正社員(正職員)
通所介護（デイサービス）
名称非公開 ※詳細はお問合せください の介護職・ヘルパー求人
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【神奈川県／川崎市】活気溢れる短時間通所サービスにて介護職求人です！
更新日：2024年12月07日 求人番号：9083152
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給料
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月収 18.1万円～25.8万円程度※諸手当込 |
|---|---|
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勤務地
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神奈川県 川崎市川崎区
ＪＲ東海道本線(東京－熱海) |
最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(東京－熱海) |
資格/職種 |
■不問 |
雇用形態 |
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サービス
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通所介護（デイサービス） |
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休日休暇
|
4週8休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2024年12月07日 求人番号：9083152
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護職業務全般
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護職業務全般
- 勤務地
- 神奈川県 川崎市川崎区
- サービス
- 通所介護（デイサービス）
- アクセス
-
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■不問
- 給料
- 年収 245万円～339万円程度
月収 18.1万円～25.8万円程度※諸手当込
備考：【基本給】140,000円～150,000円
【昇給】有（過去実績）
【賞与】有 年2回 賞与金額 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 諸手当
-
通勤手当（上限あり30,000円（実費支給）／月）
残業手当（時間外手当別途支給）
資格手当（0～5，000円）
その他手当（処遇改善手当：11,000円／月、デイ手当あり、運転手当あり 運転手当0～5，000円 デイ手当）
- 手当/福利
厚生備考 - 退職金制度あり（勤続年数3年以上）
法人内研修、資格取得支援制度、健康
診断、産休及び育休制度、医療費補助制度、提携施設割引制度、職員紹介制度、懇談会及び慰労会費補助制度
定期的な法人内研修実施。外部の研修も受講可能です
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
【1】：08:00～17:00(休憩60分)
【2】：08:30～17:30(休憩60分)
- 休日休暇
- 4週8休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■介護職業務全般
サービス
アクセス
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)
雇用形態
応募資格
■不問
給料
■月収 18.1万円～25.8万円程度※諸手当込
備 考
【基本給】140,000円～150,000円
【昇給】有（過去実績）
【賞与】有 年2回 賞与金額 計2.00ヶ月分（前年度実績）
諸手当
通勤手当（上限あり30,000円（実費支給）／月）
残業手当（時間外手当別途支給）
資格手当（0～5，000円）
その他手当（処遇改善手当：11,000円／月、デイ手当あり、運転手当あり 運転手当0～5，000円 デイ手当）
手当/福利厚生備考
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
法人内研修、資格取得支援制度、健康
診断、産休及び育休制度、医療費補助制度、提携施設割引制度、職員紹介制度、懇談会及び慰労会費補助制度
定期的な法人内研修実施。外部の研修も受講可能です
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
【1】：08:00～17:00(休憩60分)
【2】：08:30～17:30(休憩60分)
休日休暇
4週8休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 神奈川県
- 法人情報
- ※詳細はお問合せください
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グループホーム
更新日：2026年08月26日
株式会社日本アメニティライフ協会花物語かわさき南
株式会社日本アメニティライフ協会
【神奈川県／川崎市川崎区】 認知症対応型共同生活介護グループホームでの介護スタッフの募集です
| 給料 |
月収 21.4万円～23.6万円夜勤手当4回分込 年収 280万円～300万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市川崎区 渡田新町3丁目3番2号 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士免許 ■介護経験半年以上 |
残業が少ないので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。また、入社後、社内研修やOJT研修がありますので、経験の少ない方やブランクのある方でも安心してご勤務いただけます。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
利用者様には「安全・安心・清潔をベースに笑顔のある生活」の提供を目指し、働くスタッフが「職場の風通しが良く、自分の働きがきちんと評価されている」と実感できる環境づくりに取り組んでいます。
訪問介護
更新日：2026年08月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【神奈川県／川崎市川崎区】完全週休2日＆夜勤なし♪ IT化で業務効率化＆評価制度◎訪問介護＜介護職＞
| 給料 |
月収 28.0万円～ 年収 386万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市川崎区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）いずれか ※介護実務経験がある方 |
介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます
有料老人ホーム
更新日：2026年08月26日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ浜川崎
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【川崎市】月8日～10日休み♪研修制度◎有料老人ホームで介護職募集
| 給料 |
月収 24.5万円～程度 ※諸手当込み 年収 335万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市川崎区 田島町23-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格・経験不問 |
研修・教育制度も非常に充実しているのが、SOMPOケアネクストの最大の魅力です。
「施設」での勤務経験が無い方にもオススメの、充実の受け入れ態勢が完備されています。2016年4月に東京都港区の本社近くに「研修センター」がOPEN！模擬施設となっており、全職種共通でリアルな研修が受けられます。このような取り組みも業界では非常にめずらしいものとなっており、社員思いの環境がしっかりと完備されている企業ですので、長く働くにはオススメの環境です。
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お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
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