正社員(正職員)
特別養護老人ホーム（特養）
名称非公開 ※詳細はお問合せください の介護職・ヘルパー求人
名称非公開 ※詳細はお問合せください
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【神奈川県／相模原市緑区】産休育休制度完備★マイカー通勤可◎特別養護老人ホームで介護職員募集！
更新日：2024年08月15日 求人番号：9039300
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給料
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月収 22.7万円～程度 処遇改善・夜勤手当4回分含 |
|---|---|
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勤務地
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神奈川県 相模原市緑区
ＪＲ中央本線(東京－松本) |
最寄り駅 |
ＪＲ中央本線(東京－松本) |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
雇用形態 |
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サービス
|
特別養護老人ホーム（特養） |
|
休日休暇
|
有給休暇 出産・育児休暇 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2024年08月15日 求人番号：9039300
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■特別養護老人ホームにおける介護士業務全般
食事介助・排泄介助・入浴介助・機能訓練・その他補助
服薬管理やレクリエーションのサポート など
■施設の特徴
１．人にやさしく安心安全な施設
機能的で利便性が高く、開放感のある設計によりご利用者や職員が動きやすく、ストレスのない施設作りを行い、安心安全に配慮し事故を未然に防ぐ仕組み作りを行います。
２．快適な暮らしを楽しめる施設
ユニットケアだからできるプライバシーを尊重し、個人の生活リズムやこだわりに配慮し、当たり前のことを当たり前に行う、毎日の暮らしを楽しめる施設作りを行います。
３．地域と共に歩み、地域に貢献できる施設
住み慣れた地域で最後まで楽しく生活できる喜びを実感していただくため、地域との共生を目指し、積極的に地域と関わって行きます。私たちだからできる地域貢献を実践します。
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■特別養護老人ホームにおける介護士業務全般
食事介助・排泄介助・入浴介助・機能訓練・その他補助
服薬管理やレクリエーションのサポート など
■施設の特徴
１．人にやさしく安心安全な施設
機能的で利便性が高く、開放感のある設計によりご利用者や職員が動きやすく、ストレスのない施設作りを行い、安心安全に配慮し事故を未然に防ぐ仕組み作りを行います。
２．快適な暮らしを楽しめる施設
ユニットケアだからできるプライバシーを尊重し、個人の生活リズムやこだわりに配慮し、当たり前のことを当たり前に行う、毎日の暮らしを楽しめる施設作りを行います。
３．地域と共に歩み、地域に貢献できる施設
住み慣れた地域で最後まで楽しく生活できる喜びを実感していただくため、地域との共生を目指し、積極的に地域と関わって行きます。私たちだからできる地域貢献を実践します。
- 勤務地
- 神奈川県 相模原市緑区
- サービス
- 特別養護老人ホーム（特養）
- アクセス
-
ＪＲ中央本線(東京－松本)
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
- 給料
- 年収 300万円～400万円
月収 22.7万円～程度 処遇改善・夜勤手当4回分含
備考：＜年収モデル＞（世帯主、配偶者、子ども1人、夜勤4回）
3,636,000円
■昇給：年1回
■賞与：年2回
- 諸手当
-
通勤手当（規定あり）
住宅手当（世帯主：上限27,000円）
その他手当（夜勤手当：8,000円／回、扶養手当：配偶者13,500円 第2子まで6,000円 第3子以降5,000円）
- 手当/福利
厚生備考 - ※退職金制度あり（勤続1年以上）
■再雇用制度あり：65歳まで（定年60歳）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
遅番：10:00～19:00(休憩60分)
夜勤：17:00～09:00(休憩120分)
- 休日休暇
- 有給休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数：116日 初年度有給日数：10日
備考：※2月は8日休、特別休日（年間9日）
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■特別養護老人ホームにおける介護士業務全般
食事介助・排泄介助・入浴介助・機能訓練・その他補助
服薬管理やレクリエーションのサポート など
■施設の特徴
１．人にやさしく安心安全な施設
機能的で利便性が高く、開放感のある設計によりご利用者や職員が動きやすく、ストレスのない施設作りを行い、安心安全に配慮し事故を未然に防ぐ仕組み作りを行います。
２．快適な暮らしを楽しめる施設
ユニットケアだからできるプライバシーを尊重し、個人の生活リズムやこだわりに配慮し、当たり前のことを当たり前に行う、毎日の暮らしを楽しめる施設作りを行います。
３．地域と共に歩み、地域に貢献できる施設
住み慣れた地域で最後まで楽しく生活できる喜びを実感していただくため、地域との共生を目指し、積極的に地域と関わって行きます。私たちだからできる地域貢献を実践します。
サービス
アクセス
ＪＲ中央本線(東京－松本)
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
給料
■月収 22.7万円～程度 処遇改善・夜勤手当4回分含
備 考
＜年収モデル＞（世帯主、配偶者、子ども1人、夜勤4回）
3,636,000円
■昇給：年1回
■賞与：年2回
諸手当
通勤手当（規定あり）
住宅手当（世帯主：上限27,000円）
その他手当（夜勤手当：8,000円／回、扶養手当：配偶者13,500円 第2子まで6,000円 第3子以降5,000円）
手当/福利厚生備考
※退職金制度あり（勤続1年以上）
■再雇用制度あり：65歳まで（定年60歳）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
遅番：10:00～19:00(休憩60分)
夜勤：17:00～09:00(休憩120分)
休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数：116日 初年度有給日数：10日
※2月は8日休、特別休日（年間9日）
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 東京都
- 法人情報
- ※詳細はお問合せください
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| 給料 |
時給1,328円～1,608円 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市緑区 中野1004-8 大野ビル101 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ中央本線(東京－松本)「相模湖駅」バス・車19分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
訪問介護 |
神奈川県相模原市緑区に位置する訪問介護事業所です。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。資格をお持ちであれば経験は不問です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
| 給料 |
月収 17.5万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市緑区 大島1585番5 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ横浜線「橋本(神奈川)駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
デイケア（通所リハ） |
神奈川県相模原市にある老健併設のデイケアにて介護職員募集です。
「リハビリを楽しむ」ことは「人生を楽しむ」ことと考え、イベントやレクリエーションを多く行っています。
また、単身寮や託児所を完備しており、職員のライフステージに合わせた働き方ができることも魅力の一つです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。
| 給料 |
月収 31.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市緑区 下九沢1545-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ相模線「南橋本駅」バス・車6分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
| 給料 |
月収 24.5万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市緑区 下九沢1545-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ相模線「南橋本駅」バス・車6分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映（昇給）されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
ここに注目！
| 給料 |
時給1,225円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市緑区 原宿南3-17-6 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ横浜線「橋本(神奈川)駅」バス・車15分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ※未経験者歓迎 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
研修・教育制度も非常に充実しているのが、SOMPOケアネクストの最大の魅力です。
「施設」での勤務経験が無い方にもオススメの、充実の受け入れ態勢が完備されています。2016年4月に東京都港区の本社近くに「研修センター」がOPEN！模擬施設となっており、全職種共通でリアルな研修が受けられます。このような取り組みも業界では非常にめずらしいものとなっており、職員思いの環境がしっかりと完備されている企業ですので、長く働くにはオススメの環境です。
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