正社員(正職員)

グループホーム

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【埼玉県/さいたま市桜区】年間休日114日以上☆車通勤◎グループホームにて介護福祉士募集<正社員>

更新日:2026年07月16日 求人番号:10271485

給料

月収 23.4万円~

勤務地
埼玉県 さいたま市桜区

JR埼京線

最寄り駅

JR埼京線

資格/職種

■介護実務経験3年以上必須(グループホームでの実務経験は問いません) ■必要なPCスキル:スマートフォンでのデータの入力が必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
グループホーム
休日休暇

完全週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休 月9休 看護休暇
年間休日日数:114日 初年度有給日数:10日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
埼玉県 さいたま市桜区

JR埼京線

給与

・月収 23.4万円~

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更新日:2026年07月16日 求人番号:10271485

求人内容

職種
介護福祉士
仕事内容
【仕事内容】
グループホーム内で5~9名の入居者様の介護業務をお願いいたします。
認知症の入居者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。
仕事内容
【仕事内容】
グループホーム内で5~9名の入居者様の介護業務をお願いいたします。
認知症の入居者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。
勤務地
埼玉県 さいたま市桜区
サービス
グループホーム
アクセス
JR埼京線
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護実務経験3年以上必須(グループホームでの実務経験は問いません)
■必要なPCスキル:スマートフォンでのデータの入力が必須
給料
月収 23.4万円~

備考:※給与には夜勤5回分(6,000円/回)の手当を含みます。

諸手当
通勤手当(実費支給(上限あり) 月額50,000円)
資格手当(12,000円)
その他手当(地域手当:33,000円、処遇改善手当:24,000円、夜勤手当:1~5回目6,000円/回、6・7回目7,000円/回、8回目以降8,000円/回(深夜割増し分含む)、家族手当:(扶養内)配偶者5,000円・23歳未満の子6,000円/人・65歳以上の実父母3,000円/人、年末年始手当)
福利厚生
企業年金 駐車場
手当/福利
厚生備考
■退職金制度:勤続年数5年以上■確定拠出年金■定年制:あり 一律 60歳■再雇用制度:あり 上限 70歳まで■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■看護休暇取得実績あり■ケアの質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツが多数あり(私用PCやスマートフォンで勉強可能)■年末プレゼント企画など、全スタッフ対象のイベントあり■旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
【A】:07:15~16:15(休憩60分)
【B】:09:00~18:00(休憩60分)
【C】:09:30~18:30(休憩60分)
【D】:15:30~09:30(休憩120分)

備考:■変形労働時間制 1ヶ月単位

休日休暇
完全週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休 月9休 看護休暇
年間休日日数:114日 初年度有給日数:10日

備考:■2月:8日・4、6、9、11月:9日・それ以外の月:10日

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護福祉士

仕事内容

【仕事内容】
グループホーム内で5~9名の入居者様の介護業務をお願いいたします。
認知症の入居者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。

勤務地

埼玉県 さいたま市桜区

埼玉県 さいたま市桜区

サービス

グループホーム

アクセス

JR埼京線

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■介護実務経験3年以上必須(グループホームでの実務経験は問いません)
■必要なPCスキル:スマートフォンでのデータの入力が必須

給料

■月収 23.4万円~

備 考

※給与には夜勤5回分(6,000円/回)の手当を含みます。

諸手当

通勤手当(実費支給(上限あり) 月額50,000円)
資格手当(12,000円)
その他手当(地域手当:33,000円、処遇改善手当:24,000円、夜勤手当:1~5回目6,000円/回、6・7回目7,000円/回、8回目以降8,000円/回(深夜割増し分含む)、家族手当:(扶養内)配偶者5,000円・23歳未満の子6,000円/人・65歳以上の実父母3,000円/人、年末年始手当)

福利厚生

企業年金 駐車場

手当/福利厚生備考

■退職金制度:勤続年数5年以上■確定拠出年金■定年制:あり 一律 60歳■再雇用制度:あり 上限 70歳まで■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■看護休暇取得実績あり■ケアの質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツが多数あり(私用PCやスマートフォンで勉強可能)■年末プレゼント企画など、全スタッフ対象のイベントあり■旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

【A】:07:15~16:15(休憩60分)
【B】:09:00~18:00(休憩60分)
【C】:09:30~18:30(休憩60分)
【D】:15:30~09:30(休憩120分)

備 考

■変形労働時間制 1ヶ月単位

休日休暇

完全週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休 月9休 看護休暇
年間休日日数:114日 初年度有給日数:10日

■2月:8日・4、6、9、11月:9日・それ以外の月:10日

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

本社(本拠地)
埼玉県
法人情報
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通所介護(デイサービス)

更新日:2026年08月28日

株式会社エクラシアエクラシア与野

株式会社エクラシア

【埼玉県/さいたま市桜区】日勤&年休110日以上!研修制度◎高齢者施設での介護福祉士募集

給料

月収 27.0万円

勤務地

埼玉県 さいたま市桜区 神田72
JR埼京線「与野本町駅」バス・車5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■経験不問

未経験OK 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆半年に1回の人事評価・面談で昇給や昇進のチャンスがしっかり用意されています。また、マネジメント職への挑戦も歓迎♪入社後に経験を積みながら、施設長、ブロック長、本部職員など、自分の適性や目標に合わせてステップアップできます。女性管理職比率も30%を目指して推進中◎男女ともに長く活躍できる環境です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

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【埼玉県/さいたま市桜区】日勤&年休110日以上!研修制度◎高齢者施設での介護福祉士募集

給料

月収 27.0万円

勤務地

埼玉県 さいたま市桜区 栄和2-24-18
JR埼京線「南与野駅」バス・車6分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■経験不問

未経験OK 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆半年に1回の人事評価・面談で昇給や昇進のチャンスがしっかり用意されています。また、マネジメント職への挑戦も歓迎♪入社後に経験を積みながら、施設長、ブロック長、本部職員など、自分の適性や目標に合わせてステップアップできます。女性管理職比率も30%を目指して推進中◎男女ともに長く活躍できる環境です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

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更新日:2026年08月28日

株式会社エクラシアエクラシア与野西

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【埼玉県/さいたま市桜区】日勤&年休110日以上!研修制度◎高齢者施設での介護福祉士募集

給料

月収 27.0万円

勤務地

埼玉県 さいたま市桜区 神田330
JR埼京線「与野本町駅」バス・車8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■経験不問

未経験OK 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆半年に1回の人事評価・面談で昇給や昇進のチャンスがしっかり用意されています。また、マネジメント職への挑戦も歓迎♪入社後に経験を積みながら、施設長、ブロック長、本部職員など、自分の適性や目標に合わせてステップアップできます。女性管理職比率も30%を目指して推進中◎男女ともに長く活躍できる環境です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年08月24日

株式会社SOYOKAZE桜中央ケアセンターそよ風

株式会社SOYOKAZE

【埼玉県/さいたま市】特別報酬あり♪月9公休&研修◎ショートステイ/介護福祉士<正規フルタイム社員>

給料

月収 27.5万円~29.5万円

年収 331万円~月給×12ヶ月

勤務地

埼玉県 さいたま市桜区 中島1-3-14
JR埼京線「南与野駅」徒歩10分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

※経験必須

駅から徒歩10分以内 残業少なめ 社会保険完備 交通費支給

全国で複合型介護施設を展開する大手グループが運営するショートステイです。幅広い介護度のお客様と関わることができ、食事や入浴、排泄の介助はもちろん、夜勤を通じた24時間ケアの経験も積めるため、介護福祉士としてのスキルアップを目指す方に最適な環境です。有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇が付与され、平日の取得もしやすいため、ご家族との時間やご自身の趣味など、プライベートを大切にしながら無理なく働き続けられます。髪色やネイルなども原則自由となっており、ご自身のスタイルを保ちながらいきいきと働ける点も魅力です。また、寸志とは別に個人の評価等に応じて支払われる特別報酬制度があり、頑張りがしっかりと還元されます。定年後も70歳まで再雇用制度を利用して働けるため、将来を見据えて長く安定したキャリアを築いていきたい方にも大変おすすめの求人です。

★おすすめPOINT★
【充実した研修体制でスキルアップが期待できます】
・入社時研修やサービス別研修など多彩な研修があるため、着実に知識と技術を身につけられます
・OJT研修を通じて現場での実践的なサポートを受けられるので、安心して業務をスタートできます

【リフレッシュ休暇を活用して無理なく長く働ける環境です】
・有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇があるため、心身ともにしっかりと休むことができます
・平日の休暇取得もしやすい体制により、ご自身の時間やご家族との時間を大切にしながら働き続けられます

【特別報酬制度で頑張りが評価につながります】
・寸志とは別に特別報酬制度が設けられているため、日々の努力が還元されるやりがいを感じられます

【自分らしいスタイルでいきいきと活躍できる環境です】
・髪色や髪型、ネイルなどが原則自由となっているため、個性を大切にしながら働くことができます
・社員一人ひとりの価値観を尊重する社風のもとで、無理なくご自身らしく働き続けることが期待できます

【全国展開の安定基盤で長期的なキャリアを描けます】
・全国367拠点以上を展開する大手グループの運営により、安定した環境で長く働き続けることができます
・定年は65歳で70歳までの再雇用制度が整っているため、長期的な視点でキャリアを築いていける安心感があります

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年08月24日

株式会社SOYOKAZE桜中央ケアセンターそよ風

株式会社SOYOKAZE

【埼玉県/さいたま市】特別報酬あり♪月9公休&日勤◎デイサービス/介護福祉士<正規フルタイム社員>

給料

月収 23.4万円~25.4万円

年収 281万円~月給×12ヶ月

勤務地

埼玉県 さいたま市桜区 中島1-3-14
JR埼京線「南与野駅」徒歩10分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

※経験必須

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 日勤のみ 社会保険完備 交通費支給

全国で複合型介護施設を展開する大手グループが運営するデイサービスです。介護業務のほか、レクリエーションの企画や運営、機能訓練、送迎など幅広い業務に関わることができ、お客様からの「ありがとう」を直接やりがいにできる環境です。有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇が付与され、平日の取得もしやすいため、ご家庭との両立やご自身の趣味など、プライベートを大切にしながら日勤帯で無理なく働き続けられます。髪色やネイルなども原則自由となっており、ご自身のスタイルを保ちながらいきいきと働ける点も魅力です。また、個人の評価等に応じて支払われる特別報酬制度があり、頑張りがしっかりと還元されます。定年後も70歳まで再雇用制度を利用して働けるため、介護福祉士としての専門性を活かして長く安定したキャリアを築いていきたい方に大変おすすめの求人です。

★おすすめPOINT★
【充実した研修体制でさらなるスキルアップが期待できます】
・入社時研修やサービス別研修など多彩な研修があるため、着実に知識と技術を深められます
・OJT研修を通じて現場での実践的なサポートを受けられるので、安心して業務をスタートできます

【リフレッシュ休暇を活用して無理なく長く働ける環境です】
・有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇があるため、心身ともにしっかりと休むことができます
・平日の休暇取得もしやすい体制により、ご自身の時間やご家族との時間を大切にしながら働き続けられます

【特別報酬制度で日々の頑張りが評価につながります】
・業績や評価に応じた特別報酬制度が設けられているため、日々の努力が還元されるやりがいを感じられます

【自分らしいスタイルでいきいきと活躍できる環境です】
・髪色や髪型、ネイルなどが原則自由となっているため、個性を大切にしながら働くことができます
・社員一人ひとりの価値観を尊重する社風のもとで、無理なくご自身らしく働き続けることが期待できます

【全国展開の安定基盤と日勤のみの環境で長期的なキャリアを描けます】
・全国367拠点以上を展開する大手グループの運営により、安定した環境で長く働き続けることができます
・日勤のみの勤務で転勤の心配もないため、地元でご家庭と両立しながら長期的な視点でキャリアを築けます

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お問い合わせ求人番号

10271485

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