更新日:2022年08月29日 求人番号:590701
社会福祉法人長寿村 大田ナーシングホーム翔裕園 の介護職・ヘルパー求人
【東京都/大田区】高給与《京急本線沿線沿い》介護老人保健施設での介護職募集です
給料
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月収 24.1万円~程度 諸手当込 |
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勤務地 |
東京都 大田区 東六郷1-12-11 |
サービス
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介護老人保健施設(老健) |
休日休暇
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週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月9休 |
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更新日:2022年08月29日 求人番号:590701
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求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 介護保健施設での介護業務全般を行っていただきます。
■食事・排泄・入浴・レクリエーション・環境整備等
■夜勤は5名体制(月4~5回程度)
■定員:
長期入所・・・100名
短期入所・・・空床利用
デイサービス・・・35名
自宅での生活ができるようにリハビリや食事に力を入れ、職員全員で一人ひとりにあった生活を支援しています。
リフトやスライディングボードなどを使用しての【ノーリフト・抱えない介護】やiPadやインカムなどICTやIOT、介護機器など色々な取り組みを行い、負担の少ない介護を進めています。
- 勤務地
- 東京都 大田区 東六郷1-12-11
- サービス
- 介護老人保健施設(老健)
- アクセス
-
JR京浜東北線「蒲田駅」徒歩20分
京急本線「雑色駅」徒歩12分
東急多摩川線「蒲田駅」徒歩20分
東急池上線「蒲田駅」徒歩20分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
- 給料
-
年収 320万円~400万円程度 諸手当込
月収 24万円~程度 諸手当込
備考:3,502,920円程度(資格:その他資格)
※基本給16,100円~188,00円
■賞与:年2回 計3.45月分
■昇給:年1回 実績1,000~3,000円
- 諸手当
-
通勤手当(上限100,000円/月)
住宅手当(5,000円 ~30,000円※条件による)
資格手当(3,000円~10,000円)
夜勤手当(7,500円/回)
その他手当(キャリア促進手当:15,790円~18,030円、処遇改善手当:23,000円、扶養手当:配偶者7,000円・第1子10,000円)
- 福利厚生
- 退職金
備考:■業務手当 16,110~18,800円
■家族手当 1,000~13,000円(条件あり)
■処遇改善金 23,000円
■退職金制度あり(勤続5年以上)
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
早番:07:00~16:00(休憩60分)
日勤:09:00~18:00(休憩60分)
遅番:11:00~20:00(休憩60分)
夜勤:16:30~09:30(休憩120分)
- 休日休暇
-
週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数:112日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
備考:
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法人概要
社会福祉法人長寿村 大田ナーシングホーム翔裕園
- 本社(本拠地)
- 東京都 足立区入谷9丁目15番18号
- 法人情報
-
【事業内容】社会福祉事業/公益事業
- 特色
-
1996年2月に設立され東京都に複数の多様な施設を展開されている社会福祉法人が母体となるので安心です。
法人の基本理念として「家族主義」をモットーに、ご利用者様のご満足と笑顔を励みに活動されています。
当法人のキャリアパスは3年目・5年目・10年目以上のキャリアアップを目指し、どの職種もその専門性に応じた技術の向上を図るための研修を行っております。また一般職、専門職から総合職→指導職→管理職へのステップアップ研修体制も整えております。
東京都内で9つの施設を運営し、特別養護老人ホーム、老健施設、居宅介護の支援や訪問介護、ケアハウス、グループホームなど多彩な介護サービスを提供しています。新施設のオープンなど成長を続ける中で、サービスの充実を図るため、スタッフの増員を決定しました。安定した基盤とグループの連携があるので、経験者はもちろん、未経験者も成長しやすい環境が整っています。意欲を最優先した採用を行います!
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- お問い合わせ求人番号
-
590701
- 応募先名称
- 社会福祉法人長寿村 大田ナーシングホーム翔裕園
- お問い合わせ例
- 「求人番号590701に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」
この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
東京都大田区に位置する100名定員の老人保健施設です。資格支援制度が充実しております。
ユニットリーダー研修、介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修について支援制度があります。(各法人による)
元気村グループの教育機関である介護福祉士を養成する関東福祉専門学校では資格取得の勉強会を開校しております。
また、残業が月3時間程度と少なく、年間休日が150日以上ととても多くプライベートとの両立ができます。
お給与に関しては、介護・看護等の経験はもちろん、その他異業種の経験年数も考慮致します。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。