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株式会社ニチイケアパレス
ニチイホーム杉並堀ノ内
の生活相談員求人

株式会社ニチイケアパレス

ニチイホーム杉並堀ノ内の生活相談員求人

【東京都/杉並区】 福利厚生充実 大手法人が展開する有料老人ホームにて相談員募集

更新日:2026年05月21日 求人番号:694021

給料

月収 25.7万円~28.2万円程度 諸手当込

勤務地
東京都 杉並区 堀ノ内2-29-16

東京メトロ丸ノ内線(池袋-荻窪)「方南町駅」徒歩12分

MAP
最寄り駅

東京メトロ丸ノ内線(池袋-荻窪)「方南町駅」徒歩12分

資格/職種

■社会福祉士 ■社会福祉主事 ■介護福祉士 ※いずれかお持ちの方

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
有料老人ホーム
休日休暇

有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休
年間休日日数:111日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

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勤務地
東京都 杉並区 堀ノ内2-29-16

東京メトロ丸ノ内線(池袋-荻窪)「方南町駅」徒歩12分

給与

・月収 25.7万円~28.2万円程度 諸手当込

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更新日:2026年05月21日 求人番号:694021

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この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

全国に、在宅系サービス、居住系介護サービス、介護保険外サービスまでを、「トータル介護サービス」として提供している大手ニチイグループの一員です。
24時間の見守り体制の「介護付有料老人ホーム ニチイホーム」と、高齢者に配慮した設備とサービスを備えた「サービス付き高齢者向け住宅 アイリスガーデン」を、首都圏を中心に展開しています。
これまでの長年の実績に加え、更なる介護サービス向上のために、現在もなお様々な取り組みを行っています。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

キャリアアドバイザーからのコメント

全国に、在宅系サービス、居住系介護サービス、介護保険外サービスまでを、「トータル介護サービス」として提供している大手ニチイグループの一員です。
24時間の見守り体制の「介護付有料老人ホーム ニチイホーム」と、高齢者に配慮した設備とサービスを備えた「サービス付き高齢者向け住宅 アイリスガーデン」を、首都圏を中心に展開しています。
これまでの長年の実績に加え、更なる介護サービス向上のために、現在もなお様々な取り組みを行っています。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

求人内容

職種
生活相談員
仕事内容
【この仕事に求められること】
仕事に求められることは、ニチイの社是にもある誠意・誇り・情熱です。
お客様、ご家族に誠意を持って接することで深い信頼関係を築くことができます。
職員一人ひとりが誇りを持って仕事をすることで介護に対するプロの意識が芽生えてきます。
そして何より情熱を持って仕事に取り組むことでお客様の笑顔や自身の成長へ繋がります。
当たり前のことかも知れませんが介護の仕事に携わる上で求められる3つのポイントだと日々感じています。

【この仕事のやりがい】
仕事のやりがいは、お客様やご家族、この仕事に携わる全ての方々から頂く感謝の言葉です。
例えどんなに疲れていても、落ち込むことがあっても、その言葉一つで「この仕事をしていて良かった」と実感することができます。また介護施設へ入居されるお客様には様々な背景があります。
それを少しでも理解し心からサポートしていく、その想いを全ての方々に届け、
感謝に繋げていければと日々試行錯誤しています。

【就業希望者へメッセージ】
介護は大変なお仕事です。ですがお客様から「ありがとう」、「助かりました」
と言われる度にその大変さも忘れてしまう程やりがいのあるお仕事です。
希望される皆様とお会いできることを心よりお待ちいたしております。
仕事内容
【この仕事に求められること】
仕事に求められることは、ニチイの社是にもある誠意・誇り・情熱です。
お客様、ご家族に誠意を持って接することで深い信頼関係を築くことができます。
職員一人ひとりが誇りを持って仕事をすることで介護に対するプロの意識が芽生えてきます。
そして何より情熱を持って仕事に取り組むことでお客様の笑顔や自身の成長へ繋がります。
当たり前のことかも知れませんが介護の仕事に携わる上で求められる3つのポイントだと日々感じています。

【この仕事のやりがい】
仕事のやりがいは、お客様やご家族、この仕事に携わる全ての方々から頂く感謝の言葉です。
例えどんなに疲れていても、落ち込むことがあっても、その言葉一つで「この仕事をしていて良かった」と実感することができます。また介護施設へ入居されるお客様には様々な背景があります。
それを少しでも理解し心からサポートしていく、その想いを全ての方々に届け、
感謝に繋げていければと日々試行錯誤しています。

【就業希望者へメッセージ】
介護は大変なお仕事です。ですがお客様から「ありがとう」、「助かりました」
と言われる度にその大変さも忘れてしまう程やりがいのあるお仕事です。
希望される皆様とお会いできることを心よりお待ちいたしております。
勤務地
東京都 杉並区 堀ノ内2-29-16
サービス
有料老人ホーム
アクセス
東京メトロ丸ノ内線(池袋-荻窪)「方南町駅」徒歩12分
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■社会福祉士
■社会福祉主事
■介護福祉士
※いずれかお持ちの方
給料
年収 360万円~400万円程度 諸手・賞与当込
月収 25.7万円~28.2万円程度 諸手当込

備考:※介護福祉士月給:212,000円※固定給+精皆勤手当
※社会福祉主事:月給:219,000円※固定給+精皆勤手当
※社会福祉士:月給:232,000円※固定給+精皆勤手当
■賞与:年2回 基本給(130,000円)×4.0ヵ月分(2018年度実績)

諸手当
通勤手当(上限50,000円/月)
住宅手当(8,000円※世帯主のみ)
その他手当(家族手当:子(18歳未満):5,000円/月(第1子・第2子1人につき)・第3子以降10,000円/月(1人につき)、配偶者・60歳以上の父母または祖父母:なし、精勤手当、皆勤手当、時間外手当)
福利厚生
財形貯蓄 社員持株会制度
手当/福利
厚生備考
※職金制度:あり(勤続3年以上)■徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)■制服貸与 ■定年制度:あり(一律65歳)/再雇用制度:なし ■まなびネット割引制度 ■労働組合加入 ■定期健康診断の実施 ■安全衛生委員会の設置 ■EAPの取り組み ■クラブ活動
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤:09:00~18:00(休憩60分)

備考:※1ヶ月単位の所定労働時間制(31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間)

休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休
年間休日日数:111日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

備考:※ローテーション制(2月は月8日公休) 希望休月2日まで考慮あり リフレッシュ休暇(年間3日間)メモリアル休暇(年間1日間)結婚休暇(7日間)出産休暇(3日間) 他   

求人内容

職種

生活相談員

仕事内容

【この仕事に求められること】
仕事に求められることは、ニチイの社是にもある誠意・誇り・情熱です。
お客様、ご家族に誠意を持って接することで深い信頼関係を築くことができます。
職員一人ひとりが誇りを持って仕事をすることで介護に対するプロの意識が芽生えてきます。
そして何より情熱を持って仕事に取り組むことでお客様の笑顔や自身の成長へ繋がります。
当たり前のことかも知れませんが介護の仕事に携わる上で求められる3つのポイントだと日々感じています。

【この仕事のやりがい】
仕事のやりがいは、お客様やご家族、この仕事に携わる全ての方々から頂く感謝の言葉です。
例えどんなに疲れていても、落ち込むことがあっても、その言葉一つで「この仕事をしていて良かった」と実感することができます。また介護施設へ入居されるお客様には様々な背景があります。
それを少しでも理解し心からサポートしていく、その想いを全ての方々に届け、
感謝に繋げていければと日々試行錯誤しています。

【就業希望者へメッセージ】
介護は大変なお仕事です。ですがお客様から「ありがとう」、「助かりました」
と言われる度にその大変さも忘れてしまう程やりがいのあるお仕事です。
希望される皆様とお会いできることを心よりお待ちいたしております。

勤務地

東京都 杉並区

東京都 杉並区 堀ノ内2-29-16

サービス

有料老人ホーム

アクセス

東京メトロ丸ノ内線(池袋-荻窪)「方南町駅」徒歩12分

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■社会福祉士
■社会福祉主事
■介護福祉士
※いずれかお持ちの方

給料

■年収 360万円~400万円程度 諸手・賞与当込
■月収 25.7万円~28.2万円程度 諸手当込

備 考

※介護福祉士月給:212,000円※固定給+精皆勤手当
※社会福祉主事:月給:219,000円※固定給+精皆勤手当
※社会福祉士:月給:232,000円※固定給+精皆勤手当
■賞与:年2回 基本給(130,000円)×4.0ヵ月分(2018年度実績)

諸手当

通勤手当(上限50,000円/月)
住宅手当(8,000円※世帯主のみ)
その他手当(家族手当:子(18歳未満):5,000円/月(第1子・第2子1人につき)・第3子以降10,000円/月(1人につき)、配偶者・60歳以上の父母または祖父母:なし、精勤手当、皆勤手当、時間外手当)

福利厚生

財形貯蓄 社員持株会制度

手当/福利厚生備考

※職金制度:あり(勤続3年以上)■徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)■制服貸与 ■定年制度:あり(一律65歳)/再雇用制度:なし ■まなびネット割引制度 ■労働組合加入 ■定期健康診断の実施 ■安全衛生委員会の設置 ■EAPの取り組み ■クラブ活動

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

日勤:09:00~18:00(休憩60分)

備 考

※1ヶ月単位の所定労働時間制(31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間)

休日休暇

有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休
年間休日日数:111日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

※ローテーション制(2月は月8日公休) 希望休月2日まで考慮あり リフレッシュ休暇(年間3日間)メモリアル休暇(年間1日間)結婚休暇(7日間)出産休暇(3日間) 他   

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法人概要

株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム杉並堀ノ内

法人名

株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム杉並堀ノ内

本社(本拠地)
東京都 千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティ
法人情報

【事業内容】
介護付き有料老人ホームや住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、訪問介護、居宅介護支援事業所の運営

勤務地情報

東京都杉並区堀ノ内2-29-16

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給料

月収 27.6万円~月給+住宅手当+家族手当+残業手当4.0時間想定分を含む

年収 383万円~月収+ボーナス2回

勤務地

大阪府 箕面市 如意谷4-5-38

最寄り駅

北大阪急行電鉄「箕面萱野駅」徒歩15分

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

日本生命グループの安定した経営基盤を持つ大手介護企業で、介護付有料老人ホームを100施設以上運営する40年以上の実績があります。賞与年2回・定期昇給に加え、プラチナ介護職(4資格取得)に認定されると月38,000円の手当が加算され、スキルが収入に直結する仕組みが整っています。年間休日111日以上・残業月平均4.3時間と働きやすく、育休取得率100%・育児短時間勤務(小学4年生まで)・有給取得実績14日と、家庭との両立を長期的にサポートする制度も充実しています。入社導入研修・昇格時研修・技術向上研修など段階別の研修体制と資格取得支援が整っており、介護福祉士国家試験対策講座やケアマネ対策講座も自社開講しています。多職種チームケアの中で専門性を高めながら、ケアマネジャーや生活相談員へのキャリアアップも実現できる職場です。

★おすすめPOINT★
【日本生命グループの大手企業・成長ができる環境です】
・日本生命グループを親会社に持つ大手介護企業で、100施設以上を運営する安定した経営基盤があります
・介護福祉士を取得すると資格手当がプラスされ、プラチナ介護職(4資格)に認定されると月38,000円の手当が加算される仕組みが整っています
・介護福祉士国家試験対策講座・認知症ケア専門士対策・ケアマネジャー対策など、資格取得支援講座を自社開講しており、資格保有率99.8%の実績があります
【残業月4.3時間、給与と働きやすさを両立している職場です】
・賞与年2回・定期昇給、夜勤手当・家族手当・住宅手当など各種手当が充実しています
・残業は月平均4.3時間と業界水準を大きく下回っており、有給休暇取得実績14日と休みも取りやすい環境です
・年間休日111日以上・シフトは柔軟に対応しており、有給と組み合わせて海外旅行に行くスタッフもいる職場です
・インカム導入によりスタッフ間のフリーハンド連絡・情報共有が可能、また、睡眠センサー・アレクサ等IoT機器を活用し、業務効率化と質の高いケアを両立しています
・従業員満足度調査を定期実施し、スタッフの声を制度に反映する文化があります
・エリアマネージャー・社長が定期的にホームを周り、スタッフと直接意見交換をしています
【育児・家庭との両立を本気でサポートしている職場です】
・育休取得率100%・育休後就業復帰率100%と、育児と仕事を両立できる体制が整っています
・育児短時間勤務が小学4年生まで利用でき、法令より長い期間サポートを受けることができます
・「くるみん」「えるぼし」「トモニン」の3つの厚生労働省認定を取得しており、ライフステージに合わせた長期就業が実現できる職場です

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給料

月収 27.6万円~月給+住宅手当+家族手当+残業手当4.0時間想定分を含む

年収 383万円~月収+ボーナス2回

勤務地

大阪府 箕面市 萱野5-11-8

最寄り駅

北大阪急行電鉄「箕面船場阪大前駅」徒歩7分

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

日本生命グループの安定した経営基盤を持つ大手介護企業で、介護付有料老人ホームを100施設以上運営する40年以上の実績があります。賞与年2回・定期昇給に加え、プラチナ介護職(4資格取得)に認定されると月38,000円の手当が加算され、スキルが収入に直結する仕組みが整っています。年間休日111日以上・残業月平均4.3時間と働きやすく、育休取得率100%・育児短時間勤務(小学4年生まで)・有給取得実績14日と、家庭との両立を長期的にサポートする制度も充実しています。入社導入研修・昇格時研修・技術向上研修など段階別の研修体制と資格取得支援が整っており、介護福祉士国家試験対策講座やケアマネ対策講座も自社開講しています。多職種チームケアの中で専門性を高めながら、ケアマネジャーや生活相談員へのキャリアアップも実現できる職場です。

★おすすめPOINT★
【日本生命グループの大手企業・成長ができる環境です】
・日本生命グループを親会社に持つ大手介護企業で、100施設以上を運営する安定した経営基盤があります
・介護福祉士を取得すると資格手当がプラスされ、プラチナ介護職(4資格)に認定されると月38,000円の手当が加算される仕組みが整っています
・介護福祉士国家試験対策講座・認知症ケア専門士対策・ケアマネジャー対策など、資格取得支援講座を自社開講しており、資格保有率99.8%の実績があります
【残業月4.3時間、給与と働きやすさを両立している職場です】
・賞与年2回・定期昇給、夜勤手当・家族手当・住宅手当など各種手当が充実しています
・残業は月平均4.3時間と業界水準を大きく下回っており、有給休暇取得実績14日と休みも取りやすい環境です
・年間休日111日以上・シフトは柔軟に対応しており、有給と組み合わせて海外旅行に行くスタッフもいる職場です
・インカム導入によりスタッフ間のフリーハンド連絡・情報共有が可能、また、睡眠センサー・アレクサ等IoT機器を活用し、業務効率化と質の高いケアを両立しています
・従業員満足度調査を定期実施し、スタッフの声を制度に反映する文化があります
・エリアマネージャー・社長が定期的にホームを周り、スタッフと直接意見交換をしています
【育児・家庭との両立を本気でサポートしている職場です】
・育休取得率100%・育休後就業復帰率100%と、育児と仕事を両立できる体制が整っています
・育児短時間勤務が小学4年生まで利用でき、法令より長い期間サポートを受けることができます
・「くるみん」「えるぼし」「トモニン」の3つの厚生労働省認定を取得しており、ライフステージに合わせた長期就業が実現できる職場です

ニチイメゾン東ときわ台の介護職求人
給料

月収 27.6万円~月給+住宅手当+家族手当+残業手当4.0時間想定分を含む

年収 383万円~月収+ボーナス2回

勤務地

大阪府 豊能郡豊能町 東ときわ台5-1-5

最寄り駅

能勢電鉄妙見線「光風台(大阪)駅」バス・車10分

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

日本生命グループの安定した経営基盤を持つ大手介護企業で、介護付有料老人ホームを100施設以上運営する40年以上の実績があります。賞与年2回・定期昇給に加え、プラチナ介護職(4資格取得)に認定されると月38,000円の手当が加算され、スキルが収入に直結する仕組みが整っています。年間休日111日以上・残業月平均4.3時間と働きやすく、育休取得率100%・育児短時間勤務(小学4年生まで)・有給取得実績14日と、家庭との両立を長期的にサポートする制度も充実しています。入社導入研修・昇格時研修・技術向上研修など段階別の研修体制と資格取得支援が整っており、介護福祉士国家試験対策講座やケアマネ対策講座も自社開講しています。多職種チームケアの中で専門性を高めながら、ケアマネジャーや生活相談員へのキャリアアップも実現できる職場です。

★おすすめPOINT★
【日本生命グループの大手企業・成長ができる環境です】
・日本生命グループを親会社に持つ大手介護企業で、100施設以上を運営する安定した経営基盤があります
・介護福祉士を取得すると資格手当がプラスされ、プラチナ介護職(4資格)に認定されると月38,000円の手当が加算される仕組みが整っています
・介護福祉士国家試験対策講座・認知症ケア専門士対策・ケアマネジャー対策など、資格取得支援講座を自社開講しており、資格保有率99.8%の実績があります
【残業月4.3時間、給与と働きやすさを両立している職場です】
・賞与年2回・定期昇給、夜勤手当・家族手当・住宅手当など各種手当が充実しています
・残業は月平均4.3時間と業界水準を大きく下回っており、有給休暇取得実績14日と休みも取りやすい環境です
・年間休日111日以上・シフトは柔軟に対応しており、有給と組み合わせて海外旅行に行くスタッフもいる職場です
・インカム導入によりスタッフ間のフリーハンド連絡・情報共有が可能、また、睡眠センサー・アレクサ等IoT機器を活用し、業務効率化と質の高いケアを両立しています
・従業員満足度調査を定期実施し、スタッフの声を制度に反映する文化があります
・エリアマネージャー・社長が定期的にホームを周り、スタッフと直接意見交換をしています
【育児・家庭との両立を本気でサポートしている職場です】
・育休取得率100%・育休後就業復帰率100%と、育児と仕事を両立できる体制が整っています
・育児短時間勤務が小学4年生まで利用でき、法令より長い期間サポートを受けることができます
・「くるみん」「えるぼし」「トモニン」の3つの厚生労働省認定を取得しており、ライフステージに合わせた長期就業が実現できる職場です

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694021

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