板橋区(東京都)の時給1600円以上の介護職・福祉の求人・転職一覧
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訪問介護
更新日：2026年09月09日
株式会社ツクイツクイ板橋
株式会社ツクイ
【東京都／板橋区】土日祝日は時給100円UP♪週1日～OK◎訪問介護での介護職募集（パート）
| 給料 |
時給1,490円～2,000円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 氷川町4-8 メゾンタカノハ |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上(旧ヘルパー2級) ※経験不問 |
神奈川県横浜市に本部を構える法人です。全国47都道府県で700以上の事業所を展開しており、充実した福利厚生・研修制度も魅力です♪土日祝日は時給100円UPも魅力★ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年09月09日
株式会社ツクイツクイ板橋四葉営業所
株式会社ツクイ
【東京都／板橋区】勤務曜日相談可♪経験不問◎デイサービスでの生活相談員募集《パート》
| 給料 |
時給1,567円～1,667円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 四葉2-1-12 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■社会福祉主事任用資格・介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員・精神保健福祉士 いずれか必須 ■経験：不問 |
＜未経験からプロへ！安心のサポート体制＞充実した研修制度や資格取得支援制度が整っているため、働きながら専門知識を身につけられます。生活相談員はサービスの質の向上を担うキーパーソン！お客様やご家族との関わりを通じて、自分自身の人間性も磨いていけるやりがいのあるお仕事です。
＜夜勤なしでプライベートも充実！柔軟な働き方＞勤務曜日は相談可能♪ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。産休・育休制度も整っており、長く安心して働ける環境です。
訪問介護
更新日：2026年09月09日
株式会社ツクイツクイ板橋
株式会社ツクイ
【東京都／板橋区】サービス提供責任者
| 給料 |
時給1,722円～2,062円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 氷川町4-8 メゾンタカノハ |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
＜資格＞介護福祉士・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修 いずれか必須 ＜経験＞不問・訪問介護の実務経験歓迎 |
全国で介護福祉事業を展開する大手企業の求人です！
充実の福利厚生やスキルアップの為の制度が整っており安心して長期就業が可能です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年09月09日
株式会社ツクイツクイ板橋
株式会社ツクイ
【東京都／板橋区】 デイサービスでの生活相談員の募集です《パート・アルバイト》
| 給料 |
時給1,567円～1,667円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 氷川町4-8 メゾンタカノハ |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
＜資格＞社会福祉主事任用資格・介護福祉士・介護支援専門員・精神保健福祉士・社会福祉士 いずれか必須 ＜経験＞不問 |
全国に複数施設を運営している大手法人が母体の施設です！丁寧な指導と教育がありますので、安心してご就業いただけます。福利厚生も充実しておりますので、長く働ける環境です。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
訪問介護
更新日：2026年07月10日
株式会社ケア２１ケア21本蓮沼
株式会社ケア２１
【東京都／板橋区】週1日1時間からOK！土・日・祝時給UP♪訪問介護での登録ヘルパー募集《パート》
| 給料 |
時給1,726円～2,177円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 清水町77-4 プラザ板橋1F |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※経験不問、経験者歓迎 |
未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。時給も魅力的で、土日祝日はさらに時給がアップするため、効率的に収入を得ることができます。シフトは自由度が高く、ライフスタイルに合わせて無理なく働けます。福利厚生も充実しており、長く働き続けられる職場です。興味がある方はぜひご応募ください。
訪問介護
更新日：2026年07月10日
株式会社ケア２１ケア21板橋
株式会社ケア２１
【東京都／板橋区】週1日1時間からOK！土・日・祝時給UP♪訪問介護での登録ヘルパー募集《パート》
| 給料 |
時給1,726円～2,177円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 大山西町9-3 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※経験不問、経験者歓迎 |
未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。時給も魅力的で、土日祝日はさらに時給がアップするため、効率的に収入を得ることができます。シフトは自由度が高く、ライフスタイルに合わせて無理なく働けます。福利厚生も充実しており、長く働き続けられる職場です。興味がある方はぜひご応募ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年04月27日
ライクケア株式会社サンライズ・ヴィラ小竹向原
ライクケア株式会社
【東京都／板橋区】週3日～相談可◎充実の福利厚生！介護付き有料老人ホームの介護職員募集＜パート＞
| 給料 |
時給1,496円～1,876円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 向原1-5-15 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 ■経験必須 |
東京都板橋区の介護付き有料老人ホームで介護職員の募集です！無料駐車場付きでマイカー通勤が可能なので、雨の日でもらくらく通勤できます♪レジャー施設などの優待割引が利用可能なのもうれしいポイント◎ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
訪問介護
更新日：2026年04月23日
株式会社ソラストホームヘルプサービスソラストときわ台
株式会社ソラスト
【東京都／板橋区】未経験OK！週1日・1日1時間～相談可★訪問介護でのヘルパー募集《パート》
| 給料 |
時給1,605円～2,525円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 前野町1-29-10 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) いずれか ■未経験可 |
東京都港区に本部を構える法人です。介護事業においては、全国600以上の介護事業所を運営し、事業展開エリアの拡大とエリア内の提供サービスの拡充を進めて高齢化社会のニーズに対応しています。多職種との密な連携による「チームケア」で利用者の暮らしをサポートしています。母体の安定より充実した福利厚生等の待遇面も魅力です。週1日、1日1時間～の勤務が相談でき、プライベートとの両立もしやすいです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年04月06日
株式会社ベネッセスタイルケアグランダ大山弐番館
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／板橋区】業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホームでケアマネジャー＜非常勤＞
| 給料 |
時給1,700円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 幸町45-27 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方は尚可 |
介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で280以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年04月06日
株式会社ベネッセスタイルケアまどかときわ台南
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／板橋区】業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホームでケアマネジャー＜非常勤＞
| 給料 |
時給1,700円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 東新町2-24-8 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方は尚可 |
介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で280以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年04月06日
株式会社ベネッセスタイルケアリハビリホームグランダ大山
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／板橋区】業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホームでケアマネジャー＜非常勤＞
| 給料 |
時給1,700円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 大山金井町21-6 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方は尚可 |
介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で280以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年04月06日
株式会社ベネッセスタイルケアリハビリホームグランダ常盤台
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／板橋区】業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホームでケアマネジャー＜非常勤＞
| 給料 |
時給1,700円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 常盤台3-28-3 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方は尚可 |
介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で280以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年04月06日
株式会社ベネッセスタイルケアリハビリホームグランダ板橋前野町
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／板橋区】業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホームでケアマネジャー＜非常勤＞
| 給料 |
時給1,700円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 前野町3-28-3 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方は尚可 |
介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で280以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年03月26日
株式会社ベネッセスタイルケアメディカル・リハビリホームグランダときわ台南
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／板橋区】業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホームでケアマネジャー＜非常勤＞
| 給料 |
時給1,700円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 東新町2-21-11 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方は尚可 |
介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で280以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
東京都の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
26.7万円
契約社員・嘱託社員
1420円
非常勤・パート・アルバイト
1495円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
東京都のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
-
忙しい中でもこちらのスケジュールに合わせていただき、求人の提案や面接対策などサポートいただけました。おかげでスムーズに転職活動を進めることができました。
5.0 -
5.0
-
働きながらで忙しい中でも親切にスケジュール調整していただき円滑に転職活動を進めることができました。無事内定もいただけましたので感謝しております。
5.0 -
とても親切に案内していただき、気持ちよく転職に臨めました。これからたくさんの方の就職に携わっていくと思いますが、変わらず、お仕事をしてください、今回はありがとうございました。
5.0 -
リモートでの面接対策で、転職理由や現職を辞めたい理由などをポジティブに話すアドバイスを受けて練習ができたのがとてもよかったです。そのおかげで今回採用が決まったと思います。面接でよくある質問に対する回答を事前に準備しておくことが大切なのだとわかりました。このたびは本当にありがとうございます。
4.8
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1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。