正社員(正職員)

訪問入浴

名称非公開 ※詳細はお問合せください の介護職・ヘルパー、介護福祉士、ケアマネ(介護支援専門員)求人

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【神奈川県/横浜市西区】 ケアマネージャーの常勤募集です

更新日:2024年12月01日 求人番号:648775

給料

月収 27.6万円~27.6万円程度(諸手当込み)

勤務地
神奈川県 横浜市西区

相模鉄道本線

最寄り駅

相模鉄道本線

資格/職種

■介護支援専門員資格(ケアマネージャー)

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
訪問入浴
休日休暇

4週8休制
年間休日日数:107日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
神奈川県 横浜市西区

相模鉄道本線

給与

・月収 27.6万円~27.6万円程度(諸手当込み)

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2024年12月01日 求人番号:648775

求人内容

職種
介護職・ヘルパー 介護福祉士 ケアマネ(介護支援専門員)
仕事内容
【仕事内容】
■ケアマネージャー業務全般
・ケアプラン作成 等
仕事内容
【仕事内容】
■ケアマネージャー業務全般
・ケアプラン作成 等
勤務地
神奈川県 横浜市西区
サービス
訪問入浴
アクセス
相模鉄道本線
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護支援専門員資格(ケアマネージャー)
給料
年収 371万円~371万円程度
月収 27.6万円~27.6万円程度(諸手当込み)

備考:※基本給:130,000円【賞与】年2回 3.0ヶ月(過去実績)

諸手当
通勤手当(実費支給 上限50,000円/月)
その他手当(職務手当(52,000円/月)、勤務手当※固定残業代(54,900円/月)、専門職手当(40,000円/月))
手当/福利
厚生備考
■退職金制度あり:勤続5年以上
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
就業時間1:08:30~17:30(休憩60分)
休日休暇
4週8休制
年間休日日数:107日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

備考:※月9日休み(2月のみ8日) ※特別休暇あり(4日)

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護職・ヘルパー 介護福祉士 ケアマネ(介護支援専門員)

仕事内容

【仕事内容】
■ケアマネージャー業務全般
・ケアプラン作成 等

勤務地

神奈川県 横浜市西区

神奈川県 横浜市西区

サービス

訪問入浴

アクセス

相模鉄道本線

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■介護支援専門員資格(ケアマネージャー)

給料

■年収 371万円~371万円程度
■月収 27.6万円~27.6万円程度(諸手当込み)

備 考

※基本給:130,000円【賞与】年2回 3.0ヶ月(過去実績)

諸手当

通勤手当(実費支給 上限50,000円/月)
その他手当(職務手当(52,000円/月)、勤務手当※固定残業代(54,900円/月)、専門職手当(40,000円/月))

手当/福利厚生備考

■退職金制度あり:勤続5年以上

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

就業時間1:08:30~17:30(休憩60分)

休日休暇

4週8休制
年間休日日数:107日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

※月9日休み(2月のみ8日) ※特別休暇あり(4日)

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

本社(本拠地)
東京都
法人情報
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給料

月収 25.0万円~

年収 300万円~月給×12ヶ月

勤務地

神奈川県 横浜市西区 六ッ川1-693-18

最寄り駅

京急本線「弘明寺(京急)駅」徒歩16分

資格/職種

※未経験者可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

有料老人ホーム

横浜エリアを中心に20年以上手堅く事業を拡大し、創業以来黒字経営を継続している安定法人です。従業員の満足がお客様の満足に繋がるという考え方を大切にしており、働くスタッフの環境整備に注力しています。特に介護DXの推進に積極的で、AI音声入力システムやタブレット記録、睡眠見守りセンサー等を全社的に導入し、スタッフの業務負担や身体的負担の軽減を実現しています。給与面では介護福祉士の資格を高く評価し、充実した手当により安定した収入を得られる体制を構築しています。また、自社で運営する研修センターでの無料資格取得支援やマネジメント研修など、教育制度も整備されています。充実した設備と手厚いバックアップ体制のもとで、資格を活かして専門性を磨きながら、将来を見据えて長く働き続けられる環境が整っています。

★おすすめPOINT★
【最新の介護DX導入で業務の負担を軽減できる環境です】
・AI音声入力システムや睡眠見守りセンサーなどのICT設備を導入し、記録業務や夜間の見守り負担を軽減しています
・インカムを通じてスタッフ同士が常に連携できる体制により、一人で悩むことなく安心して業務に取り組めます

【介護福祉士の資格を活かして高い収入水準が期待できます】
・介護福祉士に特化した処遇改善手当が支給され、高い給与水準を実現しています
・お持ちの専門資格がしっかり評価され毎月の給与に還元されることで、やりがいを持って日々の業務に臨めます

【研修制度でキャリアの選択肢が広がります】
・階層別のマネジメント研修も用意されているため、現場でのスキルアップだけでなく将来の管理者を目指すことも可能です

更新日:2026年06月29日 求人番号:9684968

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【神奈川県/横浜市】完全週休2日&夜勤なし♪ IT化で業務効率化&評価制度◎駅近訪問介護<介護職>

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給料

月収 28.0万円~

年収 386万円~程度

勤務地

神奈川県 横浜市西区

最寄り駅

相模鉄道本線

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)いずれか ※介護実務経験がある方

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制(曜日固定)を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。

★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00~19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制(曜日固定)を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です

【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます

【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます

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お問い合わせ求人番号

648775

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