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株式会社日本アメニティライフ協会
花織さいわい 小規模多機能型居宅介護
の介護職・ヘルパー求人
株式会社日本アメニティライフ協会 花織さいわい 小規模多機能型居宅介護の介護職・ヘルパー求人
【神奈川県／川崎市幸区】母体安定！90以上の拠点を持つ企業の求人です。＜日勤・非常勤＞
更新日：2026年03月11日 求人番号：9059698
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給料
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時給1,225円～ |
|---|---|
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勤務地
|
神奈川県 川崎市幸区 下平間340-1
ＪＲ横須賀線「新川崎駅」徒歩18分 MAP |
最寄り駅 |
ＪＲ横須賀線「新川崎駅」徒歩18分 |
資格/職種 |
■資格不問 ※未経験OK ※介護経験あれば尚可 介護職員初任者研修修了者あれば尚可 ※普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）有れば尚可 |
雇用形態 |
|
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休日休暇
|
有給休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年03月11日 求人番号：9059698
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キャリアアドバイザーからのコメント
神奈川県・東京都を中心に複数の施設を展開する大手法人です。
入社時導入研修・実技研修・フォローアップ研修など社内研修も充実しており、安心してスタートいただけます。
資格取得のための支援制度もあり、働きながらスキルアップも目指せます。
施設形態が豊富なため、キャリアアップの際には様々な業種での経験を積むこともできます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
職種
仕事内容
介護を必要とされる方が、ご自宅で安心して暮らして頂くために在宅を中心に通い・泊まり・訪問サービスをご利用なさるご利用者様の日常サポートがお仕事です。
・身体介助
・見守り
・掃除やお食事用意・買物、
・レクや四季折々には外出イベント 等
※登録定員：29名 通い定員：18名 宿泊定員：9名（洋室5、和室4）
★おすすめPOINT★
◆日勤帯でのお仕事です
◆ＯＪＴ、研修にてフォローあり 経験がなくても、ブランクのある方も安心してスタート
◆働きながら無料で介護資格を取得できる制度があります。
仕事内容
介護を必要とされる方が、ご自宅で安心して暮らして頂くために在宅を中心に通い・泊まり・訪問サービスをご利用なさるご利用者様の日常サポートがお仕事です。
・身体介助
・見守り
・掃除やお食事用意・買物、
・レクや四季折々には外出イベント 等
※登録定員：29名 通い定員：18名 宿泊定員：9名（洋室5、和室4）
★おすすめPOINT★
◆日勤帯でのお仕事です
◆ＯＪＴ、研修にてフォローあり 経験がなくても、ブランクのある方も安心してスタート
◆働きながら無料で介護資格を取得できる制度があります。
勤務地
アクセス
ＪＲ南武線(川崎－立川)「鹿島田駅」徒歩14分
雇用形態
応募資格
※未経験OK
※介護経験あれば尚可 介護職員初任者研修修了者あれば尚可
※普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）有れば尚可
給料
備考：・無資格/時給1,225円
・介護福祉士/時給1,231円
※土日祝は時給+30円
※一律処遇改善手当含む
諸手当
その他手当（土日祝手当、年末年始手当）
手当/福利
厚生備考
■正社員登用制度あり 資格取得支援制度（当社規程有）
各種保険
就業時間
備考：※週2日以上、上記時間帯で応相談
休日休暇
備考：※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与 育児休業取得実績あり
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
小規模多機能型居宅介護事業所にて介護にて介護スタッフを募集いたします。
介護を必要とされる方が、ご自宅で安心して暮らして頂くために在宅を中心に通い・泊まり・訪問サービスをご利用なさるご利用者様の日常サポートがお仕事です。
・身体介助
・見守り
・掃除やお食事用意・買物、
・レクや四季折々には外出イベント 等
※登録定員：29名 通い定員：18名 宿泊定員：9名（洋室5、和室4）
★おすすめPOINT★
◆日勤帯でのお仕事です
◆ＯＪＴ、研修にてフォローあり 経験がなくても、ブランクのある方も安心してスタート
◆働きながら無料で介護資格を取得できる制度があります。
アクセス
ＪＲ横須賀線「新川崎駅」徒歩18分
ＪＲ南武線(川崎－立川)「鹿島田駅」徒歩14分
雇用形態
応募資格
■資格不問
※未経験OK
※介護経験あれば尚可 介護職員初任者研修修了者あれば尚可
※普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）有れば尚可
給料
備 考
・無資格/時給1,225円
・介護福祉士/時給1,231円
※土日祝は時給+30円
※一律処遇改善手当含む
諸手当
通勤手当（上限：50,000円／月）
その他手当（土日祝手当、年末年始手当）
手当/福利厚生備考
※雇用保険・健康保険・厚生年金保険：所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入
■正社員登用制度あり 資格取得支援制度（当社規程有）
各種保険
労災保険
就業時間
就業時間1：07:00～22:00(休憩60分)
備 考
※週2日以上、上記時間帯で応相談
休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇
※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与 育児休業取得実績あり
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似ている条件の求人のご紹介が可能です。
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法人概要
法人名
株式会社日本アメニティライフ協会 花織さいわい 小規模多機能型居宅介護
法人名
株式会社日本アメニティライフ協会 花織さいわい 小規模多機能型居宅介護
本社（本拠地）
法人情報
【事業内容】
有料老人ホーム・グループホーム・訪問看護・小規模多機能型居宅介護・デイサービス等の運営
勤務地情報
この法人の別の求人
グループホーム
更新日：2026年07月24日
株式会社日本アメニティライフ協会花物語たかつ新館
株式会社日本アメニティライフ協会
【神奈川県／川崎市】 認知症対応型共同生活介護グループホームでの介護スタッフの募集です
| 給料 |
月収 21.4万円～23.6万円夜勤手当4回分込 年収 256万円～283万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市高津区 宇奈根637-6 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士免許 ■介護経験半年以上 |
残業が少ないので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。また、入社後、社内研修やOJT研修がありますので、経験の少ない方やブランクのある方でも安心してご勤務いただけます。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年07月03日
株式会社日本アメニティライフ協会花珠の家よこすか
株式会社日本アメニティライフ協会
【神奈川県／横須賀市】残業少なめ◎介護付有料老人ホーム／介護職
| 給料 |
月収 24.0万円～以上 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横須賀市 浦郷町3-10-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修、実務者研修のいずれかをお持ちの方 ■介護経験必須 |
残業が少ないので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。また、入社後、社内研修やOJT研修がありますので、経験の少ない方やブランクのある方でも安心してご勤務いただけます。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
グループホーム
更新日：2026年03月26日
株式会社日本アメニティライフ協会花物語はだの
株式会社日本アメニティライフ協会
【神奈川県/秦野市】勤務日数・曜日相談可◎土日祝手当あり★施設での介護職募集《パート》
| 給料 |
時給1,225円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 秦野市 緑町12番2号 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■資格不問（ 施設によっては介護資格必須の場合あり） ※未経験可 ※介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上の介護資格をお持ちの方優遇 |
東京都文京区に本部を構える法人です。首都圏を中心に約300ヶ所の様々な形態の「介護事業所」を運営しており安定感も抜群です。福利厚生等の待遇面も魅力♪介護系の資格や経験がない方もチャレンジOK◎資格取得支援もあり働きながらスキルアップも目指します。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
あなたにおすすめの介護・福祉求人
訪問介護
更新日：2026年10月22日
株式会社ツクイツクイ川崎幸
株式会社ツクイ
【神奈川県／川崎市】 全国で福祉事業を展開する企業の求人です＜初任者研修・実務者研修・介護福祉士＞
| 給料 |
時給1,490円～1,850円 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市幸区 小倉5-5-57 森本ビル1F |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級、ホームヘルパー2級いずれかの資格をお持ちの方 ※訪問介護経験あれば尚可 ※未経験相談可能 |
全国で介護福祉事業を展開する大手企業の求人です！
充実の福利厚生やスキルアップの為の制度が整っており安心して長期就業が可能です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
訪問介護
更新日：2026年10月22日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【神奈川県／川崎市】完全週休2日＆夜勤なし♪ IT化で業務効率化＆評価制度◎駅近訪問介護＜介護職＞
| 給料 |
月収 28.0万円～ 年収 386万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市幸区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）いずれか ※介護実務経験がある方 |
介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます
訪問介護
更新日：2026年10月22日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【神奈川県／川崎市】完全週休2日＆夜勤なし♪ IT化で業務効率化＆評価制度◎駅近訪問介護＜介護職＞
| 給料 |
月収 28.0万円～ 年収 386万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市幸区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）いずれか ※介護実務経験がある方 |
介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます
訪問介護
更新日：2026年10月21日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【神奈川県／川崎市幸区】完全週休2日＆夜勤なし♪ IT化で業務効率化＆評価制度◎訪問介護＜介護職＞
| 給料 |
月収 28.0万円～ 年収 386万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市幸区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）いずれか ※介護実務経験がある方 |
介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます
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