正社員(正職員)
特別養護老人ホーム（特養）
社会福祉法人あかね会
特別養護老人ホームふじおか茜邸
の介護職・ヘルパー求人
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特別養護老人ホームふじおか茜邸の介護職・ヘルパー求人
【愛知県／豊田市】経験・ブランク不問★チームワーク抜群！風通しの良い特別養護老人ホーム求人＜介護職＞
更新日：2026年03月26日 求人番号：9024376
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給料
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月収 15.9万円～26.3万円程度 諸手当込 |
|---|---|
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勤務地
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愛知県 豊田市 西中山町才ケ洞10番5
愛知環状鉄道「貝津駅」バス・車11分 MAP |
最寄り駅 |
愛知環状鉄道「貝津駅」バス・車11分 |
資格/職種 |
■無資格ＯＫ ■経験・ブランク・年齢不問 ※経験・資格があれば手当で優遇 |
雇用形態 |
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サービス
|
特別養護老人ホーム（特養） |
|
休日休暇
|
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年03月26日 求人番号：9024376
キャリアアドバイザーからのコメント
愛知県豊田市に位置する特別養護老人ホームです。
若者が自主的に行動できる環境づくりに注力するため、少人数制チームなどを導入。誰もが気軽に意見を言える職場を目指している職場です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- ■特別養護老人ホームに入所する高齢者の生活のお世話をお願いします。
- 仕事内容
- ■特別養護老人ホームに入所する高齢者の生活のお世話をお願いします。
- 勤務地
- 愛知県 豊田市 西中山町才ケ洞10番5
- サービス
- 特別養護老人ホーム（特養）
- アクセス
-
愛知環状鉄道「貝津駅」バス・車11分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■無資格ＯＫ
■経験・ブランク・年齢不問
※経験・資格があれば手当で優遇
- 給料
- 年収 190万円～316万円程度 諸手当込・賞与別途支給
月収 15.9万円～26.3万円程度 諸手当込
備考：【賞与】あり（過去実績 年2回・計3ヶ月分）
【昇給】あり（年1回）
- 諸手当
-
通勤手当
その他手当（夜勤手当）
- 福利厚生
- 資格取得奨励金制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■昼食代補助 ■外部研修 ■旅費支給
■制服貸与 ■資格取得支援あり ■退職金制度あり
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
(1)：08:30～17:30(休憩60分)
(2)：07:00～16:00(休憩60分)
(3)：12:00～21:00(休憩60分)
(4)：08:30～12:30(休憩60分)
- 休日休暇
- 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休
初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：【休日】月9日(2月のみ8日）※前月に勤務シフトを組みます。【休暇】看護休暇あり
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
■特別養護老人ホームに入所する高齢者の生活のお世話をお願いします。
サービス
アクセス
愛知環状鉄道「貝津駅」バス・車11分
雇用形態
応募資格
■無資格ＯＫ
■経験・ブランク・年齢不問
※経験・資格があれば手当で優遇
給料
■月収 15.9万円～26.3万円程度 諸手当込
備 考
【賞与】あり（過去実績 年2回・計3ヶ月分）
【昇給】あり（年1回）
諸手当
通勤手当
その他手当（夜勤手当）
福利厚生
資格取得奨励金制度
手当/福利厚生備考
■昼食代補助 ■外部研修 ■旅費支給
■制服貸与 ■資格取得支援あり ■退職金制度あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
(1)：08:30～17:30(休憩60分)
(2)：07:00～16:00(休憩60分)
(3)：12:00～21:00(休憩60分)
(4)：08:30～12:30(休憩60分)
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月9休
初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
【休日】月9日(2月のみ8日）※前月に勤務シフトを組みます。【休暇】看護休暇あり
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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勤務地情報
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特別養護老人ホーム（特養）
更新日：2026年03月26日
社会福祉法人あかね会特別養護老人ホーム ふじおか茜邸
社会福祉法人あかね会
【愛知県／豊田市】経験不問×研修制度あり！スキルアップ可能な特別養護老人ホームでのお仕事です！
| 給料 |
月収 22.8万円～30.5万円程度 諸手当込 年収 274万円～367万円程度 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 豊田市 西中山町才ヶ洞10番5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ■学歴・経験不問 |
愛知県豊田市に位置する特別養護老人ホームです。
託児所も併設されており、小さなお子様がいらっしゃる方でも安心して働くことができます。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
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| 給料 |
月収 23.7万円～※夜勤5回想定 年収 331万円～※残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 豊田市 柿本町7-67-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
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| 給料 |
時給1,260円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 豊田市 柿本町7-67-3 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜夜勤なしの日勤勤務＞生活リズムを整えながら無理なく働けます。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
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更新日：2026年09月02日
株式会社ベネッセスタイルケアメディカル・リハビリホームグランダ豊田元町
株式会社ベネッセスタイルケア
【愛知県／豊田市】夜勤専従♪業界トップクラス企業運営の施設☆資格取得支援あり！＜介護職／パート＞
| 給料 |
日給30,160円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 豊田市 柿本町7-67-3 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ライフスタイルに合わせた働き方＞昼間の時間を趣味や家庭の時間に充てたい方にもおすすめです。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
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お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
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転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
9024376
- 応募先名称
- 社会福祉法人あかね会 特別養護老人ホームふじおか茜邸
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キャリアアドバイザーからの一言
愛知県豊田市に位置する特別養護老人ホームです。
若者が自主的に行動できる環境づくりに注力するため、少人数制チームなどを導入。誰もが気軽に意見を言える職場を目指している職場です。
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