正社員(正職員)
特別養護老人ホーム（特養）
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社会福祉法人元気村 特別養護老人ホーム翔裕園 の生活相談員、介護職・ヘルパー、介護福祉士求人
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【埼玉県／鴻巣市】 未経験OK！特別養護老人ホームでの生活相談員募集《JR高崎線沿線》
更新日：2026年04月02日 求人番号：590633
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給料
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月収 20.7万円～程度（諸手当込） 程度 諸手当込 |
|---|---|
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勤務地
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埼玉県 鴻巣市 上谷687-1
ＪＲ高崎線「鴻巣駅」バス・車12分 MAP |
最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「鴻巣駅」バス・車12分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
雇用形態 |
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サービス
|
特別養護老人ホーム（特養） |
|
休日休暇
|
週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年04月02日 求人番号：590633
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キャリアアドバイザーからのコメント
埼玉県鴻巣市に位置する特別養護老人ホームです。複数の施設を展開する法人が母体で安定感は抜群です。最初は介護のお仕事からスタートしていただき、将来的に相談員として就業頂け、社員登用もあり、キャリアアップを目指しながら長く安心して働いて頂けます。ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせ下さい。
求人内容
- 職種
- 生活相談員 介護職・ヘルパー 介護福祉士
- 仕事内容
- 老人福祉施設・心身障害者施設などで、利用者が快適な日常生活を送れるように、本人やその家族の相談に乗って適切な援助計画を考えたり、自立のための訓練や指導をおこないます。
※正社員登用あり
※最初は介護職からスタートとなります
【人員配置】
相談員：特養1名 ショートステイ：1名 介護職：常勤43名
※2017年4月時点
- 仕事内容
- 老人福祉施設・心身障害者施設などで、利用者が快適な日常生活を送れるように、本人やその家族の相談に乗って適切な援助計画を考えたり、自立のための訓練や指導をおこないます。
※正社員登用あり
※最初は介護職からスタートとなります
【人員配置】
相談員：特養1名 ショートステイ：1名 介護職：常勤43名
※2017年4月時点
- 勤務地
- 埼玉県 鴻巣市 上谷687-1
- サービス
- 特別養護老人ホーム（特養）
- アクセス
-
ＪＲ高崎線「鴻巣駅」バス・車12分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
- 給料
- 年収 308万円～程度（諸手当込） 程度 諸手当込
月収 20.7万円～程度（諸手当込） 程度 諸手当込
備考：※経験年数によって変動有り
■昇給：1回（4月）
■賞与：年2回 3.8ヶ月分（過去実績）
- 諸手当
-
資格手当（全額支給）
その他手当（処遇改善手当）
- 福利厚生
- 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ※退職金制度あり（勤続1年以上に限る）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：10:30～19:30(休憩60分)
夜勤：17:30～10:20(休憩210分)
- 休日休暇
- 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：112日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：※シフト制
求人内容
職種
生活相談員 介護職・ヘルパー 介護福祉士
仕事内容
老人福祉施設・心身障害者施設などで、利用者が快適な日常生活を送れるように、本人やその家族の相談に乗って適切な援助計画を考えたり、自立のための訓練や指導をおこないます。
※正社員登用あり
※最初は介護職からスタートとなります
【人員配置】
相談員：特養1名 ショートステイ：1名 介護職：常勤43名
※2017年4月時点
サービス
アクセス
ＪＲ高崎線「鴻巣駅」バス・車12分
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
給料
■月収 20.7万円～程度（諸手当込） 程度 諸手当込
備 考
※経験年数によって変動有り
■昇給：1回（4月）
■賞与：年2回 3.8ヶ月分（過去実績）
諸手当
資格手当（全額支給）
その他手当（処遇改善手当）
福利厚生
駐車場
手当/福利厚生備考
※退職金制度あり（勤続1年以上に限る）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：10:30～19:30(休憩60分)
夜勤：17:30～10:20(休憩210分)
休日休暇
週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：112日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
※シフト制
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似ている条件の求人のご紹介が可能です。
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 埼玉県 鴻巣市上谷687番地1
- 法人情報
-
【サービス内容】
特別養護老人ホーム／ショートステイ／通常型デイサービス／居宅介護支援センター
勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 24.9万円～28.2万円程度 ※手当含む 程度 諸手当込 年収 298万円～338万円程度 ※手当含む、賞与別 程度 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鴻巣市 上谷687-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「鴻巣駅」バス・車12分 |
| 資格/職種 |
【求める資格・経験】 ■介護支援専門員 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
埼玉県鴻巣市に位置する特別養護老人ホームです。複数の施設を展開する法人が母体で安定感は抜群です。研修制度も充実しており、キャリアアップを目指しながら長く安心して働いて頂けます。ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせ下さい。
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
時給1,186円～1,322円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鴻巣市 前砂517‐1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「北鴻巣駅」バス・車6分 |
| 資格/職種 |
資格不問 経験不問 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
埼玉県鴻巣市の特別養護老人ホームでの介護職員の募集です。
マイカー通勤可能・無料駐車場完備なので通勤もらくらく快適♪賞与ありのため、あなたの頑張りがしっかり評価されます。
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合せください。
| 給料 |
月収 20.1万円～22.3万円程度（諸手当込み） 年収 281万円～312万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鴻巣市 東2-1-18 相原ビル2F |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「鴻巣駅」徒歩8分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
介護業界の中で施設数の多い大手法人グループでの介護職求人です。母体の安定感は抜群で福利厚生面も充実しており、安心して長く働いて頂ける環境は整っております。また、頑張りがきちんと評価に繋がり、10段階のキャリアパス制度で年収500万円以上の高給与も期待できます。ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください。
| 給料 |
時給1,575円～2,395円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鴻巣市 大間4-7-1 セントル長島102 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「鴻巣駅」徒歩3分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) いずれか ■未経験可 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
訪問介護 |
東京都港区に本部を構える法人です。介護事業においては、全国600以上の介護事業所を運営し、事業展開エリアの拡大とエリア内の提供サービスの拡充を進めて高齢化社会のニーズに対応しています。多職種との密な連携による「チームケア」で利用者の暮らしをサポートしています。母体の安定より充実した福利厚生等の待遇面も魅力です。週1日、1日1時間～の勤務が相談でき、プライベートとの両立もしやすいです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 28.8万円～程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 399万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鴻巣市 ひばり野2-2-2 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「鴻巣駅」バス・車9分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| サービス |
訪問看護 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
| 給料 |
月収 22.2万円～25.0万円程度（諸手当込） 年収 310万円～各種手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鴻巣市 下谷409-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ高崎線「北本駅」バス・車24分 |
| 資格/職種 |
※資格不問 ※介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上あれば尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
介護老人保健施設（老健） |
残業少なめ！メリハリを持って働いて頂けます！
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キャリアアドバイザーからの一言
埼玉県鴻巣市に位置する特別養護老人ホームです。複数の施設を展開する法人が母体で安定感は抜群です。最初は介護のお仕事からスタートしていただき、将来的に相談員として就業頂け、社員登用もあり、キャリアアップを目指しながら長く安心して働いて頂けます。ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせ下さい。