非常勤・パート・アルバイト
訪問看護
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株式会社スーパー・コート
スーパー・コート京・藤森
の介護職・ヘルパー求人
株式会社スーパー・コート スーパー・コート京・藤森の介護職・ヘルパー求人
【京都府／京都市伏見区】福利厚生充実！残業少なめ◎介護職員の求人です＜パート・夜勤専従＞
更新日：2026年10月16日 求人番号：9067579
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給料
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時給1,177円～1,206円 |
|---|---|
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勤務地
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京都府 京都市伏見区 深草池ノ内町11番3号
京阪本線「藤森駅」徒歩8分 MAP |
最寄り駅 |
京阪本線「藤森駅」徒歩8分 |
資格/職種 |
■初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士、介護職員基礎研修 ※無資格相談可 ※未経験可 |
雇用形態 |
|
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サービス
|
訪問看護 |
|
休日休暇
|
有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年10月16日 求人番号：9067579
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キャリアアドバイザーからのコメント
京都府京都市伏見区に位置する施設です。
福利厚生充実！残業少なめ◎マイカー通勤可！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
職種
仕事内容
・食事や入浴、排泄の介助
・イベント企画やレクリエーション実施など
■定員：66名
★おすすめPOINT★
◆教育カリキュラムあり！未経験や無資格の方も安心してスタート
◆資格取得支援あり！一人一人をサポートする少人数制、現場直結の学習スタイルをとっています
仕事内容
・食事や入浴、排泄の介助
・イベント企画やレクリエーション実施など
■定員：66名
★おすすめPOINT★
◆教育カリキュラムあり！未経験や無資格の方も安心してスタート
◆資格取得支援あり！一人一人をサポートする少人数制、現場直結の学習スタイルをとっています
勤務地
アクセス
雇用形態
応募資格
※無資格相談可
※未経験可
給料
備考：【時給詳細】1,110円～1,205円（介護職員処遇手当含む、資格により時給変動あり）
【無資格者時給】960円～
諸手当
その他手当（夜勤手当：6,000円／回、早出、遅出手当あり）
手当/福利
厚生備考
※福利厚生は勤務時間・形態により対象外のものあり
■制服貸与、食事補助、健康診断
■自己啓発 eラーニング/資格取得支援
■スポーツクラブ法人契約
■スポーツクラブ法人契約
■社員登用あり
各種保険
就業時間
備考：※夜勤専従
休日休暇
備考：※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
■介護職業務全般
・食事や入浴、排泄の介助
・イベント企画やレクリエーション実施など
■定員：66名
★おすすめPOINT★
◆教育カリキュラムあり！未経験や無資格の方も安心してスタート
◆資格取得支援あり！一人一人をサポートする少人数制、現場直結の学習スタイルをとっています
アクセス
京阪本線「藤森駅」徒歩8分
雇用形態
応募資格
■初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士、介護職員基礎研修
※無資格相談可
※未経験可
給料
備 考
【時給詳細】1,110円～1,205円（介護職員処遇手当含む、資格により時給変動あり）
【無資格者時給】960円～
諸手当
通勤手当（上限あり20,000円／月）
その他手当（夜勤手当：6,000円／回、早出、遅出手当あり）
手当/福利厚生備考
※雇用保険・健康保険・厚生年金保険：所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入
※福利厚生は勤務時間・形態により対象外のものあり
■制服貸与、食事補助、健康診断
■自己啓発 eラーニング/資格取得支援
■スポーツクラブ法人契約
■スポーツクラブ法人契約
■社員登用あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
就業時間1：16:00～10:00(休憩60分)
備 考
※夜勤専従
休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
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似ている条件の求人のご紹介が可能です。
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法人概要
法人名
株式会社スーパー・コート スーパー・コート京・藤森
法人名
株式会社スーパー・コート スーパー・コート京・藤森
本社（本拠地）
法人情報
【事業内容】
◆有料老人ホーム／高齢者住宅の運営・管理
◆ビル・マンションの運営・管理
◆賃貸マンションの企画・設計・施工
勤務地情報
この法人の別の求人
訪問看護
更新日：2026年08月05日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート京・桂
株式会社スーパー・コート
【京都府／京都市西京区】教育体制◎介護付き有料老人ホームの介護職員募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 26.5万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、夜勤手当5回分を含む 年収 348万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市西京区 桂朝日町123 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上あれば尚可 |
◆お客様や仲間への感謝の気持ちを大切にする社風で、職場には常にポジティブな声かけが溢れています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、毎月の面談で日々の不安に寄り添う上司など、決して一人きりにさせないフォロー体制が万全。心理的安全性が高く、中途入社でも自然と馴染める職場です。
◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。
訪問看護
更新日：2026年08月05日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート東大阪高井田
株式会社スーパー・コート
【大阪府／東大阪市】教育体制◎介護付き有料老人ホームの介護職員募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 26.5万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、夜勤手当5回分を含む 年収 348万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 森河内西1-26-21 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上あれば尚可 |
◆お客様や仲間への感謝の気持ちを大切にする社風で、職場には常にポジティブな声かけが溢れています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、毎月の面談で日々の不安に寄り添う上司など、決して一人きりにさせないフォロー体制が万全。心理的安全性が高く、中途入社でも自然と馴染める職場です。
◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。
訪問看護
更新日：2026年10月28日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート武庫之荘
株式会社スーパー・コート
【兵庫県尼崎市】日勤希望必見！安定基盤でステップアップ♪施設での介護福祉士〈日勤常勤〉
| 給料 |
月収 23.9万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、資格手当 年収 316万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 尼崎市 南武庫之荘2-18-18 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 |
◆介護のプロを目指す方を全力でサポートする環境です。独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」があり、ブロンズからマイスターまで5段階であなたの技術を評価。合格すると認定証と手当が支給されます。
◆スタッフ同士の繋がりを大切にするため「サンクスバッジ」という素敵な制度を導入しています。スマホやパソコンから、部署や施設を超えた仲間に「ありがとう」のバッジを送り合う仕組みで、毎月1万5000以上もの感謝が行き交っています！どんな些細なことでも感謝を伝え合い、認め合えるため、風通しが良くとてもあたたかい雰囲気の職場です。また、「もっとこうしたら良くなるかも！」という現場の小さなアイデアを大切にしており、入社1日目から誰でもいくつでも提案できる「フジキャタ提案」制度があり、毎月役員がすべての提案に目を通します。自分の気づきが実際のサービス向上につながるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。
訪問看護
更新日：2026年10月28日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート南花屋敷
株式会社スーパー・コート
【兵庫県川西市】日勤希望必見！安定基盤でステップアップ♪施設での介護福祉士〈日勤常勤〉
| 給料 |
月収 23.9万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、資格手当 年収 316万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 川西市 南花屋敷4-10-11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 |
◆介護のプロを目指す方を全力でサポートする環境です。独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」があり、ブロンズからマイスターまで5段階であなたの技術を評価。合格すると認定証と手当が支給されます。
◆スタッフ同士の繋がりを大切にするため「サンクスバッジ」という素敵な制度を導入しています。スマホやパソコンから、部署や施設を超えた仲間に「ありがとう」のバッジを送り合う仕組みで、毎月1万5000以上もの感謝が行き交っています！どんな些細なことでも感謝を伝え合い、認め合えるため、風通しが良くとてもあたたかい雰囲気の職場です。また、「もっとこうしたら良くなるかも！」という現場の小さなアイデアを大切にしており、入社1日目から誰でもいくつでも提案できる「フジキャタ提案」制度があり、毎月役員がすべての提案に目を通します。自分の気づきが実際のサービス向上につながるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。
訪問看護
更新日：2026年10月28日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート南花屋敷
株式会社スーパー・コート
【兵庫県川西市】独自の認定制度でキャリアUP◎施設での介護職員募集〈日勤常勤／初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 22.5万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当 年収 300万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 川西市 南花屋敷4-10-11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上あれば尚可 |
◆お客様や仲間への感謝の気持ちを大切にする社風で、職場には常にポジティブな声かけが溢れています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、毎月の面談で日々の不安に寄り添う上司など、決して一人きりにさせないフォロー体制が万全。心理的安全性が高く、中途入社でも自然と馴染める職場です。
◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。
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訪問介護
更新日：2026年10月30日
株式会社ソラストソラスト伏見
株式会社ソラスト
【京都府／京都市伏見区】福利厚生◎訪問介護での介護職求人
| 給料 |
月収 17.7万円～20.2万円程度（諸手当込み） 年収 213万円～243万円程度（諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 竹田田中宮町91 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修修了者、介護職員初任者研修修了者、介護福祉士実務者研修修了者、介護福祉士資格 |
株式会社ソラストは、全国の医療機関から抜群の信頼を得ている「医療事務」をはじめ、お年寄り一人ひとりのニーズに合ったきめ細やかな「介護サービス」を首都圏、関西圏、名古屋地区で展開。また、地域の子育てを支援する多様なメニューと自宅のような安心感の「保育サービス」を首都圏を中心に展開しています。社員の働きやすさを大切にしており、現場で活躍するスタッフのアイデアや要望をダイレクトにトップに伝える【アイデアメモ制度】や、勤続年数等に応じてポイントが貯まり、貯まったポイントで好きな商品に交換できるシステム【ソラストポイント】などがあります。
興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい！
訪問介護
更新日：2026年10月30日
株式会社ケア２１ケア21 伏見
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）の募集です♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.9万円～31.9万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草泓ノ壷町16 スペリオン伏見102 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験5年以上（ヘルパー、サ責経験）必須 |
＼全国規模×安心サポートの職場です♪／
1993年設立の上場企業で、訪問介護を中心に全国へ拠点を広げてきた法人です。訪問看護や居宅介護支援、有料老人ホームなど幅広いサービスを展開しており、在宅から施設まで一体的に支えられる環境になっています。本部と現場の連携も強く、困りごとを一人で抱えない仕組みを大切にしている点が魅力。地域ごとの特性に合わせた運営ができるため、「自分らしい介護」を実現しやすい環境ですよ♪
―――――――――――――――
■ 高収入も目指せる安心待遇
―――――――――――――――
安定した収入設計で、長く働ける環境です。
・月給35万円以上＋「役付手当6万円」支給
・特定処遇加算ありで業界内でも高水準
・賞与年2回＆昇給制度あり
→ 頑張りが収入にしっかり反映されます◎
―――――――――――――――
■ 一人にしないサポート体制
―――――――――――――――
本部とエリアの連携で安心して働けます。
・エリアマネージャーが定期的に巡回
・人事・法務がバックアップ
・相談先が明確で安心
→ 管理者でも孤立しない環境です
―――――――――――――――
■ 裁量を活かして事業所づくり
―――――――――――――――
主体的に動けるやりがいがあります。
・採用や営業、シフト調整も関われる
・地域特性に合わせた運営が可能
・売上管理や人材育成にも携われる
→ 経営視点のスキルも磨けます！
―――――――――――――――
■ しっかり学べる研修制度
―――――――――――――――
段階的にスキルアップできる環境です。
・管理者向け研修あり（収支・労務など）
・入社後も継続して学べる体制
・近隣事業所との情報共有あり
→ 実践的に成長しやすいのが特徴です
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年10月30日
社会福祉法人京都福祉サービス協会高齢者福祉施設 久我の杜
社会福祉法人京都福祉サービス協会
【京都府／京都市伏見区】年間休日122日◎デイサービスにて介護のお仕事です♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 18.0万円～20.7万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 久我東町202番地の6 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ■実務経験：あれば尚可 ※高齢者への介護サービス経験者は優遇します。 ※PCスキル：介護記録はパソコンでの入力となりません ■普通自動車運転免許（AT限定可）：必須 |
京都府京都市伏見区に位置するデイサービスセンターにおける介護職員の募集です。
年間休日は122日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
その他
更新日：2026年10月30日
社会福祉法人南山城学園障がい児（者）相談支援センター りーふ
社会福祉法人南山城学園
【京都市／伏見区】相談支援センターでの介護職の求人です！〈非常勤〉
| 給料 |
時給1,122円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 日野西川頬4番地2 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■不問 |
城陽市、京都市で、障害者支援施設を多数運営、また高齢者福祉にも対応する大手法人です！職種間の交流も多く、お互いにサポートし合う風土があります。
職場環境は、利用者様だけでなく職員の方も非常に大切にされているので働きやすく、一人ひとりがスキルアップできるための人材教育にも熱心で、教育に力を入れている企業に贈られる「きょうと福祉人材育成認証制度」を取得されています。
育児休業制度があるのでお子さんを考えられていらっしゃる方にもオススメです☆
訪問介護
更新日：2026年10月29日
株式会社ケア２１ケア21醍醐
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】日曜固定休◎訪問介護ステーションでの介護職の募集です！＜正社員／日勤のみ＞
| 給料 |
月収 23.5万円～以上（諸手当込み） 年収 282万円～以上（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 醍醐池田町10 ラレーヴ1-A号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修、実務者研修のいずれかをお持ちの方 ■実務経験必須 |
大手法人が運営している訪問介護ステーションでの介護職の募集です！
夜勤なしの日勤のみ求人です。日曜が固定休なので、プライベートの予定が立てやすい♪
資格手当や交通費等、各種手当が充実しているのも安心☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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時給
月給
年収
求人のお問い合わせに関するよくあるご質問
このページから問い合わせをすると、すぐに病院や施設に個人情報が渡されてしまいますか？
マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
9067579
- 応募先名称
- 株式会社スーパー・コート
- お問い合わせ例
-
「求人番号9067579に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」
キャリアアドバイザーからのコメント
京都府京都市伏見区に位置する施設です。
福利厚生充実！残業少なめ◎マイカー通勤可！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！