非常勤・パート・アルバイト
訪問介護
医療生協さいたま生活協同組合 医療生協ケアセンターひだまり の介護職・ヘルパー求人
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【埼玉県／春日部市】日勤のみの業務♪八木崎駅から徒歩4分！訪問介護での介護職員募集＜パート＞
更新日：2026年03月16日 求人番号：10246938
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給料
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時給1,141円～1,500円 |
|---|---|
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勤務地
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埼玉県 春日部市 浜川戸2-13-17 伏見屋第1ビル1F
東武野田線「八木崎駅」徒歩4分 MAP |
最寄り駅 |
東武野田線「八木崎駅」徒歩4分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上必須 |
雇用形態 |
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サービス
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訪問介護 |
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休日休暇
|
年末年始休暇 夏季休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年03月16日 求人番号：10246938
キャリアアドバイザーからのコメント
春日部市に位置する訪問介護にて介護職員の募集です。八木崎駅から徒歩4分の事業所で通勤らくらく♪安心して働きやすい環境となっております！ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護業務全般
・食事、排泄、入浴介助
・日常生活のサポートなど
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護業務全般
・食事、排泄、入浴介助
・日常生活のサポートなど
- 勤務地
- 埼玉県 春日部市 浜川戸2-13-17 伏見屋第1ビル1F
- サービス
- 訪問介護
- アクセス
-
東武野田線「八木崎駅」徒歩4分
- 雇用形態
- 非常勤・パート・アルバイト
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上必須
- 給料
- 時給 1,141円～1,500円
- 諸手当
-
通勤手当（実費（上限なし））
- 福利厚生
- 厚生年金基金
- 手当/福利
厚生備考 - 労災保険以外は労働時間により加入
- 各種保険
- 労災保険
- 就業時間
-
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
- 休日休暇
- 年末年始休暇 夏季休暇 出産・育児休暇
備考：最低週1日以上の休み有
- ポイント
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
給与
募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
サービス
応募資格
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上必須
仕事内容
【仕事内容】
■介護業務全般
・食事、排泄、入浴介助
・日常生活のサポートなど
就業時間
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
アクセス
東武野田線「八木崎駅」徒歩4分
諸手当
通勤手当（実費（上限なし））
休日休暇
年末年始休暇 夏季休暇 出産・育児休暇
最低週1日以上の休み有
手当/福利厚生
厚生年金基金
手当/福利厚生の詳細を見る
手当/福利厚生の詳細
労災保険以外は労働時間により加入
各種保険
労災保険
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
＼応募の前に…／ この求人について問い合わせる
法人概要
- 本社(本拠地)
- 埼玉県 春日部市浜川戸2-13-17 伏見屋第1ビル1階
- 法人情報
-
【訪問エリア】
春日部市・さいたま市岩槻区・宮代町・杉戸町
勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 22.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 春日部市 浜川戸2-13-17 伏見屋第1ビル1階 |
| 最寄り駅 |
東武野田線「八木崎駅」徒歩4分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※経験1年以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
埼玉県春日部市に位置する訪問介護事業所でのお仕事です。身体介護、家事援助を行い、利用者が住み慣れたは環境で安心した生活が遅れるように支援します。管理者、サービス提供責任者への相談もしやすい環境です。また、毎月学習会を行い、スキルアップを図っています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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| 給料 |
月収 29.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 春日部市 南5-1-52 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「一ノ割駅」徒歩16分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 24.5万円～27.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 春日部市 南1-19-28 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「春日部駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 29.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 春日部市 南1-19-28 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「春日部駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
住宅型有料老人ホームとデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 24.5万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 春日部市 中央1-19-5 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「春日部駅」徒歩6分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 29.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 春日部市 中央1-19-5 |
| 最寄り駅 |
東武伊勢崎線「春日部駅」徒歩6分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
住宅型有料老人ホームとデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
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