非常勤・パート・アルバイト
通所介護（デイサービス）
名称非公開 ※詳細はお問合せください の介護職・ヘルパー求人
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【横浜市／神奈川区】 デイサービスセンターにて介護士募集
更新日：2025年11月17日 求人番号：606500
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給料
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時給1,255円～ |
|---|---|
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勤務地
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神奈川県 横浜市神奈川区
ＪＲ京浜東北線 |
最寄り駅 |
ＪＲ京浜東北線 |
資格/職種 |
■不問 ホームヘルパー2級、介護福祉士など介護系資格をお持ちの方優遇します。 |
雇用形態 |
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サービス
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通所介護（デイサービス） |
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休日休暇
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有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2025年11月17日 求人番号：606500
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■訪問介護士業務全般
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■訪問介護士業務全般
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市神奈川区
- サービス
- 通所介護（デイサービス）
- アクセス
-
ＪＲ京浜東北線
- 雇用形態
- 非常勤・パート・アルバイト
- 応募資格
- ■不問
ホームヘルパー2級、介護福祉士など介護系資格をお持ちの方優遇します。
- 給料
- 時給 1,255円～
備考：【昇給】年1回
【時給備考】処遇手当て；時給に含む（60円）
- 諸手当
-
通勤手当（上限 月額60,000円）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険
- 就業時間
-
就業時間１：08:30～16:30(休憩60分)
就業時間2：09:00～13:00(休憩0分)
- 休日休暇
- 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇
初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：※原則週休2日制
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
給与
備 考
【昇給】年1回
【時給備考】処遇手当て；時給に含む（60円）
募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
サービス
応募資格
■不問
ホームヘルパー2級、介護福祉士など介護系資格をお持ちの方優遇します。
仕事内容
【仕事内容】
■訪問介護士業務全般
就業時間
就業時間１：08:30～16:30(休憩60分)
就業時間2：09:00～13:00(休憩0分)
アクセス
ＪＲ京浜東北線
諸手当
通勤手当（上限 月額60,000円）
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇
初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
※原則週休2日制
各種保険
雇用保険 労災保険
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 神奈川県
- 法人情報
- ※詳細はお問合せください
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| 給料 |
時給1,225円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市神奈川区 西寺尾2-34-18 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ横浜線「大口駅」徒歩13分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修（ホームヘルパー1級）、介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） ※介護経験がある方尚良し ※無資格者・未経験者要相談 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
残業少なめで、プライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
| 給料 |
時給1,225円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市神奈川区 西寺尾2-34-18 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ横浜線「大口駅」徒歩13分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修（ホームヘルパー1級）、介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） ※介護経験がある方尚良し ※無資格者・未経験者要相談 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
残業少なめで、プライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
| 給料 |
時給1,225円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市神奈川区 西寺尾2-34-18 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ横浜線「大口駅」徒歩13分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上の資格 ※介護経験あれば尚可 ※無資格・未経験相談可能 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
有料老人ホームにおける非常勤介護スタッフ募集求人です！
週3日から就業日数の相談可能！残業もほとんどありませんのでプライベートと両立できます！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
| 給料 |
月収 26.3万円～※諸手当、夜勤手当（想定4回） 年収 315万円～想定年収 月給×12か月 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市神奈川区 松見町1-18-3 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ横浜線「大口駅」徒歩7分 |
| 資格/職種 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士・実務者研修（ヘルパー1級）・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ※介護職経験１年以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問看護 |
◆チームケアの実践： 看護師、ケアマネジャー、往診医等の多職種と一つのチームになり、入居者様やご家族の「最期まで自分らしくありたい」という希望（食事や嗜好品の楽しみ等）を支えます。
◆計画的な業務遂行： 訪問介護計画に基づき、時間や内容が事前に決まったタイムスケジュールに沿って動くため、突発的な業務が少なく、残業がほとんど発生しない仕組みです。
◆心身にゆとりを持てる環境： 1施設あたり20～30名程度の少人数制。スタッフの心のケアや職場環境の整備に注力しており、無理のないシフト管理や計画的な有休取得を推奨する風土があります。
◆ホスピス未経験からの挑戦を歓迎：実際に第一線で活躍しているスタッフの多くは、一般的な介護施設や訪問介護、さらには異業種から「新しい専門性を身につけたい」という志を持って集まったメンバーです。資格取得支援制度を活用した着実なステップアップも目指せます。
＜ 東証上場グループとしての圧倒的な安定性と将来性＞同法人は、日本ホスピスホールディングス株式会社（東証グロース上場）の中核企業であり、終末期ケアという社会的重要性が極めて高い分野におけるリーディングカンパニーです。年間死亡者数が増加する「多死の時代」において、上場グループならではの強固な資本力と組織力を背景に全国で施設展開を加速させており、その経営安定性は業界内でも群を抜いています。この盤石な経営基盤は、働くスタッフの処遇や労務環境にもダイレクトに還元されています。定年65歳、最大70歳までの再雇用制度といった長期的な就業を支える仕組みが、単なる制度としてだけでなく実効性を持って運用されています。「社会から必要とされる事業」を「安定した経営環境」で実践できることは、介護のプロフェッショナルとして腰を据えてキャリアを築く上で、最大の安心材料となるはずです。
＜ライフイベントを支える「育児費補助」と多様な働き方◎＞全スタッフが長期的にキャリアを継続できるよう、実効性の高い支援体制を構築している点も見逃せません。「育児費補助制度」の導入は、大切な家族との時間を守りながら、プロとしての歩みを止めない環境を象徴するものです。また、職場には20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、性別や年齢に関わらず、個人の経験や意欲が正当に評価される文化が根付いています。
| 給料 |
月収 24.5万円～程度 ※諸手当込み 年収 340万円～342万円程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市神奈川区 神大寺1-13-45 |
| 最寄り駅 |
横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野－湘南台)「三ツ沢下町駅」徒歩14分 |
| 資格/職種 |
■資格・経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
ご入居者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。入浴や着替えなどの身体的な介助だけでなく、旅行や外食への外出サポート、趣味活動の企画など、「その人らしい生活」を彩るお手伝いができるのが大きな特徴です。「生活の楽しみ」を一緒に共有し、笑顔を引き出すことができるため、日々の業務を通じて深いやりがいを感じることができます。
＜手厚い研修とサポート体制＞入社時には研修施設での7日間の集合研修があり、基礎からしっかり学べます。現場配属後も、先輩職員が一緒に行うOJT研修で丁寧に業務を教えるので、独り立ちまで安心してステップアップできます。入社後のフォローアップ研修も定期的にあり、悩みや不安を解消しながら成長できます。
＜働きながら資格取得＆収入アップを目指せる＞「実務者研修」の費用は全額会社負担、「介護福祉士」の講習会実施など、資格取得へのバックアップが非常に充実しています。
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