも大切にできる環境です
・年間休日114日
・残業ほぼなし
・月2回希望休取得可能
→ メリハリをつけて働きやすい職場です♪

ご入居者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。入浴や着替えなどの身体的な介助だけでなく、旅行や外食への外出サポート、趣味活動の企画など、「その人らしい生活」を彩るお手伝いができるのが大きな特徴です。「生活の楽しみ」を一緒に共有し、笑顔を引き出すことができるため、日々の業務を通じて深いやりがいを感じることができます。
＜手厚い研修とサポート体制＞入社時には研修施設での7日間の集合研修があり、基礎からしっかり学べます。現場配属後も、先輩職員が一緒に行うOJT研修で丁寧に業務を教えるので、独り立ちまで安心してステップアップできます。入社後のフォローアップ研修も定期的にあり、悩みや不安を解消しながら成長できます。
＜働きながら資格取得＆収入アップを目指せる＞「実務者研修」の費用は全額会社負担、「介護福祉士」の講習会実施など、資格取得へのバックアップが非常に充実しています。

＼暮らしに寄り添う介護ができる施設です♪／

特別養護老人ホーム柿生アルナ園は、要介護3～5の高齢者の皆さまが安心して生活できるよう支援している入所施設です。定員84名の規模を活かしながら、一人ひとりの状態や生活スタイルに合わせた丁寧なケアを大切にしています。多床室から個室まで幅広い居室環境を備えており、利用者様の暮らしの継続性を意識した支援に携われる点が魅力です。また、食堂や談話室、医務室、静養室など設備面も整っており、多職種と連携しながら生活支援から健康管理まで幅広く関わることができます。長期入所施設だからこそ利用者様との信頼関係を築きやすく、「その人らしい暮らし」を支える介護を実践したい方におすすめの職場です。

――――――――――――――― ■ じっくり寄り添う介護ができる♪ ―――――――――――――――
利用者様一人ひとりと継続的に関わりながら支援できます。
・要介護3～5の高齢者が中心の特別養護老人ホーム ・定員84名の施設で長期的な生活支援を実施 ・日々の変化や想いに寄り添うケアを大切にしています
→ 利用者様との信頼関係を築きながら働ける環境です

――――――――――――――― ■ 「暮らしの場」を支えるやりがい ―――――――――――――――
生活全体を見守る介護に携われる環境です。
・食事介助、入浴介助、排せつ介助など日常生活全般を支援 ・生活リズムや個別性を尊重した関わりを重視 ・長期入所施設ならではの継続的なサポートが可能
→ 医療的な支援だけではない生活支援のやりがいを実感できます

――――――――――――――― ■ 多職種連携で学びを深められる ―――――――――――――――
介護と健康管理の両面から利用者様を支えられます。
・施設内に医務室や静養室を完備 ・看護職や他職種との連携機会が豊富 ・健康状態の変化にも対応しながら支援を行います
→ 幅広い視点を身につけながら成長できる環境です

――――――――――――――― ■ 設備が整った安心の施設環境 ―――――――――――――――
毎日のケアを支える充実した環境になっています。
・4人部屋、2人部屋、個室など多様な居室形態を完備 ・食堂や談話室など交流のための共有空間あり ・浴室や洗面設備など生活支援に必要な設備が充実
→ 利用者様も職員も安心して過ごしやすい環境です

――――――――――――――― ■ 地域福祉を支える存在です ―――――――――――――――
地域に根差した介護サービスを提供しています。
・高齢者介護を通じて地域ニーズに貢献 ・ご家族との関わりも大切にした運営 ・地域とのつながりを意識した施設づくり
→ 地域福祉の一翼を担うやりがいを感じられます