【神奈川県／逗子市】 老人保健施設でのケアマネージャーのお仕事です＜介護支援専門員＞
医療法人社団 柏信会 老人保健施設 グリーンハウス逗子
- 給与
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月収 20万円～31万円程度（職務手当含む）
- 住所
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神奈川県 逗子市 桜山6-1355
- 最寄り駅
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ＪＲ横須賀線「東逗子駅」バス・車6分
- 資格/職種
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■介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方 ※経験者優遇 ■普通自動車免許一種（AT限定可）
- 雇用形態
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正社員(正職員)
- サービス
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介護/老人保健施設
日勤のみ高収入
- マイナビ介護職だけが知ってるココだけ情報
- 残業も少なめですので、プライベートも充実できるワークライフバランスが整った環境です。また経験豊富な先輩の丁寧な指導の下安心してキャリアを積むことができます。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
- 医療法人社団 柏信会 老人保健施設 グリーンハウス逗子の特色
- 『グリーンハウス逗子』は神奈川県逗子市にある青木病院併設の老人保健施設です。
自然豊かで四季折々の逗子の自然を満喫できる環境のなか、医師・看護・介護・リハビリ・栄養面などの専門的視点からご利用される方お一人お一人の心身状態や生活環境に合わせたケア計画の作成を行い、関連地域との連携をとり、スムーズな家庭復帰ができるようサポートを行っておられます。
併設の青木病院との連携で、24時間医療サポートができる体制も整っています。
【定員】
入所：75名（ショート含む）
デイケア：15名／1日
【居室数】
4人部屋（14室）、2人部屋（5室）、個室（9室）
更新日：2020年01月29日 求人番号：658806
【神奈川県／逗子市】《年間休日120日以上◎》特別養護老人ホームでのケアマネージャー募集です
社会福祉法人地域福祉協会 特別養護老人ホーム逗子ホームせせらぎ
- 給与
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月収 20万円～程度 諸手当込
- 住所
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神奈川県 逗子市 池子3丁目789番
- 最寄り駅
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京急逗子線「神武寺駅」徒歩15分
- 資格/職種
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■介護支援専門員免許
- 雇用形態
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契約社員(職員)
- サービス
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特別養護老人ホーム
住宅手当・補助日勤のみ
- マイナビ介護職だけが知ってるココだけ情報
- 神奈川県逗子市に位置する施設での求人です。
年間休日120日以上と多く、プライベートとの両立ができます。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。
- 社会福祉法人地域福祉協会 特別養護老人ホーム逗子ホームせせらぎ の特色
- 逗子の緑あふれる自然の中、ご自宅での生活と変わらず、豊かな暮らしを送っていただくために、私たちは頑張ります。
私たちは集団の中の「個」ではなく、「個」の集まりが集団だと考えます。そして、「個」はすべて異なります。
身体の状態はもちろん、生れ育った環境、食べたい物、着たい服、行きたい所、みんな違います。
「可能な限り、個に合わせ、個を大切にしていきたい」
それが私たちの願いです。
更新日：2019年11月01日 求人番号：9023080
【神奈川県／逗子市】手厚い研修制度があり、管理職へのステップアップも可能な職場です《京急逗子線沿線》
株式会社 やさしい手 逗子支援事業所
- 給与
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月収 24万円～30万円程度（諸手当込）
- 住所
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神奈川県 逗子市 逗子5-6-7 興和第二ビル5階
- 最寄り駅
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京急逗子線「逗子・葉山駅」徒歩2分
- 資格/職種
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■ケアマネージャー（介護支援専門員） ※PCスキル（基本ワード・エクセル等） 【あれば尚可の経験・スキル】 ■居宅介護支援の実務経験
- 雇用形態
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正社員(正職員)
駅から徒歩10分以内住宅手当・補助日勤のみ産休･育休･介護休暇取得実績あり
- マイナビ介護職だけが知ってるココだけ情報
- 「やさしい手」では総勢150名のケアマネージャーが在籍しています。
手厚い研修制度や各事業所ごとのチーム体制で働きやすい環境となっています。
毎月行われる支援部会や各研修での事例検討でスキルアップも出来ます。
社内昇進制度も整っており、非常勤から正社員や管理職へステップアップをはかる方も多くいます。
ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。
- 株式会社 やさしい手 逗子支援事業所の特色
- 首都圏、東海、近畿、信越・北陸で総合的な在宅サービスを展開しているやさしい手の求人です。
在宅介護を主に展開しており、訪問介護・巡回訪問介護・居宅介護支援・訪問入浴介護・デイサービス・サービス付き高齢者向け住宅を運営しています。
社員数は常勤社員・非常勤社員あわせると約5,400名の社員で構成されており、充実の研修、社内業務向けに関しては、中途入社の方向けの研修を4～5日、その他職種ごとの勉強会を開催しています。（例：中途社員研修、業務研修、ケアスタッフ導入研修、スキルアップ研修など）
また資格取得を支援しており、一人ひとりのスキルアップを手厚くサポートしていますので、スキルアップができる環境です。大手企業ならではの産休や育児休暇制度が充実していますので、プライベートの時間を大切に、家庭との両立ができ長期的に働くことができます。
更新日：2019年04月25日 求人番号：468102
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