正社員(正職員)
通所介護（デイサービス）
株式会社サニタ
サニタ1日デイサービス
の介護職・ヘルパー、管理者求人
株式会社サニタ
サニタ1日デイサービスの介護職・ヘルパー、管理者求人
【神奈川県／横浜市港北区】日勤のみ◎日曜定休♪デイサービス港北高田店で介護管理者の募集！＜正社員＞
更新日：2026年07月10日 求人番号：10270781
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給料
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月収 30.6万円～ |
|---|---|
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勤務地
|
神奈川県 横浜市港北区 高田東1-42-2
横浜市営地下鉄グリーンライン「高田(神奈川)駅」徒歩5分 MAP |
最寄り駅 |
横浜市営地下鉄グリーンライン「高田(神奈川)駅」徒歩5分 |
資格/職種 |
■普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ■介護福祉士あれば尚可 ■経験不問・無資格可 |
雇用形態 |
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サービス
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通所介護（デイサービス） |
|
休日休暇
|
週休2日制 日曜日 年末年始休暇 有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年07月10日 求人番号：10270781
キャリアアドバイザーからのコメント
＼“プライベートとの両立×成長”が叶う職場です♪／
こちらの法人は、デイサービスを中心に高齢者の在宅生活を支えている事業所です。機能訓練に力を入れており、日常生活の中で無理なく身体機能の維持・回復を目指せる環境が整っています。送迎から介助、リハビリまでを一体的に行うことで、利用者様と深く関われる点が魅力です。現場主導の柔軟な運営も特徴で、地域ニーズに応じたサービス提供が可能。家族やケアマネとの連携も大切にしており、地域に根ざして働きたい方にぴったりです。管理者として、現場と運営どちらも経験したい方にもおすすめですよ。
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■ 日勤のみで生活リズム安定♪
―――――――――――――――
無理なく長く働ける勤務環境です。
・『8時～17時30分のシフト制』で日中帯が中心
・『週休2日制（日曜固定休）』で予定が立てやすい
・月平均残業15時間で負担が偏りにくい
→ プライベートとの両立も大切にできる環境です
―――――――――――――――
■ 管理者としてキャリアUP！
―――――――――――――――
現場＋運営の両方を経験できます。
・スタッフマネジメントや施設運営に関われる
・見学対応や新規利用者対応など外部対応も経験可能
・現場業務と並行して段階的にスキルアップ
→ 将来を見据えて成長していけるポジションです
―――――――――――――――
■ 利用者と深く関われるやりがい
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日々の変化を感じられる環境です。
・送迎や介助、レクリエーションなど幅広く関与
・体調確認や生活支援で信頼関係を構築
・機能訓練を通して回復を間近でサポート
→ 「支えるやりがい」を実感できる職場です
―――――――――――――――
■ 安心の福利厚生で長く働ける♪
―――――――――――――――
生活面もしっかりサポート◎
・『退職金制度（勤続6年以上）』あり
・家族手当・交通費全額支給
・健康診断や福利厚生サービス加入
→ 将来を見据えて安定して勤務できる環境です
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー 管理者
- 仕事内容
- ■デイサービスにて介護管理者としての業務全般
・店舗運営計画、実行
・スタッフのマネジメント
・ご家族様やケアマネジャー様への対応
・新規ご利用者様確保への対応
・見学対応
※現場の状況に応じて、以下の業務あり
・車にて利用者の送迎（車種：日産セレナ）
・体調のチェック
・日常生活の介助（食事・入浴）
・レクリエーション
・パソコン入力等、事務雑務 等
- 仕事内容
- ■デイサービスにて介護管理者としての業務全般
・店舗運営計画、実行
・スタッフのマネジメント
・ご家族様やケアマネジャー様への対応
・新規ご利用者様確保への対応
・見学対応
※現場の状況に応じて、以下の業務あり
・車にて利用者の送迎（車種：日産セレナ）
・体調のチェック
・日常生活の介助（食事・入浴）
・レクリエーション
・パソコン入力等、事務雑務 等
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市港北区 高田東1-42-2
- サービス
- 通所介護（デイサービス）
- アクセス
-
横浜市営地下鉄グリーンライン「高田(神奈川)駅」徒歩5分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ■介護福祉士あれば尚可 ■経験不問・無資格可
- 給料
- 月収 30.6万円～
- 諸手当
-
通勤手当（交通費全額支給）
残業手当（固定残業代超過分別途支給）
その他手当（■職務給：20,000円 ■処遇改善手当：22,000円～ ■家族手当（扶養内）（配偶者10,000円 / 第一子5,000円 / 第二子7,000円 / 第三子10,000円 / それ以降10,000円））
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度（勤続6年以上対象） ■健康診断（会社負担/年1回） ■薬代補助（規程あり） ■「ハマふれんど」による施設割引制度あり（入社半年後加入）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
08:00～17:30(休憩60分)
備考：上記時間帯のうち実働8時間／日のシフト制
- 休日休暇
- 週休2日制 日曜日 年末年始休暇 有給休暇
年間休日日数：114日
備考：■産休育休(取得実績あり)
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー 管理者
仕事内容
■デイサービスにて介護管理者としての業務全般
・店舗運営計画、実行
・スタッフのマネジメント
・ご家族様やケアマネジャー様への対応
・新規ご利用者様確保への対応
・見学対応
※現場の状況に応じて、以下の業務あり
・車にて利用者の送迎（車種：日産セレナ）
・体調のチェック
・日常生活の介助（食事・入浴）
・レクリエーション
・パソコン入力等、事務雑務 等
サービス
アクセス
横浜市営地下鉄グリーンライン「高田(神奈川)駅」徒歩5分
雇用形態
応募資格
■普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ■介護福祉士あれば尚可 ■経験不問・無資格可
給料
諸手当
通勤手当（交通費全額支給）
残業手当（固定残業代超過分別途支給）
その他手当（■職務給：20,000円 ■処遇改善手当：22,000円～ ■家族手当（扶養内）（配偶者10,000円 / 第一子5,000円 / 第二子7,000円 / 第三子10,000円 / それ以降10,000円））
手当/福利厚生備考
■退職金制度（勤続6年以上対象） ■健康診断（会社負担/年1回） ■薬代補助（規程あり） ■「ハマふれんど」による施設割引制度あり（入社半年後加入）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
08:00～17:30(休憩60分)
備 考
上記時間帯のうち実働8時間／日のシフト制
休日休暇
週休2日制 日曜日 年末年始休暇 有給休暇
年間休日日数：114日
■産休育休(取得実績あり)
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 25.0万円～程度（諸手当込） 年収 300万円～程度（諸手当込） |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区 竹山３丁目１－８ |
| 最寄り駅 |
ＪＲ横浜線「鴨居駅」バス・車12分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士免許 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
神奈川県横浜市港北区に位置する１日型介護福祉士での求人です。
年間休日は114日、福利厚生も整っておりますので安心して就業してしていただけます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。
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更新日：2026年07月10日 求人番号：604950
リハビリホームボンセジュール大倉山の介護職求人
【横浜市港北区】働きやすさ◎業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援でスキルアップも可能＜介護職＞
| 給料 |
月収 25.2万円～程度※夜勤手当込 年収 350万円～年収例（賞与2ヶ月、平均残業時間10時間／月を含む） |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市港北区 大倉山5-6-1 |
| 最寄り駅 |
東急東横線「大倉山(神奈川)駅」徒歩12分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 31.0万円～程度 年収 372万円～程度 別途賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市港北区 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ横浜線 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ■介護実務経験1年以上 ■4年制大学卒業以上 ■普通自動車免許 ■介護業界以外の業界経験がある方歓迎 ■介護業界以外でのマネジメント経験がある方歓迎 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
東京都に本社を置く、大手株式会社が運営する訪問介護事業所です。
介護×ITでこれからの介護業界を変えるを理念に非常に勢いと実績のある企業です。
充実したキャリアアップ制度に加え、曜日固定性のためプライベートも非常に充実できます。
今後増えてくる在宅介護での管理職経験を積み、他の介護職との差別化を図ってみませんか？
| 給料 |
月収 31.0万円～程度 年収 372万円～程度 別途賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市港北区 |
| 最寄り駅 |
横浜市営地下鉄グリーンライン |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ■介護実務経験1年以上 ■4年制大学卒業以上 ■普通自動車免許 ■介護業界以外の業界経験がある方歓迎 ■介護業界以外でのマネジメント経験がある方歓迎 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
東京都に本社を置く、大手株式会社が運営する訪問介護事業所です。
介護×ITでこれからの介護業界を変えるを理念に非常に勢いと実績のある企業です。
充実したキャリアアップ制度に加え、曜日固定性のためプライベートも非常に充実できます。
今後増えてくる在宅介護での管理職経験を積み、他の介護職との差別化を図ってみませんか？
| 給料 |
月収 28.0万円～ 年収 386万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市港北区 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ横浜線 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）いずれか ※介護実務経験がある方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます
| 給料 |
月収 28.0万円～ 年収 386万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市港北区 |
| 最寄り駅 |
横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野－湘南台) |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）いずれか ※介護実務経験がある方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます
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月給
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マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
10270781
- 応募先名称
- 株式会社サニタ サニタ1日デイサービス
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キャリアアドバイザーからの一言
＼“プライベートとの両立×成長”が叶う職場です♪／
こちらの法人は、デイサービスを中心に高齢者の在宅生活を支えている事業所です。機能訓練に力を入れており、日常生活の中で無理なく身体機能の維持・回復を目指せる環境が整っています。送迎から介助、リハビリまでを一体的に行うことで、利用者様と深く関われる点が魅力です。現場主導の柔軟な運営も特徴で、地域ニーズに応じたサービス提供が可能。家族やケアマネとの連携も大切にしており、地域に根ざして働きたい方にぴったりです。管理者として、現場と運営どちらも経験したい方にもおすすめですよ。
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■ 日勤のみで生活リズム安定♪
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無理なく長く働ける勤務環境です。
・『8時～17時30分のシフト制』で日中帯が中心
・『週休2日制（日曜固定休）』で予定が立てやすい
・月平均残業15時間で負担が偏りにくい
→ プライベートとの両立も大切にできる環境です
―――――――――――――――
■ 管理者としてキャリアUP！
―――――――――――――――
現場＋運営の両方を経験できます。
・スタッフマネジメントや施設運営に関われる
・見学対応や新規利用者対応など外部対応も経験可能
・現場業務と並行して段階的にスキルアップ
→ 将来を見据えて成長していけるポジションです
―――――――――――――――
■ 利用者と深く関われるやりがい
―――――――――――――――
日々の変化を感じられる環境です。
・送迎や介助、レクリエーションなど幅広く関与
・体調確認や生活支援で信頼関係を構築
・機能訓練を通して回復を間近でサポート
→ 「支えるやりがい」を実感できる職場です
―――――――――――――――
■ 安心の福利厚生で長く働ける♪
―――――――――――――――
生活面もしっかりサポート◎
・『退職金制度（勤続6年以上）』あり
・家族手当・交通費全額支給
・健康診断や福利厚生サービス加入
→ 将来を見据えて安定して勤務できる環境です