【東京都／荒川区】 大手法人が運営する訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集
株式会社やさしい手 やさしい手日暮里店
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給与
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月収 21万円～27万円程度(諸手当込み) |
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サービス
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訪問看護 |
勤務地 |
東京都 荒川区 東日暮里５丁目５２－２ |
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更新日：2023年03月29日 求人番号：669503
詳しい求人内容
- お仕事内容
- ■ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付、お客様との契約締結
■お客様宅の事前訪問（アセスメント）
■サービス計画書と介護目標の設定
■介護サービスの提供、ホームヘルパーさんの指導・同行
■サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催
■ケアマネジャーへのサービス報告
■サービス担当者会議の出席・改善提案
■介護給付費請求業務
■ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など
※夜勤必須
- 職種
- サービス提供責任者 介護福祉士 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 勤務地
- 東京都 荒川区東日暮里５丁目５２－２
- アクセス
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ＪＲ山手線「日暮里駅」徒歩2分
ＪＲ京浜東北線「日暮里駅」徒歩2分
ＪＲ常磐線(上野－仙台)「日暮里駅」徒歩2分
京成本線「日暮里駅」徒歩2分
都営日暮里・舎人ライナー「日暮里駅」徒歩2分
- 応募資格
- ■介護福祉士免許・実務者研修・介護職員基礎研修・ヘルパー１級
※いずれかお持ちの方
※未経験可
■普通自動車免許必須
- 給与
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年収 280万円～360万円程度(諸手当込み)
月収 21万円～27万円程度(諸手当込み)
備考：※昇給：年1回
※賞与：年2回 1.2ヶ月分（2016年度実績）
- 諸手当
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通勤手当（上限35,000円）
家族手当（配偶者：20,000円、子ども：4,000円※一人につき）
残業手当
資格手当
休日勤務手当
- 福利厚生
- 財形貯蓄 退職金 慶弔見舞金制度 社員寮（独身寮）
備考：■食事補助、制服貸与、介護資格取得補助制度、関東・関西の有名テーマパーク割引
※退職金制度あり（勤続3年以上に限る）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
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日勤：09:00～18:00(休憩60分)
夜勤：16:00～10:00(休憩120分)
備考：※月単位の変形労働時間制 実働8時間勤務／日
- 休日休暇
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完全週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数：124日 夏季休暇日数：1日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日 年末年始休暇日数：5日
株式会社やさしい手 やさしい手日暮里店 の特色
首都圏、東海、近畿、信越・北陸で総合的な在宅サービスを展開している企業で、主に訪問介護・巡回訪問介護・居宅介護支援・訪問入浴介護・デイサービス・サービス付き高齢者向け住宅を運営しています。
社員数は常勤社員・非常勤社員あわせると約6,000名の社員で構成されており、充実の研修、社内業務向けに関しては、中途入社の方向けの研修を4～5日、その他職種ごとの勉強会を開催しています。（例：中途社員研修、業務研修、ケアスタッフ導入研修、スキルアップ研修など）
また資格取得を支援しており、一人ひとりのスキルアップを手厚くサポートしていますので、スキルアップができる環境です。大手企業ならではの産休や育児休暇制度が充実していますので、プライベートの時間を大切に、家庭との両立ができ長期的に働くことができます。
法人情報
【企業概要】
■設立年月日
1993年10月1日
■業務内容
・指定居宅サービス事業
訪問介護／24時間巡回訪問介護／入浴介護／通所介護
ショートステイ／福祉用具貸与・販売・住宅改修
・指定居宅介護支援事業
・委託事業
在宅介護支援センター／地域包括支援センター／障害者自律支援法に基づくサービス
・有料職業紹介事業（許可番号 12-05-ユ-0125）
・一般労働者派遣事業（許可番号 13-05-0146）
・フランチャイズ事業
・東京都指定ホームヘルパー養成講座1級・2級・介護職員基礎研修
・サービス付き高齢者向け住宅
- 本社(本拠)
- 東京都 目黒区大橋2-24-3 中村ビル４Ｆ
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- 求人番号
-
No.669503
- 募集先名称
- 株式会社やさしい手 やさしい手日暮里店
- お問い合わせ例
- 「求人番号669503に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
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「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」
その他のお問い合わせも、マイナビ介護職のキャリアアドバイザーが丁寧にご案内いたしますので、お気軽にお問い合わせください。
この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
訪問介護事業所でのサービス提供責任者求人です。全国に複数の事業所を展開する大手法人で母体の安定化は抜群です。福利厚生・待遇も非常によいので長く安心して働いて頂けます。チームワークがよく、業務の分担や役割がキチンとしてされておりますので、無駄な残業は無く、プライベートとの両立もしやすい環境です。人事ローテーション制度により、訪問介護以外の業態にもチャレンジすることが出でき、キャリアアップにもつながります。ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせ下さい。