正社員(正職員)
有料老人ホーム
株式会社メディカルケアシステム
介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜港北
の介護職・ヘルパー求人
株式会社メディカルケアシステム
介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜港北の介護職・ヘルパー求人
更新日：2026年07月21日 求人番号：9039733
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給料
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月収 29.0万円～31.0万円夜勤6回想定 |
|---|---|
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勤務地
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神奈川県 横浜市港北区 下田町6-30-33
横浜市営地下鉄グリーンライン「高田(神奈川)駅」徒歩17分 MAP |
最寄り駅 |
横浜市営地下鉄グリーンライン「高田(神奈川)駅」徒歩17分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上の資格お持ちの方 ※未経験者、ブランクのある方、無資格者応相談 |
雇用形態 |
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サービス
|
有料老人ホーム |
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休日休暇
|
4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年07月21日 求人番号：9039733
この求人のポイント
Point1
ポイント01
資格取得支援やキャリアパス制度充実しております！
未経験からキャリアアップ志向の方まで幅広く就業できる環境が整っております。
ＯＪＴによる教育に加えて、介護福祉士等の資格取得支援制度など介護業務に関する福利厚生はもちろんの事、
組織行動学、福祉経営学、人材マネジメント、リーダーシップなどの研修も充実しており、
管理職を目指したい方も満足の研修制度が整っております。
Point2
ポイント02
充実したシフト体制でご利用者様も働く職員も安心して過ごせる環境が整っています。
職員配置を2名追加してシフトを組んでおります。
介護業務はもちろんですが、入居者様とのコミュニケーションの時間を多くとり、
介護本来のやりがいを感じられる職場です。経験のない方でも約1ヶ月間のOJTを行いますので安心して取り組んで頂けます。
Point3
ポイント03
複数業態を展開しているため社内で様々なキャリアを積むことが可能です！
有料老人ホームの他、認知症対応型共同生活介護（グループホーム）も複数展開しております。
介護としての経験は勿論ですが、認知症疾患という特殊な専門知識での経験を積んで、
他の介護職の方と違ったスキル・魅力を身に着けませんか？※認知症実践者研修や認知症管理職研修などの受講も可能です。（会社推薦あり）
キャリアアドバイザーからのコメント
横浜エリアを中心に20年以上黒字経営を継続し、堅実な成長を遂げている安定法人が運営する介護付有料老人ホームです。「従業員の感動満足がお客様の感動満足を生む」という理念を掲げ、スタッフの働きやすさを第一に考えた環境整備に力を入れています。全拠点共通で「眠りスキャン」やインカム、ケア記録ソフトなどの最新ICT機器を導入しており、業務の効率化とスタッフの身体的負担の軽減を実現しています。さらに、有資格者の方のキャリア形成を応援するため、介護福祉士実務者研修の無料受講制度をはじめ、マネジメントやリーダーシップを学べる独自の研修プログラムも充実しています。さらなるスキルアップと長期的なキャリアアップを目指せる、非常に魅力的な職場環境です。
★おすすめPOINT★
【ICT機器の積極的な導入で、身体的負担を抑えながら働けます】
・眠りスキャンやインカムなどの最新設備を活用し、効率的な見守りと円滑な情報共有を実現しています
・無駄な業務が削減されることで心身のゆとりが生まれ、ご入居者様お一人おひとりに寄り添ったケアができます
【実務者研修の無料受講制度など、専門性を高められる環境です】
・働きながら実務者研修を無料で受講できるなど、有資格者のさらなるキャリアアップを支援しています
・マネジメントやリーダーシップを学ぶ研修も充実しており、将来のリーダー候補として成長していけます
【20年以上黒字経営の安定基盤のもと、長期的に活躍できます】
・横浜型地域貢献企業にも認定された信頼ある法人で、ライフステージが変わっても安心して働き続けられます
・育児短時間勤務や永年勤続表彰制度など、スタッフの貢献をしっかりと評価し還元する体制が整っています
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】介護付有料老人ホームでの介護業務全般
・ご入居者様の生活支援、自立・自律支援
・身体介護（食事介助や入浴介助、排泄介助）
・レクリエーションの企画・運営 等
※定員：100名
◆約1ヶ月間のOJTあり！未経験の方も安心してスタートできます。
◆地域貢献活動に取り組んでいる企業として「横浜型地域貢献企業認定制度」の最上位認定を取得しています。
◆協力医療機関が24時間バックアップ体制で支援。安心して介護業務に専念いただけます。
◆ブランクがある方、ボランティアや奉仕活動に興味がある方、キャリアアップを目指す方、家事と両立して働きたい方、福祉施設の経験がある方などが活躍されています。
- 仕事内容
- 【仕事内容】介護付有料老人ホームでの介護業務全般
・ご入居者様の生活支援、自立・自律支援
・身体介護（食事介助や入浴介助、排泄介助）
・レクリエーションの企画・運営 等
※定員：100名
◆約1ヶ月間のOJTあり！未経験の方も安心してスタートできます。
◆地域貢献活動に取り組んでいる企業として「横浜型地域貢献企業認定制度」の最上位認定を取得しています。
◆協力医療機関が24時間バックアップ体制で支援。安心して介護業務に専念いただけます。
◆ブランクがある方、ボランティアや奉仕活動に興味がある方、キャリアアップを目指す方、家事と両立して働きたい方、福祉施設の経験がある方などが活躍されています。
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市港北区 下田町6-30-33
- サービス
- 有料老人ホーム
- アクセス
-
横浜市営地下鉄グリーンライン「高田(神奈川)駅」徒歩17分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上の資格お持ちの方
※未経験者、ブランクのある方、無資格者応相談
- 給料
- 年収 348万円～月収×12ヶ月
月収 29.0万円～31.0万円夜勤6回想定
- 諸手当
-
通勤手当（全額支給）
その他手当（夜勤手当：75,342円（6回分一律含む）※超過分別途支給、処遇改善手当、介護処遇手当）
- 福利厚生
- 永年勤続制度 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■実務者研修資格取得支援(会社全額負担)、永年勤続表彰制度、特別表彰制度（業績に多大な貢献をした事業所社員が対象）、育児時間短縮勤務、研修制度（マネジメント研修、リーダーシップ研修、各種研修・セミナー）、車・バイク・自転車通勤可、再雇用制度あり：65歳まで（定年60歳）、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：10:00～19:00(休憩60分)
夜勤：17:00～09:00(休憩60分)
備考：※シフト制／施設により多少前後あり ※1ヶ月単位の変形労働時間制
- 休日休暇
- 4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：※シフト制
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】介護付有料老人ホームでの介護業務全般
・ご入居者様の生活支援、自立・自律支援
・身体介護（食事介助や入浴介助、排泄介助）
・レクリエーションの企画・運営 等
※定員：100名
◆約1ヶ月間のOJTあり！未経験の方も安心してスタートできます。
◆地域貢献活動に取り組んでいる企業として「横浜型地域貢献企業認定制度」の最上位認定を取得しています。
◆協力医療機関が24時間バックアップ体制で支援。安心して介護業務に専念いただけます。
◆ブランクがある方、ボランティアや奉仕活動に興味がある方、キャリアアップを目指す方、家事と両立して働きたい方、福祉施設の経験がある方などが活躍されています。
サービス
アクセス
横浜市営地下鉄グリーンライン「高田(神奈川)駅」徒歩17分
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上の資格お持ちの方
※未経験者、ブランクのある方、無資格者応相談
給料
■月収 29.0万円～31.0万円夜勤6回想定
諸手当
通勤手当（全額支給）
その他手当（夜勤手当：75,342円（6回分一律含む）※超過分別途支給、処遇改善手当、介護処遇手当）
福利厚生
永年勤続制度 駐車場
手当/福利厚生備考
■実務者研修資格取得支援(会社全額負担)、永年勤続表彰制度、特別表彰制度（業績に多大な貢献をした事業所社員が対象）、育児時間短縮勤務、研修制度（マネジメント研修、リーダーシップ研修、各種研修・セミナー）、車・バイク・自転車通勤可、再雇用制度あり：65歳まで（定年60歳）、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
早番：07:00～16:00(休憩60分)
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
遅番：10:00～19:00(休憩60分)
夜勤：17:00～09:00(休憩60分)
備 考
※シフト制／施設により多少前後あり
※1ヶ月単位の変形労働時間制
休日休暇
4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
※シフト制
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
株式会社メディカルケアシステム 介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜港北
- 法人名
-
株式会社メディカルケアシステム 介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜港北
- 本社(本拠地)
- 神奈川県 横浜市西区みなとみらい4-6-2みなとみらいグランドセントラルタワー3F
- 法人情報
-
【事業内容】
■介護保険法に基づく地域密着型サービス事業
■介護保険法に基づく介護予防サービス事業
■介護保険法に基づく地域密着型介護予防サービス事業
■住宅型、介護付有料老人ホーム事業
■病院、福祉施設の建設及び設計に関するコンサルティング業務
■病院、診療所、福祉施設の開設及び運営コンサルタント業務
■老人保健法に基づく福祉施設の福祉サービスの事業の企画、開発
■医療器具、器量機材及び医療用消耗品の販売
■薬局の経営
■保険調剤業務
勤務地情報
この法人の別の求人
更新日：2026年07月21日 求人番号：10268954
介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜磯子の介護職求人
【神奈川県／横浜市】日勤のみ♪最新のICT設備！母体の安定◎有料老人ホームでの介護福祉士《正社員》
| 給料 |
月収 25.0万円～ 年収 300万円～月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市磯子区 丸山1-14-5 |
| 最寄り駅 |
横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野－湘南台)「吉野町駅」徒歩17分 |
| 資格/職種 |
※未経験者可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
横浜エリアを中心に20年以上手堅く事業を拡大し、創業以来黒字経営を継続している安定法人です。従業員の満足がお客様の満足に繋がるという考え方を大切にしており、働くスタッフの環境整備に注力しています。特に介護DXの推進に積極的で、AI音声入力システムやタブレット記録、睡眠見守りセンサー等を全社的に導入し、スタッフの業務負担や身体的負担の軽減を実現しています。給与面では介護福祉士の資格を高く評価し、充実した手当により安定した収入を得られる体制を構築しています。また、自社で運営する研修センターでの無料資格取得支援やマネジメント研修など、教育制度も整備されています。充実した設備と手厚いバックアップ体制のもとで、資格を活かして専門性を磨きながら、将来を見据えて長く働き続けられる環境が整っています。
★おすすめPOINT★
【最新の介護DX導入で業務の負担を軽減できる環境です】
・AI音声入力システムや睡眠見守りセンサーなどのICT設備を導入し、記録業務や夜間の見守り負担を軽減しています
・インカムを通じてスタッフ同士が常に連携できる体制により、一人で悩むことなく安心して業務に取り組めます
【介護福祉士の資格を活かして高い収入水準が期待できます】
・介護福祉士に特化した処遇改善手当が支給され、高い給与水準を実現しています
・お持ちの専門資格がしっかり評価され毎月の給与に還元されることで、やりがいを持って日々の業務に臨めます
【研修制度でキャリアの選択肢が広がります】
・階層別のマネジメント研修も用意されているため、現場でのスキルアップだけでなく将来の管理者を目指すことも可能です
更新日：2026年07月21日 求人番号：10268885
介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜磯子の介護職求人
【神奈川県／横浜市】月収31.8万円～♪最新のICT設備！母体の安定◎有料老人ホームでの介護福祉士
| 給料 |
月収 31.8万円～夜勤6回想定 年収 382万円～月収×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市磯子区 丸山1-14-5 |
| 最寄り駅 |
横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野－湘南台)「吉野町駅」徒歩17分 |
| 資格/職種 |
※未経験・ブランク可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
横浜エリアを中心に20年以上黒字経営を継続し、堅実な成長を遂げている安定法人が運営する介護付有料老人ホームです。「従業員の感動満足がお客様の感動満足を生む」という理念を掲げ、スタッフの働きやすさを第一に考えた環境整備に力を入れています。全拠点共通で「眠りスキャン」やインカム、ケア記録ソフトなどの最新ICT機器を導入しており、業務の効率化とスタッフの身体的負担の軽減を実現しています。介護福祉士の専門資格を高く評価する給与体系を導入しており、各種手当を含めて月収31.8万円以上を目指せる高水準の待遇が魅力です。マネジメント研修など、入職後の成長を後押しする教育制度も整備されており、入居者様一人ひとりとじっくり向き合いながら、高いモチベーションを持ってご自身のキャリアを磨いていける優れた環境が整っています。
★おすすめPOINT★
【残業が少なく、無理のないペースで働ける環境です】
・業務管理体制を整えていることで、退勤後のプライベートな予定を立てやすく、心身のゆとりを保ちながら就業できます
・育児時間短縮勤務もあり、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応しながら働き続けることが期待できます
【専門資格が評価され、高い収入を目指せます】
・介護福祉士に特化した手当を支給しており、高い給与水準を実現することで、保有する資格をしっかりと収入に還元できます
・永年勤続表彰や業績貢献に対する特別表彰制度を設けているため、現場での日々の努力や実績が正当に評価され、モチベーションを高めながら業務に取り組める環境です
【地域に根ざした安定基盤のもとでキャリアを築けます】
・横浜エリアで20年以上にわたり、創業から継続して黒字経営を達成している確固たる経営基盤のもとで、将来的な法人の存続不安を感じることなく業務に集中できます
・マネジメント研修など、継続的な学びの機会が提供されているため、働きながら介護職としての専門性や思考力をさらに深めていける環境です
更新日：2026年07月21日 求人番号：10206892
介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜磯子の介護職求人
【神奈川県／横浜市】日勤のみ♪最新のICT設備！母体の安定◎有料老人ホームでの介護職《正社員》
| 給料 |
月収 23.0万円～ 年収 276万円～月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市磯子区 丸山1-14-5 |
| 最寄り駅 |
横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野－湘南台)「吉野町駅」徒歩17分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上必須 ※未経験者可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
横浜エリアを中心に20年以上堅実な成長を遂げている安定法人が運営する介護付有料老人ホームです。「従業員の感動満足がお客様の感動満足を生む」という理念を掲げ、スタッフの働きやすさを第一に考えた環境整備に力を入れています。全拠点共通で「眠りスキャン」やインカム、ケア記録ソフトなどの最新ICT機器を導入しており、業務の効率化とスタッフの身体的負担の軽減を実現しています。さらに、有資格者の方のキャリア形成を応援するため、介護福祉士実務者研修の無料受講制度をはじめ、マネジメントやリーダーシップを学べる独自の研修プログラムも充実しています。日勤のみの無理のないシフトで働きながら、さらなるスキルアップと長期的なキャリアアップを目指せる、非常に魅力的な職場環境です。
★おすすめPOINT★
【ICT機器の積極的な導入で、身体的負担を抑えながら働けます】
・眠りスキャンやインカムなどの最新設備を活用し、効率的な見守りと円滑な情報共有を実現しています
・無駄な業務が削減されることで心身のゆとりが生まれ、ご入居者様お一人おひとりに寄り添ったケアができます
【実務者研修の無料受講制度など、専門性を高められる環境です】
・働きながら実務者研修を無料で受講できるなど、有資格者のさらなるキャリアアップを支援しています
・マネジメントやリーダーシップを学ぶ研修も充実しており、将来のリーダー候補として成長していけます
【安定基盤のもと、長期的に活躍できます】
・横浜型地域貢献企業にも認定された信頼ある法人で、ライフステージが変わっても安心して働き続けられます
・育児短時間勤務や永年勤続表彰制度など、スタッフの貢献をしっかりと評価し還元する体制が整っています
更新日：2026年07月21日 求人番号：10206848
介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜磯子の介護職求人
【神奈川県／横浜市磯子区】日勤のみ♪介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 35.0万円～35.0万円諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市磯子区 丸山1‐14‐5 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ根岸線「根岸(神奈川)駅」バス・車9分 |
| 資格/職種 |
【必要な資格・経験】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ・介護福祉士あれば尚可 ・介護施設経験、相談員経験、ケアマネジャー経験者 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
神奈川県横浜市磯子区に位置する介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー募集です。
日勤帯の勤務かつ完全週休2日制を導入しているのでワークライフバランスを重視している方におすすめの求人です♪
ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問合せください。
更新日：2026年07月21日 求人番号：10146021
介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜磯子の介護職求人
【神奈川県／横浜市磯子区】週2日～☆介護付き有料老人ホームにて介護のお仕事です♪＜パート・夜勤専従＞
| 給料 |
日給23,900円～25,000円 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市磯子区 丸山1-14-5 |
| 最寄り駅 |
横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野－湘南台)「蒔田駅」徒歩17分 |
| 資格/職種 |
■資格：不問 ■実務経験：不問 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
神奈川県横浜市に位置する有料老人ホームにおける、夜勤専従パート介護職の募集です！
無資格・未経験可☆アットホームな就業環境なので安心して働いていただけます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
時給1,225円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市港北区 下田町6丁目30-33 |
| 最寄り駅 |
横浜市営地下鉄グリーンライン「高田(神奈川)駅」徒歩20分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
横浜市西区に本社を構える法人です。有料老人ホーム、グループホーム、小規模多機能型居宅介護と複数の施設を展開しており、母体も安定しております。介護系の資格がない方もチャレンジいただけます。週2日からのご勤務、日勤のみでもご相談可能ですので、プライベートとの両立もしやすいです。資格取得支援制度もございますので、スキルアップも目指せます。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
| 給料 |
日給23,000円～25,000円 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市港北区 下田町6丁目30-33 |
| 最寄り駅 |
横浜市営地下鉄グリーンライン「高田(神奈川)駅」徒歩16分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ※ヘルパー2級、介護職員初任者研修、ヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修、介護福祉士あれば尚可 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
有料老人ホーム |
●残業少なめで、プライベートも充実できる環境です。♪
●複数体制で教育制度も整っています◎
●介護体制は2:1以上で、スタッフを大切にする働きやすい環境です★
更新日：2026年07月21日 求人番号：10206833
介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜港北の介護職求人
【神奈川県／横浜市】日勤のみ♪最新のICT設備！母体の安定◎有料老人ホームでの介護職《正社員》
| 給料 |
月収 23.0万円～ 年収 276万円～月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市港北区 下田町6-30-33 |
| 最寄り駅 |
横浜市営地下鉄グリーンライン「高田(神奈川)駅」徒歩17分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上必須 ※未経験者可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
横浜エリアを中心に20年以上堅実な成長を遂げている安定法人が運営する介護付有料老人ホームです。「従業員の感動満足がお客様の感動満足を生む」という理念を掲げ、スタッフの働きやすさを第一に考えた環境整備に力を入れています。全拠点共通で「眠りスキャン」やインカム、ケア記録ソフトなどの最新ICT機器を導入しており、業務の効率化とスタッフの身体的負担の軽減を実現しています。さらに、有資格者の方のキャリア形成を応援するため、介護福祉士実務者研修の無料受講制度をはじめ、マネジメントやリーダーシップを学べる独自の研修プログラムも充実しています。日勤のみの無理のないシフトで働きながら、さらなるスキルアップと長期的なキャリアアップを目指せる、非常に魅力的な職場環境です。
★おすすめPOINT★
【ICT機器の積極的な導入で、身体的負担を抑えながら働けます】
・眠りスキャンやインカムなどの最新設備を活用し、効率的な見守りと円滑な情報共有を実現しています
・無駄な業務が削減されることで心身のゆとりが生まれ、ご入居者様お一人おひとりに寄り添ったケアができます
【実務者研修の無料受講制度など、専門性を高められる環境です】
・働きながら実務者研修を無料で受講できるなど、有資格者のさらなるキャリアアップを支援しています
・マネジメントやリーダーシップを学ぶ研修も充実しており、将来のリーダー候補として成長していけます
【安定基盤のもと、長期的に活躍できます】
・横浜型地域貢献企業にも認定された信頼ある法人で、ライフステージが変わっても安心して働き続けられます
・育児短時間勤務や永年勤続表彰制度など、スタッフの貢献をしっかりと評価し還元する体制が整っています
| 給料 |
月収 29.8万円～程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 416万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市港北区 岸根町455-1 |
| 最寄り駅 |
横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野－湘南台)「岸根公園駅」徒歩4分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| サービス |
訪問看護 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
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- 相模原市
- 相模原市緑区
- 相模原市中央区
- 相模原市南区
- 横須賀市
- 平塚市
- 鎌倉市
- 藤沢市
- 小田原市
- 茅ヶ崎市
- 逗子市
- 三浦市
- 秦野市
- 厚木市
- 大和市
- 伊勢原市
- 海老名市
- 座間市
- 南足柄市
- 綾瀬市
- 三浦郡葉山町
- 高座郡寒川町
- 中郡大磯町
- 中郡二宮町
- 足柄上郡中井町
- 足柄上郡大井町
- 足柄上郡松田町
- 足柄上郡山北町
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- お問い合わせ求人番号
-
9039733
- 応募先名称
- 株式会社メディカルケアシステム 介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜港北
- お問い合わせ例
-
「求人番号9039733に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」
この求人へのコメント
先輩社員からの一言
介護職員として、食事・入浴・排泄の介助を中心に入居者様が安心・安全な生活のサポートをしております。
そして、入居者様がより楽しい日々を過ごして頂けるように、レクリエーション活動にも積極的に取り組んでおります。
入居者様一人ひとりに沿った介助を心掛けておりますが、自身の未熟さを痛感しております。
ですが、入居者様から「ありがとう」等と声をかけて頂いたり、レクリエーション活動で皆様が楽しまれている姿を見ると、
この仕事をして良かったとやりがいを感じます。
採用担当者からの一言
未経験から管理職希望の方まで幅広く当社の理念に共感して下さる人材を募集しております。
有料老人ホーム他にグループホームなど複数の業態を展開しており、あなたがしたい介護を見つける事が出来ると思います。
人材育成にはしっかりと時間とお金を使い、職員を大切にしていきたいと考えております。ご興味を持って頂けましたらぜひご応募下さい。
キャリアアドバイザーからの一言
横浜エリアを中心に20年以上黒字経営を継続し、堅実な成長を遂げている安定法人が運営する介護付有料老人ホームです。「従業員の感動満足がお客様の感動満足を生む」という理念を掲げ、スタッフの働きやすさを第一に考えた環境整備に力を入れています。全拠点共通で「眠りスキャン」やインカム、ケア記録ソフトなどの最新ICT機器を導入しており、業務の効率化とスタッフの身体的負担の軽減を実現しています。さらに、有資格者の方のキャリア形成を応援するため、介護福祉士実務者研修の無料受講制度をはじめ、マネジメントやリーダーシップを学べる独自の研修プログラムも充実しています。さらなるスキルアップと長期的なキャリアアップを目指せる、非常に魅力的な職場環境です。
★おすすめPOINT★
【ICT機器の積極的な導入で、身体的負担を抑えながら働けます】
・眠りスキャンやインカムなどの最新設備を活用し、効率的な見守りと円滑な情報共有を実現しています
・無駄な業務が削減されることで心身のゆとりが生まれ、ご入居者様お一人おひとりに寄り添ったケアができます
【実務者研修の無料受講制度など、専門性を高められる環境です】
・働きながら実務者研修を無料で受講できるなど、有資格者のさらなるキャリアアップを支援しています
・マネジメントやリーダーシップを学ぶ研修も充実しており、将来のリーダー候補として成長していけます
【20年以上黒字経営の安定基盤のもと、長期的に活躍できます】
・横浜型地域貢献企業にも認定された信頼ある法人で、ライフステージが変わっても安心して働き続けられます
・育児短時間勤務や永年勤続表彰制度など、スタッフの貢献をしっかりと評価し還元する体制が整っています